Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében történő rendszerszintű képzési.

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
Támogató Társadalmi Megújulás Operatív Program keretében „Képzés, foglalkoztatás szakembereknek” tárgyú felhívás.
Advertisements

TÁMOP /A RÉV projekt Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése.
A kiemelt projekt tapasztalatainak hasznosítása „Tett - Program az áldozatokért és tettesekért” nyitókonferencia december 16. Siófok Lénárd Krisztina.
Fancsalszki Éva projektmenedzser TÁMOP-2.4.3/A-09/ Június 07.
Új Magyarország Fejlesztési Terv „Foglalkoztatás és növekedés” Cél: Felzárkózni a fejlett országokhoz a foglalkoztatás növelésével és a gazdasági.
Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV):
KIÚT A HÁTRÁNYOS HELYZETBŐL Modell értékű program a Zalaegerszegi kistérségben Molnár Máté programigazgató Foglalkozta Társ – Társ a foglalkoztatásban.
Vállalkozói pályázatok Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP
Frissdiplomások a munkaerőpiacon - a jövedelmet befolyásoló tényezők
ORSZÁGOS MUNKAERŐ-PIACI SZOLGÁLTATÓ ÉS SZAKMAI TÁMOGATÓ HÁLÓZAT
TÁMOP /A Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében.
A komplex rehabilitáció Új feladat – új szemlélet! Dél-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ november 26.
Helyi oktatásirányítás fejlesztése TÁMOP /
Mozgáskorlátozott emberek foglalkoztatását, önálló életvitelét segítő eszközfejlesztő műhely és szolgáltatási hálózat  Azonosító szám:TÁMOP /
Nyitó rendezvény „Motiváló képzések és kapcsolódó szolgáltatások a ”Pro-Team” Nonprofit Kft-nél.” TAMOP A2-12/ október 18.
SZEREP TANMŰHELY ESÉLYEGYENLŐSÉGI RENDEZVÉNY március 25. West Hungary Humán Szolgáltató Közhasznú Nonprofit Kft.
„Megváltozott világ?!” TÁMOP /1-2F projekt Dr. Ádám Szilvia.
TÁMOP /A
TÁMOP A/ projekt:„SZIGET, AMELY BEFOGAD” – AZ INKLUZÍV ELLÁTÁS EGYÜTTMŰKÖDŐ, EGYMÁSRA ÉPÜLŐ MODELLJE SZOLNOKON.
TÁMOP „Megváltozott munkaképességű emberek rehabilitációjának és foglalkoztatásának segítése” c. kiemelt projekt dél-dunántúli regionális alprojektjének.
M ű szaki és Természettudományi Egyesületek Szövetsége Szabolcs – Szatmár – Bereg Megyei Szervezete.
Látássérültek közösségi mentorainak képzése és foglalkoztatása TÁMOP /
Foglalkozási Rehabilitációs Szolgálat működése Előadó: Pátkai Andrásné szolgálatvezető Budapest, 2006.október 24.
”PRO-TEAM” REHABILITÁCIÓS NONPROFIT KFT. Versenyszféra Fórum „Munkaerő-piaci szolgáltatások a „Pro-Team” Nonprofit Kft-nél.” TAMOP /
A TÁMOP /1 projekt működési modelljéről, a megvalósult fejlesztésekről Budapest, november 19.
A TÁMOP /01 „FoglalkoztaTárs- Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt április 24.
Információs nap Közösségi felzárkóztatás a mélyszegénységben élők integrációjáért Támop /2 Közösségi felzárkóztatás a mélyszegénységben élők integrációjáért.
E-learning alapú komplex képzések
TÁMOP C-09/ „Kitárt karok” szeptember február 29. „Első lépés” – alacsony foglalkoztatási eséllyel rendelkezők képessé.
Tranzit foglalkoztatás a Civil Nonprofit Kft-nél
Pedagógusképzést segítő szolgáltató és kutatóhálózatok kialakítása TÁMOP /1/B Prof. Dr. Font Márta Pécs, január 28.
VERSENYKÉPES NYÍREGYHÁZI FŐISKOLA. ADATOK A projekt megvalósításának időtartama: A projekt összköltsége: Ft. A támogatás.
TÁMOP 3.1.5/ PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA.
„FoglalkoztaTárs-Társ a foglalkoztatásban” kiemelt projekt - TÁMOP / A kiemelt projekt célja Az innovatív és a tranzitfoglalkoztatási.
Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő- piaci helyzetének elősegítése érdekében történő rendszerszintű.
Munkaasszisztensi tevékenységek Regionális Szociális Forrásközpont Nonprofit Kft. ___________________________ Integrált Foglalkoztatást Segítő Szolgálat.
Rehabilitáció – Érték – Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében történő rendszerszintű képzési.
Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében történő rendszerszintű.
Rehabilitáció – Érték – Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében történő rendszerszintű képzési.
TÁMOP /A RÉV projekt Aktualitások.
Foglalkoztatási Programok Osztálya – osztályvezető
Kunszentmártoni kistérség munkaerő-piaci helyzete, támogatási lehetőségek Készítette: Deák István kirendeltség-vezető.
Mentorhálózat a A-11/1 pályázatban A-11/1 „Bentlakásos intézmények kiváltása” Információs nap Budapest, március 1.
Trénerek: Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében történő rendszerszintű.
A foglalkoztatási paktumok célja Megismerni a térség foglalkoztatási helyzetét Összehangolni a térség gazdasági és humánerőforrás fejlesztési tevékenységeit.
TÁMOP / „Munkába lépés” A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. TÁMOP.
TÁMOP / „Munkába lépés” A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. TÁMOP.
Foglalkozási Rehabilitációs Szolgálat
„Kihívások és válaszok” - szakmai nap Előadó: Pántya Erika projektmenedzser Szombathely, október 24.
HEFOP/2004/1.3.1 A HEFOP – „Második Esély” – Roma nők munkaerő-piaci (re)integrációjának elősegítése – projekt bemutatásán keresztül a roma nők esélyegyenlőségének.
Megváltozott munkaképességű munkavállalókat foglalkoztató akkreditált szervezetek vizsgálata.
Dél-alföldi SZAK-TÁR Dél-alföldi SZAK-TÁRTÁMOP /2/B Projekttájékoztató nap Szakmai program bemutatása Béthel Alapítvány.
DÉMÉTER PROGRAM AZ ABA-NOVÁK KULTURÁLIS KÖZPONTBAN TÁMOP 3.2.3/09/ „Építő közösségek”, közművelődési intézmények az élethosszig tartó tanulásért.
"Tudás és kompetencia Szakmai képzések az egyenlő esélyű hozzáférésért TÁMOP A-12/ Németh Orsolya alelnök, projektmenedzser Vakok.
Projektindító nap TÁMOP /1-2, TÁMOP /1
Önkormányzati ASP központ felállítása projekt összefoglaló EKOP
HU Phare program: A fogyatékkal élő emberek munkaerőpiacra jutásának elősegítése (A foglalkozási rehabilitáció eszköztárának rendszerszemléletű.
„P EDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA ” TÁMOP-3.1.5/ A szaktanácsadó összetett szerepe a TÁMOP kiemelt projektben.
Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV)
„Első lépés” – alacsony foglalkoztatási eséllyel rendelkezők képessé tevő és önálló életvitelt elősegítő programjai TÁMOP C-09/ „Trambulin”
RÉV Projektiroda Átvezetés Munkacsoport. Egységes Szolgáltatás Módszertan Átvezetésszolgáltatás-módszertan A munkacsoport tevékenységének célja.
TÁMOP „Út a munka világába” Közép-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ dr. Nyári Tibor projektvezető.
Vállalkozások versenyképességének biztosítása az európai uniós forrásokkal Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP
Digitális kompetencia fejlesztés Digitális írástudással a munkaerő- piaci aktivitás elősegítéséért.
„Gondoljunk a jövőre!” - szakmai nap Előadó: Pántya Erika projektmenedzser Szombathely, június 22.
Megváltozott munkaképességűek és fogyatékkal élők foglalkoztatását elősegítő támogatások és módszerek Tatosné Takács Andrea december 18.
„KAPASZKODÓ” SZOCIÁLIS BÖRZE
Innovációs célú nemzeti és regionális szintű pályázati források
HEFOP /1 „Lépj előre” – Őrségi kistérségi összefogás a szociális szakemberek képzésével a munkanélküliség hatékony kezelése érdekében HEFOP / /4.0.
Helyi Foglalkoztatási Együttműködések az Edelényi kistérségben
Előadás másolata:

Rehabilitáció - Érték - Változás (RÉV): Megváltozott munkaképességű személyek munkaerő-piaci helyzetének elősegítése érdekében történő rendszerszintű képzési és szolgáltatásfejlesztési modellprogram TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001 2013. November 12.

2012.12.03. A1 projekt főbb adatai A megvalósítás ideje: 24 hónap (2012.05.01-2014.04.30.) Pályázó: 5 tagú konzorcium Fogyatékossággal Élők Esélyegyenlőségéért Közhasznú Nonprofit Kft. (konzorciumvezető) ERFO Rehabilitációs Foglalkoztató Nonprofit Kft. (konzorciumi tag) FŐKEFE Rehabilitációs Foglalkoztató Ipari Nonprofit Kft. (konzorciumi tag) KÉZMŰ Fővárosi Kézműipari Nonprofit Kft. (konzorciumi tag) Társadalomfejlesztési Módszertani és Szolgáltató Központ Nonprofit Kft. (konzorciumi tag) Elszámolható összköltség: 4.900.000.000 Ft Támogatás összege: 4.676.251.353 Ft Támogatási intenzitás: 95,43 % TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001

A projekt célja, célcsoportok 2012.12.03. A projekt célja, célcsoportok A projekt hosszú távú célja – kapcsolódva a Társadalmi Megújulás Operatív Programban (TÁMOP), a TÁMOP Akciótervben és az Országos Fogyatékosügyi Programban meghatározott célokhoz – a megváltozott munkaképességű személyek nyílt munkaerőpiacon. A projekt közvetett célcsoportja a megváltozott munkaképességű személyek teljes köre Magyarországon, a munkaadók és a megváltozott munkaképességű munkavállalók segítői. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001

Közvetlen célcsoportok 2012.12.03. Közvetlen célcsoportok A projekt közvetlen célcsoportjai Részt vevő védett szervezeteknél foglalkoztatott fogyatékkal élő és megváltozott munkaképességű személyek A3 konstrukció során létrejövő munkaerő -piaci szolgáltató és szakmai támogató hálózat tagjainál dolgozó szakemberek. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001

Megváltozott munkaképességűek létszáma 2012.12.03. Megváltozott munkaképességűek létszáma FŐKEFE KÉZMŰ ERFO Összesen Összes munkavállaló 4.000 4.600 1.700 10.300 Megváltozott munkaképességű létszám 3.500 3.300 1.500 8.300 Projektbe bevont megváltozott munkaképességűek száma 2.600 900 5.000 Bevontak aránya a megváltozott munkaképességűek összlétszámához képest 74% 45% 60% TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001

A1 képzőhelyszínek (94 db) 2012.12.03. A1 képzőhelyszínek (94 db) KÉZMŰ (47) FŐKEFE (43) ERFO: 3 megyében 4 településen KÉZMŰ: 6 régióban, 13 megyében, összesen 29 településen FŐKEFE: 7 régióban, 13 megyében, összesen 43 településen ERFO (4) TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001

Képzőhelyszínek adatai 2012.12.03. Képzőhelyszínek adatai FŐKEFE KÉZMŰ ERFO Összesen Vidéki telephelyek száma 45 42 3 72 Közép-Magyarországi Régió telephelyeinek száma 5 1 11 Összes bevont telephely 43 47 4 94 A képzőhelyszínek 85%-a vidéken, ezen belül 16 a Leghátrányosabb Helyzetű Kistérségekben található! TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001

Szakmai felkészítés + Műszaki felkészítés 2012.12.03. Védett szervezetek tevékenységei az A1 projektben I. Szakmai felkészítés + Műszaki felkészítés Alapvető képzés Szakmai képzések megvalósítása megvalósítása TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001

Képzési koncepció Kompetencia felmérés 2012.12.03. Képzési koncepció Kompetencia felmérés 5.000 fő Alapvető képzés (munkavállaláshoz szükséges készségek fejlesztése) minimum 2.623 fő Alapvető képzés után sikeres záróvizsgázóknak látogatási igazolás kiosztása kb. 2.000 fő Általános és speciális képzések egyéni képzési terv képzési csomag 1. egyéni képzési terv képzési csomag 2. egyéni képzési terv képzési csomag 3. TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001

Képzések a projektben Alapvető képzések 2012.12.03. Képzések a projektben Alapvető képzések Munkavállalást elősegítő fejlesztő tréning Tréning célja: A munkavállaláshoz szükséges képességek fejlesztése 94 telephelyen 6-12 hónapon keresztül, a munkaidőn belül napi 2-4 órában; képzésbe bevontak tervezett létszáma: 2.993 fő. Az alapvető képzés során a munkatársak tranzitálhatóságra történő előkészítése történik, azaz a munkavállaláshoz szükséges készségeik kerülnek fejlesztésre.   TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001

Képzések a projektben Szakmai képzések OKJ-s vagy akkreditált képzések 2012.12.03. Képzések a projektben Szakmai képzések OKJ-s vagy akkreditált képzések Munkaidőn belüli képzések, függetlenül a munkavállaló napi óraszámától Példák szakmai képzésekre: Bőripari, raktárkezelési, konfekcióipari, Trénerképzés, betanított varrónő, stb. Alapvető számítógép kezelési ismeretek Fájlkezelés, Office ismeretek Internethasználat Elektronikus levelezés   TÁMOP-5.3.8-11/A1-2012-0001

Köszönöm a figyelmet! 2013. Május 16.