1 A foglalkoztatáspolitika kihívásai Magyarországon 2009 Szűcs Erika 2009. július 16. Miskolc.

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
1 „Út a munkához” program tapasztalatai Szűcs Erika Balatonvilágos november 10.
Advertisements

ÜDVÖZLÖM ÖNÖKET A TELEPÜLÉSI ÖNKORMÁNYZATOK ORSZÁGOS SZÖVETSÉGÉNEK NEVÉBEN!
Merre tart a magyar foglalkoztatáspolitika? Garzó Lilla.
A Kormány intézkedései és tervei
A SZOCIÁLIS TÁMOGATÁSI RENDSZER MUNKÁRA ÖSZTÖNZŐ ÁTALAKÍTÁSA ÚT A MUNKÁHOZ február.
„A családi napközi kettős szerepe a női foglalkoztatásban” – 2011
1. Szakmai célkitűzések  az egészségkárosodáson alapuló ellátások rendszerének felülvizsgálata  ellátási kategóriák számának csökkentése, átláthatóságának.
A Vállalkozásfejlesztési munkacsoport
MTA Regionális Kutatások Központja Vidéki alternatívák – segély és/vagy munka? Dr. Balcsók István tudományos munkatárs MTA RKK ATI Debreceni Osztály.
MUNKAÜGYI POLITKA  Alkotmányos jogokra épül  Kollektív autonómia  A foglalkozás és a munkahely szabad megválasztása  A munkahely védelme  Az igazságos.
H-M Szakért ő i Akadémia Tematikus fejlesztésére Pécs – 9. szeminárium.
1 Foglalkoztatási paktumok helyzete Magyarországon, jó gyakorlatok Örkény június 24.
A foglalkoztatás és a szociális szolgáltatások összekapcsolása
A magyar köznevelési fenntartórendszer legfőbb kihívásai
1 „Út a munkához” program tapasztalatai Szűcs Erika Siófok szeptember 17.
A szociális segély indokoltsági célzása – önkormányzati esettanulmányok tapasztalatai (vázlat) Bódis Lajos – Nagy Gyula.
„Út a munkához „ program Simon Gábor államtitkár.
Főigazgatói értekezlet november 27–28. Sárvár „Út a munkához” program bemutatása.
Segélyezési rendszer átalakítása
PÁLYÁZATI LEHETŐSÉGEK A HUMÁNERŐFORRÁS OPERATÍV PROGRAMOKBAN
Együttműködési lehetőségek és megoldások a foglalkoztatási és szociális terület munkájában Kovács Ibolya szociálpolitikus Foglalkoztatási és Szociális.
Dél-dunántúli Munkaügyi Központ MUNKAERŐ-KERESLETIÉS KÍNÁLATI ELŐREJELZÉSEK HEFOP 1.2. Az Állami Foglalkoztatási Szolgálat fejlesztése kutatási alkomponens.
A munkaerő-piaci helyzet a Nyugat-Dunántúli Régióban IPA Szakértői Akadémia Harkány
Az Állami Foglalkoztatási Szolgálat (ÁFSZ) szerepe a távmunka fejlesztésében Pirisi Károly főigazgató VI. Országos Távmunka Konferencia december.
A Phare továbbélése a regionális operatív programokban Wächter Balázs.
Közfoglalkoztatás ’2011 Szolnok, október 26. Dr. Czomba Sándor Foglalkoztatáspolitikáért felelős Államtitkár.
Az Esélyegyenlőség és az ESZA alapelveinek érvényesítése Európai Unió Magyarország -Budapest Európai jogfejlődés Luxemburgi és Lisszaboni folyamat.
Integrált közösségi szolgáltató terek
A foglalkoztatási paktumok célja Megismerni a térség foglalkoztatási helyzetét Összehangolni a térség gazdasági és humánerőforrás fejlesztési tevékenységeit.
Az Állami Foglalkoztatási Szolgálat modernizációja Budapest 2005.szeptember 8.
A szakképzés helyzete Magyarországon
EURÓPAI UNIÓS POLITIKÁK
Önkormányzatiság Romániában – helyzetkép és jövőkép Kovács Péter, az RMDSZ ügyvezető alelnöke INNOVA KONFERENCIA Szabadka
BFH Európa Kft. Hollósi Szabolcs ügyvezető
Közfoglalkoztatás és értékteremtés Szűcs Erika miniszteri megbízott Szociális és Munkaügyi Minisztérium Cegléd, április 15.
MILASSIN ERIKA IGAZGATÓ
Foglalkoztatási Paktum az Ország Közepe Kistérségben
Foglalkoztatás-politika
Tájékoztató a megyei tervezés aktuális állásáról
Jegyzői értekezlet szeptember 8.. Jegyzői értekezlet 2011 szeptember 8. Helyi lakásfenntartási támogatás Jogalkotási kötelezettség: Szoc tv. 38.
AZ IDŐS ÉS FOGYATÉKOS ELLÁTÁS FEJLESZTÉSI LEHETŐSÉGEI A HELYI ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAMOKBAN JÚLIUS 3.
1 A foglalkoztatáspolitika ösztönző elemei, a szolgáltatások szerepe Munkaerő-piaci Műhely Konferencia Pécs november 20. SZOCIÁLIS ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM.
1 „Út a munkához” program Szűcs Erika november 24. Budapest.
Szociális földprogram és foglalkoztathatóság Szociálpolitikai és Munkaügyi Intézet Konferencia szeptember 29.
Nemzeti Foglalkoztatási Akcióterv (2004) Magyarország 2006.június
Esélyegyenlőség, társadalmi felzárkózás Emberi Erőforrások Minisztériuma Szociális Ügyekért és Társadalmi Felzárkózásért Felelős Államtitkárság Langerné.
Szemléletváltás a foglalkoztatáspolitika eszköztárában Előadó: Szabó József főigazgató Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ.
Az ÁFSZ feladatai az „Út a munkához” program végrehajtásában Pirisi Károly főigazgató Foglalkoztatási és Szociális Hivatal.
„A Kirendeltség és az Önkormányzatok közötti információ és adatszolgáltatás gyakorlata a Paksi Kistérségben Dél-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ.
Az aktív korúak ellátásának új rendszerével kapcsolatos önkormányzati igazgatási tapasztalatok Kiskunfélegyházán Szociális Igazgatási Mintahely Ódor László.
„Út a munkához” program tapasztalatai
Kovács Ibolya szociálpolitikus Foglalkoztatási és Szociális Hivatal
A foglalkoztatáspolitika kihívásai Magyarországon 2009
A foglalkoztatáspolitika kihívásai Magyarországon 2009
A foglalkoztatási paktumok működési tapasztalatai – a siker fokmérői
Foglalkoztatási együttműködések szabolcs-Szatmár-bereg megyében
HEFOP /1 „Lépj előre” – Őrségi kistérségi összefogás a szociális szakemberek képzésével a munkanélküliség hatékony kezelése érdekében HEFOP / /4.0.
A foglalkoztatáspolitika kihívásai Magyarországon 2009
Európai Uniós ismeretek
A szociális támogatási rendszer munkára ösztönző átalakítása
A MINŐSÉGFEJLESZTÉSI TERÜLET TÖREKVÉSEI 2007
Foglalkoztatási és Szociális Hivatal
Deák Sándor Szolnok Megyei Jogú Város Polgármesteri Hivatal
Foglalkoztatási és Szociális Hivatal
Társadalmi vállalkozások
A foglalkoztatáspolitika kihívásai Magyarországon 2009
Kovács Ibolya szociálpolitikus Foglalkoztatási és Szociális Hivatal
A foglalkoztatáspolitika kihívásai Magyarországon 2009
A foglalkoztatáspolitika kihívásai Magyarországon 2009
Helyi Foglalkoztatási Együttműködések az Edelényi kistérségben
Előadás másolata:

1 A foglalkoztatáspolitika kihívásai Magyarországon 2009 Szűcs Erika július 16. Miskolc

2 A foglalkoztatási helyzet jellemzői  foglalkoztatottsági szint, belső szerkezet  területi differenciák a foglalkoztatásban  területi különbségek a gazdasági fejlettségben  a foglalkoztatás ágazati jellemzői és hazai erőforrások kihasználtsága

3 A szociális ellátás jellemzői  közel 1 millió aktív korú, szociális ellátásban élő ember  idősebb korosztály helyzete és a változások  kisgyermeket nevelő nők ( ösztönzés → szigorítás GYES ) és a változások ( =330 )  megváltozott munkaképességűek helyzete ( 220 ezer+460 ezer )  szociális segélyezés korábbi rendszere  garantált jövedelem + együttműködési kötelezettség  regisztráció a munkaügyi szervezetnél  szankciók

4 „Út a munkához” program I.  210 ezer fő  foglalkoztatási és képzési program + szociális ellátás módosítása  foglalkoztatási kötelezettség helyett foglalkoztatási program  tervezés  önkormányzat, mint felelős  ÁFSZ, mint felelős  kiterjesztés, lehetőségek ( kistérség, állami infrastruktúra kezelők )  képzési kötelezettség ( 35 év alattiak )  a program lépcsőzetes fejlesztése

5 „Út a munkához” program II.  foglalkoztatási paktumok  foglalkoztatási prognózisok, tervezés  foglalkoztatási kooperációk  foglalkoztatás központú fejlesztés – tervezés  foglalkoztatás központú támogatáspolitika ( START kártyák rendszerén túl )  intézményi megerősítés ( ÁFSZ )

6 Elvárások, eredmények, lehetőségek  210 ezer főből ezer munkavégző, 20 ezer képzésben részt vevő, ezer rendszerből kiváló „potyautas”  ténylegesen több képzésre és munkára váró  javuló intézményi kapcsolatok (önkormányzat, ÁFSZ, családsegítők)  önkormányzati kezdeményezések az ellátásszervezésben  állami infrastruktúra kezelők programjai  vállalkozások igényei  fejlesztési programokkal kapcsolat lehetősége

7 Problémák, tennivalók  az önkormányzatok foglalkoztatási kapacitása, képessége ( ÁFSZ )  tárgyi feltételek  RÁT-osok munkaképessége  finanszírozás  adminisztráció, ellenőrzés  képzés beindítása  egységes adatbázis működtetése  kincstár, közigazgatási hivatal felkészítése  munkajogi szabályozása pontosítása

8 Köszönöm a figyelmet!