A „Foglalkoztatási Szövetkezés Baranya Felzárkózásáért 2020” projekt helyzete és egyéb FOGLALKOZTATÁST ELŐSEGÍTŐ TÁMOGATÁSOK Dr. horváth Zoltán kormánymegbízott.

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
Olasz Nap Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Kereskedelmi és Iparkamara Március 20. “Olasz Külkereskedelmi Intézet (ICE): Promóciós tevékenység és szolgáltatások.
Advertisements

Előadó: Horváth Olga Közfoglalkoztatás Szombathely városban.
TÁMOP / „A hátrányos helyzetűek foglalkoztathatóságának javítása (Decentralizált programok a konvergencia régiókban)”
A Baranya Paktum a gazdaság fejlesztéséért Március 24. Dr. Tótsimon Péter.
„Adj egy esélyt!” Sajtónyilványos projektzáró rendezvény Fekete Gabriella projektmenedzser.
„A program megvalósulását az Országos Foglalkoztatási Közalapítvány a Munkaerő-piaci Alapból támogatja” Záró konferencia június „ Új esély:
SZAKKÉPZÉSI FÓRUM MUNKAERŐ-PIACI PROGRAMOK, TÁMOGATÁSOK SZOMBATHELY, november
FIATALOK LENDÜLETBEN PROGRAM Ruska Mónika – Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat - Fiatalok Lendületben Programiroda.
GINOP / „Út a munkaerőpiacra" GINOP Ifjúsági Garancia program A Veszprém Megyei Kormányhivatal részprojektjei 2016.
KÖZÖS UTAKON – PÁRBESZÉD A TÁRSADALMI FELZÁRKÓZÁSÉRT KONFERENCIA DECEMBER 2. DR. GARAI PÉTER EU FEJLESZTÉSEK VÉGREHAJTÁSÁÉRT FELELŐS HELYETTES-ÁLLAMTITKÁR.
Kocsis Tibor Kaposvár, március 01. Vállalatok K+F+I tevékenységének támogatása.
GINOP Gyakornoki program pályakezdők támogatására.
A TÁMOP munkaügyi központokat érintő kiemelt projektjeinek bemutatása TÁMOP 1-es 2 –es prioritásának keretében megvalósuló programok.
„Tudás – Érték – Tapasztalat integrációs program” TÁMOP A-11/ Nyitókonferencia Február 23.
1 „Országos Foglalkoztatási Közalapítvány INFORMÁCIÓS NAP 2009” Gosztolai Géza OFA- Hálózat Közép-dunántúli Regionális Iroda Székesfehérvár, július.
Dél-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ Szőke István szakmai igazgató Pécs, január 29. A gazdasági válság foglalkoztatásra gyakorolt hatásának.
A munkahelymegőrző támogatás. Alapja  Az évi IV. tv. (a foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról) 18. §.  A 6/1996. (VII.16.)
FOGLALKOZTATÁSPOLITIKAI TÁMOGATÁSI ESZKÖZÖK Szombathely, november 19.
TÁMOP B-13/ SZAKMAI-MÓDSZERTANI TÁMOGATÁS A KOMPLEX TELEPPROGRAM ÉS AZ ELNÉPTELENEDŐ FALVAK TÁRSADALMI GAZDASÁGI FOLYAMATAINAK MEGFORDÍTÁSÁT.
Az akkreditáció szerepe a megváltozott munkaképességű munkavállaló személyének társadalmi reintegrációjában Készítette: Dézsi Gabriella Melinda Budapest,
„Munkaerő-piaci programok a hátrányos helyzetűek foglalkoztatásáért a Közép- magyarországi Régióban” című kiemelt projekt célkitűzései és eredményei. „Munkaerő-piaci.
TÁMOP program a Dél-alföldi Régióban Dél-alföldi Regionális Munkaügyi Központ.
Demográfiai, iskolázási folyamatok és munkaerő kínálat Opponáló gondolatok Hablicsek László és Kutas János zárótanulmányához Készítette: Dr.
„A hátrányos helyzetűek foglalkoztathatóságának javítása (Decentralizált programok a konvergencia régiókban)” TÁMOP /1 program.
A Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat „Első munkahely garancia” programja.
Európai Foglalkoztatási Stratégia június
AZ ÁLLÁSKERESŐK TÁMOGATÁSA Előadó: Majorné Angyal Erzsébet kirendeltség-vezető
A HÓDMEZŐVÁSÁRHELYI PAKTUM BEMUTATÁSA
GINOP Gyakornoki program – pályakezdők támogatására - ismertető -
A GINOP kiemelt projekt általános bemutatása, elért eredményei
Egyéb munkaerő-piaci programok
Az „első lépés” TÁMOP
TÁMOP / „A hátrányos helyzetűek foglalkoztathatóságának javítása (Decentralizált programok a konvergencia régiókban)”
Tájékoztató a munkahelyteremtő pályázati programról
NÉPEGÉSZSÉGÜGY MEGELŐZÉS, FEJLESZTÉS JÖVŐKÉP a Köz- egészségügye
LEHET JOBB A GYEREKEKNEK!
EFOP „Tehetségek Magyarországa” kiemelt projekt
Új utakon Alapon Start mintaprogram Honnan indultunk
Kerekegyháza, november 18.
Párbeszéd a rehabilitációról
Esélyek a munkaerőpiacon
A lifelong guidance (LLG) rendszer magyarországi megalapozásának kvalitatív vizsgálata (6 fókuszcsoport) július Kovács Attila
Foglalkoztatási Paktumok az EU-ban
Dél-alföldi Regionális Munkaügyi Központ
Az Európai Uniós csatlakozás könyvtári kihívásai
TOP SO „Foglalkoztatási paktum Barcs és térségében” A Foglalkoztatási stratégia célrendszere tervezett programok BARCS VÁROS.
Országos Felnőttképzési Tanévnyitó Debrecen
A HEVES MEGYEI KORMÁNYHIVATAL MUNKAÜGYI KÖZPONTJÁNAK 2011
A szociális gazdaság jogi háttere Szlovákiában
„Út a munkához”program
Foglalkoztatási támogatások
Folyamatosan emelkedik a lakosság
Tatosné Takács Andrea december 18.
A Zala megyei innovatív foglalkoztatási paktum bemutatása Kovács Károly Paktummenedzser Zala Megyei Önkormányzat.
Foglalkoztatási és Szociális Hivatal
Vállalkozásfejlesztési Alapítvány
A Zala megyei innovatív foglalkoztatási paktum bemutatása pácsonyi imre alelnök Zala Megyei Önkormányzat.
Foglalkoztatási és Szociális Hivatal
A POSTAPARTNER munkaerő-piaci program
Közfoglalkoztatásból a versenyszférába- segítő munkaerőpiaci program
FIATALOK LENDÜLETBEN PROGRAM
Baranya Megyei Paktum Konferencia
Lorem ipsum.
Foglalkoztatási és Szociális Hivatal
Együtt Nyírbátorért Helyi Közösség
A TOP BA „Foglalkoztatási Szövetkezés Baranya Felzárkózásáért 2020” projekt helyzete a Baranya Megyei Kormányhivatal szemszögéből.
Baranya Megyei Önkormányzat
Tájékoztató a Foglalkoztatási paktumokról, a programok keretében működő foglalkoztatást segítő támogatási eszközökről.
Foglalkoztatási és Szociális Hivatal
KOHÉZIÓS POLITIKA A POLGÁROK SZOLGÁLATÁBAN
Előadás másolata:

A „Foglalkoztatási Szövetkezés Baranya Felzárkózásáért 2020” projekt helyzete és egyéb FOGLALKOZTATÁST ELŐSEGÍTŐ TÁMOGATÁSOK Dr. horváth Zoltán kormánymegbízott BARANYA MEGYEI KORMÁNYHIVATAL GINOP 5.2.1-14 Ifjúság Garancia Fábos Nóra 2015.09.17. Munkaerőpiaci Osztály A projekt az Észak-magyarországi, az Észak-alföldi, a Dél-alföldi és a Dél-dunántúli régióban az ifjúsági foglalkoztatási kezdeményezés keretében támogatásban részesül.

A regisztrált álláskeresők számának alakulása Baranyában 2013-tól

AZ álláskeresők aránya 2017 októberében a munkavállalói korú népességhez mérten

A GINOP 5.1.1-15 „Út a munkaerőpiacra” projekt Konzorciumvezető: Nemzetgazdasági Minisztérium Konzorciumi tagok: 18 megyei kormányhivatal Célcsoportok: 25-64 év közötti regisztrált álláskeresők és inaktív személyek Kiemelt célcsoportok: 25-30 év közötti pályakezdő álláskeresők alacsony iskolai végzettségű (ISCED 1-2) álláskeresők gyermekgondozás vagy hozzátartozó ápolását követően a munkaerőpiacra visszatérő álláskeresők tartós (legalább 6 hónapja) álláskeresőként nyilvántartottak. 50 feletti álláskeresők közfoglalkoztatásból legfeljebb 30 napja kilépettek, illetve közfoglalkoztatottak, akik a projekt keretében biztosított bértámogatások és munkaerő-piaci szolgáltatások segítségével a versenyszférában helyezkednek el

A GINOP 5.1.1-15 „Út a munkaerőpiacra” projekt Támogatási szerződés szerint megvalósítás időszaka 2015. október 1. - 2021. október 31. teljes bevonandó létszám (fő) 10 170 teljes pénzügyi keret (Ft) 12 200 000 000 GINOP 5.1.1 kötelezettségvállalás és kifizetés Kötelezettség-vállalás (Ft) Kifizetés (Ft) 4 186 777 507 3 595 153 870 GINOP 5.1.1 bevonás Bevonandó ügyfelek száma Bevont ügyfelek száma % 10 170 6 375 62,7%

A GINOP 5.2.1-15 „ifjúsági garancia” projekt Konzorciumvezető: Nemzetgazdasági Minisztérium Konzorciumi tagok: 18 megyei kormányhivatal Célcsoportok: 25 év alatti se nem tanuló, sem dolgozó fiatalok álláskeresők Célcsoport monitoring szerinti bontása: kevesebb, mint 6 hónapja munkanélküli 25 év alatti fiatalok legalább 6 hónapja munkanélküli 25 év alatti fiatalok 25 év alatti inaktív fiatalok

A GINOP 5.2.1-15 „Ifjúsági garancia” projekt Támogatási szerződés szerint megvalósítás időszaka 2015. január 1. - 2021. október 31. teljes bevonandó létszám (fő) 9 725 teljes pénzügyi keret (Ft) 11 548 000 000 GINOP 5.2.1 kötelezettségvállalás és kifizetés Kötelezettség-vállalás (Ft) Kifizetés (Ft) 2 808 048 484 2 535 765 695 GINOP 5.2.1 bevonás Bevonandó ügyfelek száma Bevont ügyfelek száma % 9 725 4 370 44,9%

A TOP 5.1.1-15 „Megyei szintű foglalkoztatási megállapodások, foglalkoztatási-gazdaságfejlesztési együttműködések” és TOP 6.8.2-15 „Helyi foglalkoztatási együttműködések a megyei jogú város területén és várostérségében” projektek TOP 5.1.1 konzorciumvezető: Baranya Megyei Önkormányzat TOP 5.1.1 konzorciumi tagok: Baranya Megyei Kormányhivatal, Baranya Megyei Önkormányzati Hivatal TOP 6.8.2 konzorciumvezető: Pécs M. J.V. Önkormányzat TOP 6.8.2 konzorciumi tagok: Baranya Megyei Kormányhivatal, Pécsi Városfejlesztés Nonprofit ZRt., Magyar Máltai Szeretetszolgálat Egyesület TOP célcsoportok: álláskereső hátrányos helyzetű személyek, közfoglalkoztatottak és inaktívak

A TOP 5.1.1-15 „Megyei szintű foglalkoztatási megállapodások, foglalkoztatási-gazdaságfejlesztési együttműködések” projekt TOP 5.1.1 Támogatási szerződés szerint megvalósítás időszaka 2016. április 1. - 2021.március 31. teljes bevonandó létszám (fő) 2 032 Bevonandó létszám 2018.10.18-ig 430 teljes támogatási keret (Ft) 1 986 063 650 TOP 5.1.1 bevonás Létszám Bevonás aránya Támogatási Szerződés szerint 207 10,19% TOP 5.1.1 kötelezettségvállalás és kifizetés Kötelezettség-vállalás (Ft) Kifizetés (Ft) 42 523 024 18 030 446

A TOP 6.8.2-15 „Helyi foglalkoztatási együttműködések a megyei jogú város területén és várostérségében” projekt TOP 6.8.2 Támogatási szerződés szerint megvalósítás időszaka 2016. július 1. - 2021. június 24. teljes bevonandó létszám (fő) 420 Bevonandó létszám 2018.10.24-ig 200 teljes támogatási keret (Ft) 555 001 000 TOP 6.8.2 bevonás Létszám Bevonás aránya Támogatási Szerződés szerint 25 5.95% TOP 6.8.2 kötelezettségvállalás és kifizetés Kötelezettség-vállalás (Ft) Kifizetés (Ft) 4 377 259 1 641 272

Eddigi pozitív tapasztalatok – megyei rendezvények sikeressége – Baranya Megyei Állásbörze 2017. november 16. Több, mint 1000 fő álláskereső Kihelyezett standokon 37 munkáltató vett részt, 373 Baranya megyei állásajánlat került kihelyezésre a rendezvényen.

Eddigi pozitív tapasztalatok – megyei rendezvények sikeressége – „Saját lábon” vállalkozástervezési vetélkedő 2017. november 30. 15 pályázó középiskola A legjobbnak ítélt 5 pályázó vállalkozástervezési ötletének személyes prezentációja

GINOP 5.1.1, GINOP 5.2.1 és TOP projektek támogatási eszközei Képzésekhez kapcsolódó támogatások (képzési költség, keresetpótló juttatás, képzéssel kapcsolatos alkalmassági vizsgálat költsége, képzésre utazás esetén a helyközi utazás költsége) Munkába járáshoz kapcsolódó támogatás Vállalkozóvá válás támogatása Lakhatási támogatás Bértámogatás Bérköltség támogatás

Konzorciumvezető: Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal A GINOP 6.1.1-15 „Alacsony képzettségűek és közfoglalkoztatottak képzése” projekt Konzorciumvezető: Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal Kiemelt konzorciumi tag: Belügyminisztérium Konzorciumi tagok: 18 megyei kormányhivatal és a Nemzetgazdasági Minisztérium Célcsoportok: Alacsonyan képzett (elsősorban ISCED 1-2) közfoglalkoztatotti jogviszonyban vagy munkaviszonyban állók. Projekt támogatási eszköze: képzés

A GINOP 6.1.1-15 „Alacsony képzettségűek és közfoglalkoztatottak képzése” projekt Támogatási szerződés szerint megvalósítás időszaka 2015. november 1. - 2018. december 31. teljes bevonandó létszám (fő) 4 945 teljes pénzügyi keret (Ft) 1 284 562 648 GINOP 6.1.1 kötelezettségvállalás és kifizetés Kötelezettség-válallás (Ft) Kifizetés (Ft) 692 872 100 609 453 927 GINOP 6.1.1 bevonás a projekt kezdetétől Bevonandó ügyfelek száma Bevont ügyfelek száma % 4 945 3 125 63%

MEGYEI munkaerő-piaci programok „Mentor – tanár” és „Patrónus” programok A program 2005-ben indult, hogy az álláskereső pedagógusok elhelyezkedését, illetve hátrányos helyzetű, lemorzsolódással veszélyeztetett, tanulási nehézségekkel küzdő, tanulók esélyegyenlőségének növelését elősegítse. A program sikerét mutatja, hogy „Patrónus” néven még jelenleg is működik. A program keretében 25-30 fő pedagógus, szociális munkás végzettségű álláskeresőt foglalkoztatunk, akik évente 300-500 fő tanulót mentorálnak, ezzel elősegítik az iskolai tanulmányaik befejezését és a pályaválasztást.

MEGYEI munkaerő-piaci programok „ÖNINDÍTÓ” munkaerőpiaci program 2013-ban indult az első „Önindító” programunk, melyet a nagy sikerre való tekintettel minden évben újraindítottunk, így 2016. év végéig 4 projekt indult ezzel a névvel. A program keretében vállalkozói ismereteket sajátítanak el a résztvevők, a képzést követően pedig 2 millió forintos tőkejuttatást kaphatnak illetve 6 havi minimálbérnek megfelelő juttatást. A program ideje alatt, „keresztapák”, mint speciális mentorok segítik a vállalkozásuk elindulását. A program megvalósítását az NFA Dec. Fa keretéből finanszíroztuk, Az eddigi négy program összesen költsége 199 894 854.- forint. Az elmúlt négy programban a résztvevők száma 78 fő, ebből 77 fő fejezte be a képzést. A programokat befejezők közül 72 fő alakított saját vállalkozás, amelyeknek több mint 90%-a jelenleg is működik.

MEGYEI munkaerő-piaci programok Vállalkozóvá válás támogatása Évente hirdeti meg a Baranya Megyei Kormányhivatal a vállalkozóvá válás pályázatát, amelyre mindig nagy az érdeklődés. A vállalkozni szándékozó regisztrált álláskeresők 2 millió Ft-os tőkejuttatást kaphatnak illetve 6 havi minimálbérnek megfelelő juttatást. 2014-ben 12 fő részesült támogatásban 2015-ben 15 fő részesült támogatásban 2016-ban 15 fő részesült támogatásban 2017-ben 2 fő nyert el támogatást. Négy év alatt 44 fő új vállalkozás született ezzel a támogatási formával.

NFA-2017-KKV kódjelű, mikro-, kis-és középvállalkozások részére munkahelyteremtő támogatás A Nemzetgazdasági Minisztérium 2017. július 28-án nyílt pályázatot hirdetett a mikro-, kis- és középvállalkozások (KKV-k) munkahelyteremtő beruházásainak támogatására. A Nemzeti Foglalkoztatási Alapból 10 milliárd Ft vissza nem térítendő támogatási keretösszeg állt a pályázók rendelkezésére. Ebből országosan 1100-1200 KKV-nál akár 5000-5500 új munkahely létesíthető, továbbá mintegy 10 000 már meglévő munkahely megőrzése segíthető.

NFA-2017-KKV kódjelű, mikro-, kis-és középvállalkozások részére munkahelyteremtő támogatás A pályázat célja A KKV-k fejlődésének, gazdaságban betöltött szerepének, piaci pozíciójuk javítása érdekében az - új munkahelyek létrehozását eredményező - munkahelyteremtő beruházások támogatása. A pályázat célja továbbá a területi különbségek csökkentése, a térségi felzárkóztatás, a helyi gazdaság megerősítése. A gazdasági, társadalmi és munkaerőpiaci szempontból hátrányos helyzetű térségek, települések felzárkóztatásának érdekében az álláskeresők foglalkoztatásának - kiemelt összegű kiegészítő - támogatása, a foglalkoztatás regionális különbségeinek mérséklése érdekében.

NFA-KKV Pályázatok Baranya Megyében MEGNEVEZÉS 2011. év 2012. év 2013. év 2014. év 2017. év Beérkezett Pályázatok száma (db) 15 42 104 181 44 Várható új munkahelyek száma (fő) 91 237 733 829 561 Igényelt pályázati összeg (e.Ft) 157 594 451 317 1 306 288 1 714 026 1 222 190 Nyertes pályázatok száma (db) 39 84 154 25 Új munkahelyek száma (fő) 197 603 691 301 Elnyert pályázati összeg (e.Ft) 365 213 1 185 914 1 400 772 634 884

KÖSZÖNÖM A FIGYELMET! Dr. HORVÁTH ZOLTÁN KORMÁNYMEGBÍZOTT