BÁTHORY NÉMETH ANDREA SENIOR BUSINESS COACH ELTE OKTATÓ

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
Hasznos tippek pályamódosításhoz
Advertisements

A kiégés 2 April, A kiégés 2 April, 2017.
REGIONÁLIS ÉS HELYI EGYÜTTMŰKÖDÉSI STRATÉGIÁK TUDOMÁNYOS KONFERENCIA REGIONÁLIS ÉS HELYI EGYÜTTMŰKÖDÉSI STRATÉGIÁK TUDOMÁNYOS KONFERENCIA SZÉKESFEHÉRVÁR.
A kultúra támogatása, a támogatás kultúrája Kultúraközvetítés
Coach az egészségügyben
TÁMOP Mozgáskorlátozottak interaktív honlapja.
REZILIENCIA FEJLESZTÉS Zsótér Gina
Család – munka Dr. Ternovszky Ferenc.
Munka-magánélet egyensúlya- a vállalkozás, mint lehetséges megoldás
rétegek munkaerő-piaci integrációjáért”
Könnyid István KETEG Alumni
Hogyan valósítható meg mindez a közszférában?
TÁMOP /A Személyiség kialakulása, fejlődése.
1 SCHIFFER SÁRA GRUNDFOS Magyarország Gyártó Kft. Üzemi szociális munkás „SZOCIÁLIS MUNKA A PIACI SZEKTORBAN”
Többet ésszel, mint erővel
Munka - lakás - szabadidő egysége és szervezése pszichiátriai rehabilitáció gyakorlatában Dr. Pető Zoltán.
Esély és lehetőség: Távmunka Magyarországon 2002.november.
VI. Köztudatos vállalati magatartás A vállalatok társadalmi felelősségvállalása Szlávik János az MTA doktora tanszékvezető, egyetemi tanár Budapesti.
Amikor sikerül! Babamasszázs oktatás hátrányos helyzetű szülők számára, az Angyalkert Gyermekházban Zsanda Emília Okleveles csecsemőmasszázs oktató.
Leukó Ferenc Vezetői coaching.
Férfivá és nővé teremtve
Ahol a nők nincsenek hátrányos helyzetben Patai Ágnes humánpolitikai igazgató november 15.
Minőségi oktatás, versenyképesség, oktatási innováció A Microsoft magyarországi innovációs napja Magyar Tudományos Akadémia 2009 november 30 Halász Gábor.
A Szénhidrogén Kutatás Menedzsmentje
BELÉPÉS A TUDAT ALATTIBA. meditáció kommunikáció tudat emelés.
Coaching a közigazgatásban
Család, családi munkamegosztás
A különleges bánásmódot igénylő gyerekek 2.
Ideális – Valóságos – Sugallt Dányi Zoltán ref. lelkipásztor, pasztoral - pszichológus Budapest
Családi vállalkozás.
Projektmenedzsment főosztály szerepe a Kereskedelmi és Hitelbank működésében Erdősi József főosztályvezető Pogátsnik Béla konzulens.
„A XXI. századi köznevelés”
VII. Nemzetközi Médiakonferencia, Balatonalmádi Hogyan fogja a gyermekünk használni az internetet? Fiatal családok tervei az internetszabályozással.
Életközép - krízis Tóth Sándor Pécs,
Orosházi Evangélikus Általános Iskola és Gimnázium
Magyar Coachövetség Közhasznú Alapítvány szakmai irányításával ontological LIFE COACH képzés Képzés:
JÖVŐKÉPEK, SZCENÁRIÓK GYAKORLAT KULCSSZAVAK: COACH, COACHEE, COACHING, COACH KÉPZÉS Saját jövőkép készítése, átalakítása és átkeretezése Magyar Coachszövetség.
Vezetői módszereink azonosítása a tanult modellek alapján Magyar Coachszövetség Közhasznú Alapítvány
Tudásszintek, a PISA-mérések filozófiája VIZSGAANYAG ELTE PPK 2013
Lehet-e a 21. században családi szerepekről beszélni?
Velünk egy jobb világért! Fő támogató: Partner: Andersen Munkaerő-piaci Támogató és Képzési Program 11 Lukács András vezető „Esély a munkára – Civil együttműködés.
Mit tartunk ma normális családnak?
A családi támogatás hálója megtart, fenntart, benn tart vagy behálóz? Dr. Purebl György SE Magatartástudományi Intézet.
Valami ilyesminek? vagy … Ilyennek? Esetleg ilyennek?
A digitális állampolgárság neveléstudományi kontextusban Perjés István ELTE, PPK.
Stressz, burnout, depresszió
2009/2010. tanév Pestszentimre Ady Endre Utcai Általános Iskola.
Gyermek- és ifjúságvédelmi alapismeretek
Pedagógus értékelési rendszer
 Egy uniós kutatásban nyolc európai ország munkavállalóit kérdezték meg,hogy milyennek tartják munkájuk és magánéletük min ő ségét  Egy kiskereskedelmi.
TÁMOP /2-2F A projekt neve: A Berettyó-Körös Térségi Integrált Szakképző Központ modell létrehozása A projekt az Európai Unió támogatásával,
A 2014/2015 iskolai év pszichológusi tevékenységének beszámolója.
Készítette:Tóth Sándorné
Coachinggal a sikeres nyelvtanulásért
Prof. Dr. Szabó Lajos c. egyetemi tanár ELTE Társadalomtudományi Kar Szociális Munka Tanszék.
Kimagasló teljesítményt nyújtani…. Az összetettség és az alkotás művészete……………és a megvalósulás…..
„Ami a lelket megbetegíti, és ami meggyógyítja”. Miért? Bert Hellinger több évtizedes megfigyelései alapján azt vallja, nemcsak saját lelkünk rezdülései.
Az iskola arculata Az iskola világa III.. Az iskola arculata Szervezetkutatás Szerepelméleti megközelítés Vezetéstudományi megközelítés Hermeneutikai.
VI. Országos Tanácsadási Konferencia, BKIK Női Erőforrás Menedzsment Tanácsadás nők, vállalatok számára Dr.habil. Ternovszky Ferenc főiskolai tanár BGF.
A Képzési Csoport tevékenysége Budapest Esély Nonprofit Kft
DI DDIV DIVERSITY SPECTRUM LYNN GARDNER HEFFRON
Személyes életvitel.
Szakiskolai fejlesztési program
TÁMOP-6.2.4/A/11/ „A Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Kórház és Egyetemi Oktató Kórház Humánerőforrás fejlesztése foglalkoztatás támogatás révén”
A cég helye a tulajdonos(ok) boldogság-portfóliójában
Készítette: Guttmann Ferencné
Tudásstruktúrák szerepe a befogadásban
Családi vállalkozások jogi buktatói Jövőtervezés generációváltással
Rugalmas foglalkoztatási formák elterjedtsége a
Gyermek- és ifjúságvédelem, vezetői felelősség és támogatás
Előadás másolata:

BÁTHORY NÉMETH ANDREA SENIOR BUSINESS COACH ELTE OKTATÓ Munka magánélet egyensúly Székesfehérvár 2013.November 14. bathory.nemeth.andrea@ziam.hu // bathory.nemeth.andrea@ppk.elte.hu

BEMUTATKOZÁS SENIOR BUSINESS COACH Euronet,mosolyalapítvány,market,haygroup ,MOL… ELTE ÜZLETI COACHKÉPZÉS VEZETŐ ÉS TANÁR Business coach akadémia alapító igazgatója,tanára ELTE OKTATÓ- DOKTORANDUSZ Kommunikáció, vezetéslélektan ,szociális készségfejlesztés,retorika… (felkészítés a munkahely világára) CSALÁD: férj 3 GYEREKKEL bathory.nemeth.andrea@ziam.hu // bathory.nemeth.andrea@ppk.elte.hu

A BUSINESS COACH SZEMSZÖGÉBŐL Mit is jelent az MME? A BUSINESS COACH SZEMSZÖGÉBŐL bathory.nemeth.andrea@ziam.hu // bathory.nemeth.andrea@ppk.elte.hu

Munka Család Hobbi Magán-élet EGYMÁSRA ÉPÜLÉS ALAP: MAGÁNÉLET bathory.nemeth.andrea@ziam.hu // bathory.nemeth.andrea@ppk.elte.hu

Az egyensúly jellemzői Egyénenként időről-időre változó ez az egyensúly az egyes életciklusok függvényében Az egyensúlyt mindenkinek saját igényeihez mérten kell kialakítania. (saját valós igényeink feltárása) A munka-magánélet egyensúly örökös szervezési dilemma a különböző tevékenységek közötti választásban bathory.nemeth.andrea@ziam.hu // bathory.nemeth.andrea@ppk.elte.hu

Szerepkonfliktusok tudatosítása Biztos, hogy az én dolgom? PROBLÉMATULAJDONLÁS Biztos , hogy én tudom megoldani? BEFOLYÁSOLHATÓSÁG Mások Elvárásainak Megfelelés SZEREPTÉVESZTÉS bathory.nemeth.andrea@ziam.hu // bathory.nemeth.andrea@ppk.elte.hu

LEHE- TŐSÉ- GEK Munkahelyen min tudok változtatni? Részmunkaidő Távmunka - otthonról dolgozni Segítségek feltérképezése ( babysitter, nagyszülő, pótnagymama –akinek még nincs unokája,de már nagyon szeretne, unokahúg, többi anyuka…) Idő/energia gazdálkodás: Delegálás Időrabló tevékenységek kiiktatása, fontos-sürgős feladatok priorizálása cégen belül rugalmasság lehetőségeinek feltérképezése családi konfliktusok felvállalása LEHE- TŐSÉ- GEK bathory.nemeth.andrea@ziam.hu // bathory.nemeth.andrea@ppk.elte.hu

BURN OUT KIÉGÉS Bizonyítási akarástól a bizonyítási kényszerig Fokozott erőfeszítés Személyes igények elhanyagolása Személyes igények és konfliktusok elfojtása Értékrend megváltozása Fellépő problémák tagadása Visszahúzódás Magatartás- és viselkedésváltozás Deperszonalizáció Belső üresség Depresszió Teljes kiégettség BURN OUT KIÉGÉS bathory.nemeth.andrea@ziam.hu // bathory.nemeth.andrea@ppk.elte.hu

Egy megoldási lehetőség feltérképezése a munka-magánélet egyensúly helyreállításában varázsbolt A varázsboltban minden- de minden kapható. Te mit veszel magadnak?Mire van leginkább szükséged? Mit fizetsz érte? Mit teszel érte, hogy magvalósuljon? bathory.nemeth.andrea@ziam.hu // bathory.nemeth.andrea@ppk.elte.hu

KÖSZÖNÖM A FIGYELMET! bathory.nemeth.andrea@ziam.hu bathory.nemeth.andrea@ppk.elte.hu 30 – 989 – 77 – 66 www.esi.elte.hu bathory.nemeth.andrea@ziam.hu // bathory.nemeth.andrea@ppk.elte.hu