Előadó: Koroknay Károly

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
Az óvodai matematikai nevelés elvei, céljai, feladatai Tk. 29.old. Kissné Zsámboki Réka NYME-BPK.
Advertisements

ADATSZERZÉS, INFORMÁCIÓ HASZNOSULÁS Biztonságtudatos vállalati kultúra Készítette: Jasenszky Nándor egyetemi szakoktató NKE NBI TEH tanszék.
Konfliktuskezelő, egyéni megküzdő-képesség fejlesztése 1. Kommunikáció, a meggyőző kommunikáció.
FIATALOK LENDÜLETBEN PROGRAM Ruska Mónika – Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat - Fiatalok Lendületben Programiroda.
ISKOLAKÉSZÜLTSÉG – AZ ADAPTÍV VISELKEDÉS FEJLETTSÉGE dr. Torda Ágnes gyógypedagógus, klinikai gyermek-szakpszichológus Vizsgálóeljárás az iskolába lépéshez.
Bemutatkozás Fodor Noémi Gépészmérnök – mérnöktanár Környezetirányítási szakértő TAR-ZERT Auditor Minőségirányítási vezető.
A képzett szakemberekért AZ ÖNÉRTÉKELÉS FOGALMA, LÉNYEGE, SZEREPE A MINŐSÉGFEJLESZTÉSBEN 3.2. előadás.
Integráció-szegregáció:probléma, eszközök, gyakorlat Havas Gábor Lillafüred, április 24.
A VÉDŐNŐK SZEREPE AZ EMLŐRÁK KORAI FELISMERÉSÉBEN Puskás Gabriella AZ EMLŐRÁK GYÓGYÍTÁSÁÉRT ALAPÍTVÁNY BUDAPEST.
AZ ELEKTRONIKUS KÉPZÉS MINŐSÉGBIZTOSÍTÁSA INFORMATIKA A FELSŐOKTATÁSBAN DEBRECEN DR. ZÁRDA SAROLTA GÁBOR DÉNES FŐISKOLA.
Környezeti fenntarthatóság. A KÖRNYEZETI FENNTARTHATÓSÁG JELENTÉSE A HELYI GYAKORLATBAN Nevelőtestületi ülés,
Jó gyakorlat – A pályaorientáció szerepe az egyén életében, a szakember nézőpontjából Kiss István – tanácsadó szakpszichológus.
A „Mintaprogram a minőségi időskorért” Pilote Project for Quality Ageing Az idősgondozás Magyarországon, elvek, szabályok, gyakorlat, intézmények Brettner.
BEST-INVEST Független Biztosításközvetítő Kft.. Összes biztosítási díjbevétel 2004 (600 Mrd Ft)
A székesfehérvári fiatalok helyzete
A szakiskolák aktuális problémái
Nemzeti Audiovizuális Archívum
Sallai Ilona - ÉFOÉSZ Szeged,
Lendületben a Pénziránytű Iskolahálózat
A vállalati érdekek és a család összhangjának megteremtése
BOROS SÁMUEL SZAKGIMNÁZIUMA
Adottságok tényszerű megfogalmazása 4.6. előadás
Muraközy Balázs: Mely vállalatok válnak gazellává?
A kérdőívek, a kérdőívszerkesztés szabályai
Pályaválasztási tanácsadás
„Csellengő fiatalok” Az ifjúságpolitika komplexitása
Mayer József Budapest február 27.
A közigazgatással foglalkozó tudományok
videós team Team vezetője: Tariné Péter Judit Tagok:
Adatok importálása, rendezése és szűrése
Egy üzemben sok gyártósoron gyártanak egy bizonyos elektronikai alkatrészt. Az alkatrészek ellenállását időnként ellenőrzik úgy, hogy egy munkás odamegy.
Iskolaérettség.
Kompetenciák az osztott tanárképzésben
A MOTIVÁCIÓ SZEREPE ÉS HATÁSKÖRE A KÖZOKTATÁSBAN ÉS A FELSŐOKTATÁSBAN
Az aktív korúak ellátására való jogosultság megállapítása
CSALÁDI ÉLETRE NEVELÉS
Szervezetfejlesztés II. előadás
SZAKISKOLAI FEJLESZTÉSI PROGRAM
A gyermeki személyiségfejlődés nyomon követése a gyakorlatban
Varianciaanalízis- ANOVA (Analyze Of VAriance)
MEGKEZDTÜK A FELKÉSZÜLÉST A TANULÓI LAPTOP PROGRAMRA
2. Bevezetés A programozásba
HHR.
A márkázás Marketing gyakorlat 6..
A Nemzeti Pályainformációs Portál
szakképzési és felnőttképzési szakértő
Család és iskola Nevelés.
Nyílt nap Iskola neve Dátum.
TÁMOP A pályaorientáció rendszerének tartalmi és módszertani fejlesztése – Életpálya-tanácsadás Csanádi Nikolett Hényel Anett.
CONTROLLING ÉS TELJESÍTMÉNYMENEDZSMENT DEBRECENI EGYETEM
FIATALOK LENDÜLETBEN PROGRAM
főigazgatóhelyettes, NSzFI
TÉNYEK UTÁN CSELEKVÉS Viziné Molnár Anna Uzsoki Utcai Kórház
DARUS.
Környezeti Kontrolling
TÁMOP A pályaorientáció rendszerének tartalmi és módszertani fejlesztése – Regionális workshop Zétényi Ákos.
Szervezet-fejlesztés
Új pályainformációs eszközök - filmek
A csoportok tanulása, mint a szervezeti tanulás alapja
Stratégiai emberierőforrás-fejlesztés
Programjaink fizikából a es tanévben
A kutatás etikai vonatkozásai
I. HELYZETFELMÉRÉSI SZINT FOLYAMATA 3. FEJLESZTÉSI FÁZIS 10. előadás
HIRING 101: BEVEZETÉS A TOBORZÁS-KIVÁLASZTÁSBA
KÉT DIPLOMA 10 FÉLÉV ALATT!
Családi vállalkozások
TIENS FOKHAGYMAOLAJ KAPSZULA.
LIA Alapítványi Ált. Isk. és Szki. Piliscsabai Tagintézménye
Az aktív korúak ellátására való jogosultság megállapítása
Miről álmodik a rezidens?
Előadás másolata:

Előadó: Koroknay Károly Szakmai önismeret 1 - 2 Előadó: Koroknay Károly

Miért fontos önmagunk ismerete a pálya- és munkaválasztásnál? megélhetés önmegvalósítás Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Miért fontos önmagunk ismerete a pálya- és munkaválasztásnál? A pályaválasztás, pályaépítés során szinte azonos súllyal esik latba a megélhetés és az önmegvalósítás vágya Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Miért fontos önmagunk ismerete a pálya- és munkaválasztásnál? Mindkettő fontos, hisz nem választhatunk olyan pályát, olyan munkahelyet, ami nem teszi lehetővé önmagunk és családunk fenntartását, de hosszútávon az olyan választás is káros lehet, ami személyiségünknek legalább egy részét nem hagyja kibontakozni Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Miért fontos önmagunk ismerete a pálya- és munkaválasztásnál? Ahhoz, hogy olyan pályát, foglalkozást válasszak, amelyben később sikeres lehetek, és amely később a mindennapok során is örömet okoz, fontos, hogy figyelembe vegyem saját tulajdonságaimat és az egyes foglalkozások, szakmacsoportok jellemzőit Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Az önismeret szerepe, jelentősége Emlékezz vissza, mikor és milyen módon kezdtél foglalkozni a következő kérdésekkel: Ki vagyok? Milyen vagyok? Mi az, amiben jó vagyok? Mit tudok jól csinálni? Az önismeret nemcsak magának a személyiség fejlődésének, érésének elengedhetetlen feltétele, hanem a pályaválasztási érettség kibontakozásának is. Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Mit jelent a pályaválasztási érettség? Azt, hogy ismerem az elhelyezkedési lehetőségeket Azt, hogy képes vagyok a személyiségemnek, tulajdonságaimnak megfelelő pálya, pályaterület kiválasztására Azt, hogy képes leszek elvégezni a kiválasztott szakmai képzést Azt, hogy felébred bennem a szakmai beilleszkedésre irányuló törekvés Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Továbbtanulási döntések, pályaválasztás eddigi életemben Idézd fel hogyan foglalkoztál a továbbtanulás, a pályaválasztás kérdésével mielőtt döntöttél volna! Milyen önmagadra vonatkozó szempontokat tartottál nagyon fontosnak? Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Továbbtanulási döntések, pályaválasztás eddigi életemben Idézd fel hogyan foglalkoztál a továbbtanulás, a pályaválasztás kérdésével mielőtt döntöttél volna! Milyen önmagadra vonatkozó szempontokat tartottál kevésbé fontosnak? Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Továbbtanulási döntések, pályaválasztás eddigi életemben Idézd fel hogyan foglalkoztál a továbbtanulás, a pályaválasztás kérdésével mielőtt döntöttél volna! Milyen önmagadra vonatkozó szempontokat tartottál elhanyagolhatónak? Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Továbbtanulási döntések, pályaválasztás eddigi életemben Idézd fel hogyan foglalkoztál a továbbtanulás, a pályaválasztás kérdésével mielőtt döntöttél volna! Kihez, kikhez fordultál információért, a döntés átgondolásához segítségért? Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Milyen különbségeket észlelsz az időben előre haladva? Ha életed során többször is voltál már ilyen helyzetben, akkor érdemes mindegyiket szemügyre venni! Milyen különbségeket észlelsz az időben előre haladva? Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Hogyan bővítheted folyamatosan önismeretedet? Az önmagunkról szerezhető tudás és információ tárháza nem véges, hanem folyamatjellegű Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Hogyan bővítheted folyamatosan önismeretedet? Egyes személyiségjellemzők változékonyabbak [Például kisgyerekkorban, serdülőkorban az érdeklődési irányok változékonyabbak – külső környezet és belső ösztönzők által befolyásolható az aktuális érdeklődési irány, valamint a képességek megbecsülését torzíthatják az iskolai tantárgyakban elért teljesítmények, tanári minősítések.] Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Hogyan bővítheted folyamatosan önismeretedet? A személyiség-összetevők nem csak, hogy változhatnak, de fejleszthetők is Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

A tanulás fázisai 1 EZ KELL MOST! 4 2 Konkrét 3 Nyitottság: pozitív hozzáállás a tanuláshoz, az új ismeretek befogadásához 1 EZ KELL MOST! 2 Konkrét elméleti tudás megszerzése: iskolában, otthoni tanulással Rutin: készségszintig való elsajátítás – „kisujj” gyakorlat 9 órás csapda 4 3 Gyakorlás: minél többször, akkor rögzül 6 órás csapda 7 Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Mi a komfortzóna? Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

A komfortzóna és a tanulás kapcsolata: Tanulással a komfortzónánk állandóan nő! Egyre több helyen érzem jól magam, egyre magabiztosabb vagyok. Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

„Tudom, hogy nem tudok semmit” …de mi a tudás? „Tudom, hogy nem tudok semmit” SOCRATES Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Mit jelent a tudat… és a tudatalatti? Tudat: tárgyilagos, racionális. Egyszerre csak egy kérdésre tud válaszolni: IGEN – NEM információazonosítás összehasonlítás elemzés döntés Tudatalatti: adatbank, tárolja és előhozza az információkat. „…lepereg életünk filmje…” Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Tudat és tudatalatti kapcsolata Koncentráció törvénye… Amin sokat gondolkodunk, az „megnő” Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Köszönöm eddigi figyelműket! …szünet után folytatjuk… Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

A boldogság nyomában … folytatjuk Következik egy film… színes magyarul beszélő amerikai életrajzi dráma, 117 perc, 2006 Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Chris Gardner mindent elkövet, hogy a családja boldogan, biztonságban éljen. Ám a szerencse valahogy sosem szegődik mellé. Bár fáradhatatlanul próbál meggazdagodni, egyre szegényebbek lesznek, végül a felesége is elhagyja. A férfi magára marad az ötéves kisfiával. Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.

Chris ekkor kockázatos lépésre szánja el magát Chris ekkor kockázatos lépésre szánja el magát. Feladja állását, és jelentkezik egy bróker cég tanfolyamára. Miközben egyre mélyebbre merül a brókerkedés rejtelmeiben, pénz híján hamarosan várótermek, menhelyek lakói lesznek. Chris bízik abban, hogy jókedvvel, szeretettel minden bajt legyőznek. Szakmai önismeret - Koroknay Károly 2018. szeptember 19.