Előadást letölteni
Az előadás letöltése folymat van. Kérjük, várjon
1
szakképzési és felnőttképzési szakértő
TUDÁSÁTADÁS – GENERÁCIÓK ÖSSZEFOGÁSA A CSALÁDBAN ÉS A MUNKAHELYEN Nemzetközi konferencia a Personal Hungary 14. Emberierőforrás-menedzsment Szakkiállításon. Budapest, november 16. Modláné Görgényi Ildikó szakképzési és felnőttképzési szakértő
2
TUDÁSÁTADÁS – GENERÁCIÓK ÖSSZEFOGÁSA A CSALÁDBAN ÉS A MUNKAHELYEN 1.
Idősekkel kapcsolatos társadalmi szemlélet paradigmaváltása, mentalitásváltás szükséges. Kormányzati intézkedések elősegítik a folyamatokat. Korfa tetején elhelyezkedő, egyre népesebb csoport. Korfa tetején állók boldogulása mindig visszahatnak az egyénre. Fel kell tenni a kérdést: mit tehetünk mi az idősek társadalmi integrációja terén? Az aktív élet fenntartása az idősek tanulásával és a tudásuk átadásával valósulhat meg.
3
TUDÁSÁTADÁS – GENERÁCIÓK ÖSSZEFOGÁSA A CSALÁDBAN ÉS A MUNKAHELYEN 2.
Tanulás az idősek digitális írástudatlanságának csökkentése, a digitális tananyagok élethosszig tartó tanulásának támogatása Az Idősügyi Infokommunikációs Modellprogram sikerét követően a kormány idén februárban döntött annak kiterjesztéséről. A Nemzeti Fejlesztési Minisztérium 480 települést von be a program folytatásába, ötezer 65 év feletti, sajátíthatja el az infokommunikációs eszközök használatát. A 60+ idősek rendelkeznek a végzettség szerint tudással a közös tanulás- tudásátadáshoz (KSH grafikon) Családon belül segítik a fiatalok korrepetálását Munkahelyen tevékenykednek lassabban, de a pontos munkafázisokra lebontva Fiatalok felkészítése az együttműködésre
4
TUDÁSÁTADÁS – GENERÁCIÓK ÖSSZEFOGÁSA A CSALÁDBAN ÉS A MUNKAHELYEN 3.
5
TUDÁSÁTADÁS – GENERÁCIÓK ÖSSZEFOGÁSA A CSALÁDBAN ÉS A MUNKAHELYEN 4.
Hasonló előadás
