TÁMOP „Munkaerő-piaci program a hátrányos helyzetűek foglalkoztatásáért a Közép-magyarországi Régióban” - Budapest
A projekt Időtartam: – (2 év) Teljes költségvetés: eFt Budapest eFt Pest megye eFt NGM eFt Bevonandó létszám: 5000 fő Budapest fő Pest megye2 420 fő
Célcsoportok 1.Szakképzetlenek, vagy elavult/nem hasznosítható szakképzettséggel rendelkezők (1443 fő ; 736 fő fő ); 2.pályakezdők és 25 év alattiak (1072 fő ; 527 fő fő ); életévüket betöltött e k (763 fő ; 418 fő fő ); 4.aki k a programban történő részvétele kezdő időpontját megelőző 12 hónapon belül gyermekgondozási segélyben, gyermeknevelési támogatásban, terhességi gyermekágyi segélyben, gyermekgondozási díjban vagy ápolási díjban részesült ek (189 fő ; 78 fő fő ); 5.bérpótló juttatásban részesülő k (602 fő ; 497 fő fő ), 6.tartós munkanélküliséggel veszélyeztetett, vagy már tartósan álláskeresők (931 fő ; 324 fő fő ).
Elvárt eredmények Budapest Bevonandó létszám2580 fő Munkaerő-piaci szolgáltatásban részesülők száma2580 fő Képzésbe vonandó létszám1550 fő Képzési programot sikeresen befejezők száma1290 fő Egyéni programja után 180 nappal foglalkoztatott825 fő
Alkalmazható támogatások A foglalkoztatást elősegítő támogatások forrásaival elsősorban a vállalkozásoknál történő foglalkoztatást kell támogatni! Budapest Munkaerő-piaci szolgáltatás, mentori támogatás2580 fő Munkaerő-piaci képzés1550 fő Vállalkozóvá válás200 fő Bértámogatás742 fő Bérköltség-támogatás431 fő (38+393) Munkába járás támogatása61 fő
Munkaerő-piaci képzés Képzési kínálat: Ajánlott képzések – közel 50 szakirány. Egyedi kérelmek – az ajánlott szakirányok között nem szereplő munkaerő-piaci szempontból indokolt képzések. Megállapítható támogatások: Tanfolyami költség (100%); utazási költség támogatása (helyközi utazáshoz kedvezmény érvényesítése, helyi utazás támogatása); keresetpótló juttatás (nem lehet kevesebb mint a közfoglalkoztatási minimálbér 60%-a); gyermek vagy hozzátartozó ápolásának támogatása (2500 Ft/nap). A képzéseket elsődlegesen a konkrét munkáltatói igényekhez rendeljük hozzá.
Vállalkozóvá válás támogatása A programba vont ügyfél kérelme alapján kerülhet megállapításra. A projekt keretében csak a legfeljebb hat hónap időtartamra nyújtható, havonta a kötelező legkisebb munkabér összegéig ( Ft) terjedő támogatás adható.
Bértámogatás Legalább 12 hónapos foglalkoztatás esetén: Támogatás mértéke: bér + szociális hozzájárulási adó max. 70%-a. Támogatás időtartama: 8 hónap. Továbbfoglalkoztatási időszak: 4 hónap. A támogatás ugyanazon munkavállaló esetében Start kártya kedvezményével együtt is igénybe vehető! A támogatással kapcsolatos ügyben a programba vont álláskereső lakóhelye szerint illetékes kirendeltség jár el! Az ügyfél egyéni paraméterei alapján csoportmentességi rendelt alapján vagy „de minimis” támogatásként adható!
Bérköltség-támogatás I. Bérköltség-támogatás: 50 év feletti munkavállaló 12 hónapos foglalkoztatásához 4 hónapra bér+ szociális hozzájárulási adó 100%-a. 4 hónapra bér + szociális hozzájárulási adó 50%-a. 4 hónapra szociális hozzájárulási adó támogatása (a minimálbér kétszeresére számolt szociális hozzájárulási adó erejéig). A bérjellegű támogatásokkal kapcsolatos ügyben a programba vont álláskereső lakóhelye szerint illetékes kirendeltség jár el! A bérköltség támogatások csak „de minimis” támogatásként nyújthatóak!
Bérköltség-támogatás II. Munkatapasztalat-szerzés támogatása: szakképzetlenek, vagy elavult/nem hasznosítható szakképzettséggel rendelkezők; illetve pályakezdők és 25 év alattiak; valamint aki a programban történő részvétele kezdő időpontját megelőző 12 hónapon belül gyermekgondozási segélyben, gyermeknevelési támogatásban, terhességi gyermekágyi segélyben, gyermekgondozási díjban vagy ápolási díjban részesült; tartós munkanélküliséggel veszélyeztetett, vagy a már tartósan álláskeresők; bérpótló juttatásban részesülő roma származású álláskeresők foglalkoztatásához. Támogatás mértéke: bér + szociális hozzájárulási adó max. 100%-a. Támogatás időtartama: 90 nap. Adott ügyfélre ez a támogatás több alkalommal is megállapítható, valamint a támogatási időszak után további foglalkoztatásához bértámogatás is alkalmazható a 8+4 hónapos konstrukcióban!
Utazási költség és csoportos személyszállítás támogatása Munkába álláshoz biztosított utazási költség, csoportos személyszállítás A résztvevő és az őt – a projektben a foglalkoztatás támogatásával – foglalkoztató munkaadó részére, a támogatott foglalkoztatás teljes időtartama alatt egészben vagy részben megtéríthető a munkába járással kapcsolatos helyi és helyközi utazási költségnek a 39/2010.(II.26.) Kormányrendelet alapján őt terhelő része. A utazási költségek támogatásának maximális mértéke a felmerülő utazási költségek 100%-a. A munkába járáshoz kapcsolódó csoportos személyszállítás támogatása Támogatás adható a projektben a foglalkoztatási támogatás folyósításának teljes időtartama alatt annak a munkaadónak – az őt terhelő rész mértékéig – aki a projektben részt vevő munkavállalóinak lakóhelyük (tartózkodási helyük) és a munkahelyük között történő oda-vissza utazását csoportos személyszállítás útján oldja meg. Bérjellegű támogatásokkal együtt alkalmazható! A támogatás „de minimis” támogatásnak minősül!
Megvalósulás ……
Közvetlen segítség ….. A projekt keretében munkáltatói kapcsolattartó munkakör került kialakításra. Feladat: a munkáltatók tájékoztatása, munkaerő-piaci információk, támogatási lehetőségek széleskörű terjesztése, kapcsolatfelvétel támogatása, a munkáltatók adminisztratív feladatainak teljesítésének támogatása, állásfeltárás, kirendeltségek közvetítése tevékenységének összehangolása, koordinálása. Pintér Istvánné VIII. Baross u Tel:
Köszönöm megtisztelő figyelmüket! BFKHMK TÁMOP P rojektszervezet Cseppentő László projektvezető VIII. Baross u Tel: