Az előadás letöltése folymat van. Kérjük, várjon

Az előadás letöltése folymat van. Kérjük, várjon

Dr. Lóránt Szabolcs. 2 2014 előtt csak szja terhére volt igénybe vehető:  egygyermekes családok havi 62.500,  kétgyermekes családok havi 125.000, 

Hasonló előadás


Az előadások a következő témára: "Dr. Lóránt Szabolcs. 2 2014 előtt csak szja terhére volt igénybe vehető:  egygyermekes családok havi 62.500,  kétgyermekes családok havi 125.000, "— Előadás másolata:

1 Dr. Lóránt Szabolcs

2 előtt csak szja terhére volt igénybe vehető:  egygyermekes családok havi ,  kétgyermekes családok havi ,  háromgyermekes családok havi kedvezményt érvényesíthetnek az összevont adóalapból. (feltéve, hogy minden gyermek kedvezményezett eltartott) 2014-től már egyéni járulékokból is jár kedvezmény. Járulékkedvezményre jogosultak:  Szja szerint családi kedvezményre jogosult, vagy családi kedvezményt megosztással érvényesítő házas- vagy élettárs,  feltéve hogy biztosítottként járulékot fizet,

3 3  A családi (adóalap) kedvezmény megillető összege, csökkentve az  önállóan, közösen vagy megosztva ténylegesen érvényesített családi (adóalap)kedvezménnyel,  A járulékkedvezmény összege = a kapott különbség 16%-a,  de maximum a 7% egészségbiztosítási járulék és 10% nyugdíjjárulék együttes összege  az adómentes vagy bevételnek nem minősülő járulékalap utáni járulékok nem csökkenthetők, kivéve a szakszervezeti tagdíjat (ami nem adózik, de járulékköteles).

4 4  Családi kedvezmény közös igénybevételére jogosultak, illetve a jogosulttal megosztással érvényesítő házas-/élettárs együtt is érvényesítheti a járulékkedvezményt,  DE év közben csak a családi kedvezményre jogosultak érvényesíthetnek együtt járulékkedvezményt,  Bevallásban, munkáltatói adómegállapításban a járulékkedvezmény együttes igénybevételről, és a kedvezmény felosztásáról nyilatkozni kell.

5 5  Az szja-előleget megállapító munkáltató a járulékkedvezményt kötött sorrendben érvényesíti úgy, hogy  természetbeni (4%) egészségbiztosítási járulékként,  pénzbeli (3%) egészségbiztosítási járulékként,  nyugdíjjárulékként (10%) NEM vonja le a megállapított járulékkedvezmény összegét, és nem fizeti be a NAV-nak.

6 6  Az egyéni vállalkozó is havonta érvényesíthet járulékkedvezményt, de csak a tényleges (kivét, átalányban megállapított) jövedelmére fizetett járulékaival szemben (emiatt adóelőleget is havonta kell hogy megállapítson).  Az őstermelő negyedévente érvényesíti a járulékkedvezményt a teljes járulékalapja (ami az előzői évi bevételének 20%-a vagy a minimálbér) után fizetett járulékaira

7 7  Ha az év közben ténylegesen érvényesítettnél nagyobb kedvezmény jár, az éves elszámoláskor (bevallás, munkáltatói adómegállapítás) a többlet igényelhető,  A jogosulatlanul érvényesített járulékkedvezményt vissza kell fizetni, 10 ezer forintnál nagyobb összeg esetén plusz 12% különbözeti bírsággal,  Az éves elszámoláskor érvényesíthető családi (adóaalap) kedvezményt csökkenti az év közben érvényesített járulékkedvezmény 625%-a.  Ha az éves elszámolásnál marad szja-kötelezettség, nem kell a járulékkedvezményt újraszámolni.

8 8  Gyakorlati képzésben, szakmai gyakorlaton részt vevő hallgató (hallgatói munkaszerződés keretében) tb-mentesen foglalkoztatható.  Egészségügyi szolgáltatási járulék 2014-ben érvényes havi összege: 6810 Ft.  Heti 36 órás munkaviszonnyal is rendelkező nyugdíjas vállalkozó után nem kell eü. szolg. járulékot fizetni.

9 9  Jelenlegi előírások szerint: harmadik állambeliek 2 évnél hosszabb kiküldetése esetén Magyarországon 1. naptól járulékfizetési kötelezettség keletkezik.  ÚJ átmeneti szabályok szerint: január 1- jéig nincs járulék és szocho fizetési kötelezettség a Magyarországra kiküldöttek után.  január 1-je után sem keletkezik egyéni járulékfizetési kötelezettség, ha a kiküldetés 2 éven túli meghosszabbítására utólag, 1 év után kerül sor.

10 10 Jelenlegi szocho kedvezmények finomhangolása:  Szabad vállalkozási zónában rugalmasabb feltételek,  Kutató, fejlesztő munkakörű doktoranduszok, doktorjelöltek után is jár kedvezmény,  3 gyerekes munkavállalók után kiterjesztett (+2év) kedvezmény jár; Korábbi kedvezmények megszűnnek: Bérkompenzáció, start plusz, extra, bónusz.

11 11  6% eho alóli mentesség kiterjed a megtakarítási jellegű életbiztosításból származó kamatjövedelemre is (feltéve, hogy eszközalap/díjtartalék 80%-ban forint állampapírban van),  Nem pénzbeli kamatjövedelem ehóalapja változik (szorzó 1,19 helyett 1,28)  Eljárási szabályok változásai (magánszemély eho bevallása kamatjövedelemmel összefüggésben)

12 12  Munkavégzés gyermek 1 éves kora után korlátlanul,  GYED extra, több anyasági ellátás egyszerre,  GYED friss-diplomásoknak

13 13 PÉLDA: 2 KERESŐS CSALÁD (SZÜLŐK), 3 GYERMEK (2 KEDVEZMÉNYEZETT ELTARTOTT) 1. havi családi kedvezmény („megillető”) havi munkabér/fő (mindkét szülőnél) adóelőleg-nyilatkozatban közölt, közösen érvényesíteni kívánt családi kedvezmény egy-egy szülőre eső összege (mindkét szülőnél) Családi kedvezménnyel csökkentett összevont adóalap0 5. Szja-előleg (4. * 0,16)0 6. Egészségbiztosítási járulék számított összege (2. * 0,07) Nyugdíjjárulék számított összege (2. * 0,1) Családi járulékkedvezmény összege [(3.–2.)*0,16] (DE max ) Fizetendő egészségbiztosítási járulék0 10. Fizetendő nyugdíjjárulék ( – 8.) 1.000

14 14 Köszönöm a figyelmet!


Letölteni ppt "Dr. Lóránt Szabolcs. 2 2014 előtt csak szja terhére volt igénybe vehető:  egygyermekes családok havi 62.500,  kétgyermekes családok havi 125.000, "

Hasonló előadás


Google Hirdetések