A VIRTUÁLIS VEZETŐ Vezetés a digitális korban Bőgel György 2012. szeptember 5.

Az előadások a következő témára: "A VIRTUÁLIS VEZETŐ Vezetés a digitális korban Bőgel György 2012. szeptember 5."— Előadás másolata:

1 A VIRTUÁLIS VEZETŐ Vezetés a digitális korban Bőgel György 2012. szeptember 5. bogelgy@ceubusiness.org

2 A jelenség Három történet •A humánpolitikai szakember •A vezető •A jövő vezetője

3 B

4 A látható szerződés MunkaadóMunkavállaló

5 A láthatatlan szerződés Mit várhatok a másiktól? Mit ajánlhatok a másiknak?

6 A régi láthatatlan szerződés Hűséget Biztonságért

7 Mikor alakult át? Vállalat A bejelentés éve Bejelentett létszámcsökkentés AT&T Chemical GTE IBM Delta AirLines McDonnell Douglas General Motors DEC Sears Roebuck Philip Morris Boeing Nynex 1996 1995 1994 1993 1994 1990 1991 1994 1993 1994 40.000 12.000 17.000 60.000 15.000 17.000 74.000 20.000 50.000 14.000 28.000 16.800

8 Változó vállalat / a régi modell Mi

9 Az átmenet fájdalmai

10 Már a kórház sem a régi…

11 A stúdióban

12 Virtuális vállalat Vásárolt tevékenységek Saját tevékenységekPartnerek tevékenységei A vállalat

13 Változó vállalat / az új modell

14 B Technológiával támogatva…

15 A filozófia „A globalizáció azt jelenti, hogy ott szerzünk tőkét, ahol a legolcsóbb, ott termelünk, ahol a legalacsonyabbak a költségek, és ott adunk el, ahol a legnagyobb nyereséget tudjuk elérni.” Narayana Murthy elnök, INFOSYS

16 Új technológiához új generáció

17 Szabadság, mobilitás, gyorsaság… •Minden tekintetben szabad akar lenni •Mindent a saját képére szeret igazítani •Mindent kritizál, mindenből többet, jobbat akar •A munkában is a szórakozást és a játékot keresi •Szereti a korlátok nélküli együttműködést •Nagyra értékeli a gyorsaságot, nem szeret várni •Minden újdonságot kipróbál…

18 Az új láthatatlan szerződés Tehetséget Lehetőségért

19 Nem csak a vállalatoknál „A klub iránti elkötelezettség kiment a divatból.” Albert Flórián Munkaügyi Szemle, 2010. 2. sz.

20 A karriertervező dilemmája

21 Következmények (?) 0 197019751980198219912001 10 20 30 40 A recesszió végének időpontja, USA Hány hónap kellett a recesszió előtti foglalkoztatási szintre való visszatéréshez? US Bureau of Labor Statistics, Dec 2009

22 B Következmények (?)

23 Következmények (?)

24 Hay felmérés: A munkavállalók 57%-a „eldobható tömegcikknek” érzi magát…” Orvosok szerint a testi problémák harmada lelki eredetű…

25 KÖSZÖNÖM A FIGYELMET!