A PÁLYAORIENTÁCIÓ SZEREPE A KORMÁNYZATI FEJLESZTÉSEK SORÁBAN

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
A képzett szakemberekért A HEFOP és programok szinergikus eredményei Budapest május 20.
Advertisements

Pásztor Tibor főosztályvezető
AZ ISKOLAI RENDSZERŰ SZAKKÉPZÉS JÖVŐJE
A Kormány intézkedései és tervei
A felnőttképzés jövőképe (Érdemes-e intézményi stratégiát alkotni?) Akkreditált Felnőttképzési Intézmények Országos Egyesülete – országos konferencia (2008.
A TISZK támogató szerepe a szakképzésben április 18. Szebenyiné Csóka Beáta szakmai vezető.
D szekció, Mobilitás: a mozgás és változás TéT-je a felsőoktatásban
AZ ORSZÁGOS EGYHÁZI TISZK KÜLDETÉSE. A fenntartók elvárásai a TISZK, a Felügyelőbizottság és az intézmények felé Olyan szakképzési intézményrendszeri.
„A szakképzés koordinációjának lehetőségei a Dél-Dunántúli Régióban” Egy konferencia „beharangozója”
Keresletorientált szakképzés Munkavállalói érdek MSZOSZ álláspont 1.
Az ÉRÁK legfontosabb céljai A képzés és a munkaerő-piaci szolgáltatások egységes normák szerinti működtetése. A munkanélküliek folyamatos képzésbe kerülésének.
TÁJÉKOZTATÓ a Nemzeti Felnőttképzési Intézet tevékenységéről.
MUNKAÜGYI TANÁCSOK ORSZÁGOS KONFERENCIÁJA A foglalkoztatáspolitika aktuális kérdései, a társadalmi érdekegyeztetés szerepe a foglalkoztatáspolitikában.
Az ÉRÁK felnőttképzési tevékenysége, a fejlesztés főbb irányai.
TÁMOP / Humánszolgáltatások szabaduló fogvatartottak részére.
A szakképző iskolai intézményrendszer változásai és új képzési utak
A közoktatás fejlesztési tervei az Új Széchenyi Terv keretein belül Az Európai Unió 2010 nyarán indította útjára az Európa 2020 Stratégiát, amely.
MINŐSÉGFEJLESZTÉS A FELSŐOKTATÁSBAN TÁMOP kiemelt program VESZPRÉM 2007 november 28.
A FELNŐTTKÉPZÉS AKTUÁLIS KÉRDÉSEI Soós Roland ÉRÁK május 29.
SZAKKÉPZÉS A FEJLESZTÉS ESZKÖZE
PÁLYÁZATI LEHETŐSÉGEK A HUMÁNERŐFORRÁS OPERATÍV PROGRAMOKBAN
Változások a szakképzés irányítási rendszerében A szakképzés és a Térségi Integrált Szakképző Központok jelentősége Szőke István szakmai igazgató 2008.
Foglalkoztatási Programok Osztálya – osztályvezető
FOGLALKOZTATÁSPOLITIKAI ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM I. TÁVMUNKA KONFERENCIA A REGIONÁLIS MUNKAERŐFEJLESZTŐ ÉS KÉPZŐ KÖZPONTOK FELADATAI A TÁVMUNKA PROGRAMBAN.
Szakmai tanulási utak Előadás S truktúrák és folyamatok szekció SZABÓNÉ DR. BERKI ÉVA szakképzési és felnőttképzési szakértő VII. Nevelésügyi Konferencia.
Kunszentmártoni kistérség munkaerő-piaci helyzete, támogatási lehetőségek Készítette: Deák István kirendeltség-vezető.
A képzett szakemberekért HEFOP központi program „ KORSZERŰ FELNŐTTKÉPZÉSI PROGRAMOK KIDOLGOZÁSA ÉS ALKALMAZÁSA” Záró rendezvény MEGNYITÓ.
Dr. Fodor Imréné Pécsi Regionális Képző Központ igazgatója
STRATKOM Kft ÖSSZEFOGLALÓ A SZAKKÉPZÉS IRÁNYAIRÓL ÉS ARÁNYAIRÓL FOLYÓ KUTASOKRÓL ÉS ESZMECSERÉKRŐL Dr. G. Tóth Károly STRATOSZ központi szakképzési koordinátor.
FELVETÉSEK A SZAKKÉPZÉS ÁTALAKÍTÁSÁHOZ Előadó: Szymczak Judit.
A foglalkoztatási paktumok célja Megismerni a térség foglalkoztatási helyzetét Összehangolni a térség gazdasági és humánerőforrás fejlesztési tevékenységeit.
A TISZK szerepe Nógrád megye szakképzésében. A TISZK és a költészet MIÉRT? MIKOR? MINEK? MEDDIG? MICSODÁT?
A TÁMOP-2.2.3/07/2-2F projekt megvalósítása Nógrád megyében
Vállalati kapcsolatok fejlesztése Nógrád Megyei Szakképzés-szervezési Társulás.
Az FSZ-, a felsőoktatás és a munkaerőpiac Bánhidyné Dr. Szlovák Éva CSc. főiskolai tanár, igazgató Hajdúszoboszló Február 7. Budapesti Műszaki Főiskola.
EURÓPAI FOGLALKOZTATÁSI STRATÉGIA
Szakképzési Tanévnyitó Konferencia október 3. Germánné Vastag Györgyi OIB elnöke A főváros oktatáspolitikájának időszerű kérdései.
A szakképzés helyzete Magyarországon
Somogy Megye Önkormányzatának szakképzési koncepciója.
A lisszaboni stratégia és a magyar foglalkoztatáspolitika Kordás László április 29. Balatongyörök.
Az új típusú szakképzési rendszer főbb jellemzői MÁV konferenciasorozat 2. rendezvény április 29. Dr. Szivi József SZMM Felnőttképzési és Szakképzési.
SZEREPLŐK ÉS FELELŐSSÉGEK A SZAKKÉPZÉSI RENDSZERBEN MÁV KONFERENCIA
Takács Erika Zádori Zoltán
Foglakoztatás-politikai workshop Budapest, augusztus 23.
A felnőttképzés, szakképzés fejlesztése és a gazdaság igényei november 21. DAT 2006 Konferencia S2 – Gazdaság vezérelt informatikai szakképzés Szociális.
A szakképzés és felnőttképzés struktúrájának átalakítása a TÁMOP /2-2F projekt Az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Fejlesztési.
1 A foglalkoztatáspolitika ösztönző elemei, a szolgáltatások szerepe Munkaerő-piaci Műhely Konferencia Pécs november 20. SZOCIÁLIS ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM.
Az Országos Képzési Jegyzék és a szakmai és vizsgakövetelmények Bruckner László.
Akkreditált Felnőttképzési Intézmény FÉMES NAPOK Fejér megye szakképzési helyzete, különös tekintettel a fémipari szakképzésre Dávid Lajos - Fejér.
A SZAKKÉPZÉS-FEJLESZTÉSI KONCEPCIÓ TARTALMI IRÁNYAI MFKB megbeszélés február 5.
SZAKKÉPZÉSI REFORM ÉS A FELNŐTTKÉPZÉS MEGÚJÍTÁSA Dr. Vartman György Szakképzési és Felnőttképzési Főosztály Szakképzési osztályvezető.
TÁMOP „Út a munka világába” Közép-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ dr. Nyári Tibor projektvezető.
A pályaorientáció rendszerének tartalmi és módszertani fejlesztése Borbély-Pecze Tibor Bors, FSZH programvezető
A pályaorientáció rendszerének tartalmi és módszertani fejlesztése Borbély-Pecze Tibor Bors, programvezető NFÜ- TISZK információs nap – március 3.
A Nemzeti Pályainformációs Portál Juhász Ágnes. Juhász Ágnes Az életpálya-tanácsadás kikötője ahonnan eljuthatunk minden információhoz.
Vázlat a faipari szakképzés helyzetéről Koronka Lajos a Kozma Lajos Faipari Szakközépiskola igazgatója.
TÁMOP A pályaorientáció rendszerének tartalmi és módszertani fejlesztése – Életpálya-tanácsadás Csanádi Nikolett Hényel Anett.
„Újra tanulok” A Nemzeti Munkaügyi Hivatal képzési stratégiája Bálint István Foglalkoztatási főigazgató-helyettes.
TÁMOP „A pályaorientáció rendszerének tartalmi és módszertani fejlesztése” Előadó: Petromán Anikó.
Őszi Attila főigazgató. ELŐZMÉNYEK A szakképzés kezdetei városunkban  Dunaújváros – új, tervezett, város  A szakképzés kezdete 1953 Technikum/(1969)Főiskola.
A pályaorientáció rendszerének tartalmi és módszertani fejlesztése Borbély-Pecze Tibor Bors, programvezető RFKB-NPT kapcsolattartás Az életpálya tanácsadás.
ORSZÁGOS FELNŐTTKÉPZÉSI TANÉVNYITÓ KONFERENCIA
TÁMOP A pályaorientáció rendszerének tartalmi és módszertani fejlesztése Dr. Soós Adrianna – főigazgató-helyettes (FSZH)
A Nemzeti Pályaorientációs Tanács (NPT) és a Regionális Fejlesztési és Képzési Bizottságok (RFKB) együttműködése TÁJÉKOZTATÓ ANYAG az RFKB pályaorientációs.
Nemzeti Pályaorientációs Tanács célok, feladatok
Pályaválasztási Kiállítások 2008
A pályaorientáció rendszerének tartalmi és módszertani fejlesztése
A pályaorientáció rendszerének tartalmi és módszertani fejlesztése
A PÁLYAORIENTÁCIÓ SZEREPE A KORMÁNYZATI FEJLESZTÉSEK SORÁBAN
TÁMOP A pályaorientáció rendszerének tartalmi és módszertani fejlesztése Dr. Soós Adrianna – főigazgató-helyettes (FSZH)
Előadás másolata:

A PÁLYAORIENTÁCIÓ SZEREPE A KORMÁNYZATI FEJLESZTÉSEK SORÁBAN Weinper Mária, Szociális és Munkaügyi Minisztérium

FOGLALKOZTATHATÓSÁG ÉS SZAKKÉPZÉS Jól működő gazdaság – mennyiségében és minőségében rendelkezésre álló munkaerő Foglalkoztathatóság feltételei: szakmai felkészültség egyéb kompetenciák (nyelvismeret, IT…) alkalmazkodóképesség (szervezethez és a változó igényekhez) folyamatos önképzés (LLL) A feltételek teljesüléséhez az oktatással, képzéssel és foglalkoztatással kapcsolatos információk elérhetősége szükséges Eszköz: pályaválasztási tanácsadás weinper.maria@szmm.gov.hu

„A pályaorientáció, a pályakövetés és a minőségbiztosítás rendszerén keresztül erősíteni kell az érdekeltséget a gazdaság igényeihez igazodó képzési kínálat kialakítására és el kell érni, hogy a képzés mindenki számára hozzáférhető legyen.” 1103/2006. (X. 30.) Kormányhatározat az ÚMFT elfogadásáról) weinper.maria@szmm.gov.hu

A PÁLYAVÁLASZTÁSI RENDSZER FEJLESZTÉSE Pályaorientáció (iskolai rendszerben és felnőttképzésben) TÁMOP 2.2.2. Foglalkoztatási és Szociális Hivatal Pályakövetés (visszacsatolás) TÁMOP 2.2.1. Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Intézet weinper.maria@szmm.gov.hu

MIÉRT FEJLESZTJÜK A PÁLYAVÁLASZTÁSI RENDSZERT? A munkaerő-piaci kereslet−kínálat eltérésének okai: hiány-, túltelített, divatos és elavult szakmák, információ hiánya (képzési és munkaerő-piaci) megalapozatlan pályaválasztás, alacsony iskolai végzettség, szakképzettség hiánya, alacsony szocializáció, kompetenciák hiánya, területi különbségek, mobilitás hiánya, Pályaválasztást segítő szakemberek számának növelése, az alkalmazott módszerek fejlesztése weinper.maria@szmm.gov.hu

A REGISZTRÁLT 30 ÉV ALATTI ÁLLÁSKERESŐK ISKOLAI VÉGZETTSÉG SZERINTI MEGOSZLÁSA 2008-BAN weinper.maria@szmm.gov.hu

Munkaerő-piaci képzés: programok EU források bevonásával A KERESLET-ORIENTÁLT SZAKKÉPZÉS KIALAKÍTÁSA ÉRDEKÉBEN MEGTETT INTÉZKEDÉSEK Iskolai rendszerű szakképzés: intézményrendszer átalakítása (TISZK rendszer) képzési kínálat regionális koordinációja (RFKB) tartalmi fejlesztések (OKJ, szvk, vizsgarendszer) Felnőttképzés: csak a gazdaság által igényelt (konkrét munkahely) képzések támogathatók Munkaerő-piaci képzés: programok EU források bevonásával weinper.maria@szmm.gov.hu

A PÁLYAORIENTÁCIÓ RENDSZERÉNEK FEJLESZTÉSE Kiemelt célok: széleskörű, mindenki által elérhető információ a tanulási lehetőségekről és a szakmák munkaerő-piaci helyzetéről, országosan egységes és minden életkorra kiterjedő szakmai eszközkészlet kialakítása, a szakmák iránti érdeklődés felkeltése, pályaorientációs tanácsadók képzése, harmonizáció az uniós feladat- és célrendszerekkel (Mo. alapító tagja az ELGPN-nek) weinper.maria@szmm.gov.hu

A PÁLYAKÖVETÉS RENDSZERÉNEK FEJLESZTÉSE Cél: visszajelzés a képzések hasznosulásáról Eszköz: kötelező adatszolgáltatáson alapuló információ-gyűjtés és -feldolgozás, visszacsatolás Várható eredmény: támogatottabbá válik a döntés-előkészítés a képzési struktúra fejlesztési irányainak meghatározásához, a képzési kínálat jobban igazodik a munkaerő-piaci igényekhez, több és megalapozottabb információ áll rendelkezésre a pályaválasztáshoz weinper.maria@szmm.gov.hu

Köszönöm a figyelmet! weinper.maria@szmm.gov.hu