Projekt eredményeinek disszeminációja – Általános projektbemutató ÁROP- 1.A.5- 2013 „Szervezetfejlesztés a konvergencia régióban lévő önkormányzatok számára”

Slides:

Advertisements

Hasonló előadás

KözOP sz főút Hévíz elkerülő és 71. sz

Advertisements

A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. Az Európai Unió és a Magyar Állam által nyújtott.

IndikátorDimenzióAttribútum Az Ágazati Adattár architektúrája MEDINFO 2003.

A menedzsment tanácsadás egy tapasztalt ügyfél szemével November 17. Kapus István Senior Tanácsadó– Nestlé Hungária Kft. Üdvözöljük a világában!

Tanácsadási szolgáltatások „ A jövő önkormányzatának alapja Pusztamonostoron – ÁROP-1.A.2/A számú forrás felhasználásával” projektben Bíró Gabriella.

Az OFA szerepe a foglalkoztatás elősegítésében

Heves megye civil szervezeteinek szervezetfejlesztése A program az Európai Unió támogatásával valósul meg. K á rp á tok Alap í tv á ny – Magyarorsz á g.

A közötti időszak fejlesztési tervezésének megalapozása

E-Levéltár projekt Vidra András Projektigazgató

Tapasztalatok bemutatása a hátrányos helyzetű kistérségek szociális ellátó- rendszerének fejlesztése és a közszolgáltatások kistérségi integrációja területén.

1. Első körös fejlesztések Törzsadat csomag, mintaadatbázis Oktatási anyagok Ajánlatok, szerződéstervezetek

TOVÁBBTANULÁS 2012 Felvételi eljárás a középfokú intézményekbe a es tanévre.

TÁMOP A szociális képzések rendszerének modernizációja Projekt bemutató előadás Nemzeti Csal á d- é s Szoci á lpolitikai Int é zet C í m: 1134 Budapest,

A villamosenergia-ellátás forrásoldalának alakulása

Magyar szakértők és tudásexport az EU szolgálatában - magyar cégek regionális terjeszkedésének lehetőségei Dobozi Sándor, vezérigazgató XXI. Vezérigazgatói.

: ITI és EGTC Az ETT-k lehetséges szerepe a határ menti ITB-k megvalósításában.

Felsőoktatási jelentkezés 2007 A szeptemberben induló felsőoktatási képzések jelentkezői Forrás: OFIK felvi.hu Július 31.

A fejlesztések hasznosulása az ágazati tervezésben október 18.

A TÁMOP / „FoglalkoztaTárs - Társ a foglalkoztatásban” elnevezésű kiemelt projekt közvetlen célcsoportját érintő SZÜKSÉGLETFELMÉRÉS.

Dr. Lamperth Mónika Budapest április 18.

A HEM kialakulása és fejlődése

A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg Nemzetközi és határ menti együttműködések támogatása.

Gazdaságfejlesztési Operatív Program

Magyar Nemzeti Élelmiszer-technológiai Platform © Campden & Chorleywood Kht 1 Az MNÉTP megalakulása óta végzett tevékenységek A stratégia kidolgozása.

S OUTH E AST T RANSPORT A XIS D ÉL - KELETI K ÖZLEKEDÉSI T ENGELY SETA Közlekedési Fórum Szombathely november 15.

„21. századi közoktatás – fejlesztés, koordináció” TÁMOP / számú kiemelt projekt „21. századi közoktatás – fejlesztés, koordináció”

TÁMOP 3.2.2/08/A/1 A közoktatás modernizációját támogató hálózatfejlesztés a Közép-Magyarországi régióban.

A Jövő Internet kutatás hazai támogatási lehetőségei Fonyó Attila Nemzeti Erőforrás Minisztérium Tudománypolitikai Főosztály.

MTA Regionális Kutatások Központja Magyar-szlovák agglomeráció Pozsony környékén - Közszolgáltatás fejlesztési hálózat Pozsony határon átnyúló agglomerációjában.

Farkas Katalin – Vilmányi Márton június 15.

Humán közszolgáltatások fejlesztése prioritás Nyugat-dunántúli Regionális Fejlesztési Ügynökség.

76. számú főút Zala megyei szakaszának ( km szelvények között) 11,5 tonnás burkolat megerősítése Lakossági fórum február 18.

KRIVANEK RENÁTA GRIFFSOFT.

A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. Az Európai Unió és a Magyar Állam által nyújtott.

„Talpraállástól az intézményesülésig” Szabolcs-Szatmár-Bereg megyei civil szervezetek komplex szervezetfejlesztése (TÁMOP / )

TÁMOP A szociális képzések rendszerének modernizációja Projekt bemutató előadás Nemzeti Csal á d- é s Szoci á lpolitikai Int é zet C í m: 1134 Budapest,

Az OFA Kht. Civil Műhely Szakmai tanácsadás, információcsere, helyi és regionális foglalkoztatási partnerségek fejlesztése 1.Foglalkoztatási Civil Műhely.

A II. világháború (2.) A keleti front

BFH Európa Kft. Hollósi Szabolcs ügyvezető

KÖZÖS MÓDSZERTANI KERETEK KIALAKÍTÁSA A MAGYARORSZÁG-SZERBIA IPA HATÁRON ÁTNYÚLÓ EGYÜTTMŰKÖDÉSI PROGRAM HÁTRÁNYOS HELYZETŰ TÉRSÉGEINEK KOMPLEX ÉS INTEGRÁLT.

Foglalkoztatási Paktum az Ország Közepe Kistérségben

A Közigazgatási és Igazságügyi Minisztérium EKOP projektjeinek jelene és jövője dr. Rupp Zoltán főosztályvezető E-közigazgatásért felelős helyettes államtitkárság.

Dunaújváros2014. szeptember 15. Projekt eredményeinek disszeminációja – 4. fejlesztési elem ÁROP- 1.A „Szervezetfejlesztés a konvergencia régióban.

Dunaújváros2014. szeptember 15. Projekt eredményeinek disszeminációja – 9. fejlesztési elem ÁROP- 1.A „Szervezetfejlesztés a konvergencia régióban.

Projekt eredményeinek disszeminációja – 2. és 12. fejlesztési elem ÁROP- 1.A „Szervezetfejlesztés a konvergencia régióban lévő önkormányzatok számára”

Önkormányzati ASP központ felállítása projekt összefoglaló EKOP

Projekt eredményeinek disszeminációja – 3. fejlesztési elem ÁROP- 1.A „Szervezetfejlesztés a konvergencia régióban lévő önkormányzatok számára”

A Roma-Net Helyi Támogató Csoport lehetőségei a szociális városrehabilitáció tervezésében és végrehajtásában Mini-konferencia ,

TÁMOP /1 Együtt az alapszolgáltatások fejlesztéséért Hartal Katalin Marcali Kistérségi Többcélú Társulás.

A Társadalmi Infrastruktúra Operatív Program aktuális pályázati lehetőségei aktuális pályázati lehetőségei szeptember 26. Szolnok.

KISÚJSZÁLLÁS VÁROS ÖNKORMÁNYZAT SZERVEZETFEJLESZTÉSI REFORMJA ÁROP-1.A LAKOSSÁGI ELÉGEDETTSÉGMÉRÉS.

Az önkormányzati feladatellátást támogató informatikai infrastruktúra felülvizsgálata (ÁROP-1.A „Szervezetfejlesztés megvalósítása a.

1 MEE Szegedi Szervezet évi beszámoló, évi tervek.

Stratégiai emberi erőforrás gazdálkodás Hajdúnánás Város Önkormányzatánál (ÁROP-1.A „Szervezetfejlesztés megvalósítása a Hajdúnánási Közös.

Hajdúnánás, december 19. Az önkormányzatra és az intézményrendszerre vonatkozó intézményi modell Az önkormányzati cégek és önkormányzat közötti szerződéses.

ÁROP-1. A „Kerekegyháza Város önkormányzati szervezetfejlesztése” C

TUDÁSMEGOSZTÁS 3. SZINT – SZAKMAI NAP BUDAPEST, NOVEMBER 13. ÁROP-1.A Szervezetfejlesztés megvalósítása Ózdon a hatékonyabb működtetés.

A közszolgáltatásokra kifejlesztett általános együttműködési modell GYÁL VÁROS ÖNKORMÁNYZATÁNÁL Gyál, szeptember 30.

Tudásmegosztás 3. szint – Szakmai Nap Budapest, november 13.

Az önkormányzati cégek és önkormányzat közötti szerződéses kapcsolatok vizsgálata és az önkormányzati feladatellátást szabályozó külső szerződések rendszere.

A hajdúnánási szociális rendszer és modellprogramok továbbfejlesztésének és összehangolásának lehetősége (ÁROP-1.A „Szervezetfejlesztés.

A AS IDŐSZAKRA VALÓ FELKÉSZÜLÉS AKTUÁLIS HELYZETE MAGYARORSZÁGON NAGYHÁZI GYÖRGY SZAKMAI TANÁCSADÓ, NEMZETI FEJLESZTÉSI MINISZTÉRIUM HUSRB/1203/213/151.

Hajdúnánás, december 19. A LAKOSSÁG KÖRÉBEN ÁTFOGÓ FELMÉRÉS ÉS ELEMZÉS A KÖZSZOLGÁLTATÁSOKKAL KAPCSOLATOS ELÉGEDETTSÉGRŐL ÉS FELMERÜLŐ IGÉNYEKRŐL.

MTA KRTK Regionális Kutatások Intézete ÁROP „Helyi közszolgáltatások versenyképességet szolgáló modernizálása” MTA KRTK Az Integrált.

11 Ötlettől a sikerig! A Regionális Fejlesztési Holding Zrt. cégcsoportjának fejlesztési és finanszírozási lehetőségei Ötlettől a sikerig! A Regionális.

11 Smart City Tagozat ülése BME EIT Neumann Tárgyaló, május óra 1111 Budapest, Egry J. u. 18. V1 ép. C213 Dr. Kovács Kálmán tagozati elnök.

1/38 Elkötelezettség a Kiválóságért /38 Elkötelezettség a Kiválóságért A Kiválóság európai elismerési szintjei Elismerés a Kiválóságért 300 pont.

Közösség-ifjúság-esélyteremtés Jászberény, szeptember 14.

Üzleti terv bemutatása

Használati útmutató Törölje a felesleges vonalakat és szöveget.

Előadás másolata:

Projekt eredményeinek disszeminációja – Általános projektbemutató ÁROP- 1.A „Szervezetfejlesztés a konvergencia régióban lévő önkormányzatok számára” Dunaújváros2014. szeptember 15.

2 Tartalomjegyzék Bemutatkozás21 Együttműködés, tapasztalatok83 A projekt általános ismertetése42

3 AAM Tanácsadó Zrt. bemutatása AAM Budapest, Bukarest, Zágráb 100% magyar tulajdon Projektek 14 országban projekt Szervezeti tagságaink Tanácsadói képesítéseink 19 év folyamatos fejlődés Alapkompetenciáink: szervezetfejlesztés, folyamatszervezés, PM, IT bevezetés 80+ munkatárs

4 Tartalomjegyzék Bemutatkozás21 Együttműködés, tapasztalatok83 A projekt általános ismertetése42

5 Projekt bemutatása Fejlesztési elemHatáridő jan.febr.márc.ápr.máj.jún.júl.aug.szept.okt.nov.dec. 1. Korábbi ÁROP felülvizsgálat Támogató infrastruktúra és szerződéses kapcsolatok felülvizsgálata Költségcsökkentés, hatékonyságnövelés rövid, közép- és hosszú távú opcióinak és stratégiájának kidolgozása Feladat-ellátási és finanszírozási modell kidolgozása Intézményirányítási erőforrás-tervező és vezetői információs rendszer kidolgozása Átfogó elégedettség felmérés a közszolgáltatásokról Szakmai és támogató folyamatok felülvizsgálata HR kapacitásgazdálkodás felülvizsgálata Intézkedések nyomonkövetése AAM Tanácsadó Zrt. feladatai HumánSwot Kft. feladatai

6 A mai előadás fókusza Fejlesztési elemHatáridő jan.febr.márc.ápr.máj.jún.júl.aug.szept.okt.nov.dec. 1. Korábbi ÁROP felülvizsgálat Támogató infrastruktúra és szerződéses kapcsolatok felülvizsgálata Költségcsökkentés, hatékonyságnövelés rövid, közép- és hosszú távú opcióinak és stratégiájának kidolgozása Feladat-ellátási és finanszírozási modell kidolgozása Intézményirányítási erőforrás-tervező és vezetői információs rendszer kidolgozása Átfogó elégedettség felmérés a közszolgáltatásokról Szakmai és támogató folyamatok felülvizsgálata HR kapacitásgazdálkodás felülvizsgálata Intézkedések nyomonkövetése AAM Tanácsadó Zrt. feladatai HumánSwot Kft. feladatai

7 A mai előadás fókusza Fejlesztési elemHatáridő jan.febr.márc.ápr.máj.jún.júl.aug.szept.okt.nov.dec. 1. Korábbi ÁROP felülvizsgálat Támogató infrastruktúra és szerződéses kapcsolatok felülvizsgálata Költségcsökkentés, hatékonyságnövelés rövid, közép- és hosszú távú opcióinak és stratégiájának kidolgozása Feladat-ellátási és finanszírozási modell kidolgozása Intézményirányítási erőforrás-tervező és vezetői információs rendszer kidolgozása Átfogó elégedettség felmérés a közszolgáltatásokról Szakmai és támogató folyamatok felülvizsgálata HR kapacitásgazdálkodás felülvizsgálata Intézkedések nyomonkövetése AAM Tanácsadó Zrt. feladatai HumánSwot Kft. feladatai 9. Átfogó elégedettség felmérés a közszolgáltatásokról 3. Költségcsökkentés, hatékonyságnövelés rövid, közép- és hosszú távú opcióinak és stratégiájának kidolgozása 4. Feladat-ellátási és finanszírozási modell kidolgozása 2. Támogató infrastruktúra és szerződéses kapcsolatok felülvizsgálata 12. HR kapacitásgazdálkodás felülvizsgálata 10. Szakmai és támogató folyamatok felülvizsgálata Stratégiai szint Operatív szint

8 Tartalomjegyzék Bemutatkozás21 Együttműködés, tapasztalatok83 A projekt általános ismertetése42

9 Együttműködés, tapasztalatok

Köszönjük a figyelmet! Dunaújváros2014. szeptember 15.