Dr Sediviné Balassa Ildikó: JUBILEUM UTÁN A FELSŐFOKÚ SZAKKÉPZÉS JÖVŐJE Munkakultúra – Szakképzési Modellek OKTÁV RÁCIÓ 2009. február 4-6.

Az előadások a következő témára: "Dr Sediviné Balassa Ildikó: JUBILEUM UTÁN A FELSŐFOKÚ SZAKKÉPZÉS JÖVŐJE Munkakultúra – Szakképzési Modellek OKTÁV RÁCIÓ 2009. február 4-6."— Előadás másolata:

1 Dr Sediviné Balassa Ildikó: JUBILEUM UTÁN A FELSŐFOKÚ SZAKKÉPZÉS JÖVŐJE Munkakultúra – Szakképzési Modellek OKTÁV RÁCIÓ 2009. február 4-6

2 1.A felsőfokú szakképzés helyzete és megítélése ! (Hiányzik: objektivitás, adatokon, tényeken alapuló elemzés, konzultáció és döntés) - hátrányok 2.Eredmények (Honnan – hová ?) 3.Kiinduló pontok (Kiadvány – RFKB listák) 4.Hogyan tovább ? (Rövid távú és jövőt meghatározó feladatok - AIFSZ Egyesület) AZ ELŐADÁS VÁZLATA

3 AZ EREDMÉNYEK ÉS TÉNYEK:  Ma a felsőoktatásban tanulókból 30.000 fő FSZ diák,  Stabil jogszabályi keret, jól működő intézmény- rendszer  Híd szerep a felsőoktatás és a középiskolák között  Erős szakmai, érdekvédelmi szervezet (AIFSZ Kollégium Egyesület)  Működő kreditbeszámítás a felsőoktatásba  Tartalomszolgáltatás – szaktanácsadás  Pályázati eredmények, fejlesztések HELYZETELEMZÉS

4 PROBLÉMÁK - MEGOLDÁSI LEHETŐSÉGEK KÍNÁLATI aspektus 1.Nem megfelelő a képzési szerkezet (Phare záró jelentés már jelezte), az új OKJ globális átalakítására nem volt lehetőség, a „rosszat vittük tovább) – KÍNÁLATI aspektus 2. A munkáltatók nem keresik, nem ismerik az FSZ képzések jelentős részét – KERESLETI aspektus 3. Nem a tényekre alapozott vélemények rontják a hitelét a képzéseknek és a végzetteknek 4. Nem kellően gyakorlatorientált volt ! – ÚJ OKJ 3 hónapos alkalmazási gyakorlat 5. Felnőttképzés számára rugalmas formák kínálata nem megfelelő és nem elegendő ! TÉNYEK ELEMZÉSE TÉNYEK ELEMZÉSE

5 A képzési szerkezet, melyet alapvetően a PHARE fejlesztés határozott meg, az új OKJ bevezetése módosítja (a teljes bevezetés késett !) KÉPZÉSI SZERKEZET KÉPZÉSI SZERKEZET

6 73,3 %,94904 fő A „Top 10” szakma az elmúlt 9 évben az összes diák (H/T) létszámának 73,3 %, 94904 fő TÉNYEK ÉS SZÁMOK

7 AZ ELSŐ 10 KÉPZÉS A TÉNYEK ÉS A SZÁMOK

8 AZ ELSŐ 20 KÉPZÉS A TÉNYEK ÉS A SZÁMOK Az első húsz szakmában tanulók az összlétszám 91.5 %-át teszik ki ! 118.455 fő

9 A TÉNYEK ÉS A SZÁMOK 68 szakma volt, ebből 11 nem indult el soha. 37 szakmában képzettek összesen 8.5 %- át teszik ki az összes létszámnak !!!

10 Az első 9 évi eredmény: 129.529 fő (100 %) HELYZETELEMZÉS: TÉNYEK Közgazdasági+ kereskedelem, marketing+ idegenforgalom, vendéglátás 55 % (31+14+10) az összes lét- számnak

11 AZ RFKB döntés eredménye a Közép- Magyarországi Régióban FSZ KATEGÓRIÁBA SOROLÁSA Fejlesztendő Szintentartó Csökkentendő

12 FSZ Kollégium – együttműködésben: OKJ radikális változtatására (5.5 szint) 1.További elemzés (finomelemzések) és javaslat az OKJ radikális változtatására (5.5 szint) KÍNÁLAT módosítása a KERESLETNEK megfelelően 2.A kamarával és a munkáltatókkal közösen a szakmai gyakorlat megvalósítása – a KERESLET növelése, munkáltatói érdekeltség növelése felnőttek számára iskolai rendszerben, 3.A felnőttek számára iskolai rendszerben, de rugalmas képzési formákban (blended képzés) biztosítani a képzések indítását növekvő létszámmal (a kereslet adott !!!) – előzetes tudás beszámítással rövidebb képzés TERVEK ÉS FELADATOK – 1-6 hónap TERVEK ÉS FELADATOK – 1-6 hónap

13 4.A képzések munkaerő-piaci elfogadtatása, a RFKB-val való tárgyalás (új listák, új adatok) 5.Szakértői adatbázis létrehozása 6.Szakértők kiválasztása és felkészítése a vizsga- anyagok kidolgozására, e-fejlesztésre, előzetes tudás beszámítására (PLA), EKKR 7.Felkészítés a kamarákkal közös gyakorlati képzés megvalósítására 8.További pályázatok megvalósítása: Program- és tananyagfejlesztések, tartalomszolgáltatás 9.Tanártovábbképzés FELADATOK – FSZ Kollégium

14 Tanulás – tanítás – tananyagok, vizsga

15 Diákoldal a tanuláshoz

16 Külön szolgáltatások kiépítése A tagok számára ! HIRDETÉSEK, HÍRLEVÉL

17 KÖSZÖNÖM MEGTISZTELŐ FIGYELMÜKET ! balassai@fsze.hu http://www.fsze.hu