Az előadás letöltése folymat van. Kérjük, várjon

Az előadás letöltése folymat van. Kérjük, várjon

Tranzit foglalkoztatás a Civil Nonprofit Kft-nél

Hasonló előadás


Az előadások a következő témára: "Tranzit foglalkoztatás a Civil Nonprofit Kft-nél"— Előadás másolata:

1 Tranzit foglalkoztatás a Civil Nonprofit Kft-nél
Budapest, január 22.

2 BEMUTATKOZÁS CIVIL NONPROFIT KFT.
A Civil Érték Egyesület (volt ÜME) június 1-én alapította, közhasznú besorolású 2001. júliusától kijelölt célszervezet volt 2006-ban a Foglalkoztatási Hivatal védett foglalkoztatóvá minősítette. 2007-től védett szervezeti szerződés szerint működött 2009. decemberétől szerepel a védett műhelyek nyilvántartásában 2013. január 1-től a Nemzeti Rehabilitációs és Szociális Hivatallal megkötött, MMK munkavállalók foglalkoztatásához nyújtható költségvetési támogatási szerződésben foglaltak szerint folytatja működését

3 FOGLALKOZTATÁS A Civil nKft. mintegy főt foglalkoztat 4-8 órás munkaidőben, akiknek 94%-a megváltozott munkaképességű. Üllői telephelyeink mellett Vácott Szentmártonkátán Szolnokon rendelkezünk fiókteleppel.

4 SEGÍTŐ SZOLGÁLTATÁSOK
Szorosan együttműködünk alapító egyesületünkkel, ahol hagyományos érdekképviselet mellett Támogató szolgálat 2003-tól Civil Munkaközvetítő Iroda 2005-től működik. Megfelelő végzettségű, tapasztalt és elkötelezett szakemberei nyújtják MMK munkavállalóink számára jogszabályban előírt kötelező segítő szolgáltatásokat, tranzit foglalkoztatásban részt vevő munkatársaink nyílt munkaerő-piacra történő átvezetéséhez szükséges szolgáltatásokat.

5 MMK munkavállaló útja a szervezetben
Megfelelő munkakör kiválasztása, megfelelő munkahelyi körülmények biztosítása a munkavégzés során egyénre szabott munkakörnyezet munkahelyi segítő személyek alkalmazása fizikai és kommunikációs akadálymentesítés

6 ÜLLŐI TELEPHELY

7 CSOMAGOLÁS - ÜLLŐ

8 CSOMAGOLÁS - ÜLLŐ

9 CSOMAGOLÁS - ÜLLŐ

10 CSOMAGOLÁS- ÜLLŐ

11 HORGÁSZÚSZÓ GYÁRTÁS - VÁC

12 ELEKTRONIKAI ÖSSZESZERELÉS - VÁC

13 VARRODA - SZOLNOK

14 SELYEMVIRÁG KÉSZÍTÉS - SZENTMÁRTONKÁTA

15 Tranzit foglakoztatás
Segítő szolgáltatások CIVIL ÉRTÉK Egyesület gyakorlott szakemberei Szakmai előrelépés biztosítása cégen belül Munkahelyi rotáció Munkakör gazdagítás Munkakörök kialakítása, melyekben megváltozott munkaképességű munkavállaló foglalkoztatható Képzések

16 BELSŐ-, ÉS KÜLSŐ KÉPZÉSEK
Betanító képzések Vezetői képzések, tréningek Évente több alkalommal tájékoztató oktatás valamennyi munkavállaló számára, melynek célja a szervezet működésének és foglalkoztatási rehabilitációs tevékenységének ismertetése, általános információk nyújtása aktuális jogszabályokról OKJ-s szakképesítést nyújtó képzések támogatása - aktív, passzív eszközök, CIVIL ÉRTÉK Egyesület Európai Uniós programjai (oktatás, elhelyezés támogatással, továbbfoglalkoztatás)

17 MMK munkavállaló útja Tranzit foglalkoztatásban
Kiválasztás és bevonás a nyílt munkaerő-piacra történő átvezetés folyamatába az alábbi főbb szempontok szerint: komplex minősítése szerint rehabilitálható (B1, C1); rehabilitációs tervében szerepel a tranzitfoglalkoztatás; foglalkozási rehabilitációjára, és a szolgáltatásokra megfelelő időkeret áll rendelkezésre; motivált. Az átvezetés folyamatában a Civil Munkaközvetítő munkatársainak szolgáltatásait vesszük igénybe

18 MMK munkavállaló útja Tranzit foglalkoztatásban
Felkészítés a nyílt munkaerő-piacra: szolgáltatások egyéni és csoportos formában, tapasztalt szakemberek vezetésével Önismeret Munkaerő-piaci ismeretek Speciális szakmai ismeretek Munkapróba: megfelelő célállás ismeretében max. 4 hónap, amennyiben szükséges Álláskeresés: CIVIL MUNKAKÖZVETITŐ saját munkáltatói adatbázisának felhasználásával

19 MMK munkavállaló útja Tranzit foglalkoztatásban
Munkába helyezés Betanulás, beilleszkedés mentori segítséggel, személyre szabottan, a munkavállaló igényeinek megfelelően Utókövetés – 6 hónap, lehetőség személyes konzultációra, mentori szolgáltatások igénybe vételére Átvezetett munkavállaló pótlása Munkaerő ciklikus áramoltatása

20 SIKERES REHABILITÁCIÓ
Munkahelyen kialakult kapcsolatok Munkahelyen kívüli programok szervezése Kirándulások Táncos, zenés mulatságok Juniális Szakmai rendezvények

21 15 ÉVES JUBILEUMI TAGGYŰLÉS

22 KIRÁNDULÁS VÁCRA

23 EBÉD ÉS MULATSÁG SZENTMÁRTONKÁTÁN

24 JUNIÁLIS

25 III. ÜLLŐI CIVIL NAP, II. PARASPORT-NAP

26 KARÁCSONYI BÁL

27 e-mail: vecsey@civilkozpont.hu
K Ö S Z Ö N Ö M A M E G T I S Z T E L Ő F I G Y E L M E T !


Letölteni ppt "Tranzit foglalkoztatás a Civil Nonprofit Kft-nél"

Hasonló előadás


Google Hirdetések