Az előadás letöltése folymat van. Kérjük, várjon

Az előadás letöltése folymat van. Kérjük, várjon

Vállalatérték-élet pálya szakaszok 1 Vállalat értékét és teljesítményét életpálya szakaszokra bontjuk. Életciklus: A vállalat árbevételének, nyereségének.

Hasonló előadás


Az előadások a következő témára: "Vállalatérték-élet pálya szakaszok 1 Vállalat értékét és teljesítményét életpálya szakaszokra bontjuk. Életciklus: A vállalat árbevételének, nyereségének."— Előadás másolata:

1 Vállalatérték-élet pálya szakaszok 1 Vállalat értékét és teljesítményét életpálya szakaszokra bontjuk. Életciklus: A vállalat árbevételének, nyereségének változása, alakulása a vállalat életkorának függvényében. Pénzügyi szempontból legfontosabb az életpálya szakaszokban eltérő a vállalatok cash flow termelő képessége. ♦ Kezdő vállalkozások: gyengébb pénztermelő képesség, nagyobb beruházásigény, nagyobb forrásigény, pénzáramok bizonytalanok. ♦ Érettebb vállalatok: jó cash flow termelő képesség, esetenként pénzfelesleg, kevesebb jó beruházási lehetőség, pénzáramok biztonsága növekszik.

2 Bevezetés – kiemelt területek BME - Pénzügyek Tanszék 2 Forrás: Béza,Csapó,Farkas,Filep,Szerb: Kisvállalkozások finanszírozása, Perfekt,2007

3 3 Életpálya szakaszok Magvető, alapító szakasz: ♦ Vállalati üzleti koncepció, a termelés-működés modelljének kialakítása ♦ K+F időszak ♦ A koncepció kiforratlansága miatt magas a bukási arány ♦ Finanszírozási igények még nem túl magasak. (K+F igényes tevékenységnél lehet magas) ♦ Tulajdonos személyes hozzájárulása is fontos ♦ Közforrások, támogatások, kockázati tőke igénybe vétele

4 4 Életpálya szakaszok Indulás: ♦ Vállalati működés formalizálódik ♦ Kifejlesztett termék, szolgáltatás ♦ A kockázat, bukás valószínűsége még magas ♦ Vállalkozók szembesülnek a tényleges költségekkel ♦ Finanszírozási igény folyamatosan nő. Tulajdonos megtakarítása többnyire nem elegendő + 3 F ♦ Banki hitel a magas kockázat, kis eszközfedezet miatt nem áll rendelkezésre ♦ A vállalat a magvetés, indulás szakaszában többnyire veszteséges

5 5 Életpálya szakaszok Korai növekedés: ♦ Lassú értékesítés élénkülés ♦ Működési kockázat fokozatosan csökken, a cég stabilizálódik. Kialakul a formális működés rendje ♦ A bevételek lassabban emelkednek, mint a kiadások ♦ A növekedés ütemétől függően újabb források bevonása ♦ Állandó alkalmazottak számának növekedése ♦ A munkavállalók tulajdonhoz juttatása nem tőkehiány, hanem a jobb munkavégzésre ösztönzés eszköze ♦ A növekvő vállalatoknál felerősödhet a likviditáshiány

6 6 Életpálya szakaszok Késői növekedés: ♦ Kevés vállalat jut el a késői növekedés szakaszba ♦ Az értékesítés igen dinamikusan nő, a vállalat számára gondot jelent az igények kielégítése ♦ A működési kockázat csökken, alkalmazottak száma növekszik, szervezeti rendszer fejlődik. ♦ Magas növekedés fokozódó finanszírozási igénnyel párosul ♦ A dinamika fenntartásához a tőzsdei bevezetés adhat utolsó lökést

7 7 Életpálya szakaszok Érettség: ♦ Dinamikus növekedés lelassul, cég stabilizálódik ♦ Az értékesítés nem nő tovább, de kockázatok jelentősen csökkennek ♦ Nagy valószínűséggel nem az alapítók, hanem professzionális menedzserek irányítanak ♦ Szervezet kikristályosodik, bürokrácia növekszik ♦ Egyszerűsödik a forráshoz jutás ♦ Nemzetköziesedés ♦ Tőzsdére lépés

8 8 Életpálya szakaszok Érettség után- megújulás vagy hanyatlás: ♦ Felkészülés – mi lesz a továbbiakban? ♦ A stabil pénzügyi, működési rendszer is meginoghat ♦ Megújulás – új termékek, új piacok, új menedzsment… ♦ vagy hanyatlás, a bevételek először lassú majd gyors csökkenése ♦ Tudatos döntés lehet a dezinvesztició, a tőkekivonás ♦ Válságmenedzsment – felszámolás


Letölteni ppt "Vállalatérték-élet pálya szakaszok 1 Vállalat értékét és teljesítményét életpálya szakaszokra bontjuk. Életciklus: A vállalat árbevételének, nyereségének."

Hasonló előadás


Google Hirdetések