Szikra Dorottya, PhD MTA Társadalomtudományi Kutatóközpont Mit lehet tenni a dolgozói szegénység ellen? A minimálbérkérdés unortodox útja Magyarországon 2015. 03. 31. Szikra Dorottya, PhD MTA Társadalomtudományi Kutatóközpont
Szegénység mutatószámai Magyarországon 2009-2014
Nő – férfi különbség Átlagosan 20% Az életkorral nő Egyik fő ok: A közszféra alacsony bérei Az alacsony bérkategóriákba „beragadnak” a nők
A közszféra bérhátránya
A közszféra és a nők Összes foglalkoztatott 1/3-a A férfiak 19, a nők 45%-a dolgozik a közszférában Legtöbb közalkalmazott: oktatás (39%), egészségügy, szociális szektor (25%)
„…az elmúlt húsz év költségvetési és politikai ciklusai minden másnál erősebben befolyásolták a nők mindenkori munkaerőpiaci hátrányát”. (Köllő, 2013) SEISMIC 2015. március 9.
Egy példa: az ápolók 2002-2008 között 48% elhagyta a szektort Ezek 51%-a rosszabbul keres utána Önkizsákmányoló stratégiák Feketepiac? „…bárhová ment, ugyan azzal a nyomott kereseti színvonallal találkozott, amely a minimálbér, illetve a garantált bérminimum közelében ‘befagyott’.” (Berki et. al. 2013) SEISMIC 2015. március 9.