Munkavásárlás vagy dolgozóbérlés? Elmélkedés a munkaviszony közgazdasági értelmezéséről Közgazdasági Szemle, szeptember
A munkaviszony: MunkaszolgáltatásDolgozó adásvétele?rabszolgaság tilalma bérlésea munka nem bérelhető vagyontárgy ?
Miért dolgozó bérlése? munkaszolgáltatásokra nem köthető szerződés; a dolgozóbérlés az ebből fakadó ügyletkötési nehézségeket hidalhatja át.
a munkaviszony mint hiányos és implicit munkaszerződésen alapuló dolgozóbérlés kontra teljes munkaszerződésen alapuló munka- adásvétel mint munkaviszony-ideál
A következetlenség valószínű oka a versenyzői egyensúly mint Pareto-hatékony állapot normatív fogalmi etalonjához való ragaszkodás, amely a munkaviszony munka- adásvételkénti értelmezését implikálja. Ti. a munkaviszony hiányos és implicit munkaszerződésen alapuló dolgozóbérléskénti értelmezése kizárja a munkaerőpiac versenyzői egyensúlyát.
A munkaerőpiac azáltal válhatott a tömeges munkavégzés intézményi keretévé, hogy spontán mechanizmusai megóvják a versenyzői egyensúlyba kerüléstől (szakszervezet pozitív gazdasági hatásai, hatékonyságibér-elméletek, munkahelyi szolgálati idő szerinti bérkülönbségek stb.).
Következmény: megkötésekor a munkaviszony piaci, megkötését követően viszont részben alá-fölérendeltségi viszony.
Az egyszerű, kétkezi munkák piaca mint a leginkább versenyzői munkaerőpiac? - a tényszerű tapasztalatok nemigen támasztják alá. (A hiányzó láncszem? Életpálya-keresetek és keresetingadozás. Közgazdasági Szemle, december)