Jánoshalmi Kistérségi Tanács

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
Önszerveződési folyamatok Heves megyében. Alaphelyzet A szervezetek a megyénkben önszerveződő valódi hálózatként működnek (komplex, osztott, skálafüggetlen)
Advertisements

Add tovább! Fiatalokkal a települési közösségekért! – országos mozgalom A fiatalok részvételének fokozása a közjóért!
A Pécsi Kistérség Foglalkoztatási Paktuma
Mire jó a DÖK?.
1 ENCASIA – A KBSZ részvétele a Hálózat munkájában KBSZ SZAKMAI FÓRUM - LÉGIKÖZLEKEDÉS Budapest, dr. Becske Loránd főigazgató.
1 EMDOR KFT Integrációs Pedagógiai Rendszer Szabolcs-Szatmár-Bereg megyében 2008/2009.
„Lépj feljebb! Tanulj tovább! Segítünk! A sarkadi Ady Endre - Bay Zoltán Középiskola és Kollégiumban”
KAPCSOLÓDÁS A NEMZETI TEHETSÉG PROGRAMHOZ MEGYEI PROGRAMFEJLESZTÉS HÁLÓZATÉPÍTÉS Kormos Dénes fejlesztő-kutató szakpedagógus.
NEMZETI ÉLELMISZER- TECHNOLÓGIA PLATFORM TEVÉKENYSÉGE Boródi Attila (ÉFOSZ) Budapest, szeptember 24.
„Nemzeti technológiai platform a textil és ruhaipar megújításáért” Célok és a tervezett tevékenységek Máthé Csabáné dr. Alakuló ülés január 21.
FSZK Nonprofit Kft. ügyvezető
A munkavállalók munkavédelmi érdekképviseleti lehetőségei
Mobil: (30) Cím: 4100 Berettyóújfalu, Széchenyi u. 13.
CIVITAS Polgár az Európai Demokráciában OTV Wass - csoport.
A évi EMH kampány csatlakozási feltételei Hogyan szervezzünk sikeres és mégis költséghatékony városi kampányt? Szerencsi Éva Nemzeti Fejlesztési.
FIATALOK LENDÜLETBEN PROGRAM Fiatalok Lendületben Program számokban Időtartam: Költségvetés: € – Ft/év Magyarországon.
Európai Üzemi Tanács Konferencia Magyar szerepvállalás a Schneider Electric Európai Üzemi Tanácsában, különös tekintettel a magyarországi munkavállalók.
Fiatalok Lendületben Program Előzmények: Fiatalok Európáért, Ifjúság Program Időtartam: Költségvetés: € – 2,5.
Legyen jobb a gyermekeknek!
„Szociális és Oktatási Önkéntes Tevékenység
P Szociális és Oktatási Önkéntes Tevékenység Összefogása Mélykút központtal” című, TÁMOP / pályázat Company Name.
A Nemzeti Közszolgálati Egyetem közigazgatás-tudományi karának minőségcéljai a 2012/2013. oktatási évre dr. Almásy Gyula szakcsoportvezető Közigazgatásszervezési.
A kormányhivatal képzési, továbbképzési, vizsgáztatási tevékenysége
A diákok/fiatalok és az aktív államporság „Civil szervezetek és a közoktatási intézmények közösségi kapcsolatai” Salgótarján, január 29.
A referenciaintézmények feladatai, hatáskörei
A TÁMOP Kompetencia alapú oktatás, egyenlő hozzáférés - Innovatív intézményekben Tanácsadói feladatok 1 Közoktatási Igazgatóság.
Főigazgatói értekezlet A KÖZFOGLALKOZTATÁSI TERVVEL KAPCSOLATOS KIRENDELTSÉGI FELADATOK AZ ÁLLÁSKERESÉSI MEGÁLLAPODÁS LEGFONTOSABB VÁLTOZÁSAI november.
BIZTONSÁGOS MÓRAHALOMÉRT Főpályázó: Mórahalom Város Önkormányzata.
A társadalmi kohézió erősítése bűnmegelőzési és reintegrációs programokkal TÁMOP kiemelt projekt.
Igazságügyi és Rendészeti Minisztérium
Az RWE Európai Üzemi Tanács fejlődése, jelene, kihívások Kunzer Ferenc elnökhelyettes RWE Európai Üzemi Tanács Siófok, május TÁMOP A-13/
Pénzesné Tóth Márta kistérségi tanácsadó Észak-Alföldi Regionális Fejlesztési Ügynökség Kht. „Civil pályázati lehetőségek a időszakban”
Az Okos Jövő Innovációs Klaszter Amelynek célja, hogy tagjai minél többet profitáljanak az új technológiák kialakításából. Amelynek feladata, hogy erősítse.
Iskolák határok nélküli együttműködése.
2007. évi célkitűzéseink. I as uniós pénzügyi-tervezési időszakra való felkészülés átfogó regionális területfejlesztési program elékszítése,
FELELŐS SZAKMAI SEGÍTŐ EREDMÉNY NFT (CSF) végrehajtásáért felelős szervezet kijelölése: kormány NFT végrehajtási rendjének kialakítása: NFT munkacsoport,
Regionális projekt-előkészítési támogatás 2007-ben (PEA4) Nyugat-dunántúli Regionális Fejlesztési Ügynökség.
Sapientia-EMTE informatikai rendszerének kialakítása és fejlesztése Dr. Dávid László Dr. Györfi Jenő Budapest, November 11.
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Önkormányzat megújult feladatrendszere Térségi Vállalkozói Fórumok január Szolnok, Jászberény, Kisújszállás.
Bodor Tamás főosztályvezető-helyettes Gyermek és Ifjúsági Osztály
A Kreatív-Hálózat projekt bemutatása Dr. Mező Ferenc szakmai vezető TÁMOP /
BFH Európa Kft. Hollósi Szabolcs ügyvezető

Dél-alföldi SZAK-TÁR Dél-alföldi SZAK-TÁRTÁMOP /2/B Projekttájékoztató nap Szakmai program bemutatása Béthel Alapítvány.
MIT TUDUNK AZ IFJÚSÁGPOLITIKÁRÓL? Kvíz. ISTEN HOZOTT BENNETEKET EGY RÖVID KVÍZBEN, MELY SOK MINDENRE VONATKOZIK, AMI A FIATALOKAT ÉRINTI...
1 8/1993.(III.31.) NM rendelet Szakmai felügyelet A jogszabály módosítás okai: –Az Eü. Reform kiemelt feladata a szakfelügyelet erősítése –Nem minden orvosi.
Mozduljunk meg! Let’s move! HU-12-E R3 Projekt indító rendezvény Általános ismertető.
Eszterházy Károly Főiskola 3300 Eger, Eszterházy tér. 1 TÁMOP D-12/2/KONV Az Eszterházy Károly Főiskola Roma Szakkollégiumának.
„Migráns tanulók a magyar közoktatásban” Oktatási és Kulturális Minisztérium Társadalmi Megújulás Operatív Program „BÁBEL- interkulturális pedagógia porjekt”
„Vedd ki a részed!” - amit a civilek már megtettek egymásért Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Civil Együttm ű ködési Hálózat Miskolc, március 30.
A Kistérségi Koordinációs Hálózat szerepe a roma integráció elősegítésében Székely Andrea főosztályvezető NFÜ Központi Fejlesztési Programiroda.
Máté Szilvia programvezető OFA Hálózat - Észak-Alföldi Regionális Iroda „KoopeRáció projekt hálózatépítéssel kapcsolatos kérdőíves felmérés eredményének.
„NŐ AZ ESÉLY” TÁMOP B-2- 12/ , 0012.
2015. július 15. Budapesti Corvinus Egyetem június  Képzési területenkénti Alprojekt Irányító Bizottságok megalakítása – június
1 TÁMOP A-13/ A TÁMOP A-13/1 „Társadalmi partnerek kapacitásfejlesztése a Konvergencia Régióban” Pénzügyi tájékoztató
Fény vagy Te is, ragyogj, hát” TÁMOP / Társadalmi Megújulás Operatív Program Hétszínvirág Óvoda, Bölcsőde, Gyermekjóléti és Családsegítő.
A II. Nemzeti Fejlesztési Terv szociális vonatkozásai Korózs Lajos Politikai Államtitkár Ifjúsági Családügyi Szociális és Esélyegyenlőségi Minisztérium.
„ÍVELJETEK CSILLAGOK!” ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROJEKT A II. RÁKÓCZI FERENC ÁLTALÁNOS ISKOLA ÉS AMI-BAN TÁMOP B
TÁMOP E-13/1/ KONV A 21. század követelményeinek megfelelő, felsőoktatási sportot érintő differenciált, komplex felsőoktatási szolgáltatások.
Helyi esélyegyenlőségi programok elkészítése Záró konferencia Budapest, december 8. ÁROP Esélyegyenlőség-elvű fejlesztéspolitika.
Hálózatok Támogató, segítő szerepek az ifjúsági munkában.
Téglásy Kristóf március 06. EMBERI ERŐFORRÁSOK MINISZTÉRIUMA Ifjúságügyi Főosztály Az ifjúságpolitika irányításának új szervezeti helye.
Az OEFI TÁMOP / számú ”Egészségfejlesztési szakmai hálózat létrehozása” című kiemelt projekt köznevelési alprojektje ELKÉSZÜLT SZAKMAI.
„NŐ az esély” TÁMOP B-2-12/
„Lépj feljebb. Tanulj tovább. Segítünk
Közösség-ifjúság-esélyteremtés Jászberény, szeptember 14.
TÁMOP /2-2F FVM Dunántúli Agrár-szakképző Központ
Mobilitás KA HU01-KA Gépészek Münsterben Mobilitás KA HU01-KA
2/2010 sz. előterjesztés A Nemzeti Pályaorientációs Tanács és a Regionális Fejlesztési és Képzési Bizottságok kapcsolattartási folyamata Borbély-Pecze.
A BIIRSZ tegnap, ma és holnap;
Előadás másolata:

Jánoshalmi Kistérségi Tanács KIT

Megalakulása 2011-ben sikeres pályázat Nemzeti Család-és Szociálpolitikai Intézetnél Új Hullám Projekt Projekt keretei lehetőséget adtak, hogy számos programot szervezzünk a fiataloknak Január 7. KIT megalakulása Fiatalokkal együtt szervezzük a programokat

Projekt által megvalósítandó feladatok Fiatalok aktiválása, mozgósítása, társadalmi szerepvállalásra való ösztönzése Kistérségi ifjúsági tanács megalakítása Helyi ifjúsági tanácsok kialakítása Fiatalok fokozatos bevonása a munkába, ezzel felkészíteni őket a későbbi önálló munkára A négy település fiataljai megismerjék egymást Közösségi élmény Tapasztalatszerzés, más ifjúsági szervezetek megismerése

KIT céljai Mozgósítsuk a kistérségben élő fiatalokat Színes programok szervezése Kulturált szórakozási lehetőség biztosítása Ismeretségi körök kialakítás

KIT szervezeti felépítése Operatív Tanács: 5 fő: ifjúsági koordinátor adminisztrátor kommunikációs menedzser belső szervezési menedzser külső szervezési menedzser Tanács nevezi ki a tagjait, minden település képviseltetve van Tanács: 13 főből áll Település lélekszámának arányában Jánoshalma:6 fő Mélykút: 4 fő Borota: 2 fő Kéleshalom:2 fő

Tanács Működése 2 évre választják tagjait Feladataik: Az SZMSZ elfogadása, valamint javaslatot tesz módosítására. Javaslatot tesz az éves program kialakítására. Fogadja az ifjúsági szervezetek csatlakozási szándékait. Segíti az ifjúság önszerveződését kistérségi és települési szinten. Felméri a szükségleteket és a hiányosságokat az ifjúsági munkában. Megszervezi, és figyelemmel kíséri az ifjúság bevonását a helyi és központi döntéshozatalokban.

Operatív tanács működése 2 évre választják a tagjait Feladatok: Az SZMSZ tervezet kidolgozása. Az éves programterv elkészítése. Kinevezi a Koordinációs iroda vezetőjét, megtemeti és felügyeli az iroda működését. A KIT más társadalmi szervezetekkel való együttműködése. Megszervezi és biztosítja az információ áramlását. Képviseli a tanácsot különböző fórumokon. Segíti a különböző munkacsoportok megalakulását és munkáját.

Tanács ülései Évente legalább egyszer Szükség esetén bármikor összehívható Egyszerű szótöbbség Határozatképesség: tanácstagok legalább fele jelen kell hogy legyen

Kistérségi Ifjúsági Tanács felépítése KIT Jánoshalma HIT Mélykút HIT Borota HIT Kéleshalom HIT

Programjaink 3 féle program Fiataloknak szóló programok Ismeretek bővítését szolgáló programok Gyermekeknek szóló programok

Eddigi programjaink Mikulás buli Projektgeneráló szeminárium Dél-alföldi tapasztalatcsere Farsangi „buli” Általános iskolás Ki-Mit Tud Nebuló Kupa Ébredés koncert

Tervezett programok: Csapatépítő program 2012.03.31. – Mélykút Hova tovább? 2012.04.04. – Jánoshalma szakiskola Kulturális est 2012.04.20. - Jánoshalma projekt értékelése 2012.04.28. - Kéleshalma

Életképek

Köszönjük a figyelmet!