Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I.

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
Kelet-nyugati Átjáró A világzene és az interkulturális kommunikáció kapcsolata a pécsi Balkán Világzenei Fesztivál vizsgálata alapján Készítette: Halász.
Advertisements

Jánosi Beatrix szeptember 08.
Neveléselmélet, nevelésfilozófia
AZ ÉRDEK ÉS ÉRDEKELTSÉG SZEREPE ÉS JELENTŐSÉGE AZ INTERSZEKTORÁLIS EGYÜTTMŰKÖDÉSBEN Dr. Juhász Gábor.
Társadalmi és kultúraközi kommunikáció II. - Tóth Attiláné dr. Társadalmi és kultúraközi kommunikáció II. Tóth Attiláné dr.
Csoport munka.
A kulcskompetenciák.
Az észlelés kulturális eltérései A valóság alternatív nézetei.
A filozófia helye a középiskolai oktatásban
Tudás, közösség, hatalom
A fiatalkorúak képzési, fejlesztési lehetőségeinek módszertani kihívásai Hegedűs Judit – Lénárd Sándor, ELTE PPK.
Közösségek és célcsoportok konstruálása dr. Szöllősi Gábor, szociálpolitikus, PTE BTK Szociális Munka és Szociálpolitika Tanszék.
A VEZETÉSRŐL ÁLTALÁBAN
Kultúra mint kapcsolat Birher Nándor. „A tudás a világ alkotóelemeiről szerzett ismeret, a bölcsesség az elemek kapcsolódásának ismerete.” -szemléletmódváltozás-
Nemzetközi tárgyalási technikák
Értékteremtő folyamatok menedzsmentje
Szocializáció Fogalmak:
A személyiség Vagyok, mint minden ember: fenség, Észak-fok, titok, idegenség, Lidérces, messze fény. (Ady)
Értékteremtő folyamatok menedzsmentje
Vállalati folyamatok, alrendszerek, tömegszerűség, külső környezet, belső adottságok, hierarchia, kultúra.
Interkulturális kommunikáció (1.ea.)
Szervezeti kultúrák „A kultúra embercsoportok viselkedési formáit meghatározó közös értékrendszer és gondolkodásmód… A szervezet mint közösség egyedi arculata.
Informatika.
Gyermekvédelmi politika I. Levelező tagozat 2008/09. tanév/őszi félév.
ME-ÁJK, Bevezetés az állam és jogtudományokba 1. Előadás vázlata
Nemzetek közötti kommunikáció Bevezetés Kulcsszavak definiálása.
A TUDÁS TÁRSADALMA A TUDÁSTŐKE TÉRNYERÉSE PARADIGMAVÁLTÁS: –A nemzetgazdaságok szerkezeti átalakulása: az ipar és a mezőgazdaság részarányának csökkenése,
Összehasonlító politikatudomány. 3 egymással összefüggő elem Más országok berendezkedésének izolált tanulmányozása – angolszász kultúra – így csak implicit.
László Balázs Politika – mint az új generációk lehetősége OTDK, Budapest,
KULTURÁLIS ANTROPOLÓGIA III.. A 60-as évek antropológiája E. Wolf: részterületek, terminusválság El ő zmények: 1.Angolszász strukturalista funkcionalizmus.
A nemzeti és vállalati kultúra összefüggései
Szervezeti kultúra / vállalati kultúra
Mikulás Gábor GM Consulting Magyar Számítógépes Nyelvtudományi Konferencia, dec. 3-4.
Kultúra és civilizáció
I. Előadás Az anyanyelvi nevelés alapjai, célja, területei és elvei
III. előadás: Írásbeliség, egyén, társadalom
Szervezeti kultúra Definíció: a szervezet tagjai által elfogadott közösen értelmezett előfeltevések, értékek, meggyőződések, hiedelmek rendszere Hofstede:
NEVELÉSELMÉLET.
MŰVELŐDÉSTÖRTÉNET.
Szervezeti kultúra / vállalati kultúra
Vállalkozásgazdaságtan 8. Előadás
Történelemtanítási stratégiák a nemzetközi történelemdidaktikai koncepciók tükrében F. Dárdai Ágnes
Bevezető előadás Történelemdidaktika Dr. habil. Dárdai Ágnes /I.szem.
Irracionális Racionalitáselméletek versus Racionális Irracionalitáselméletek MAKOG 2006 Kőhegyi Gergely BME Filozófia és Tudománytörténet Tanszék BCE Mikroökonómia.
Párbeszédkultúra, a múzeumandragógia egyik lehetősége, az „Egyetemes Művelődéstörténet” útján Nemzeti Múzeum Múzeumandragógiai konferencia Budapest,2011.
Művelődés-gazdaságtan
műelemzés ELJÁRÁSOK, MÓDSZEREK
Jövőkutatás - Tóth Attiláné dr. Jövőkutatás Tóth Attiláné dr.
Kulcsár László: A MULTIKULTÚRALTÁS SZOCIOLÓGIAI ÉS TÖRTÉNETI DIMENZIÓI – kutatási inspirációk - Sopron Nyugat Magyarországi Egyetem Benedek Elek.
A gender-kutatások kritikai jellege Dr. Molnár László PhD egyetemi docens NYME FMK Tanárképző Intézet.
8. A kultúra és döntéselmélet
A deviancia értelmezési kerete
„Reflektorfényben Te állsz”
A magyarság őstörténete
Szervezeti kultúra a közszolgálati- és a versenyszférában
Szervezeti kultúra.
Kultúra értelmező kéziszótár alapján három jelentés
Út a sikeres tanuláshoz A tanítás és a tanulás módszertana
A határ menti vállalati együttműködés kulturális gátjai – egy magyar szempontú elemzés Szőke Júlia Gazdasági tanár, abszolvált PhD hallgató Széchenyi István.
Interkulturális kommunikáció Győr-Moson-Sopron Megyei Kereskedelmi és Iparkamara HR-klub október 24.
A forma fogalom használatai A forma mint elrendezés – A pythagoreusoknál alakult ki. – Rend, arány(ok), mérték („a szépség a részek világosan meghatározott.
A japán projektek sikertényezői – Kutatási beszámoló
Irodalom a figyelemfelkeltés kultúrájában
Szervezeti kultúra / vállalati kultúra
Regionális identitás és öntudat: létező jelenség Magyarországon?
Kultúra és kommunikáció
ÉRTÉK, ESZMÉNY, NORMA A NEVELÉSBEN
Hegel ( ) rendszerfilozófiája
Jog- és állambölcselet I.
SZOKÁS SZABÁLYRENDSZER, NEVELŐMUNKA TERVEZÉSE ELLENŐRZÉS TERÜLETEI FELADATMEGOSZTÁS Farkasné Egyed Zsuzsa
Előadás másolata:

Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. Tóth Attiláné dr. Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

Az egyik csoportot megkülönbözteti a másiktól. Kultúra fogalma   Nincs egységes, ezért magyarázó kifejtés. Csoporthoz tartozik – a csoport „tulajdona”. Az egyén (cselekvése) révén érvényesül (fejeződik ki). Az egyik csoportot megkülönbözteti a másiktól. Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

A kultúra alapvetően meghatározza a döntéshelyzetekben követendő utat. Elvárható egy viselkedési forma – előrejelezhető Értékelhető Történelmi jelleg Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

Nemzedéki különbségek Generációról, generációra öröklődik. Lassan változik, de változik Kulturális szétesés – bizonytalanság Disszharmónia Nemzedéki különbségek Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

Egységesnek tekinthető szerkezete Kultúra (civilizáció) Ismeretek Gyakorlatok Termékek – tárgyiasult kultúra Egységesnek tekinthető szerkezete Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

Gazdaság és politika eszközévé válik A kultúra történelmi   Észrevehető mozgásirány: globalizálódás és tömegesedés Gazdaság és politika eszközévé válik Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

nem egyenlő az egyének kultúrájának összeségével Kultúra   nem egyenlő az erkölccsel nem egyenlő a racionalitással nem egyenlő az egyének kultúrájának összeségével Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

Tartalom és megvalósulási forma Szervezeti - Nemzeti - Kultúra   Tartalom és megvalósulási forma Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr. Domináns kultúra   Társkultúrák Inhomogén Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

Tömeg – gazdasági érdekek közvetítője A kultúra Népi, (kollektív) Népszerű (egyéni) Polgári (társadalmasodás) Tömeg – gazdasági érdekek közvetítője Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

Autentikus/nem autentikus Kultúra fogalom dimenziói   Hordozói: egyén/kollektíva Jelentés tartalma: a tudományok, művészetek szűk körétől az ember alkotta világ teljességéig Létmódja: tárgyiasult /nem tárgyiasult Értéke: Magas/alacsony Csodált/ lenézett Autentikus/nem autentikus Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

Személyiség Objektív és szubjektív mozzanatok   Objektív és szubjektív mozzanatok Allport: Viselkedés, gondolkodási mód, érzelemvilág Kialakul: genetikai adottságok +tudás + élettapasztalat Egyedi Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

Négy belső, alapvető rendszer Tájékozódó Ösztönző Értékelő Végrehajtó   Tájékozódó Ösztönző Értékelő Végrehajtó Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

Az adott kultúra által elvárt viselkedés követése Személyiség és kultúra összefüggését magyarázza: Genetikailag meghatározott személyiség vonások eltérő aránya egyes nemzetekben   Nevelés során a személyiség vonások kifejlődése Az adott kultúra által elvárt viselkedés követése Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.

Bizonytalanságkerülés Intézményi (szervezeti) kollektivizmus Kilenc dimenzió, amelyek mentén a GLOBE projekt a nemzeti kultúrát tanulmányozza Hatalmi távolság Bizonytalanságkerülés Intézményi (szervezeti) kollektivizmus Csoportkollektivizmus Nemi egyenlőség Rámenősség/asszertivitás Teljesítményorientáció Jövőorientáció Humánorientáció Társadalmi és kultúraközi kommunikáció I. - Tóth Attiláné dr.