Az Európában élő körülbelül 10–12 millió roma közül sokan naponta szembesülnek az előítéletekkel, a tolerancia hiányával, a hátrányos megkülönböztetéssel.

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
Támogató Társadalmi Megújulás Operatív Program keretében „Képzés, foglalkoztatás szakembereknek” tárgyú felhívás.
Advertisements

Mit lehet tudni a célcsoportról?
A kiemelt projekt tapasztalatainak hasznosítása „Tett - Program az áldozatokért és tettesekért” nyitókonferencia december 16. Siófok Lénárd Krisztina.
ÁROP /C/A A leghátrányosabb helyzetű kistérségek fejlesztési és együttműködési kapacitásainak megerősítése.
Fancsalszki Éva projektmenedzser TÁMOP-2.4.3/A-09/ Június 07.
FIATALOK LENDÜLETBEN PROGRAM Fiatalok Lendületben Program •Időtartam: •Célja: –Fiatalok tapasztalati tanulása nem-formális tanulási.
Nyitórendezvény Edelény, „Digitális írástudással a munkaerő-piaci aktivitás elősegítéséért”
Az iskolai szociálismunka
Kis Bocs Baba-Mama klub Baba- Mama Egészség, Életmód, Szabadidő és Szociális Információs Közhasznú Egyesület.
S IROKI R OMA - M AGYAR E GYESÜLET. A Z EGYESÜLETRŐL ban alakult - Székhelye: a Közösségi Ház és Információs Központ (volt Tűzoltó szertár) Szervezeti.
Szociális és gyermekjóléti szolgáltatások koordinátora
Az Országos Esélyegyenlőségi Hálózat tevékenysége és céljai
Térségi tanoda hálózat BHIM RAO Egyesület
általános főig. helyettes
SZEREP TANMŰHELY ESÉLYEGYENLŐSÉGI RENDEZVÉNY március 25. West Hungary Humán Szolgáltató Közhasznú Nonprofit Kft.
Szociális és gyermekjóléti területhez kapcsolódó lehetséges szolgáltatások.
A Fogyatékos Személyek Esélyegyenlőségéért Közalapítvány bemutatása az egyenlő esélyű hozzáférés tükrében Budapest, június 17. Szentkatolnay Miklós.
Mobil: (30) Cím: 4100 Berettyóújfalu, Széchenyi u. 13.
Családi közösségi kezdeményezések és programok megerősítése
„Híd a forráshoz – forrásteremtő civil találkozó” (2009. május , Budapest) TÁMOP – TIOP A pályázati lehetőségek rendszere.
Szeretettel köszöntjük a TÁMOP „Jó pályán”! projekt békéscsabai TÁMOP „Jó pályán”! projekt békéscsabai szakmai fórum résztvevőit! szakmai fórum résztvevőit!
A TÁRSADALMI KOHÉZIÓT ERŐSÍTŐ BŰNMEGELŐZÉSI ÉS REINTEGRÁCIÓS PROGRAMOK MÓDSZERTANI MEGALAPOZÁSA KIEMELT PROJEKT TÁMOP Elítéltek több szakaszos, társadalmi.
Tájékoztató az aktuális foglalkoztatási és képzési programokról.
„Szociális és Oktatási Önkéntes Tevékenység
P Szociális és Oktatási Önkéntes Tevékenység Összefogása Mélykút központtal” című, TÁMOP / pályázat Company Name.
Új megközelítés - Anyaklubok Magyarországon Jónás Jánosné Szarvasi Fiatalok a Holnapért Egyesület április 3.
Dr. Szilágyi Klára Szent István Egyetem
MUNKÁLTATÓI FÓRUM Ösvény Esélynövelő Alapítvány /Füzesgyarmat/ Békéscsaba, június 06.
Főigazgatói értekezlet november 27–28. Sárvár „Út a munkához” program bemutatása.
A nők és férfiak közötti társadalmi egyenlőség november 11.
Tevékenységeink, tapasztalataink a roma szervezetekkel történő együttműködés terén, a romák képzésének, foglalkoztatásának előmozdítása érdekében 2007.
Foglalkoztatási Programok Osztálya – osztályvezető
NŐ az ESÉLY! Esélyegyenlőségi program Zala megyében A projekt az Európai Unió és a Magyar Köztársaság támogatásával valósul meg.
MENTORTANÁRI ÉRTEKEZLET TÁMOP /1-2F MENTORTANÁRI ÉRTEKEZLET A MENTORTANÁROK TEVÉKENYSÉGE JANUÁR
PTE BTK Szociális Munka és Szociálpolitika Tanszék
Az Esélyegyenlőség és az ESZA alapelveinek érvényesítése Európai Unió Magyarország -Budapest Európai jogfejlődés Luxemburgi és Lisszaboni folyamat.
Kunszentmártoni kistérség munkaerő-piaci helyzete, támogatási lehetőségek Készítette: Deák István kirendeltség-vezető.
Esély a munkára – Civil együttműködés a hátrányos helyzetű rétegek munkaerő-piaci integrációjáért Projektazonosító: NCA-DP-09-A-0185 Dolgozzunk együtt!
TÁMOP / „Munkába lépés” A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. TÁMOP.
Új utak az elsődleges munkaerőpiacra Munkaintegráció útjai Zalában, a második esély iskolák szerepe.
Új utak az elsődleges munkaerőpiacra Zalai alternatív munkaerő-piaci szolgáltatások bemutatása.
Az Ifjúság Program. Az ifjúsági projektek meghatározása Nemzetközi ifjúsági projekt: olyan projekt, amely a résztvevők személyiségfejlődését.
TÁMOP / „Integrációs bázisiskola a Jászságban”
Nyitórendezvény Edelény, „Digitális írástudással a munkaerő-piaci aktivitás elősegítéséért”
Digitális kompetencia-fejlesztés TÁMOP /3
TÁMOP /1/B Gyermekek és fiatalok integrációs programjai Csomópont - Ifjúsági Információs Pont kialakítás Álláskereső klub.
Foglalkoztatási Paktum az Ország Közepe Kistérségben
Helyi Esélyegyenlőségi Program Nők munkaerő piaci helyzetfelmérése Bükön 2014.augusztus 27.
Foglalkoztatási programok tapasztalatai AZ ESZA Kht által megvalósított foglalkoztatási programok fejlődése a Phare programoktól a Strukturális.
Konzorciumi együttműködés
Mire jutottunk? HEFOP Albert Fruzsina, vezető monitor.
„Küzdelem a munka világából történő kirekesztődés ellen” A program komplexitásának pozitív tapasztalatai és megvalósításának nehézségei Kiss Imre - szakértő.
INNOLEARN KONFERENCIA Gödöllő, szeptember 26.
A szakképzés és felnőttképzés struktúrájának átalakítása a TÁMOP /2-2F projekt Az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Fejlesztési.
Köszöntjük kedves vendégeinket!. A projekt az Európai Unió támogatásával, A z Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. ELŐZMÉNY Társadalmi.
Szarvák Mónika Szociális és Gyermekjóléti Szolgáltatások Főosztálya
„NŐ AZ ESÉLY” TÁMOP B-2- 12/ , 0012.
Emberi erőforrás fejlesztési operatív program
Fény vagy Te is, ragyogj, hát” TÁMOP / Társadalmi Megújulás Operatív Program Hétszínvirág Óvoda, Bölcsőde, Gyermekjóléti és Családsegítő.
TÁMOP „Út a munka világába” Közép-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ dr. Nyári Tibor projektvezető.
TÁMOP A-14/ „Komplex intézményi mozgásprogramok és kapcsolódó egészségfejlesztési alprogramok megvalósítása az általános iskolákban, többcélú.
Digitális kompetencia fejlesztés Digitális írástudással a munkaerő- piaci aktivitás elősegítéséért.
„Gondoljunk a jövőre!” - szakmai nap Előadó: Pántya Erika projektmenedzser Szombathely, június 22.
„NŐ AZ ESÉLY” TÁMOP B-2- 12/ A romák munkaerő-piaci reintegrációjának elősegítése, -A TÁMOP B-1-11/1kiemelt projektre épül,
„NŐ az esély” TÁMOP B-2-12/
„Út a munkához” program „Jó gyakorlatok” 2009
HEFOP /1 „Lépj előre” – Őrségi kistérségi összefogás a szociális szakemberek képzésével a munkanélküliség hatékony kezelése érdekében HEFOP / /4.0.
Infó-Kommunikáció a békés(i) jövőért. EFOP
Esély a szülőknek, lehetőség
„Út a munkához” program „Jó gyakorlatok” 2009
Előadás másolata:

Az Európában élő körülbelül 10–12 millió roma közül sokan naponta szembesülnek az előítéletekkel, a tolerancia hiányával, a hátrányos megkülönböztetéssel és a társadalmi kirekesztettséggel. A roma nők többszörösen diszkrimináltak: - Romák: származásuk miatt megkülönböztetik őket - Nők : esélyegyenlőtlenségek érik őket

A nemzeti romaintegrációs stratégiákhoz kapcsolódó női jogi tapasztalatok A roma nők jogaival a hazai szabályozásban kevés kifejezetten nőket érintő rendelkezés született az utóbbi években. A roma nőket duplán nyomja el a társadalom: mint nő, és mint kisebbség. A roma nők helyzetének kezeléséhez szükség van arra, hogy magukat a roma nőket is bevonják a probléma megoldásába, azonban azt el kell kerülni, hogy a politika beleszóljon a roma családok életébe.

A nemzeti romaintegrációs stratégiákhoz kapcsolódó női jogi tapasztalatok: A Bódva-völgyi Közéleti Roma Nők Egyesület Alapító okiratában megfogalmazott fő cél, és tevékenysége:  A Bódva - völgyi roma nők jogainak és társadalmi érdekeinek képviselete, sikeres közéleti szerepvállalásuk elősegítése  Hozzájárulás a roma nők önértékelésének kialakításához.  A közéleti részvételhez szükséges ismeretek megszerzése

A nemzeti romaintegrációs stratégiákhoz kapcsolódó női jogi tapasztalatok: Programjaink: TAMOP5.1.1/ – „Digitális kompetencia fejlesztés” - az edelényi kistérségben 18 településről 600 fő vesz részt informatikai, netre fel, és vállalkozóvá válás képzésben” – A 600 főből – 350 fő ROMA NŐ

TAMOP5.5.1.B/ „Családi közösségi programok” A programmal a NŐK – munkaerő-piacra való visszatérésüket szeretnénk elősegíteni. GYERMEKMEGŐRZŐ MŰKÖDTETÉSE : 0-3 éves korig a gyermekek óvodaszerű rendszer keretében működik. SZÍVESSÉGCSERE-KÖZPONT: Hátrányos helyzetű, vagy többgyermekes családok számára biztosít segítő szolgáltatás a családok megsegítése, támogatása érdekében. Csere-bere rendszer működik. GYERMEKEINK A JÖVŐ - MOBIL GYERMEKFELÜGYELETI SZOLGÁLAT: A gyermekfelügyeleti rendszer folyamatos készenlétet biztosít az olyan családok, főleg egyedülálló kismamák számára, akik váratlanul, vagy átmenetileg kell, hogy munkát vállaljanak, de nem tudják megoldani gyermekük elhelyezését. Megváltozott munkaképességű vagy fogyatékos szülők részére, illetve fogyatékos gyermekek nevelésében történő segítségnyújtás.

TAMOP5.5.1.B/ „Családi közösségi programok”  KOMPLEX CSALÁDI TANÁCSADÁS – TÁJÉKOZTATÓ KÖZPONT MŰKÖDTETÉSE - Tanácsadás, információnyújtás és információcsere a családi élettel, gyermekneveléssel összefüggő kérdésekben szakértői segítséggel a családok támogatása, a helyes, kiegyensúlyozott gyermeknevelés ösztönzése érdekében.  TANÁCSADÁS ÉS KÉPZÉS GYERMEKGONDOZÁSBÓL VISSZATÉRŐ KISMAMÁK SZÁMÁRA  Az elhelyezkedési problémákkal küzdő, gyermekgondozásból visszatérő kismamák számára tanácsadás és felzárkóztató képzés a munkaerő-piacra való könnyebb visszailleszkedés érdekében.

TAMOP /  A projekt fő célja, hogy a halmozottan hátrányos helyzetű településeken a mélyszegénységben élő családok életkörülményeit javítsuk, segítsük reintegrálódásukat a társadalomba, közösségépítő tevékenységekkel növeljük a társadalmi hálózat kialakulását.  A program a Dél-Cserehát és a Szuha-völgy 24 településén valósul meg 78 család bevonásával. A családokat szociális segítők támogatják a program teljes ideje alatt.  A projekt részeként lehetőség nyílik közösségépítő és munkaerő-piaci esélyeket növelő programok megvalósítására, melyek keretében csökkenthető a mélyszegénység, javulhat az életminőség és a társadalmi kohézió.

A családok kompetencia- és képességfejlesztését szolgálják a következő tevékenységek:  - foglalkoztathatóságot elősegítő műhelysorozat  - szülő-kisgyermek sarok  - nők-anyák-leányanyák klubfoglalkozás  - szülői összetartást erősítő foglalkozások

Köszönöm figyelmüket!    Facebook: romanok