Az ORSZI minősítési rendszerének változásai és tervezett fejlesztései előadó Dr. Benkovics László
2 Országos Orvosszakértői Intézet /OOSZI/ Országos Rehabilitációs és Szociális Szakértői Intézet /ORSZI/ augusztus 15. Országos Egészségbiztosítási Pénztár Szociális és Munkaügyi Minisztérium
3 A évi LXXXIV. Tv. Valamint a 213/2007 /VIII/ Korm. Rendelet előírja, hogy az ORSZI komplex minősítést végez és szakvéleményt ad a./ az egészségkárosodás mértékéről, b./ a szakmai munkaképességről, c./ a rehabilitálhatóságról
4 A rehabilitáció lehetséges irányáról A rehabilitációs szükségletről A rehabilitáció szükséges időtartamáról
5 A szervezet és felépítés változása OOSZI ORSZI
Az ORSZI Regionális felépítése Főigazgatóság – Főigazgató Régió – Régió Igazgató Kirendeltség – Kirendeltség vezető
Bizottságok átalakítása
Általános orvosszakértői bizottság 1 fő a bizottság elnöke /orvosszakértő/ 1 fő előadó szakértő /orvosszakértő/ 1 fő orvosszakértő vagy szociális szakértő szakértő
Szociális ellátás 1 fő a bizottság elnöke /orvosszakértő/ 1 fő előadó szakértő /orvosszakértő/ 1 fő szociális szakértő
Megváltozott munkaképesség rehabilitációra irányuló minősítése /ún. Komplex bizottság/
Komplex bizottság 1 fő a bizottság elnöke /orvosszakértő/ 1 fő előadó szakértő /orvosszakértő/ 1 fő foglalkoztatási szakértő 1 fő szociális szakértő
Az orvosszakértő feladata mindaz amit a törvény előír
13 A évi LXXXIV. Tv. Valamint a 213/2007 /VIII/ Korm. Rendelet előírja, hogy az ORSZI komplex minősítést végez és szakvéleményt ad a./ az egészségkárosodás mértékéről, b./ a szakmai munkaképességről, c./ a rehabilitálhatóságról
14 A rehabilitáció lehetséges irányáról A rehabilitációs szükségletről A rehabilitáció szükséges időtartamáról
A „Rehabilitálhatóság minősítése” adatlap a szakvélemény szerves része.
Az adatlap tartalmazza: A rehabilitációs előzményeket A rehabilitációs véleményt a funkciókárosodást figyelembe véve
Rehabilitációs előzmények: Orvosi rehabilitáció Foglalkozási rehabilitáció /akkreditált foglalkoztató neve/ Egyéb rehabilitáció /pedagógiai, szociális/
Rehabilitációs vélemény: Szükséges-e? Intézményes /komplex/ szükséges-e? Kizáró, vagy korlátozó tényezők Ez alapján személyre szóló rehabilitáció /Jelen munkakörében rehabilitáció nélkül foglalkoztatható…./
Rehabilitációja nem javasolt: Egészségkárosodás jellege és/vagy mértéke miatt Intézményes /komplex/ szükséges-e? Életkora miatt Korábbi rehabilitációs próbálkozások eredménytelensége miatt Társadalmilag elvárható erőfeszítések aránytalan mértéke miatt
A foglalkozásügyi szakértő interjút készít az igénylővel. Fizikális, testi funkciókra Psychés állapotra Foglalkoztatással kapcsolatos Szociális környezetre vonatkozó kérdések
Fizikális testi funkciókra vonatkozó kérdések pl.: munkakör megkívánta fizikai követelményeknek megfelel-e? /Fizikai megterhelés, emelés, cipelés, állás, képes- e egy teljes munkanapot, hetet, hónapot végigdolgozni./
Psychés állapotra vonatkozó kérdések pl.: tisztában van-e psychés kapacitásával, terhelhetőségével, motivált-e a munkavállalásban.
Foglalkoztatással kapcsolatos kérdések pl.: adottságai, készségei, ismeretei, tapasztalatai megfelelnek-e a jelenlegi vagy jövőbeli munkaerő piaci igényeknek.
Szociális környezetre vonatkozó kérdések pl.: környezete elfogadja-e mint munkavállalót, milyen az igénylő szociális támaszrendszere, kapcsolati hálója, a család támogatja-e hogy munkavállaló legyen.
Szociális szakértő jelenleg, ha az előadó szakértő szükségesnek látja, vagy a foglalkoztatási szakértő, akkor az igénylővel interjút készít.
Az interjú feltárja az ügyfél : motivációit szociális akadályait /pl.: gyermekek felügyelete, idős szülők, utazás/ szociális igényeiket koordinatív szerepet játszik utánkövetéssel kontrollál
Komplex bizottság bizottság elnöke előadó szakértő foglalkoztatási szakértő szociális szakértő Bizottsági ülés Szakvélemény tervezet Szakvélemény Szakhatósági állásfoglalás
A szakvélemény tartalmazza Összegészségkárosodás, Szakmai munkaképesség, Rehabilitálhatóság /iránya, szükséglete, időtartama/. időtartama/.
Tárgyi feltételek biztosítása Helyiség, Munkaeszközök, Informatika.
Személyi állomány biztosítása Orvos, Szociális szakértő, Foglalkoztatási szakértő, Adminisztráció
Az új rendszer folyamatosan alakult ki. A mindennapi életnek megfelelően alakítottuk a munkát /igények, igénylők megjelenése, rehabilitációs adatlap, visszajelzés/.
ORSZI Nyugdíj Munkaügy 2008
ORSZI Nyugdíj Munkaügy 2009
Köszönöm a megtisztelő figyelmüket Dr. Benkovics László