Menedzsergyakorlatok a gazdasági vezetők szemszögéből 2013. március 27.
Karátsonyi Annamária Végzettségek, címek Munkahelyek közgazdász egészségügyi menedzser egészségbiztosítási szakközgazdász controller (Controlling Akadémia) mérlegképes könyvvelő DBA (doctor of businnes administration) címzetes egyetemi docens (Corvinus Egyetem) 1974 -1987 Magyar Honvédség rendszerszervező 1987 – 2001 Honvédkórház informatikai osztályvezető kontrolling igazgató 2001 – 2011 Szent Imre Kórház gazdasági igazgató 2011 - Uzsoki Utcai Kórház
Szakmai programom célkitűzései Az eddigi értékek megőrzése A Kórház működőképességének biztosítása Gazdasági stabilitás fenntartása Strukturális változásokhoz történő rugalmas alkalmazkodás Kontrolling meghonosítása
adatbázisrendszer létrehozása Kórházi kódstruktúrák összehangolása OEP kapacitás szerződés ÁNTSZ engedély Költséghelyi struktúra összehangolása Teljesítmény és bevételi adatok összevezetése Költségek felmérése, vetítési alapok meghatározása Teljesítmény kontrolling Üzemgazdasági eredmény kimutatás
Tervezés Kapacitás adatokból történő teljesítmény tervezés TVK + 10% TVK feletti ellátások növelése Krónikus bevétel maximalizálása Térítéses ellátásokból származó bevétel növelése Kódolás javítása Teljesítmény elvárásokból levezetett rugalmas felhasználói kerettervezés Stratégiai terv elkészítése
Bevételi struktúra 2012.
likviditás biztosítása Szigorú, informatikailag támogatott kötelezettségvállalási rendszer Költségvetési beszerzési keretek lezárása Felhasználói keretek szigorítása
Dologi és személyi juttatások arányának alakulása
Dologi kiadások struktúrája
Üzemeltetési költségek csökkentése Működési veszteségforrások feltárása Finanszírozatlan teljesítmény Fajlagosan drága üzemeltetés Kihasználatlan kapacitás Kihasználatlan vagy szűkös erőforrás Halasztható karbantartások és felújítások felmérése Műszerbeszerzések priorálása Felújítások és átalakítások ütemezése a teljesítmény elvárásokhoz igazítottan
Műszerek életkora darabszámban
gazdálkodás jogszerű és biztonságos rendszere Közbeszerzés Naprakész szabályozás Központi szerződés nyilvántartás Klinikai kutatások befogadásának és elszámolásának szabályozása Munkaidő nyilvántartás elektronikus tervezése Kollektív felelősség feltételeinek megteremtése FEUVE kiterjesztése az egészségügyi ellátó területre
További kihívások Adatszolgáltatások határidőre történő biztosítása Jogszabályi kötelezettségből adódó bérnövekedés feltételeinek megteremtése Humánerőforrás hiány kezelésére bérmegállapodások előkészítése Szervezet-átalakítás menedzselése