TÁMOP 1.4.5 „A jól meNŐ vállalkozásokért” dr. Nagy Ágnes igazgató Békés Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja 2013.05.03.

Slides:

Advertisements

Hasonló előadás

Az agrár- és élelmiszeripar az Internet kapujában Előadó: Varga István avagy: az Internet a kapuk előtt.

Advertisements

Magyar regionális Tudományos Társaság VIII. vándorgyűlése Dr. Harsányi Endre DE AGTC Területfejlesztési Regionális Tudásközpont.

Fancsalszki Éva projektmenedzser TÁMOP-2.4.3/A-09/ Június 07.

KÖZGAZDASÁGI-KERESKEDELMI ISKOLA ÓBECSE

Vállalkozói pályázatok Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP

Gazdálkodási ismeretek

A Vállalkozásfejlesztési munkacsoport

Frissdiplomások a munkaerőpiacon - a jövedelmet befolyásoló tényezők

Csongrád Megyei Mérnöki Kamara Hírközlési és Informatikai Szakcsoport Távközlési Világnap május 18. AGORA Előadó: Engedi Antal Magyar Mérnöki Kamara.

Nyitórendezvény „Szak-nyelv-tudás” – Az idegen nyelvi képzési rendszer fejlesztése a Debreceni Egyetemen TÁMOP D-12/1/KONV

Humánerőforrás fejlesztés az Ú j Sz échenyi T ervben Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP

TÁMOP „Megváltozott munkaképességű emberek rehabilitációjának és foglalkoztatásának segítése” c. kiemelt projekt dél-dunántúli regionális alprojektjének.

M ű szaki és Természettudományi Egyesületek Szövetsége Szabolcs – Szatmár – Bereg Megyei Szervezete.

Gyümölcsöző társadalmi vállalkozások - a Fruit of Care, mint társadalmi márka - ajándék, amivel kétszer ad.

A TISZK támogató szerepe a szakképzésben április 18. Szebenyiné Csóka Beáta szakmai vezető.

Vállalkozásindítás kockázat nélkül! Békés Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja.

E-learning alapú komplex képzések

Kkv Akadémia 7 nap, 7 gyakorlati téma kezdő és haladó kkv-vezetőknek.

Ugrás az első oldalra A jövőképtől a megvalósításig Városfejlesztés irányai, feladatok ban Dr. Szaló Péter szakállamtitkár A jövőképtől a megvalósításig.

Büntetés-végrehajtási

Családi vállalkozás.

Pénz, piac és partnerség Túlélés és fejlődés a közösség részeként április 24. Budaörs.

Pénz, piac és partnerség Túlélés és fejlődés a közösség részeként április 17. Debrecen.

JÓÜZLETAFRANCHISE Magyar Franchise Szövetség szakmai előadás

A nem OEP finanszírozott bevételek szervezési rendje és megfelelősége a törvényi előírásoknak Béres György gazdasági igazgató Vezérigazgató Találkozót.

Veszprém Megyei Államigazgatási Kollégium Ügyviteli-, informatikai és szervezetfejlesztési munkacsoport évi tevékenységének bemutatása Beitl.

Debreceni Egyetem Agrár és Műszaki Tudományok Centruma Logisztikai Koordinációs Központ Logisztikai szakemberigény, képzési igény, elvárások és tények.

Kérdések a második zh-hoz

Az Állami Foglalkoztatási Szolgálat (ÁFSZ) szerepe a távmunka fejlesztésében Pirisi Károly főigazgató VI. Országos Távmunka Konferencia december.

NŐ az ESÉLY! Esélyegyenlőségi program Zala megyében A projekt az Európai Unió és a Magyar Köztársaság támogatásával valósul meg.

A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg Nemzetközi és határ menti együttműködések támogatása.

Tananyag -koncepció. Célcsoport – céltevékenység Középiskolai tanulók A projekt keretein belül 1 -1 e-learning tananyagcsomagot.

A taniroda, mint az országok közötti gazdasági kapcsolatok bölcsője Fullérné Verger Renáta március 8.

Vállalati tanácsadás - sikeres pályázók, sikeres pályázat a Közép-Dunántúlon.

Vállalati tanácsadás pályázatainak értékelése

Pályaválasztási szülői értekezlet Pályaválasztási szülői értekezlet Nagykanizsa, Borsos József Igazgató Zala Megyei Kormányhivatal Munkaügyi.

Innováció ösztönző együttműködések kiépítése Dél-kelet-európai térség országaiban SET GIFT.

Vállalkozói készségek fejlesztése

Stresszmentes, hatékony vállalkozásvezetés Avagy hogyan építsük fel újra vállalkozásunkat Horváth Győző – május.

Somogy Megye Önkormányzatának szakképzési koncepciója.

A Cseh - Magyar Üzleti Klub. A Cseh Magyar Üzleti klub legfőbb céljának tekinti a kétoldalú üzleti kapcsolatok fejlesztését, és a cseh illetve magyar.

E-számlázáshoz és e- dokumentumkezeléshez kapcsolódó pályázat a Támpont – Mester Kft. segítségével.

Elemezze cége innovációs potenciálját! ‘800 európai vállalkozás mint összehasonlítási alap’

Foglalkoztatási Paktum az Ország Közepe Kistérségben

A Szabolcsi Fiatalok a Vidékért Egyesület, a Svájci – Magyar Civil Alap Szociális szolgáltatások nyújtása tématerületére 2013-ban benyújtott „Tanítsuk.

LÉPÉSELŐNY EGYESÜLET. LEGYEN JOB(B) A NŐKNEK! LEGYEN MUNKA A NŐKNEK !

Pénzügyi-számviteli mutatók

INNO-REÁL Szövetség Civil Ágazati-szakmai Stratégiai Terv május 21.

„Első lépés” – alacsony foglalkoztatási eséllyel rendelkezők képessé tevő és önálló életvitelt elősegítő programjai TÁMOP C-09/ „Trambulin”

A Dél-Alföld általános gazdasági helyzete és a mögötte meghúzódó EMBER

„K+F+I befektetési portfólió kialakítása Hajdú-Bihar megyében weboldal segítségével” című projekt bemutatása Kiss Gábor ügyvezető igazgató.

PROJEKTNYITÓ május 18. MÓRA FERENC ÁLTALÁNOS ISKOLA 4400 Nyíregyháza, Fazekas János tér 8. TÁMOP / Referencia-intézmények országos.

Adattár alapú Vezetői Információs Rendszer (AVIR) Fejérvári Bence március 26.

„I. Alternatív finanszírozási stratégiák” Sopron, október 3.

Vállalkozásmenedzsment I.

2013. Június 26. Békéscsaba Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP

Milyen Kamarát akarunk? A Győr-Moson-Sopron Megyei Kereskedelmi és Iparkamara legyen a gazdaságszervezés és irányítás valamennyi szintjének (kistérségi,

Könyvelési gondjai vannak? A jogszabályok nehezen érthetőek? Segítségére lenne az adótanácsadás? Kevés az ideje, de tudni szeretne mindent a cégével kapcsolatban?

2014 május 6., Miskolc. A Cseh Magyar Üzleti klub legfőbb céljának tekinti a kétoldalú üzleti kapcsolatok fejlesztését, és a cseh illetve magyar vállalkozások.

„Work-based Learning in CVET - Munkaalapú tanulás a felnőttképzésben” c. projekt multiplikációs rendezvénye Békéscsaba, november 11. Nemzetközi projektek.

9. fejezet Megjelenés a nemzetközi piacon

Vállalkozásmenedzsment

Megjelentek az infokommunikációs pályázatok

„Út a munkához” program tapasztalatai

TAPASZTALATAINK Az egészségügyi világszervezet (WHO) KÜLDETÉSÜNK Az egészségügyi világszervezet (WHO) definíciója szerint:

Vállalati terv bemutató

Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ által végrehajtott TÁMOP program eredményeinek bemutatása.

3. célterület keretében részt vevő 3 fő szakorvos jelölt

A projektek hosszú távú előnye – tartós foglalkoztatás

Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ által végrehajtott TÁMOP program eredményeinek bemutatása.

Előadás másolata:

TÁMOP „A jól meNŐ vállalkozásokért” dr. Nagy Ágnes igazgató Békés Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja

Mit nyújt a vállalkozás-keltető módszer? - Inspiráló közösség -Képzés keretében gazdasági tevékenység végzéséhez szükséges elméleti és gyakorlati ismereteket - A vállalkozási tevékenység elindításához szükséges marketing és piackutatási tevékenységek lehetőségét - Gazdasági tevékenység kockázatmentes kipróbálása - Szükség szerint stratégiai segítségnyújtás és iránymutatás a sikeres üzletmenet érdekében

TÁMOP / „A jól meNŐ vállalkozásokért” A képzés moduljai Vállalkozásmenedzselési ismeretek (vállalkozásvezetési ismeretek, stratégia kialkítása) Kereskedelem /Marketing (prospektusok, hirdetések, névjegykártya, weblap, on-line értékesítési felület) Pénzügyi ismeretek (árképzés, likviditás) Számviteli és adóügyi ismeretek (adózási formák, adófizetési kötelezettség, könyvelésre történő előkészítés) Jogi ismeretek (gazdasági társasági formák, cégbejegyzés)

TÁMOP / „A jól meNŐ vállalkozásokért” A Vállalkozáskeltető A tervezet vállalkozói tevékenység kockázatmentes kipróbálása Könyvelési szolgáltatás Internetes megjelenés Kiállításokon, vásárokon történő megjelenés

TÁMOP / „A jól meNŐ vállalkozásokért” Milyen jelölteket keresünk? Nagy fokú motivációval rendelkezik, hogy létrehozza önálló vállalkozását. Rendelkezik egy piacképes, innovatív ötlettel és elképzeléssel annak megvalósításához, mely hosszú távú gazdasági tevékenység folytatására alkalmas. Rendelkezik a szükséges szakmai végzettséggel. A tevékenység elindításához szükséges minimális feltételekkel rendelkezik Vállalja, hogy tevékenységét mentor felügyelete alatt végzi.

TÁMOP / „A jól meNŐ vállalkozásokért” START-UP-MODEL A START-UP-MODEL-be 18 fő vállalkozó jelölt került bevonásra. A START-UP-MODEL keretében megvalósult képzés után 15 jelölt egyéni vállalkozóként, 3 pedig őstermelőként folytatta tevékenységét. Közülük 4 fő a későbbiekben már alkalmazottat is foglalkoztatott.

Tevékenységi körök a START-UP-MODEL-ben Asztalos (3 fő) Bőrdíszműves (1 fő) Textilipar (4 fő) Ács (1 fő) Könyvelő (1 fő) Informatikus (1 fő) Bolti értékesítés (1 fő) Kárpitos (1 fő) Cipész (1 fő) Méhész (1fő) Kertgondozó (1fő) Növénytermesztő (1 fő) Masszőr (1fő)

Köszönöm a figyelmet!