„FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt - TÁMOP-1.4.7-12/1-2012-0001 A kiemelt projekt célja Az innovatív és a tranzitfoglalkoztatási.

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
A kiemelt projekt tapasztalatainak hasznosítása „Tett - Program az áldozatokért és tettesekért” nyitókonferencia december 16. Siófok Lénárd Krisztina.
Advertisements

ÁROP /C/A A leghátrányosabb helyzetű kistérségek fejlesztési és együttműködési kapacitásainak megerősítése.
Fancsalszki Éva projektmenedzser TÁMOP-2.4.3/A-09/ Június 07.
Új Magyarország Fejlesztési Terv „Foglalkoztatás és növekedés” Cél: Felzárkózni a fejlett országokhoz a foglalkoztatás növelésével és a gazdasági.
KIÚT A HÁTRÁNYOS HELYZETBŐL Modell értékű program a Zalaegerszegi kistérségben Molnár Máté programigazgató Foglalkozta Társ – Társ a foglalkoztatásban.
Területi együttműködések, társulások, hálózati tanulás TÁMOP-3.2.2/08/A/2 Megújuló pedagógia: hálózati együttműködés Észak-Magyarországon.
kiemelt projekt szolgáltatásainak bemutatása
A tranzitfoglalkoztatás területén megvalósuló módszertani fejlesztő munka bemutatása Szeged, Regionális szakmai műhely, február 18.
„FoglalkoztaTárs – Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt keretében megvalósuló szakmai tevékenységek TÁMOP /
Az eredményeket nem látni, hanem érezni kell Az EQUAL program hatása és kihatása Május 20 VGYKE.
ORSZÁGOS MUNKAERŐ-PIACI SZOLGÁLTATÓ ÉS SZAKMAI TÁMOGATÓ HÁLÓZAT
„XXI. SZÁZADI KÖZOKTATÁS ( FEJLESZTÉS, KOORDINÁCIÓ )” TÁMOP / A pedagógus(tovább)képzés kérdései és lehetőségei az egész napos iskola-
TÁMOP / „Munkába lépés” A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. TÁMOP.
A „FoglalkoztaTárs – Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt keretében megvalósuló szakmai tevékenységek TÁMOP /
Az OFA szerepe a foglalkoztatás elősegítésében
Nyitó rendezvény „Motiváló képzések és kapcsolódó szolgáltatások a ”Pro-Team” Nonprofit Kft-nél.” TAMOP A2-12/ október 18.
Humánerőforrás fejlesztés az Ú j Sz échenyi T ervben Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP
TÁMOP /A
T UDATOS INNOVÁCIÓ VAGY MÓKUSKERÉK ? Locsmándi Alajos Budapest, szeptember 25.
A TÁMOP pályázat bemutatása. A támogatás célja -A befogadó közoktatási rendszer megteremtése -A sajátos nevelési igényű gyerekek, tanulók sikeres.
Foglalkozási Rehabilitációs Szolgálat működése Előadó: Pátkai Andrásné szolgálatvezető Budapest, 2006.október 24.
”PRO-TEAM” REHABILITÁCIÓS NONPROFIT KFT. Versenyszféra Fórum „Munkaerő-piaci szolgáltatások a „Pro-Team” Nonprofit Kft-nél.” TAMOP /
A „FoglalkoztaTárs – Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt keretében megvalósuló szakmai tevékenységek TÁMOP /
A TÁMOP /01 „FoglalkoztaTárs- Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt április 24.
Információs nap Közösségi felzárkóztatás a mélyszegénységben élők integrációjáért Támop /2 Közösségi felzárkóztatás a mélyszegénységben élők integrációjáért.
"Együttműködés, Lehetőség, Tudáshasznosítás, ELTE" Kutatási- és technológiatranszfer szolgáltatások fejlesztése az ELTE-n TÁMOP /1/KMR
TÁMOP 3.1.5/ PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA.
PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA
TÁMOP szakmai támogatás Educatio Nonprofit Kft
Mártonfi György Miskolc, OFA szakmai műhely, febr. 17. A tranzitfoglalkoztatási modell módszertani fejlesztésének fontossága.
Szakmapolitkai háttér Ruszkai Zsolt
Besenyi Sándor Regionális szakmai munkatárs Országos Foglalkoztatási Közhasznú Nonprofit Kft. Régiós szakmai műhely - Szeged A „FoglalkoztaTárs.
A TÁMOP / „FoglalkoztaTárs - Társ a foglalkoztatásban” elnevezésű kiemelt projekt közvetlen célcsoportját érintő SZÜKSÉGLETFELMÉRÉS.
A TÁMOP / „FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt Az innovációs foglalkoztatási kezdeményezések tématerületen megvalósuló.
Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében történő rendszerszintű képzési.
Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében történő rendszerszintű.
kiemelt projekt bemutatkozása
Országos Foglalkoztatási Közalapítvány évi számok Támogatási programok és fejlesztések.
OFA Hálózat évi tevékenységei
NŐ az ESÉLY! Esélyegyenlőségi program Zala megyében A projekt az Európai Unió és a Magyar Köztársaság támogatásával valósul meg.
A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg Nemzetközi és határ menti együttműködések támogatása.
„Reflektív szociális képzési rendszer a 21. században” TÁMOP /2/C Vojtek Éva Képzésfejlesztési referens december 9.
Mentorhálózat a A-11/1 pályázatban A-11/1 „Bentlakásos intézmények kiváltása” Információs nap Budapest, március 1.
"Új látásmód" érzékenység, innováció és közös tanulás a látássérült emberek munkaerő-piaci re/integrációjáért TAMOP /
A pályázat bemutatása – gyakorlati szempontból
IDMSYS projekt GOP Akkreditált innovációs klaszterek közös technológiai innovációjának támogatása, GOP pályázati ablak A.
FoglalkoztaTárs – Társ a foglalkoztatásban
A TÁMOP / „FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt A foglalkoztatási megállapodások (PAKTUM) tématerületen megvalósuló.
OFA HÁLÓZAT KOOPERÁCIÓ KIEMELT PROJEKT (TÁMOP-2.4.3/B/1-09/1) – Szociális szövetkezetek részére nyújtható térítésmentes szakmai.
INNOLEARN KONFERENCIA Gödöllő, szeptember 26.
Királyné Kerék Anikó programvezető OFA Hálózat – Nyugat-dunántúli Regionális Iroda „KoopeRáció projekt hálózatépítéssel kapcsolatos kérdőíves felmérés.
Munkaerő-piaci szolgáltatások és azok követelményei Tatabánya,
Máté Szilvia programvezető OFA Hálózat - Észak-Alföldi Regionális Iroda „KoopeRáció projekt hálózatépítéssel kapcsolatos kérdőíves felmérés eredményének.
AZ IFJÚSÁGI GARANCIA RENDSZER ÉS A GINOP 5. 2
Modellprogram a szociális szövetkezetek hálózatosodása érdekében TÁMOP /1.
A kiemelt projekt eredményei: a módszertani feladatok és a hálózatépítés tükrében Avagy az „emberorientált” hálózat működése a hajléktalan-ellátáson belül.
Digitális kompetencia fejlesztés Digitális írástudással a munkaerő- piaci aktivitás elősegítéséért.
IFJÚSÁGI GARANCIA RENDSZER GINOP munkaerő-piaci program Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály Szolnok.
1 Országos Foglalkoztatási Közalapítvány Szakmai Fórum az "Út a munkához" program megvalósításáról és a "Jó gyakorlatok" bemutatásáról Kecskemét, 2009.
TÁMOP „Munkaerő-piaci program a hátrányos helyzetűek foglalkoztatásáért a Közép-magyarországi Régióban” - Budapest.
Az EQUAL program és sajátosságai TE IS + ÉN IS = MI IS PÉCS 2007 május 09.
Salgótarján, május 19.. Pályázók köre: kisvállalkozások Támogatható tevékenységek és a támogatás mértéke: -Projektötlet minősítése – max. 3 millió.
Nagyvállalatok nagy pályázati lehetősége!
Foglalkoztatáspolitika a gazdaságfejlesztés szolgálatában
TÁMOP pályázati lehetőségek a szak-és a felnőttképzés területén - 2
Innovációs célú nemzeti és regionális szintű pályázati források
HEFOP /1 „Lépj előre” – Őrségi kistérségi összefogás a szociális szakemberek képzésével a munkanélküliség hatékony kezelése érdekében HEFOP / /4.0.
„Országos Foglalkoztatási Közalapítvány INFORMÁCIÓS NAP 2009” Gosztolai Géza OFA- Hálózat Közép-dunántúli Regionális Iroda Székesfehérvár, 2009.
Országos Foglalkoztatási Közalapítvány Szakmai Fórum az "Út a munkához" program megvalósításáról és a "Jó gyakorlatok" bemutatásáról Kecskemét, 2009.
Helyi Foglalkoztatási Együttműködések az Edelényi kistérségben
Előadás másolata:

„FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt - TÁMOP / A kiemelt projekt célja Az innovatív és a tranzitfoglalkoztatási projektek, valamint a foglalkoztatási együttműködések eredményességének növelése a projektmegvalósító szervezetek szakmai támogatása, hálózatosodás elősegítése, bevált modellek elterjesztése, rendszerszerű alkalmazása, intézményesítése, valamint tapasztalatok átadása révén. A projekt időtartama: július 1 – június 30.

„FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt - TÁMOP / A projekt közvetlen célcsoportja: innovatív, tranzitfoglalkoztatási programokat megvalósító szervezetek, foglalkoztatási megállapodás keretében együttműködő partnerségek tagszervezetei, elsősorban azok szakmai munkatársai A projekt közvetett célcsoportja: foglalkoztatási programok szakmai, intézményi környezete, foglalkoztatási programok környezetében működő elsődleges és másodlagos munkaerő-piaci szereplők, vállalkozások, munkaadók, támogatott projektgazdákhoz hasonló célok mentén dolgozó nonprofit szervezetek, a foglalkoztatáspolitika formálásának fontosabb szereplői

„FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt - TÁMOP / A projekt szakmai céljait kísérő és annak megvalósulását segítő szolgáltatási tevékenységek Projektgenerálás Szükségletfelmérés Általános szakmai támogatás – projektmentorálás – szakmai tanácsadás – szakértői tanácsadás – folyamatos ügyfélszolgálat – a közvetlen célcsoport részére célzott tudásbővítés

„FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt - TÁMOP / A projekt szakmai céljait kísérő és annak megvalósulását segítő szolgáltatási tevékenységek Hálózatépítés, hálózati együttműködés generálása, tapasztalatátadás Szakmai rendezvények szervezése: – Nyitó - Open Space – konferencia – Tematikus konferencia – Regionális szakmai műhelyek Tudástár A szolgáltatási- és fejlesztő tevékenység folyamatba épített értékeléssel támogatva valósul meg, annak érdekében, hogy a kiemelt projekt eredményeinek közvetlen visszacsatolása megtörténhessen Disszemináció

„FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt - TÁMOP / Módszertani fejlesztés - Módszertani fejlesztés szakaszai: Helyzetfeltáró szakasz – helyzetfeltáró kutatás mindhárom területen Fejlesztési szakasz -Innovatív: innováció tartalmi elemeinek, funkciójának, módszereinek és a rendszerszintű bevezetés lehetőségeinek vizsgálata - Tranzitfoglalkoztatás: tranzitfoglalkoztatási modell fejlesztése -Foglalkoztatási megállapodások: foglalkoztatási megállapodások szakmai sztenderdjeinek kidolgozása Adaptálási és elterjesztési szakasz: – Értékelő kutatás – Módszertani kiadvány – Szakpolitikai javaslatok

„FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt - TÁMOP / Tranzitfoglalkoztatás az építőiparban Célja: - hátrányos helyzetű emberek munkaerő-piaci elhelyezkedésének elősegítése tranzitfoglalkoztatási programok segítségével szakma megszerzésére irányuló, ill. betanító képzést nyújtani - hátrányos helyzetű embereknek építőipari, épületkorszerűsítéshez kapcsolódó, ill. a program céljainak megfelelő további szakmákban, tranzit típusú, azaz foglalkoztatással egybekötött képzés keretében. Projektgazdák köre: jogi személyiségű nonprofit szervezetek jogi személyiségű vállalkozások költségvetési szervek Beadás határideje: május 27. – június 27.

„FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt - TÁMOP / Kötelezően megvalósítandó tevékenységek – tranzit típusú program megvalósítása az építőipar területén – a célcsoporttagok min. 25%-nak építőiparhoz tartozó OKJ-s szakképzettséghez való hozzájuttatása – támogatott foglalkoztatás idejének felével megegyező továbbfoglalkoztatás biztosítása – a célcsoport tagjainak képzésben és foglalkoztatásban tartását szolgáló személyre szabott szolgáltatások biztosítása – nyílt munkaerő-piaci integráció elősegítése a projektbe bevontak száma min. 20 fő, minimum 6 hónapos foglalkoztatással egybekötött képzésen résztvevők száma min. 18 fő

„FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt - TÁMOP / Keretösszeg: 2 milliárd Ft Támogatás összege: 60 millió – 150 millió Ft Támogatott pályázatok várható száma: db Projekt megvalósítására min. 14, max. 26 hónap Támogatott tevékenységekre hónap Csekély összegű (de minimis) támogatás esetén az intenzitás 100%

„FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt - TÁMOP / Köszönöm a figyelmet! Országos Foglalkoztatási Közhasznú Nonprofit Kft. TÁMOP / „FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt Székhely: 3531 Miskolc, Kiss Ernő út 25. Telephely: 1036 Budapest, Lajos u