Munkaasszisztensi tevékenységek Regionális Szociális Forrásközpont Nonprofit Kft. ___________________________ Integrált Foglalkoztatást Segítő Szolgálat.

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
Mit lehet tudni a célcsoportról?
Advertisements

Fancsalszki Éva projektmenedzser TÁMOP-2.4.3/A-09/ Június 07.
Dél-Dunántúli Regionális Forrásközpont Szolgáltató Nonprofit Kft.
Jó gyakorlatok a norvég foglalkozási rehabilitációban Kihívások és válaszok konferencia Szombathely Støren- Váczy Blanka szociálpolitikus.
KIÚT A HÁTRÁNYOS HELYZETBŐL Modell értékű program a Zalaegerszegi kistérségben Molnár Máté programigazgató Foglalkozta Társ – Társ a foglalkoztatásban.
A Munka-Esély Szövetség ajánlata munkaadók számára november.
A munkanélküliség káros hatásának csökkentése foglalkoztatási projektek generálásával egy kistérségben Zentai Gábor Szigetvári Kultúr- és Zöld Zóna Egyesület.
„A MUNKA NEMESÍT II.” "A programot az Országos Foglalkoztatási Közalapítvány támogatja."
A Képzési Csoport tevékenysége Budapest Esély Nonprofit Kft
Pályaorientációs és álláskeresési tanácsadói szolgáltatások
ORSZÁGOS MUNKAERŐ-PIACI SZOLGÁLTATÓ ÉS SZAKMAI TÁMOGATÓ HÁLÓZAT
Speciális szükségletek a foglalkoztathatóság nézőpontjából …a szociális munka lehetőségei és korlátai.
TÁMOP /A Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében.
Nyitó rendezvény „Motiváló képzések és kapcsolódó szolgáltatások a ”Pro-Team” Nonprofit Kft-nél.” TAMOP A2-12/ október 18.
A MENTOROK SZEREPE A KOMPLEX REHABILITÁCIÓ FOLYAMATÁBAN Tengelic.
„Megváltozott világ?!” TÁMOP /1-2F projekt Dr. Ádám Szilvia.
A megváltozott munkaképességű emberek foglalkoztatása
TÁMOP /A
TÁMOP / „Munkába lépés” A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. TÁMOP.
Foglalkozási Rehabilitációs Szolgálat működése Előadó: Pátkai Andrásné szolgálatvezető Budapest, 2006.október 24.
”PRO-TEAM” REHABILITÁCIÓS NONPROFIT KFT. Versenyszféra Fórum „Munkaerő-piaci szolgáltatások a „Pro-Team” Nonprofit Kft-nél.” TAMOP /
TÁMOP / „Munkába lépés” A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. TÁMOP.
A foglalkozási rehabilitáció helye és szerepe a munka- ügyi szervezetben Harkány, október 16. Szellő János.
Szeretettel köszöntjük a TÁMOP „Jó pályán”! projekt békéscsabai TÁMOP „Jó pályán”! projekt békéscsabai szakmai fórum résztvevőit! szakmai fórum résztvevőit!
TÁMOP C-09/ „Kitárt karok” szeptember február 29. „Első lépés” – alacsony foglalkoztatási eséllyel rendelkezők képessé.
Tranzit foglalkoztatás a Civil Nonprofit Kft-nél
TÁMOP / Humánszolgáltatások szabaduló fogvatartottak részére.
A munkaügyi központok szerepe a fogvatartottak reintegrációjában Janovics Lászó főigazgató Dél-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ.
A munka világával kapcsolatos tudás
Dr. Szilágyi Klára Szent István Egyetem
Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében történő rendszerszintű képzési.
Főigazgatói értekezlet A KÖZFOGLALKOZTATÁSI TERVVEL KAPCSOLATOS KIRENDELTSÉGI FELADATOK AZ ÁLLÁSKERESÉSI MEGÁLLAPODÁS LEGFONTOSABB VÁLTOZÁSAI november.
Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében történő rendszerszintű.
Támogatott Foglalkoztatás célcsoport specifikus ismeretek a foglalkoztatáshoz kapcsolódóan – értelmi sérültek TÁMOP Országos Hálózati Találkozó.
MENTORI MEGSEGÍTÉS A GÖLLESZ VIKTOR SPECIÁLIS SZAKISKOLÁBAN.
Foglalkoztatási Programok Osztálya – osztályvezető
Az Esélyegyenlőség és az ESZA alapelveinek érvényesítése Európai Unió Magyarország -Budapest Európai jogfejlődés Luxemburgi és Lisszaboni folyamat.
A JÓ PAP IS… – Képzések és tanácsadások szakembereknek, munkáltatóknak Előadó: Garadnay Tea FEMI vezető Budapest Esély Nonprofit Kft.
Hajdú Éva Budapest Esély Nonprofit Kft Munkaerő-piaci szolgáltatások nyújtása November 27.
Vucskó Bernadett Fővárosi Esélyegyenlőség Módszertani Iroda „ HÉTRŐL ÉVRE A MUNKÁBAN ” NONPROFIT MUNKAKÖZVETÍTŐI RENDSZER BEMUTATÁSA március 26.
Kitagolás – foglalkoztatás – életminőség Az intézményi kiváltás foglalkoztatási szempontú aspektusai.
A Megváltozott Munkaképességűek Tematikus Innovációs Hálózatának bemutatása Equal zárókonferencia Szombathely június 5.
TÁMOP / „Munkába lépés” A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. TÁMOP.
ÚJ UTAK AZ ELSŐDLEGES MUNKAERŐ-PICRA Esélyteremtés a foglalkoztatásban LENTI VÁROS ÖNKORMÁNYZATA EQUAL Program 2004/A92.
Új utak az elsődleges munkaerőpiacra Munkaintegráció útjai Zalában, a második esély iskolák szerepe.
Új utak az elsődleges munkaerőpiacra Zalai alternatív munkaerő-piaci szolgáltatások bemutatása.
Foglalkozási Rehabilitációs Szolgálat
„Kihívások és válaszok” - szakmai nap Előadó: Pántya Erika projektmenedzser Szombathely, október 24.
A VISSZAÚT ÉPÍTŐKÖVEI Készítette: Balatoni Ágnes | Utcai Szociális Segítők Egyesülete |
HEFOP/2004/1.3.1 A HEFOP – „Második Esély” – Roma nők munkaerő-piaci (re)integrációjának elősegítése – projekt bemutatásán keresztül a roma nők esélyegyenlőségének.
A kurzus céljai:  A szociális és foglalkozatási szakemberek közötti együttműködés fejlesztése.  Pedagógusok és foglalkozatási szakemberek közötti együttműködés.
Megváltozott munkaképességű munkavállalókat foglalkoztató akkreditált szervezetek vizsgálata.
DÉMÉTER PROGRAM AZ ABA-NOVÁK KULTURÁLIS KÖZPONTBAN TÁMOP 3.2.3/09/ „Építő közösségek”, közművelődési intézmények az élethosszig tartó tanulásért.
TÁMOP / Munka és tanulás – Munkahelyi képzések támogatása a Közép-dunántúli Régió mikro- és kisvállalkozásainál.
„Kiút a hátrányos helyzetből” c. projekt innovatív elemei.
Alternatív munkaerő-piaci szolgáltatás
RÉV Projektiroda Átvezetés Munkacsoport. Egységes Szolgáltatás Módszertan Átvezetésszolgáltatás-módszertan A munkacsoport tevékenységének célja.
A szombathelyi Regionális Szociális Forrásközpont Kht. kezdeményezései Szeminárium a foglalkozási rehabilitációról _________________ június 18.
TÁMOP „Út a munka világába” Közép-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ dr. Nyári Tibor projektvezető.
„Gondoljunk a jövőre!” – szakmai nap Előadó: Szabó Beáta Projektmenedzser Regionális Szociális Forrásközpont Kht. Szombathely Ady tér 5. Szombathely,
„Gondoljunk a jövőre!” - szakmai nap Előadó: Pántya Erika projektmenedzser Szombathely, június 22.
„Gondoljunk a jövőre” Szakmai nap előadó: Magyar Mariann projektmenedzser Regionális Szociális Forrásközpont Kht. Szombathely június 22.
Nemzeti Foglalkoztatási Akcióterv (2004) Magyarország 2006.június
Szociális foglalkoztatás szerepe a rehabilitációban Csicsely Ágnes Nemzeti Erőforrás Minisztérium Szociális és Gyermekjóléti Szolgáltatások Főosztály.
ZALAI INNOVATÍV FOGLALKOZTATÁSI PAKTUM MEGVALÓSÍTÁSA TOP-5.1.1
„Út a munkához” program „Jó gyakorlatok” 2009
HEFOP /1 „Lépj előre” – Őrségi kistérségi összefogás a szociális szakemberek képzésével a munkanélküliség hatékony kezelése érdekében HEFOP / /4.0.
Készítette: Farkasné Veres Edina
Puskás Hajnalka szakmai vezető, Bács-kiskun Megyei Nőközpont
„Út a munkához” program „Jó gyakorlatok” 2009
Előadás másolata:

Munkaasszisztensi tevékenységek Regionális Szociális Forrásközpont Nonprofit Kft. ___________________________ Integrált Foglalkoztatást Segítő Szolgálat március 22.

Munkaasszisztensi szerepfelvállalás területei Munkaerő-piaci esélynövelés Új ismeretek, módszerek elsajátítása, gyakorlatba ültetése Katalizátor szerep Hosszú távú befektetések Jó gyakorlat kialakítása Önmenedzselő magatartás kialakítása Munkaasszisztensek képzése Célcsoporttal kapcsolatos tevékenységek Szerepkör bővülése

Integrált Foglalkoztatást Segítő Szolgálat A szolgálat célja:  A fogyatékos, megváltozott munkaképességű személyek foglalkoztathatóságának segítése az elsődleges, illetve a másodlagos munkaerő-piacon.  a fogyatékos, megváltozott munkaképességű személyek társadalmi re-integrációjának segítése Vas megyében.  A célcsoport tagjai tartós munkavállalókká váljanak, az adott munkahely megfeleljen a képességeiknek, szükségleteiknek és 100%-os munkaerőként foglalkoztassák őket.

Integrált Foglalkoztatást Segítő Szolgálat Szolgáltatások: A célcsoportba tartozók megkeresése, feltérképezése  Információk, tájékoztató anyagok eljuttatása a célcsoporthoz.  A fogyatékos fogadása, adatainak felvétele, megváltozott munkaképességű emberek bejelentkezésének. Az egyén helyzetének feltárása  Személyes interjú segítségével azon problémák feltárása, amelyek nagymértékben befolyásolják az ügyfél elhelyezkedési esélyeit.  Az ügyfél képességeinek, szociális helyzetének, egészségi állapotának, iskolai végzettségének, munkatapasztalatának megismerése.  A munkavállalást akadályozó tényezők feltárása. Egyéni karrierterv készítése Együttműködési megállapodás kötése

Integrált Foglalkoztatást Segítő Szolgálat Az egyéni karrierterv megvalósítása  Személyre szóló munkahely feltárása  Közvetítés az ügyfél és a munkáltató között és az ügyfél felkészítése a munkavállalásra  Segítségadás képzésbe történő bekapcsolódáshoz Utógondozás

Integrált Foglalkoztatást Segítő Szolgálat speciális szolgáltatásai  Megváltozott munkaképességű, fogyatékos emberek társadalmi és foglalkoztatási integrációját segítő motivációs- és re-integrációs tréning  A fogyatékos, megváltozott munkaképességű emberek foglalkoztathatóságának segítése a kognitív viselkedés- terápia módszerét hasznosító munkaerő-piaci tréninggel  Értelmi fogyatékos emberek munkavállalását elősegítő képzés

Értelmi fogyatékos emberek munkavállalását elősegítő képzés Időtartama, ütemezése: A képzés időtartama 7 hét (összesen 150 óra), amely 2 hét elméleti, és 5 hét gyakorlati szakaszra bontható. Célja: A képzés révén az értelmi fogyatékos ügyfelek elsajátítsák azokat a szükséges ismereteket, amelyek megalapozzák az önálló életvitelük kialakítását és az elsődleges munkaerő-piacon való munkavégzésüket. Készség szintjén begyakorlásra kerüljenek a közlekedéssel, munkavégzéssel kapcsolatos ismeretek. Gyakorlati tapasztalatszerzés során betanulásra és gyakorlásra kerüljenek konkrét munkafolyamatok.

A kognitív viselkedésterápia módszerével segítő tréning Célja: Fogyatékos/megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaccal kapcsolatos irracionális gondolkodási és viselkedési problémáinak feltárása és korrigálása; a résztvevők mind önmaguk mind a környezetük reálisabb értékelésének kialakítása, attitűdváltás elérése; a résztvevők felismerjék az álláskeresésre való felkészülés jelentőségét, értékelni tudják saját aktivitásuk szerepét; új ismeretek, készségek szerzése, amelyek erősítik az álláskeresésben/képzésre jelentkezésben való aktivitást. A célcsoport tagjai a készségfejlesztés révén képessé váljanak a munkaerő-piacra visszatérni, munkát találni, továbbá a megszerzett munkahelyet a későbbiekben megtartani.

A kognitív viselkedésterápia módszerével segítő tréning Modulok, időkeretek: Csapatépítés (5 óra): Ismerkedés, csoportkohézió erősítése, a képzésbe való beilleszkedés támogatása. Személyiségfejlesztő modul (25 óra): Önismeret, készségfejlesztés: tudatosság, magabiztosság növelése, képességek fejlesztése. Munkaerő-piaci modul (25 óra): Munkaerő-piaccal kapcsolatos reális gondolkodásmód kialakítása. Továbblépés, egyéni akciótervek kidolgozása modul (10 óra): Munkaerő-piacra visszavezető lépések megfogalmazása.

A munkáltató meggyőzésének eszközei Rehabilitációs hozzájárulási fizetési kötelezettség kapcsán tárgyalások 2009 októbere és 2010 márciusa között összesen 115 munkáltató felkeresése, ezáltal összesen 76 munkahely feltárása, kialakítása. Akkreditációs eljárás segítése, speciális szolgáltatások akkreditált munkáltatóknak

Valiczkó Éva munkaasszisztens Integrált Foglalkoztatást Segítő Szolgálat Szombathely 11-es hu szár u Tel: 94/ Köszönöm a figyelmüket! Regionális Szociális Forrásközpont Nonprofit Kft. Szombathely, 11-es Huszár u