1 Egyenlő Esélyek Mindenki Számára Európai Év – 2007 Rauh Edit előadása

2 TÖOSZ Polgármesternői Tagozat Ülése június 7.

3 Tematika I. Az Európai Év II. Magyar Nemzeti Stratégia III. Az Európai Év eseményei IV. Kapcsolódás egyéb esélyegyenlőségi kormányzati intézkedésekhez V. Információs és promóciós kampány VI. Naptár

4 I. Az Európai Év Jogszabályi háttér: 771/2006/EK határozat Időtartam: január 1. - december 31. Célkitűzések: – figyelemfelkeltés – szemléletváltás – a sokszínűség előnyeinek bemutatása – a közösségi jogszabályok végrehajtásának elősegítése Végrehajtás: – Nemzeti Végrehajtó Testület – SZMM Esélyegyenlőségi Főosztály – Szakértői Munkacsoport (civil, kormányzati, önkormányzati képviselet, EBH, NFÜ) Költségvetés: 15 millió € (7,35 m€ EU + 7,65 m€ tagállamok) Az Európai Év magyar költségvetése: € (kb. 130 millió forint) – 50-50% társfinanszírozás

5 II. Magyar Nemzeti Stratégia A Nemzeti stratégia célja: EU és magyar célkitűzések összehangolása a civil társadalom és az érdekelt felek véleményét is tartalmazza A Nemzeti stratégia felépítése: 1. Nemzeti kontextus: a kihívások 2. Az Európai év nemzeti stratégiája és prioritásai 3. Konzultáció a civil társadalommal 4. Végrehajtás 5. Várt eredmények/hatás 6. Monitorozás

6 Nemzeti kontextus: a kihívások  a diszkrimináció és az esélyegyenlőség területei (foglalkoztatás, oktatás, szolgáltatásokhoz való hozzáférés, akadálymentesítés)  antidiszkriminációs és esélyegyenlőségi politika jogi és intézményi keretei  civil szervezetek szerepe a diszkrimináció elleni fellépésben

7 Prioritások  négy közösségi alap-célkitűzés (jogok, képviselet, elismerés, tiszteletben tartás) figyelembe vétele minden tevékenység során  hat diszkriminációs indok kiegyensúlyozott kezelése  decentralizáció/szubszidiaritás  partnerség  gender mainstreaming  akadálymentesítés

8 III. Az Európai Év eseményei EU szint:  Európa-szerte zajló információs kampány  „Egyenlőségi Csúcs”, nyitó és záró rendezvény  számos konferencia és esemény  Eurobarométer kutatások Magyar kormányzati intézkedések:  6 intézkedés az Európai Év keretében  további források bevonása: pl. OFA pályázatok  „Mainstream” kormányzati munka – célcsoportok EP képviselők kapcsolódó programja Civil és egyéb szervezetek kapcsolódó programja

9 Az Európai Év konkrét kormányzati intézkedései 1. Partner konferencia és gála március Országos Esélyegyenlőségi Hálózat – civil pályázatok 3. Kutatás 4. Esélyegyenlőségi tervek - pályázat 5. Záró konferencia 6. Kommunikáció – Média

10 Országos Esélyegyenlőségi Hálózat (2) Az intézkedés célja: – új kezdeményezések indítása az antidiszkrimináció és az esélyegyenlőség területén regionális/megyei/helyi szinten – figyelemfelkeltő programok szervezése – hálózatépítés – kapcsolatépítés a helyi média szereplőivel – jó gyakorlatok gyűjtése Partner szervezetek: - országos szinten: Egyenlő Bánásmód Hatóság stb. - regionális/megyei/helyi szinten: megyei/helyi önkormányzatok és intézmények, kisebbségi önkormányzatok, civil szervezetek, szakszervezetek, munkaadók, iskolák stb. - Europe Direct Network/ Információs pontok

11 Pályázat Egyenlő Esélyek Mindenki Számára Európai Év keretében figyelem felhívó programok megvalósításának támogatása Keret: 20 millió forint Beadási határidő: június 15.

12 Kutatás (3) Az intézkedés célja: – másodlagos kutatás: a korábbi antidiszkrimináció és esélyegyenlőség témakörében végzett magyarországi kutatások eredményeinek összesítése – az Európai Év témáinak tudományos szempontból való vizsgálata, a tudományos megközelítések összegzése egy kerekasztal-beszélgetés/szeminárium keretében – a témát kutató szakemberek szakmai együttműködésének erősítése – Jelenleg az MTA Szociológiai Intézet „A leszbikus, meleg, biszexuális és transznemű (LMBT) emberek társadalmi kirekesztése Magyarországon” című empirikus kutatás elvégzéséhez megállapodást készítjük elő

13 Esélyegyenlőségi tervek (4) Az intézkedés célja: – a munkahelyi egyenlőség és diverzitás témájának középpontba állítása – tréningek és a munkahelyi esélyegyenlőség jó gyakorlatainak bemutatása révén több és jobb minőségű esélyegyenlőségi terv létrehozása – a munkahelyi esélyegyenlőséggel foglalkozó civil szervezetek, a szociális partnerek, és a munkaadók bevonása – a munkaadók motiválása az esélyegyenlőségi tervek elkészítésében egy díj meghirdetése révén – Pályázati felhívás az Esélyév keretében megjelent Munkahelyi esélyegyenlőségi tervek program megvalósításának támogatására (beadási határidő: június 15.)

14 Pályázat: Egyenlő Esélyek Mindenki Számára Európai Év keretében munkahelyi esélyegyenlőségi tervek megvalósításának támogatása Keret: 20 millió Ft. Beadási határidő: június 15.

15 Záró konferencia (5) Tervezett időpont: november Az intézkedés célja: – az Egyenlő Esélyek Mindenki Számára Európai Év hivatalos lezárása – az év során az antidiszkrimináció és az esélyegyenlőség terén elért eredmények összegzése – a társadalmi diskurzus területén tett előrelépések összegzése – a kulcsszereplők közti partnerség erősítése a jövőbeli együttműködések érdekében

16 Kommunikáció (6) Időtartam: 12 hónap Az intézkedés összköltsége: EURO Az intézkedés célja: – Kisebb volumenű információs és promóciós kampány indítása a hasonló témakörben futó egyéb kampányokkal szinergiát alkotva – Honlap anti-diszkrimináció és esélyegyenlőség témakörében – Hírlevél az Év eseményeiről elsősorban vidéki önkormányzatok és civil szervezetek számára – Workshopok szervezése a médiában dolgozó emberek számára – Pályázati felhívás megjelent az Esélyév keretében figyelemfelhívó programok megvalósításának támogatására (beadási határidő: június 15.)

17 IV. Kapcsolódás egyéb kormányzati intézkedéshez Kiegészítő program: Az önkormányzatok munkatársainak az egyenlő bánásmóddal és esélyegyenlőséggel kapcsolatos ismereteinek bővítését célzó központi képzési program – 3100 település Keret: 300 millió FtForrás: MPA Képzési Alap Kiegészítő pályázati források: „A munkavállalást gátló családi kötelezettségek kiváltása és a a nők munkaerő-piaci karrierjének elősegítése” Keret: 200 millió Ft Tervezett beadási határidő: június 20. Antidiszkriminációs civil szolgáltatásokat bővítő pályázat Keret: 40 millió Ft Beadási határidő: május 14. Az esélyegyenlőség média-megjelenésének támogatása Keret: 40 millió FtBeadási határidő: május 14. Esélyteremtés a munka világában Keret: 40 millió FtBeadási határidő: május 14.

18 „Mainstream” kormányzati munka A roma népesség hátrányos helyzetének javítását célzó intézkedések: életminőség javítása modellprogram - 9 településen lakókörnyezeti rehabilitáció Magyarországi Cigányokért Közalapítvány (MACIKA) Roma Integráció Évtizede Munkaerőpiac: NFTI, EQUAL, ÁFSZ, közhasznú munka Roma Kulturális Alap (RKA) Hátrányos Helyzetű Tanulók Arany János Tehetséggondozó program Roma Koordinációs és Intervenciós Keret

19 A fogyatékossággal élő emberek helyzetének javítását célzó intézkedések: Országos Fogyatékosügyi Program A jelnyelvi tolmácsszolgálatok fejlesztése A rokkantsági nyugdíjrendszer felülvizsgálata A látássérültek számára elemi rehabilitációs szolgáltatást nyújtó szervezetek kapacitásának növelése Új lakóotthoni férőhelyek létrehozására irányuló program Akadálymentesítés

20 A nők és férfiak közti társadalmi egyenlőséget elősegítő intézkedések: Nemzeti Cselekvési Program Családbarát Munkahely díj „Egyenlő értékű munkáért egyenlő bért” - pályázat „Férfiszerepek” - pályázat Munkaerőpiac: NFTI, EQUAL Női karriertervezés – OFA pályázat Országos Kríziskezelő Információs Telefonszolgálat Családi Csoport-Konferencia Gender mainstreaming - EU pályázat

21 Roadmap - EU Bizottság ütemterv (A nők és férfiak közötti egyenlőségre vonatkozó ütemterv ) képezi a gerincét. - A munkaterv felöleli az ütemterv 6 prioritását, ehhez igazodik a 6 munkacsoport: 1. a nők és férfiak egyenlő mértékű gazdasági függetlenségének megteremtése 2. a szakmai, a magán- és a családi élet fokozottabb összehangolása 3. egyenlő arányú férfi-női részvétel támogatása a döntéshozatalban (nők a döntéshozatalban, nők a politikai döntéshozatalban) 4. a nemi alapú erőszak és az emberkereskedelem felszámolása 5. a nemekhez kötődő sztereotípiák felszámolása a társadalomban 6. a nemek közötti egyenlőség támogatása az EU-n kívül

22 KSH zsebkönyv A nők és férfiak helyzetével kapcsolatos statisztikai adatok magyar és angol nyelven. Minisztériumon belüli kutatás

23 Az idős emberek helyzetének javítását célzó intézkedések: Idősbarát Önkormányzati Díj Pályázat az időseket tömörítő szervezetek számára szabadidős programok szervezésére A fiatalok helyzetének javítását célzó intézkedések: Nemzeti Ifjúsági Program Nemzeti Ifjúsági Információs és Dokumentációs Központ modell program

24 Regionális esélyegyenlőség: Országos Esélyegyenlőségi Hálózat Jogi és egyéb tanácsadás, ügyfélszolgálat Partnerség, hálózatfejlesztés, koordináció Képzések szervezése A társadalmi részvétel fejlesztése, az esélyegyenlőség kommunikálása, megjelenítése a nyilvánosság fórumain – társadalmi és szakmai szinten egyaránt Esélyegyenlőségi Fórum szervezése Fejlesztési, módszertani feladatok Pályázatok generálása, szakmai programok kidolgozása

25 V. Információs és promóciós kampány Partner: PReSolution Communications (EU tender révén) Szlogen: Adj esélyt az esélynek! Csatlakozz hozzánk ben! Logo Molino Honlap Hírlevél – ÖN-KOR-KÉP Média workshopok - sztereotípiák leküzdése Éves kalendárium – hozzáférhető információ a honlapon Társadalmi Célú Reklám - Kodak

26 PReSolution Communications Truck Tour – Európai kamionturné a sokszínűségért Magyarországi állomások: május 30. – Szeged augusztus 8. – Budapest, Sziget Fesztivál Európai fotópályázat a sokszínűségért, ami a Sokszínűség a diszkrimináció ellen kampány és a 2007-Egyenlő Esélyek Mindenki Számára Európai Év keretében hirdettünk meg. Beadási határidő: június 30. Részletes információ: Európai Újságírói Díj, ami a Sokszínűség a diszkrimináció ellen kampány és a 2007-Egyenlő Esélyek Mindenki Számára Európai Év keretében hirdettünk meg. Beadási határidő: szeptember 30. Részletes információ:

27 VI. Naptár  május 17.: 771/2006/EK határozat elfogadása  2006 nyár: tagállamok kijelölik a Nemzeti Végrehajtó Testületet  december 15. NVT-k beadják a nemzeti startégiájukat és megjelölik a támogatandó intézkedéseket  január 30/31.: nyitó konferencia és „Egyenlőségi Csúcs”, Berlin  május: támogatási szerződés a tagállamokkal  november: EU szintű záró-konferencia

28 Köszönöm a figyelmet! További információ: