Emberi erőforrások közös használata és fejlesztése Magyarország-Szlovákia határon átnyúló együttműködési program Emberi erőforrások közös használata és fejlesztése Munkaerő-piaci együttműködési kezdeményezések HU-SK 2008/01/1.6.2/0156
Előzmények I. A Duna két oldalán megvalósuló szlovák-magyar munkavállalói mobilitás elősegítéséhez kapcsolódó tevékenységek, közel két évtizedes hagyományra épülnek EURES-T Danubius Határmenti Társulás Intézményes keret (ÉMRMK előzetes megállapodása hat szlovák munkaügyi hivatallal) Pályázati szándék ETE : Magyarország-Szlovákia Határon Átnyúló Együttműködési Program
Prioritás Határon átnyúló üzleti együttműködés támogatása Közös idegenforgalom-fejlesztés Hálózati, partnerségi, program - és projekttervezési kapacitások fejlesztése 1.6. Emberi erőforrások közös használata és fejlesztése - Közös képzés, oktatás és hálózatépítés Munkaerő-piaci kezdeményezések Célok: Együttműködés, együttgondolkodás elindítása Munkaerő-piaci kezdeményezések indikálása, helyzetfeltárás, szükségletek felmérése Direkt formális rendszer, adatbázis működtetése Projekt eredményeképpen határon túl nyúló foglalkoztatási paktum
Partnerek bemutatása Vezető Partner: ÉMRMK Határon Túli Partner: UPSVAR - Kassa Projekt-partnerek: ÉRÁK, BOKIK Társult Partnerek: Sajó-Rima Eurorégió Hídvégardó Önkormányzata B.-A.-Z. megyei Önkormányzat UPSVAR – Rozsnyó,Tőketerebes
Projekt költségvetése A projekt keretében igényelt támogatás összesen: ,38 euró Partnerek szerinti bontásban: Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ: ,92 euró Kassai Munkaügyi, Szociális és Családügyi Hivatal: ,00 euró Észak-magyarországi Regionális Képző Központ: ,32 euró Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Kereskedelmi és Iparkamara: ,14 euró
A projekt célkitűzései Hosszú távú célok: Munkaügyi szervezetek közötti információ áramlás javítása által a potenciális munkáltatók esélyeinek növelése a térségben A munkaerő-piaci kapcsolatrendszer kiépítésével a határ mentén a foglalkoztatás javítása, Az integrált munkaerő-piac megteremtésével a projekt hatókörébe tartozó határ menti kistérségek gazdasági fejlődésének előmozdítása,
A projekt célkitűzései Rövid távú célok: Információs Pontok létrehozása Az IP pontok segítségével személyre szabott szolgáltatás információ nyújtása munkáltatóknak, munkavállalóknak, folyamatos helyzetértékelés, visszacsatolás a kistérségekről Omnibusz szolgáltatás a határ mentén Közös munkaerő piaci adatbázis Céginformációs adatbázis Nemzetközi Foglalkoztatási Paktum létrehozása és fenntartása Elért eredmények, információk nyilvánossá tétele, folyamatos kapcsolatépítés a térség területet gazdaságot, humánerőforrást fejleszteni kívánó szervezeteivel
Információs Pontok (IP)– ÉMRMK, UPSVAR Az Információs Pontok tanácsadóinak felkészítése – ÉRÁK , Omnibusz szolgáltatás a határ mentén Munkaügyi rendszerek megismerése, harmonizálása (tapasztalatcserék, munkatalálkozók) – ÉMRMK, UPSVAR Munkaerő-piaci adatbázis kialakítása – ÉMRMK, UPSVAR Céginformációs adatbázis, hírlevél – BOKIK Három nyelvű (magyar- szlovák- angol) munkaerő-piaci fogalomtár kidolgozása – ÉMRMK, UPSVAR, ÉRÁK Állásbörzék – Kazincbarcikán és Kassán A projekt tevékenységei – Elért eredmények
Több szereplős munkaerő-piaci megállapodás Közös stratégia, cselekvési terv kidolgozása a foglalkoztatás elősegítése érdekében A paktum résztvevői: –elemzik a térség, régiók foglalkoztatási helyzetét, –feltárják a foglalkoztatási lehetőségeket, –koordinálják és megvalósítják a fejlesztési elképzeléseket, –meghatározzák a kitörési pontokat, –felkutatják a helyi, regionális, központi pénzügyi forrásokat. A megvalósításban valamennyi partner, társult partner közreműködik. Nemzetközi Foglalkoztatási Paktum A projekt tevékenységei – Elért eredmények
Köszönöm megtisztelő figyelmüket! Elek Franciska kirendeltség-vezető ÉMRMK Elérhetőségek telefon: 06-48/
Munkaügyi rendszerek megismerése,harmonizálása (tapasztalatcserék, munkatalálkozók)
Céginformációs adatbázis
Omnibusz szolgáltatás 70 település Heti 2 alkalom Több mint 1000 ügyfél
Szórólap HU
Szórólap SK
Adatbázis
Nemzetközi Foglalkoztatási Paktum 31 szervezet csatlakozása, együttműködési szándéka
Információs Pontok
Állásbörzék Kassán és Kazincbarcikán
Információs hírlevél
Kazincbarcikai állásbörze eredménye számokban munkáltató 424 munkahely 928 állásinterjú közötti álláskereső
Három nyelvű (magyar- szlovák- angol) munkaerő-piaci fogalomtár
Kassai állásbörze eredménye számokban munkáltató 277 munkahely 390 álláskereső 82 főt személyes elbeszélgetésre hívtak