Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ által végrehajtott TÁMOP 1.1.2 program eredményeinek bemutatása.

Slides:

Advertisements

Hasonló előadás

TÁMOP / „A hátrányos helyzetűek foglalkoztathatóságának javítása (Decentralizált programok a konvergencia régiókban)”

Advertisements

Országos szakképzési tanévnyitó igazgatói értekezlet 2010/2011. tanév Tájékoztató a térségi integrált szakképző központok számára Baskiné Lipka Gabriella.

TÁMOP „Út a munka világába” Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ Konzorciumi Értekezlet Budapest,

DSC TÁMOP Munkahelymegőrző támogatás munkaidő csökkentéssel és képzéssel kombinálva 2009.

MENTORHÁLÓZAT SZEREPE A KIVÁLTÁSI FOLYAMATBAN Intézményi Férőhely Kiváltást Támogató Országos Hálózati Találkozó November 17.

GINOP / „Út a munkaerőpiacra" GINOP Ifjúsági Garancia program A Veszprém Megyei Kormányhivatal részprojektjei 2016.

KÖZÖS UTAKON – PÁRBESZÉD A TÁRSADALMI FELZÁRKÓZÁSÉRT KONFERENCIA DECEMBER 2. DR. GARAI PÉTER EU FEJLESZTÉSEK VÉGREHAJTÁSÁÉRT FELELŐS HELYETTES-ÁLLAMTITKÁR.

A képzett szakemberekért SZMBK KERETRENDSZER 2.1. előadás.

Dél-alföldi Regionális Igazgatósága SAJTÓTÁJÉKOZTATÓ MÁJUS 17.

Tolerancia Erősítő Innovatív Szövetség projektprogram.

MIBŐL VALÓSULHATNAK MEG A HELYI STRATÉGIÁK? REGIONÁLIS PÁLYÁZATI FORRÁSOK.

Kocsis Tibor Kaposvár, március 01. Vállalatok K+F+I tevékenységének támogatása.

„TE IS részese lehetsz” EQUAL konferencia Pécs, május 9. A Dél-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ együttműködése a munkáltatókkal Dr. Brebán.

A TÁMOP munkaügyi központokat érintő kiemelt projektjeinek bemutatása TÁMOP 1-es 2 –es prioritásának keretében megvalósuló programok.

„Tudás – Érték – Tapasztalat integrációs program” TÁMOP A-11/ Nyitókonferencia Február 23.

Az Egységes Gyógypedagógiai Módszertani Intézmények által nyújtott szolgáltatások fejlesztése és a szolgáltatást támogató eszközök beszerzése a sajátos.

A munkahelymegőrző támogatás. Alapja  Az évi IV. tv. (a foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról) 18. §.  A 6/1996. (VII.16.)

FOGLALKOZTATÁSPOLITIKAI TÁMOGATÁSI ESZKÖZÖK Szombathely, november 19.

TÁMOP B-13/ SZAKMAI-MÓDSZERTANI TÁMOGATÁS A KOMPLEX TELEPPROGRAM ÉS AZ ELNÉPTELENEDŐ FALVAK TÁRSADALMI GAZDASÁGI FOLYAMATAINAK MEGFORDÍTÁSÁT.

„Munkaerő-piaci programok a hátrányos helyzetűek foglalkoztatásáért a Közép- magyarországi Régióban” című kiemelt projekt célkitűzései és eredményei. „Munkaerő-piaci.

Komárom – Esztergom Megyei Fejlesztési és Képzési Bizottság Hiányszakmák.

TÁMOP program a Dél-alföldi Régióban Dél-alföldi Regionális Munkaügyi Központ.

A TÁVMUNKA SZABÁLYOZÁSÁVAL KAPCSOLATOS MEF JAVASLATOK A MEF ELŐTERJESZTÉS HÁTTERE KEMÉNY PÉTER E.ON HUNGÁRIA ZRT.

1 Elektronikus adóbevallás. 2 Bevallások, adatszolgáltatások elektronikus úton történő benyújtásának bemutatása Bevallások, adatszolgáltatások elektronikus.

Demográfiai, iskolázási folyamatok és munkaerő kínálat Opponáló gondolatok Hablicsek László és Kutas János zárótanulmányához Készítette: Dr.

„A hátrányos helyzetűek foglalkoztathatóságának javítása (Decentralizált programok a konvergencia régiókban)” TÁMOP /1 program.

A Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat „Első munkahely garancia” programja.

HEF OP ZÁRÓRENDEZVÉNY Békéscsaba, december 6. Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Program 1.1 intézkedés eredményei Békés megyében Előadó: Rákóczi.

A KÖNYVTÁRELLÁTÁSI SZOLGÁLTATÓ RENDSZER HATÉKONY MŰKÖDTETÉSE ÉS A SZOLGÁLTATÁS NÉPSZERŰSÍTÉSE VI. KSZR MŰHELYNAP – ZALAEGERSZEG NOVEMBER 11. A KSZR.

EU pályázati programok A szervezet / változások 1.A pályázók adminisztrációs terheinek csökkentése a projektfejlesztési, pályázati szakaszban.

EMBERI ERŐFORRÁS FEJLESZTÉSI OPERATÍV PROGRAM KULTÚRSZIGET – AGÓRA NYÍREGYHÁZA TIOP /

A HÓDMEZŐVÁSÁRHELYI PAKTUM BEMUTATÁSA

Az EGT és Norvég Alapok ( ) eddigi eredményei

A GINOP kiemelt projekt általános bemutatása, elért eredményei

Egyéb munkaerő-piaci programok

TÁMOP / „A hátrányos helyzetűek foglalkoztathatóságának javítása (Decentralizált programok a konvergencia régiókban)”

Kína üzleti szemmel június 24..

Összeállította: Horváth Józsefné

EFOP „Tehetségek Magyarországa” kiemelt projekt

A FELÜGYELŐBIZOTTSÁG BESZÁMOLÓJA A VSZT

ŐRSÉGI TÖBBCÉLÚ KISTÉRSÉGI TÁRSULÁS

Esélyek a munkaerőpiacon

A lifelong guidance (LLG) rendszer magyarországi megalapozásának kvalitatív vizsgálata (6 fókuszcsoport) július Kovács Attila

Munkavállalás az EU/EGT tagállamokban

ÚJ UTAKON A SZAKKÉPZÉS Társy József

Kispálné Horváth Mária

Dél-alföldi Regionális Munkaügyi Központ

Kiskunfélegyháza Város Polgármesteri Hivatal

A Digitális szakadék csökkentése (GINOP-6. 1

Az Európai Uniós csatlakozás könyvtári kihívásai

Országos Felnőttképzési Tanévnyitó Debrecen

Az „Út a munkához” program évi változásai

TÁMOP / FoglalkoztaTárs – Társ a foglalkoztatásban kiemelt projekt

A HEVES MEGYEI KORMÁNYHIVATAL MUNKAÜGYI KÖZPONTJÁNAK 2011

De ki nyújt ma minőségi szolgáltatást?

„Út a munkához”program

Kiskunfélegyháza Város Polgármesteri Hivatal

Tatosné Takács Andrea december 18.

„Általunk lesz jobb!” EURÓPAI IFJÚSÁGI HÉT 2008.

TÁMOP A pályaorientáció rendszerének tartalmi és módszertani fejlesztése – Életpálya-tanácsadás Csanádi Nikolett Hényel Anett.

A POSTAPARTNER munkaerő-piaci program

Az Európai Unió földrajzi vonatkozásai

Foglalkoztatási és Szociális Hivatal

Együtt Nyírbátorért Helyi Közösség

A Paktum projektek országos teljesülései és hatásai

A TOP BA „Foglalkoztatási Szövetkezés Baranya Felzárkózásáért 2020” projekt helyzete a Baranya Megyei Kormányhivatal szemszögéből.

KRÉTA-ESL Bemutató.

Scool-Túra Kft Miskolc Széchenyi út 36.

Céges értekezlet címe Előadó.

Az „Út a munkához” program évi változásai

Előadás másolata:

Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ által végrehajtott TÁMOP 1.1.2 program eredményeinek bemutatása

1.) TÁMOP 1.1.2 program I. szakasz országos adatok

TÁMOP 1.1.2 program 2008. évi régiós létszámvállalások

Régiók számára az I. szakasz végrehajtására megítélt támogatás összege

2.) I. programszakasz ÉMRMK általi megvalósítása 2009. 06. 30-ig

TÁMOP 1.1.2 program I. szakasz Kiválasztás alakulása 2009.06.30-ig

A bevonások teljesülése célcsoporti bontásban 2009. 06. 30-i adatok alapján

I. szakaszban a bevonással kapcsolatos vállalásaink alakulása 2009. 06 I. szakaszban a bevonással kapcsolatos vállalásaink alakulása 2009.06.30-ig

TÁMOP 1. 1. 2 program I. szakasz eredmény mutatók alakulása 2009. 06 TÁMOP 1.1.2 program I. szakasz eredmény mutatók alakulása 2009.06.30-ig

3.) A II. szakasz – megemelt létszám- és pénzügyi keret, új elvárások

A II. szakasz országos pénzügyi keretének célcsoporti megoszlása

SZMM által meghatározott létszámelvárások alakulása az ÉMRMK vonatkozásában

Megemelt létszámbevonási keret célcsoporti bontásban

Kibővített eredmény mutatók (2009. május) Indikátorok Célérték ÉMRMK (fő) Elvárás Programba vontak 8 902 Minimum létszám meghatározva A programba bevont új álláskeresők (új indikátor) 2 910 Pénzügyi keret előre meghatározva Képzésbe vontak 5 898 Képzést sikeresen befejezők 5 621 Képzésbe vontak 95 %-a Egyéni programot sikeresen befejezők 7 122 Programba vontak 80 %-a A program befejezése után 180. napon foglalkoztatottak 2 635 Egyéni programot sikeresen befejezők 33 %-a

4.) Az I. és II. programszakasz végrehajtása 2009. október 31-ig

A programba vonások teljesülése a két szakasz tekintetében 2009. 10 A programba vonások teljesülése a két szakasz tekintetében 2009. 10. 31-ig /I. szakasz: 4 400 fő, II. szakasz: 2 720 fő, ∑: 7 120 fő/

Az I-II. szakaszban programba vont ügyfelek számára nyújtott humán szolgáltatások /2009. 10. 31-ig/

Képzési programok alakulása /Képzésbe vontak: I. sz. 3581 fő, II. sz Képzési programok alakulása /Képzésbe vontak: I. sz. 3581 fő, II. sz. 1 204 fő/

Önállóan elhelyezkedések és támogatott foglalkoztatások /Halmozott adatok/

Egyéni programok állapota 2009. október 31-ig /Összbevonás: 7 120 fő/

I-II. szakasz indikátor mutatóinak teljesülése

Köszönöm a figyelmet!