A Munkahelyvédelmi Akcióterv foglalkoztatáshoz kapcsolódó adókedvezményeiről.

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
A LEADER+ Pályáztatási feltételek. Kik pályázhatnak?  A pályázónak meg kell felelni a helyi szintű pályázati felhívásban rögzített jogosultsági kritériumoknak.
Advertisements

2012. december 3. ÉSZAK KELET-PEST MEGYEI LEADER EGYESÜLET Tájékoztató Fórum.
MUNKAHELYTEREMTŐ BERUHÁZÁSOK TÁMOGATÁSA
A as időszak jelenlegi pályázati lehetőségei Dr. Körtvélyesi Katalin 20/
Budapest Főváros Kormányhivatala Munkaügyi Központjának feladatai és lehetőségei a hátrányos helyzetű álláskeresők munkerő-piaci integrációjának elősegítése.
„Első munkahely garancia” központi munkaerő-piaci program Munkáltatói Fórum március Vas Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központ.
Vállalkozói pályázatok Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP
MUNKAHELYTEREMTŐ BERUHÁZÁSOK TÁMOGATÁSA
Baranya Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központ Workshop
Munkáltatói Fórum Heves Megyei Kormányhivatal Egri Járási Hivatal Járási Munkaügyi Kirendeltsége.
A Nemzetgazdasági Minisztérium pályázata a mikro-, kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatására ( NFA-2012-
375/2007. (XII. 23.) Korm. rendelet a kisebbségi önkormányzatoknak a központi költségvetésből nyújtott feladatarányos támogatások feltételrendszeréről.
Készítette: B. B.. Ki jogosult a START kártya kiváltására? a 25. életévét, felsőfokú végzettség esetén a 30. életévét még nem töltötte be, és tanulmányait.
Új dolgozóval bővül szalonja. Milyen járulékfizetési kötelezettségei vannak? Hasonlítsa össze a mellékletek segítségével egy START kártyás foglalkoztatott.
Tájékoztató a Karrier Híd programról Dr. Nagy Ágnes igazgató március 22. Békéscsaba.
A Magyar Köztársaság kormánya. A recesszió foglalkoztatásra gyakorolt hatásának kezelésével kapcsolatos munkaerő-piaci intézkedések Simon Gábor államtitkár.
Tájékoztató MUNKÁLTATÓI FÓRUM 2014.
Kis- és középvállalkozások adózási, gazdálkodási környezetének 2006-os, illetőleg középtávú változásai Dr. Katona Tamás politikai államtitkár Pénzügyminisztérium.
Tájékoztató a munkahelyteremt ő pályázati programról Dr. Czomba Sándor Nemzetgazdasági Minisztérium foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkár 2014.
Baranya Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központ Munkáltatói Fórum 2013.
Kunszentmártoni kistérség munkaerő-piaci helyzete, támogatási lehetőségek Készítette: Deák István kirendeltség-vezető.
1 Tájékoztató munkahelybővítést és megőrzést elősegítő központi és decentralizált pályázatokról, lehetőségekről Kisbér, április 8.
A munkabérek nettó értékének évi megőrzéséhez nyújtható támogatás.
FOGLALKOZTATÁS BŐVÍTŐ TÁMOGATÁSOK ÉS KEDVEZMÉNYEK ÉV Vas Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja, Szombathely Szombathely,
1 TÁJÉKOZTATÓ A START, A START PLUSZ ÉS A START EXTRA KÁRTYA SZABÁLYAINAK VÁLTOZÁSÁRÓL ÉS EGY ÚJ JÁRULÉKKEDVEZMÉNY BEVEZETÉSÉRŐL  A START PLUSZ, illetve.
Piac & Profit Konferenciasorozat Start Garancia Zrt. Egy gonddal kevesebb! Pályázati garancia fedezet nélkül a Start Zrt-től Az értékteremtő befektetés.
Aktív támogatási eszközök
KÖZPONTI MUNKAHELYMEGŐRZŐ TÁMOGATÁSI RENDSZER (1991. IV. tv. Flt; 6/1996. MÜM rendelet; 1/2009. MAT határozat) Németh Zsolt igazgató Nyugat-dunántúli Regionális.
ÉMOP – Üzleti infrastruktúra fejlesztése. Keretösszeg: „1” részcél: Ipari Parkok millió Ft „2” részcél: Ipari területek millió Ft „3” részcél:
A Nagykátai Járás munkaerő-piaci helyzete Pest Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja TÁMOP /1/KMR
Szakképzési hozzájárulás szabályainak évközi változásai, valamint a től hatályos módosulások.
Munkáltatói Fórum GYŐR-MOSON-SOPRON MEGYEI KORMÁNYHIVATAL MUNKAÜGYI KÖZPONT.
Munkáltatói Fórum január Rendes Ágnes Komárom-Esztergom Megyei Adóigazgatóság.
Szakképzési hozzájárulás legfontosabb szabályainak változása, az éves elszámolással kapcsolatos tudnivalók 2014.
Készítette: dr. Solymár Gabriella osztályvezető A Munkahelyvédelmi akciótervhez kapcsolódó kedvezmények érvényesítése.
Könyvelői klub Bérkompenzáció Bérkompenzáció Magyar Közlöny: évi 157 száma 299/2011. (XII. 22.) Korm. rendelet A munkabérek nettó értékének.
1 GYŐR-MOSON-SOPRON MEGYEI KORMÁNYHIVATAL MUNKAÜGYI KÖZPONTJA MUNKÁLTATÓI FÓRUM január 23.
Foglalkoztatáspolitikai célok, támogatások Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központ.
Munkahelyteremtő beruházások támogatása Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja.
Navigátor IC & ID Kft.. A munkabér szerkezete január 1-től.
IFJÚSÁGI GARANCIA RENDSZER GINOP munkaerő-piaci program Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály Szolnok.
Munkahelymegőrzés, munkahelyteremtés március.
Postapartner Program: IV. ütem meghirdetése és információs nap Nyugat-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ Zalaegerszeg, 2009.
Kombinált Mikrohitel A Mikrovállalkozások fejlesztéséért.
Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ Munkaerőpiaci támogatások, eszközök a munkahelyek megtartása érdekében Zaráné Kecskés Erzsébet Igazgató.
MUNKÁLTATÓI FÓRUM A ÉVI FOGLALKOZTATÁST ELŐSEGÍTŐ TÁMOGATÁSI LEHETŐSÉGEKRŐL Békés Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja február 17. Békéscsaba.
Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja A Nemzetgazdasági Minisztérium A Nemzetgazdasági Minisztérium pályázata a mikro-, kis-
TÁMOP „Munkaerő-piaci program a hátrányos helyzetűek foglalkoztatásáért a Közép-magyarországi Régióban” - Budapest.
TÁMOP /1 Bács-Kiskun megyében Bács-Kiskun Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja Szegfű Rita projektvezető Kecskemét, február 27.
A Társadalmi Megújulás Operatív Program 1.1. „Komplex munkaerő-piaci programok a munkanélküli és inaktív emberek foglalkoztatásáért” intézkedés TÁMOP /
1 A megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatásához nyújtható támogatások Székesfehérvár, január 29.
Mindent a Mikro-, kis- és középvállalkozások versenyképességének növelése célú Hitelprogramról Beruházás, eszközbeszerzés, haszongépjármű vásárlás 0%-os.
Tájékoztató MUNKÁLTATÓI FÓRUM Szűcsné dr. Füredi Szilvia mb. igazgató.
"Munkahelyek megőrzéséért" központi munkaerő-piaci program Készítette: Koren Monika ÉMRMK Gyöngyösi Kirendeltsége 3200 Gyöngyös, Vezekényi u. 24.
„Atipikus foglalkoztatási formák támogatása” c. pályázat ismertetése TÁMOP B-2-10/1. Információs nap Szombathely, április 13.
A térség munkaerő-piaci helyzete Előadó: Schwarcz Gáspár kirendeltség-vezető Pest Megyei Kormányhivatal Ráckevei Járási Hivatal Járási Munkaügyi Kirendeltsége.
A SZAKSZERVEZETEKRE VONATKOZÓ ÚJ SZABÁLYOZÁS Dr. Fodor T. Gábor Ügyvéd Székesfehérvár, május 17.
A mikro-, kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatására 2013-ban kiírt pályázat (NFA-2013-KKV) B.-A.-Z. Megyei Kormányhivatal.
Dél-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ Szőke István szakmai igazgató Siklós, február 10. A gazdasági válság foglalkoztatásra gyakorolt hatásának.
Az elvárt béremelés végrehajtása esetén igénybe vehető adókedvezmény.
A foglalkoztatáshoz nyújtható támogatás forrása, célja, alanya és felhasználása Magyar Köztársaság éves költségvetéséről szóló törvényében Célja: foglalkoztatás.
Ifjúsági Garancia Rendszer keretében megvalósuló GINOP munkaerő-piaci program.
Foglalkoztatáspolitika a gazdaságfejlesztés szolgálatában
Kapacitásbővítő, jelenlegi pályázati lehetőségek
Egyszerűsített foglalkoztatás szabályai
Szociális foglalkoztatás aktualitásai
SZAKKÉPZÉSI HOZZÁJÁRULÁS
ZALA MEGYEI VÁLLALKOZÁSFEJLESZTÉSI ALAPÍTVÁNY
A megyei paktum keretében megvalósuló munkaerő-piaci program
PROGRAMZÁRÁS EMVA –III. – IV. tengely 1.
Előadás másolata:

A Munkahelyvédelmi Akcióterv foglalkoztatáshoz kapcsolódó adókedvezményeiről

Munkahelyvédelmi Akcióterv Vonatkozó jogszabályok: A Munkahelyvédelmi Akciótervben foglaltak megvalósítása érdekében szükséges egyes módosításokról szóló évi CXLVI. törvény A kisadózók tételes adójáról szóló és a kisvállalati adóról szóló évi CXLVII. törvény Az egyes adótörvények és azzal összefüggő egyéb törvények módosításáról szóló évi CLVI. törvény A törvényekben foglalt intézkedések szakaszosan, november 1- jétől, december 1-jétől és január elsejétől léptek hatályba.

Az akciótervben megfogalmazott intézkedéscsomag 3 fő csoportja: I. A munkáltatóknak a foglalkoztatásra tekintettel nyújtott adókedvezmények II. Vállalkozások számára biztosított új, választható adózási formák (egyszerűbb, kedvezőbb adózási feltételek/ KATA, KIVA) III. A vállalkozások finanszírozását, adminisztrációját segítő intézkedések (pl.: a devizaárfolyam-veszteségek miatt nehéz helyzetbe került vállalkozások megsegítése) Munkahelyvédelmi Akcióterv

I. A munkáltatóknak a foglalkoztatásra tekintettel nyújtott adókedvezmények Célja: hogy a munkaerő-piaci szempontból hátrányos helyzetű munkavállalók foglalkoztatóinak a meglévő munkahelyek megőrzése és új munkahelyek létesítése érdekében jelentős mértékű szociális hozzájárulási adókedvezményt nyújtsanak. Az adókedvezmény érinti a SZHA-t és a szakképzési hozzájárulást is január 1-től az alábbi kedvezmények vehetők igénybe: év alatti munkavállalók utáni kedvezmény; év feletti munkavállalók utáni kedvezmény; 3. A szakképzettséget nem igénylő munkakörben foglalkoztatott munkavállalók utáni kedvezmény; 4. Tartósan álláskeresők utáni kedvezmény; 5. Kisgyermekes munkavállalók utáni kedvezmény; FONTOS! Az akcióterv nemcsak az új foglalkoztatottakra, hanem a jelenleg alkalmazottakra is érvényes!!! Munkahelyvédelmi Akcióterv

A kedvezmény mértéke: 1. A 25 év alatti és az 55 év feletti munkavállalók foglalkoztatása esetén: a munkáltatót terhelő szociális hozzájárulási adó és szakképzési hozzájárulás 28,5%-os együttes összege helyett 14%-ra csökken; 2. A szakképzettséget nem igénylő munkakörben foglalkoztatott munkavállaló foglalkoztatása esetén: a munkáltatót terhelő szociális hozzájárulási adó és szakképzési hozzájárulás 28,5%-os együttes összege helyett 14%-ra csökken; 3. A 25 év alatti, legfeljebb 180 nap munkaviszonnyal rendelkező pályakezdő munkavállaló foglalkoztatása esetén: a szociális hozzájárulási adó és a szakképzési hozzájárulás 28,5%-os együttes összege a foglalkoztatás első két évében 0%-ra csökken; 4. A tartós munkanélküliséget követően elhelyezkedő, valamint a GYED folyósítását követően, illetve a GYES és a GYET folyósítása alatt vagy azt követően foglalkoztatott munkavállaló foglalkoztatása esetén: a munkáltatót terhelő szociális hozzájárulási adó és szakképzési hozzájárulás 28,5%-os együttes összege a foglalkoztatás első két évében 0%-ra csökken, a harmadik évben 14%. Munkahelyvédelmi Akcióterv

A kedvezmény alapja: A munkavállalót terhelő közterhekkel és más levonásokkal nem csökkentett bruttó munkabér összegéig, de legfeljebb 100 ezer forintig terjedhet, az ezen felüli részt már az általános szabályok szerint terheli közteher. FONTOS! 1. A bevezetésre kerülő adókedvezmények a START PLUSZ, START EXTRA vagy START BÓNUSZ kártyák alapján járó adókedvezménnyel nem vonhatók össze. 2. A tartósan álláskeresők foglalkoztatása után járó kedvezményt a munkáltató csak abban az esetben tudja érvényesíteni, ha a NFSZ / illetékes járási munkaügyi kirendeltség állít ki erről igazolást. Ez egy hatósági bizonyítvány, amelyet az ügyfél ad át a foglalkoztatójának. Az Akciótervben foglalt kedvezményekről szóló tájékoztató megtalálható a weboldalon is. Munkahelyvédelmi Akcióterv

A VG online-on az olvasható, hogy év március első felében nyílik lehetőség a minimálbér-támogatások kérelmezésére. Az alábbi veszélyeztetett ágazat munkáltatói igényelhetik majd a támogatást: 1. élelmiszergyártás; 2. textilgyártás; 3. ruházati ipar; 4. bőr-, bőrtermék-, lábbelik gyártása; 5. fafeldolgozás; 6. bútorgyártás; 7. épületépítés; 8. speciális szaképítés; 9. kiskereskedelem; 10. szálláshely-szolgáltatás; 11. vendéglátás; MINIMÁLBÉR TÁMOGATÁS – előzetes tájékoztatás

A támogatás igényelhető azon munkavállalókra is, akik után az akciótervben meghatározott kedvezményt vesznek igénybe. A javaslatban az áll, hogy nem jár támogatás azon munkavállaló után, akikre vállalkozás pl.: bértámogatást kap. A támogatás jár ugyanakkor minden dolgozó után, akinek alapbére nem érte el a tavalyi év utolsó napján a bérminimumokat (93.000,-Ft és ,-Ft); A támogatás összege az alapbér emelésének hat havi összege, megnövelve a 27 %-os SZHA-val és a 1,5%-os szakképzési hozzájárulással, valamint KIVA adóalanyok esetén16%-os béradóval. A kötelező béremelés 6 havi költségének 1 főre jutó összege nem lehet nagyobb ,-Ft-nál. A támogatást a munkáltatók egy összegben kapják majd meg. Várhatóan május végéig lesz lehetőség a támogatás igénylésére. MINIMÁLBÉR TÁMOGATÁS – előzetes tájékoztatás

A mikro-, kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatása

A mikro-, kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatása Pályázat kódja: NFA-2013-KKV Kiemelt kormányzati feladat a munkahelyteremtés, ezért a Kormány a tavalyi évvel egyező mértékben biztosította az erre a célra felhasználható forrás összegét. A magyar KKV-k fejlődését új munkahelyek létrehozásának támogatásával segíti elő. A pályázaton kizárólag Magyarországon székhellyel vagy az Európai Gazdasági Térség területén székhellyel és Magyarországon telephellyel, fiókteleppel rendelkező KKV-k vehetnek részt. A pályázati program alapján, kizárólag hazai forrásból, a Nemzeti Foglalkoztatási Alapból 10 milliárd Ft támogatási keretösszeg áll a pályázók rendelkezésére. (ebből közel KKV-nál várhatóan 5200 új munkahely létesíthető)

NEM VEHET RÉSZT a pályázaton az a vállalkozás,amely  jogerős végzéssel elrendelt felszámolási, csőd-, végelszámolási eljárás alatt áll;  amely már megkezdte a beruházást (megkezdett beruházás);  lejárt esedékességű meg nem fizetett köztartozása van, kivéve ha számára a hatóság fizetési halasztást vagy részletfizetést engedélyezett;  amely a NFA foglalkoztatási alaprészéből korábbi években igénybevett munkahelyteremtő támogatásból adódó kötelezettségét megszegve még nem számolt el;  amely a NFA-ból a pályázat benyújtásának hónapját megelőző három évben a pályázatban megjelölt beruházáshoz munkahelyteremtő beruházási támogatásban részesült;  amely a NFA-ból a pályázat benyújtásának hónapját megelőző 3 évben elnyert munkahelyteremtő támogatásokkal kapcsolatos kötelezettségeit határidőre nem teljesítette;  amely nem felel meg a rendezett munkaügyi kapcsolatoknak;  amely a pályázat benyújtását megelőző féléves időszakban a beruházás helye szerinti megyei kormányhivatal munkaügyi központja illetékességi területén csoportos létszámcsökkentést hajtott végre; A mikro-, kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatása

Pályázni bármely településről lehet, ha a pályázó:  A beruházásban érintett telephelye a cégnyilvántartásban-, EV-k esetében az EV-k egységes nyilvántartásában/vállalkozói igazolványában telephelyként bejegyezve szerepel (lezárt üzleti év nem szükséges feltétel, tehát kezdő, induló vállalkozások is pályázhat, amennyiben nyilvántartott vállalkozás);  ha beruházását a munkaügyi központ által megküldött, a pályázó támogatásra jogosultságáról szóló írásbeli tájékoztatás átvételét követően kezdi meg; a beruházást legkésőbb november 30-ig befejezi és a támogatás kifizetésére vonatkozó elszámolást benyújtja; a beruházásban érintett telephelyen legalább 2 fő teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló számára létesít új munkahelyet; legalább 2 éves folyamatos foglalkoztatási kötelezettséget vállal,megtartva az éves átlagos statisztikai állományi létszámát; a beruházással létrehozott kapacitásokat, szolgáltatásokat 3 évig folyamatosan fenntartja és működteti az érintett régióban; a beruházás befejezését követő 90 napon belül a létszámbővítést megvalósítja; a beruházás nettó bekerülési költségének legalább 25 %-át saját forrásból biztosítja; megfelelő anyagi biztosítékot (fedezetet) bocsát rendelkezésre a beruházástól számított 3 évig. A mikro-, kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatása

Kedvező feltétel a pályázatban: 15 millió Ft támogatási összeg igényléséig nem kell fedezetet nyújtani, ha: - amennyiben a vállalkozás a pályázat benyújtását megelőző legalább 2 teljes naptári éven keresztül folyamatosan működött, és ebből legalább 1 évben az adózás előtti eredménye pozitív volt, továbbá - azonnali beszedési megbízásra felhatalmazói nyilatkozatot tesz. Ez a kedvező feltétel tehát a január 1-jén már működött vállalkozásokra vonatkozik. Ha a támogatási összeg a 15 millió Ft-ot meghaladja, az anyagi biztosíték kötelezettség a teljes támogatási összegre vonatkozik. A mikro-, kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatása

 a pályázatban megjelölt összegnél kevesebb támogatás esetén kötelezettséget vállal arra, hogy: - a megvalósításhoz szükséges pénzügyi fedezet különbözetét pótolja és a pályázatban szereplő beruházást változatlan formában megvalósítja vagy - a beruházás megvalósítására vonatkozó tervét a rendelkezésre álló összegek figyelembe vételével átdolgozza és csökkentett formában valósítja meg;  a pályázatban megjelölt projekthez más állami forrás igénybe vétele esetén nyilatkozik, hogy annak esetleges csökkentett összegű odaítélésekor milyen más módon biztosítja a hiányzó forrást;  a támogatás felhasználása során vállalja a közbeszerzésre vonatkozó jogszabályban foglaltak betartását; A mikro-, kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatása

Elszámolható költségek: - kizárólag új műszaki berendezések, gépek, egyéb berendezések, felszerelések; - a találmány, szabadalom, licenc, know-how beszerzéséhez kapcsolódó költségek, amelyek megfelelnek a számviteli törvény erre vonatkozó rendelkezéseinek; - új épület, épületrész építése során felmerülő építési költségek, valamint ezen ingatlanok rendeltetésszerű használatának előfeltételét jelentő, jogszabályban nevesített (víz- és csatornahasználati, villamos-fejlesztési.. stb.) hozzájárulások vehetők figyelembe. Nem számolható el:  szinten tartást szolgáló tárgyi eszköz bekerülési értéke,  ingatlan, ill. földterület vásárlása,  a szállítási ágazatban a szállító berendezések bekerülési értéke,  gépjárművek bekerülési értéke,  bérleti díjak, lízing költségek stb.  a korábban már használatba vett tárgyi eszközök bekerülési értéke,  a munkaügyi központ által megküldött írásbeli tájékoztatás átvételét megelőzően felmerült költségek. A mikro-, kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatása

NEM NYÚJTHATÓ beruházási támogatás:  acélipari tevékenységhez;  hajóépítési ágazatba tartozó tevékenységekhez,  szénbányászathoz,  szintetikusszál-ipai tevékenységhez;  a Rendeletben meghatározott nagyberuházáshoz;  halászati és akvakultúra tevékenységet szolgáló beruházásokhoz, továbbá ilyen termékek feldolgozását és forgalmazását szolgáló beruházáshoz;  mezőgazdasági termékek elsődleges termeléséhez;  mezőgazdasági termékek feldolgozásához, forgalomba hozatalához a Bizottság 1628/2006/EK rendeletének 2. cikk (1) bekezdés p) és q) pontjában meghatározott kizárásos esetekben (támogatható azonban olyan mezőgazdasági terméket feldolgozó és/vagy fogalomba hozó vállalkozás, amely kizárólag más – nem partner, nem kapcsolódó – vállalkozás által előállított mezőgazdasági terméket dolgoz fel és/vagy hoz forgalomba);  nehéz helyzetben lévő vállalkozás részére; A mikro-, kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatása

A támogatás vissza nem térítendő támogatás. A támogatás mértéke: Alaptámogatásként, nem regisztrált álláskereső személy esetén 1,5 millió Ft/új munkahely. Az alaptámogatáson kívül az alábbi kiegészítő támogatásokra lehet pályázni, külön-külön, illetve halmozottan: a) amennyiben a beruházás hátrányos helyzetű kistérségekben, településen valósul meg, új munkahelyenként 200 ezer Ft; b) amennyiben a beruházás a leghátrányosabb helyzetű kistérségben, továbbá a leghátrányosabb helyzetű kistérségekkel azonos elbánásban részesített településen valósul meg, új munkahelyenként 300 ezer Ft; c) amennyiben a beruházás befejezését követően a munkaügyi kirendeltségeken nyilvántartásban lévő kiközvetített álláskeresők foglalkoztatására vállalkozik a pályázó, új munkahelyenként 500 ezer Ft, d) amennyiben a c) pontban meghatározott álláskeresők közül a helyi cigány kisebbségi önkormányzat, ennek hiányában a roma érdekképviseleti vagy a roma civil szervezet vagy az etnikai szószóló ajánlására a pályázó roma munkavállaló foglalkoztatását vállalja, új munkahelyenként 300 ezer Ft e) Amennyiben a beruházás szabad vállalkozási zónában valósul meg, új munkahelyenként 400 ezer Ft (a Közép-dunántúli Régióban nem releváns); A mikro-, kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatása

A beruházási projekthez legfeljebb 120 millió Ft igényelhető. A projektenkénti támogatás összege a legalább 250 új munkahelyet eredményező beruházás esetén legfeljebb további 100 millió Ft-tal növelhető. A támogatási intenzitás mértéke: A támogatás intenzitása - más állami támogatással együtt - nem haladhatja meg az elszámolható beruházási költségeknek, régiónként eltérő 10-50%-os mértékét. A támogatás számításának alapja: A beruházás levonható és visszaigényelhető ÁFA nélküli összes költsége. A mikro-, kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatása

A pályázati dokumentáció február 13-ától az alábbi honlapokról letölthető: A pályázat benyújtása: A pályázatot 2 példányban (1 eredeti, 1 másolati +CD!), külön-külön, egy db zárt borítékban kell postai úton vagy gyorspostai/futárposta szállítás igénybevételével benyújtani a beruházás helye szerint illetékes munkaügyi központja részére a február 14-tól április 5-éig terjedő időszakban, az alábbi címre: Fejér Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja 8000 Székesfehérvár, Sörház tér 1. Egyebek: a beruházás megkezdése; hiánypótlás; támogatási javaslat, támogatásról szóló döntés; a támogatásról szóló hatósági szerződés megkötése, a támogatás folyósítása; szerződésszegés és jogkövetkezményei; Egyedi kérdések, konzultációs igény: Jenvay Viktória szakreferens (22/ /158) A mikro-, kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatása

Köszönöm megtisztelő figyelmüket! Elérhetőség: Fejér Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központ Befektetés Ösztönzési Osztály Benkó Adrienn osztályvezető 22/ /175