Az előadás letöltése folymat van. Kérjük, várjon

Az előadás letöltése folymat van. Kérjük, várjon

KONFLIKTUSPSZICHOLÓGIA  A konfliktusok lélektani értelmezése  A személyiség, mint konfliktusforrás analitikus megközelítése  Az elhárító mechanizmusok.

Hasonló előadás


Az előadások a következő témára: "KONFLIKTUSPSZICHOLÓGIA  A konfliktusok lélektani értelmezése  A személyiség, mint konfliktusforrás analitikus megközelítése  Az elhárító mechanizmusok."— Előadás másolata:

1 KONFLIKTUSPSZICHOLÓGIA  A konfliktusok lélektani értelmezése  A személyiség, mint konfliktusforrás analitikus megközelítése  Az elhárító mechanizmusok  Az emberi konfliktusok behaviorista szemlélete – a tanult tehetetlenség  A konfliktusok fejlődéslélektani vonatkozásai

2 1. A konfliktusok lélektani értelmezése Konfliktus akkor jön létre, ha eltérés van személyek, csoportok szükségletei, érdekei, értékei vagy szándékai között. Konfliktusos szituációkban a törekvések összeegyeztethetetlennek tűnnek. A konfliktuspszichológia a konfliktusos helyztebe került személyiség lelki jelenségit vizsgálja - alkalmazott lélektan.

3 A pszichológia tárgya  A lelki jelenségek tanulmányozása: - leírja a lelki jelenségeket - kutatja törvényszerűségeiket - vizsgálja bekövetkezésük feltételeit  Célja: a viselkedés leírása, megértése és bejóslása

4 A lelki jelenségek sajátosságai - életjelenségek - idegrendszeri történések: objektívek - szubjektívek: élményben jelennek meg

5 Alaklélektan - mezőelmélet 11920-as évek – Németország MMentális egybeszerveződés AA szükségletek kapnak felszólító jelleget

6 Pszichikus helyzetek: akadály nélküli helyzet

7 Pszichikus helyzetek: problémahelyzet Zeigarnik-jelenség: a befejezetlen cselekvés nyomán fennmaradó feszültség javítja a felidézést KONFLIKTUS

8 Pszichikus helyzetek: frusztrációs helyzet  Telítődés  Játszószoba KÖVETKEZMÉNY:  agresszió  regresszió KONFLIKTUS

9 Konfliktusos helyzetek: pozitív felszólító jelleg Bármelyiket is választjuk, annak a pozitív felszólító jellege erősödik: A kognitív disszonancia csökkenti a konfliktus okozta feszültséget.

10 Konfliktusos helyzetek: negatív felszólító jelleg Bármelyiket is választjuk, a másik fog kevésbé rossznak tűnni.

11 Konfliktusos helyzetek: ambivalencia szituáció Amelyikhez közeledünk, annak a negatív, míg amelyiktől távolodunk, annak a pozitív felszólító jelleg fog erősödni.

12 Csoportdinamika  Minőségileg más, mint a tagok összessége  Dinamikus kölcsönhatás  A vezetési stílus hat a légkörre, kapcsolatok minőségére, teljesítményre, az egyéni véleményekre Kurt Lewin

13 2. A személyiség, mint konfliktusforrás analitikus megközelítése Sigmund Freud 1856 – 1939  Álmok  Gyermekkori szexualitás  Tudattalan

14 3. Énvédő mechanizmusok Szorongást csökkentő elhárító mechanizmusok  ELFOJTÁS  Azonosulás  Regresszió  Indulatáttétel  Projekció  Reakcióképzés  Racionalizáció  Szublimáció  Elaboráció

15 4. Behaviorista szemlélet  Kidolgozója Watson ( )  A viselkedés: S - R kapcsolat: R = f ( S, O ) S R  Tanult tehetetlenség: Seligman O

16 5. A konfliktusok fejlődéslélektani vonatkozásai: Freud pszichoszexuális és Erikson pszichoszociális fejlődéselmélete FREUD ORÁLIS szakasz  a száj a táplálkozástól függetlenedve is erogén zónává válik. ERIKSON ORÁLIS- SZENZOROS szakasz: bizalom vagy bizalmatlanság 0-1 éves korig:

17 FREUD ANÁLIS szakasz  az ürítési funkció kerül a középpontba. ERIKSON ANÁLIS-TESTI szakasz: kétely vagy önnállóság 2-3 éves korig:

18 FREUD FALLIKUS szakasz  nemi szervek iránti érdeklődés – Ödipusz-komplexus. ERIKSON INFANTILIS- GENITÁLIS LOKOMÓCIÓ szakasza: bűntudat vagy kezdeményezés 3-6 éves korig:

19 FREUD LATENCIA szakasza  ösztön-nyugvás, szülőkkel való azonosulás, szociális érdeklődés. ERIKSON LATENCIA szakasza: csökkentértékűség vagy teljesítmény 6-12éves korig:

20 FREUD SERDÜLŐKOR szakasza  le- vállás a szülőktől, genitális örömszerzés. ERIKSON SERDÜLŐKOR: szerepdiffúzió vagy identitás éves korig:

21 ERIKSON FIATAL FELNŐTTKOR: elszigetelődés vagy intimitás FELNŐTTKOR: stagnálás vagy alkotóképesség ÖREGKOR: kétségbeesés vagy integritás éves korig: éves korig: 60 évtől:


Letölteni ppt "KONFLIKTUSPSZICHOLÓGIA  A konfliktusok lélektani értelmezése  A személyiség, mint konfliktusforrás analitikus megközelítése  Az elhárító mechanizmusok."

Hasonló előadás


Google Hirdetések