Bemutatkozás. Juhász István Elérhetőségek Gazdaságtudományi Intézet Közgazdaságtan és Jog Tanszék, B. épület 226. szoba Fogadóórák:Kedd 12.30. – 13.30.

Az előadások a következő témára: "Bemutatkozás. Juhász István Elérhetőségek Gazdaságtudományi Intézet Közgazdaságtan és Jog Tanszék, B. épület 226. szoba Fogadóórák:Kedd 12.30. – 13.30."— Előadás másolata:

1 Bemutatkozás

2 Juhász István Elérhetőségek Gazdaságtudományi Intézet Közgazdaságtan és Jog Tanszék, B. épület 226. szoba Fogadóórák:Kedd 12.30. – 13.30. Csütörtök12.30. – 13.30. email: juhasz.istvan@ektf.hu tel.: 36-520-400 / 3077 mellék web: http://www.ektf.hu/~juhasz.istvan/http://www.ektf.hu/~juhasz.istvan/ http://gti.ektf.hu/juhasz_istvan.htm

3 Oktatott tantárgyak 1.Bérezés és egyéb ösztönzési rendszerek 2.Munkaügyi kapcsolatok rendszere 3.Személyügyi tevékenység 4.Humán erőforrás gazdálkodás aktuális kérdései I.

4 Bérezési és egyéb ösztönzési rendszerek Tantárgy kódja: NBG_EE103G3 Tantárgy jellege/típusa: Kötelező szaktárgy Kontaktórák száma / hét: Gyakorlat: 2 Vizsga jellege: Gyakorlati jegy A tantárgy kreditértéke: 3 A tantárgy előtanulmányi rendje: Emberi erőforrás gazdálkodás

5 A tantárgy képzési célja: A tanegység célja, hogy a hallgatók megismerjék az alapvető ösztönzési módszereket és azok alkalmazási lehetőségeit, valamint - a szervezetek célkitűzéseinek teljesítése érdekében - a munkavállalók motiválására felhasználható egyéb eszközöket.

6 Kötelező irodalom Szemináriumok anyagai Michael Armstrong – Helen Murlis: Javadalmazás–menedzsment. Stratégia és gyakorlat. KJK, Kerszöv Kft. 2005. Poór József (szerk.): Rugalmas ösztönzés, rugalmas juttatások. KJK, Kerszöv Kft. 2005.

7 Ajánlott irodalom Bakacsi Gyula és szerző társai: Stratégiai emberi erőforrás menedzsment. KJK, Budapest 2000. Cégek, vállalatok, egyéb szervezetek bérezési és cafetéria szabályzatai.

8 Értékelés Az elégséges érdemjegy feltétele két zárthelyi dolgozat megírása valamint egy cafeteria szabályzat elkészítése és nyomtatott formában történő leadása legkésőbb 2008. december 10- ig. A cafeteria szabályzat formai követelményei: minimum 5, maximum 10 oldal terjedelmű, 12-es betűméret, Times New Roman betűtípus, 1,5 sorköz, margók: jobb oldalt 3 cm, alul, felül és bal oldalt: 2,5 cm.

9 A gyakorlati jegy összetevői: 1. Zárthelyi dolgozat (40%) 40 pont (minimális követelmény 20 pont elérése) 2. Zárthelyi dolgozat (40%) 40 pont (minimális követelmény 20 pont elérése) 3. Cafeteria szabályzat (20%) 20 pont (minimális követelmény 10 pont elérése) Összesen 100 pont 60%-tól elégséges (2), 70%-tól közepes (3), 80 %-tól jó (4), 90 %-tól jeles (5). Pót zárthelyi dolgozat írási lehetőség: utolsó héten.