Szociális szolgáltatások, intézmények ellenőrzése

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
Személyes gondoskodás megszervezésére köteles szervek
Advertisements

Kovácsné Kerepesi Márta felülvizsgálati referens
Minimumelvárások, protokollok és sztenderdek a házi segítségnyújtásban
2014 MUNKAJOGI ELŐADÁS.
Az ún. tételes Áfa-bevallás bevezetése január 1-jétől [2012. évi LXIX. tv. módosította a évi CLVI. törvényt, amely következtében az Art. 31/B.
A közcélú foglalkoztatáshoz kapcsolódó munkajogi szabályozás
Harmadik országbeli állampolgárok a magyarországi munkaerőpiacon
AKTUÁLIS FELADATOK A TANÜGYIGAZGATÁSBAN
A nők 40 éves nyugdíjazásáról… • A nők kedvezményes nyugdíjazásával foglalkozó új szabályok szerint az a nő, aki kereső tevékenységgel és a gyermekneveléssel.
26. § (1) A Hivatal a köznevelési intézmény és fenntartója ellenőrzésére jogosult szervek számára a KIR honlapján zárt rendszert biztosít annak érdekében,
8. Tétel Vállalkozásában lehetősége nyílik alkalmanként foglalkoztatni még egy fodrászt. Határozza meg, hogy mely foglalkoztatási forma keretén belül.
A részmunkaidő speciális esetei az új Munka Törvénykönyvében
Átirányítás, kiküldetés, kirendelés Szombathely,
Építészek felelőssége az építmények tűzvédelmében
Szakemberek – Szakértők melyikből – mennyit ? XII. FOE Szakmai Napok Balatonalmádi 2012.
A személyes gondoskodás megszervezésére köteles szervek
Kitekintés a közösségi ellátás fejlődésére
1 A KÖZOKTATÁSI ÁGAZATOT ÉRINTŐ JOGSZABÁLYVÁLTOZÁSOK április 2. Hujber Ildikó vezető főtanácsos.
Önkormányzati Pénzügy „Változások”-2010 Budapest
Készítette: B. B.. Ki jogosult a START kártya kiváltására? a 25. életévét, felsőfokú végzettség esetén a 30. életévét még nem töltötte be, és tanulmányait.
Új dolgozóval bővül szalonja. Milyen járulékfizetési kötelezettségei vannak? Hasonlítsa össze a mellékletek segítségével egy START kártyás foglalkoztatott.
A SZAKMAI VIZSGA A diaképek az NSZFI munkatársai által készítet tájékoztató anyagok felhasználásával készültek. Budapest, december 8.
A 259/2002. (XII.18.) Korm. rendelet január 1-től hatályos módosítása
Módszertani ellenőrzés 2010
A diplomás pályakövetés egyes jogi aspektusai Dr. Görög Márta, SZTE ÁJTK egyetemi docens Szeged, április 29.
Átalakítások körében mértékében – Vonatkozó tűzvédelmi jogszabályok előadó: Csuba Bendegúz tű. ezredes II. Rockwool Építészeti Tűzvédelmi Konferencia 2011.
Főigazgatói értekezlet november 27–28. Sárvár „Út a munkához” program bemutatása.
Segélyezési rendszer átalakítása
Álláshirdetés, pályázat
1 Foglalkoztatási formák, díjazásuk Munkaidő és a kapcsolódó nyilvántartások november 23. Gottgeisl Rita.
A felnőttképzéshez kapcsolódó jogszabályok változásai
Debrecen, június 21. Ráczné dr. Lehóczky Zsuzsánna NRSZH
A kistérségi szociális feladatellátást érintő jogszabályi változások, évi működési feltételek Jelzőrendszeres házi segítségnyújtás & Házi segítségnyújtás.
A jogszabályi változások irányai dr. Andráczi-Tóth Veronika Nemzeti Erőforrás Minisztérium Családi és Szociális Szolgáltatások Főosztálya.
A JOGI SZEMÉLY ÁLTALÁNOS SZABÁLYAI
TÁRSADALOMBIZTOSÍTÁS- VÁLTOZÁSOK. BETEGSZABADSÁG A munkavállalót naptári évenként változatlanul 15 munkanap betegszabadság illeti meg. A betegszabadság.
A fogyatékos, pszichiátriai és szenvedélybeteg ellátás tekintetében.
Szakmai egyeztető megbeszélés Külsővat január 19. A szociális ellátások működését meghatározó jogszabályi változások január 1-től hatályba.
Minimumelvárások, protokollok és sztenderdek az idősek klubjában
Szociális alapszolgáltatásokat érintő jogszabályváltozások 2011.
A személyes gondoskodást nyújtó szociális szolgáltatások január 1- jétől hatályos képesítési feltételeinek változásai Szakmai Nap – január.
Adatvédelmi alapelvek
Jelzálogbejegyzés kezdeményezése
A FELNŐTTKÉPZÉSI TEVÉKENYSÉG FOLYTATÁSÁNAK ENGEDÉLYEZÉSE 2013
AZ EGYES SZOCIÁLIS, GYERMEKVÉDELMI, CSALÁDTÁMOGATÁSI, FOGYATÉKOSSÁGÜGYI ÉS FOGLALKOZTATÁSI TÁRGYÚ TÖRVÉNYEK MÓDOSÍTÁSÁRÓL SZÓLÓ ÉVI CLXXI. TÖRVÉNY.
2011. évi CLXXXVII. törvény a szakképzésről Hatályos: január 1-től.
Tájékoztató egyházi és magánintézmények fenntartóinak
Jogszabály módosítások Budapest
Könyvtári fejlesztési koncepció a községekben, megvalósítási lehetőségek Dr. Kenyéri Katalin NKÖM Könyvtári Főosztálya 2005.
A köztisztviselők jogállásáról…
Álláskeresőként történő nyilvántartás
A munkaviszony megszüntetése
Jegyzői értekezlet június 29.. Jegyzői értekezlet 2011 június 29. A jogszabályok társadalmi előkészítése július 1-től hatályos az Ötv. 103/B.
A Bit módosítása évi LXXXVI. tv június január január 1.
szolgáltatástervezés Dr. Gazsi Adrienn, Kézenfogva Alapítvány
Az adatvédelem szabályozása
Országos Egészségbiztosítási Pénztár – Egészség, biztonság!
Családtámogató ellátások
Átvándorlók-bevándorlók kontra hajléktalan ellátás
Hulladékgazdálkodás önkormányzati feladatai december 6. Szeged Csongrád Megyei Kormányhivatal Törvényességi Felügyeleti Főosztály Dr. Balogh Zoltánné.
Az új Munka Törvénykönyve 2012:I. tv április 20.
Utazási Irodákat érintő, jogszabályváltozásból adódó kötelezettség Határidő: december 31. Érintettek köre: valamennyi utazási iroda Tárgya: szakmai.
A közcélú foglalkoztatáshoz kapcsolódó munkajogi szabályozás dr. Szabó Melinda szociális igazgatási szakreferens Foglalkoztatási és Szociális Hivatal Szociális.
MUNKAVISZONY LÉTESÍTÉSE
Munkajogi ismeretek.
Egyszerűsített foglalkoztatás szabályai
14. A foglalkoztatással kapcsolatos munkaügyi feladatok – Mutassa be a munkaviszony létesítésének és megszüntetésének szabályait! – Foglalja össze, hogy.
MUNKAVISZONY LÉTESÍTÉSE
Kötelezettségvállalás nyilvántartása, számvitele
GDPR szakmai nap május 9..
Előadás másolata:

Szociális szolgáltatások, intézmények ellenőrzése

Az ellenőrzés eljárásrendje 321/2009. (XII.29.) Kormányrendelet 11. § (1) ellenőrzés kétévente (3) helyszíni ellenőrzés

Az ellenőrzés eljárásrendje Ellenőrzésben részt vesz módszertani intézmény szakértőként · ÁNTSZ kistérségi intézete [12. § (2) a)] étkeztetés,nappali ellátás,bentlakásos ellátás esetében Megyei főjegyző [12. § (2) b)] nem állami fenntartású, tanköteles, vagy fiatalabb fogyatékos személyeket ellátó ápoló, gondozó intézmény

Intézményi térítési díj megfizetésének vállalása: Vállalhatja az ellátott egyedül ellátott és más személy más személy, vagy személyek (más személy: rokoni kapcsolatra tekintet nélkül) Vállalható teljes intézményi térítési díj, vagy az intézményi és személyi térítési díj közötti különbség Meghatározott időtartam 1 vagy legfeljebb 3 év Meghosszabbítható A vállalás megszűnése, vagy módosítása esetén a személyi térítési díj megállapításának általános szabályait kell alkalmazni A vállalást írásban kell megtenni

Az intézményi térítési díj teljes összegére vonatkozó vállalás esetén: nincs jövedelemvizsgálat nem kell kitölteni a kérelemnyomtatvány jövedelemre, vagyonra vonatkozó pontjait nem kell figyelembe venni a személyi térítési díj megállapítására előírt %-ot

Az intézményi és személyi térítési díj különbözetének vállalása esetén meg kell állapítani a személyi térítési díjat a vonatkozó jogszabályok alapján a különbözet megfizetésére kötelezettség vállalása Kötelező költőpénzt biztosítani kell !!!

A kötelezettség vállalás: egyoldalú nyilatkozat Két, illetve háromoldalú szerződés vagy a megállapodás része

mire tekintettel és mit vállal milyen időtartalommal kezdetének dátuma Tartalmi elemei: ki, kinek a vonatkozásában mire tekintettel és mit vállal milyen időtartalommal kezdetének dátuma a vállalás teljesítésének módjai előny biztosításának kizárása meghosszabbítás lehetősége a teljesített vállalás nem követelhető vissza vállalás megszűnésének esetei

A kötelezettségvállalás időtartalma: alapszolgáltatásoknál 1 év, vagy ennél rövidebb átmeneti elhelyezésnél 1 év, vagy ennél rövidebb tartós bentlakásos elhelyezésnél legfeljebb 3 év

A kötelezettségvállalás meghosszabbítása: lejárati időn belül többször is meghosszabbítható ellátási típustól függően 1, illetve maximum 3 év

Kötelezettségvállalás megszűnik: intézményi jogviszony megszűnése, vagy megszüntetése kötelezettségvállaló halálával a vállalás írásban történő (későbbi időpontra vonatkozó) visszavonásával

Személyi térítési díj megállapításáról szóló kiértesítés Jövedelem figyelembe vétele esetén Intézményi térítési díj összege (gondozási óra, adag, napi, havi) Ellátott havi jövedelme Szt-ben előírt % Személyi térítési díj összege Teljesítés kezdő időpontja Megfizetés módja, helye, ideje Jogorvoslatról szóló tájékoztató

Személyi térítési díj megállapításáról szóló kiértesítés 2. Intézményi térítési díj vállalása esetén Intézményi térítési díj összege (gondozási óra, adag, napi, havi) Személyi térítési díj összege, amely = intézményi térítési díj Vállalásra vonatkozó okiratra való hivatkozás (száma, kelte) Teljesítés kezdő időpontja Megfizetés módja, helye, ideje Jogorvoslatról szóló tájékoztató

Személyi térítési díj megállapításáról szóló kiértesítés 3. térítési díj különbözetének vállalása esetén Intézményi térítési díj összege (gondozási óra, adag, napi, havi) Ellátott havi jövedelme Szt-ben előírt % Személyi térítési díj összege Térítési díj különbözet Vállaló, Vállalásra vonatkozó okiratra való hivatkozás (száma, kelte) Teljesítés kezdő időpontja Megfizetés módja, helye, ideje

Személyi térítési díj megállapításáról szóló kiértesítés A kiértesítést kapja: Ellátott és/vagy gondok és Térítési díj megfizetését vállaló személy Az értesítés átvételét aláírással, dátummal igazolni kell.

Személyi feltételek Munkaköri leírás tartalmi elemei: Munkáltató megnevezése Munkakört betöltő neve, személyi adatai, munkaideje, állami iskolai végzettsége Munkáltatói jogkört gyakorló neve Munkakör megnevezése Munkakör betöltéséhez szükséges képesítése előírás Munkavállaló által ellátandó feladatok Helyettesítési rend Felelősség Tartási, életjáradéki és öröklési szerződés tilalma

Tárgyi feltételek akadálymentes közlekedés Az országos településrendezési és építési követelményekről szóló 253/1997. (XII.20.) Kr. (OTÉK) A szabad falnyílás és ajtó 0,90/1,95 m-nél kisebb nem lehet (ajtótok beépítését követően) (62. § (5) bek.) Ahova az ajtó nyílik, zárszerkezeti részen 55 cm, a másik oldalon 30 cm széles szabad sáv kell a nyílás tokméretén felül. (62. § (6) bek) Folyosó szélessége legalább 1,20 m, belátható távolságon belül kitérőnek kell lennie. (97.§ (2) bek) Kétirányú kerekesszékes forgalom esetén 1,80 m WC- csésze minimum 3 oldalról megközelíthető a helyiségben, a kerekesszékkel történő 360 °-os megfordulás biztosítása (99. § (5) bek.)

Ellátottakról vezetett nyilvántartás Szt. 20 §. személyi nyilvántartás (régen használatos nevén: törzskönyv), mely minden szociális ellátás tekintetében azonos adattartalmú. Tartalmi elemei: a jogosult természetes személyazonosító adatait; a jogosult állampolgárságát, illetőleg bevándorolt, letelepedett vagy menekült jogállását; a jogosult belföldi lakó-, illetőleg tartózkodási helyét; a jogosult tartására köteles személy természetes személyazonosító adatait; a jogosultsági feltételekre és az azokban bekövetkezett változásokra vonatkozó adatokat; a szociális ellátás megállapítására, megváltoztatására és megszüntetésére vonatkozó döntést; a jogosultság és a térítési díj megállapításához szükséges jövedelmi adatokat; a jogosult Társadalombiztosítási Azonosító Jelét (TAJ szám); Az Szt. 3. § (3) bekezdése szerinti személy esetében a Magyarországon tartózkodás jogcímét, hozzátartozó esetén a az ellátás igénybevételének és megszűnésének időpontját; c) a térítési díj fizetési kötelezettség teljesítésére, annak elmaradására és a követelés behajtására, valamint elévülésére vonatkozó adatokat.

Ellátottakról vezetett nyilvántartás Természetes személyazonosító adat: Családi és utónév Születési családi és utónév Születés helye Születés ideje Anyja születési családi és utóneve A személyazonosító jel helyébe lépő azonosítási módokról és az azonosító kódok használatáról szóló 1996. évi XX. törvény 4. § (4) bekezdése

Ellátottakról vezetett nyilvántartás Egyéb adat nyilvántartása jogosulatlan adatkezelésnek minősül A személyes adatok védelméről és a közérdekű adatok nyilvánosságáról szóló 1992. évi LXIII. törvény 3. § (1) bekezdés b) pontja szerint személyes adat akkor kezelhető, ha azt törvény, vagy – törvény felhatalmazása alapján, az abban meghatározott körben - helyi önkormányzat rendelete elrendeli.

Egyebek A személyi nyilvántartás is tartalmazza a megállapodásban is rögzített ellátás kezdetének időpontját, ami gyakran nem egyezik meg. előre megkötötték a megállapodást, amely tartalmazza az Szt. előírásának megfelelően az ellátás kezdetének időpontja, de a tényleges beköltözés jó esetben napokkal, hetekkel is későbben történt. A működési engedélyben feltüntetett ellátási területen kívül felvett személyekre normatíva nem igényelhető.