Civil szervezetek megújuló működési környezete – továbbképzési program

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
Mintacím szerkesztése • Mintaszöveg szerkesztése – Második szint • Harmadik szint – Negyedik szint » Ötödik szint Tartalom- és módszerfejlesztés a Műegyetem.
Advertisements

KÖZSZOLGÁLATI TISZTVISELŐK TOVÁBBKÉPZÉSEI
JELENTÉS a Nemzeti Civil Alapprogram működésének- támogatásának hatásáról, figyelemmel a társadalmi és civil kapcsolatok fejlődésére, egyes kiemelt fontosságú.
TÁJÉKOZTATÁS A SZAKMAI VIZSGARENDSZEREK KUTATÁSÁRÓL Dr. Hideg Éva Budapesti Corvinus Egyetem, Jövőkutatás Tanszék Az FKA-KT 4/2006. sz. téma, Megvalósíthatósági.
 2011 első félévében Magyarország látja el az Európai Unió Tanácsának soros elnöki feladatait  az önkéntesség európai éve  június 4-12.
A magyar civil jogi szabályozás várható változásai, Kormányzat – Civil Szektor – Információs Társadalom Dr. Latorcai Csaba Nemzetiségi és Civil Társadalmi.
Szervezetfejlesztési Program
Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat mint képzőintézmény Bencze Györgyné Hajni.
TÁMOP Nagyrendezvény. Az ifjúságsegít ő esetmenedzser létrejötte – case Manager.
2013. Szeptember 3. Szekeres Balázs Informatikai biztonsági igazgató
A lions hazai szervezetének megújulása a Civil törvény kapcsán.
A Szociális Ágazati Portál (SZÁP)
Új utakon a szaktanácsadás, tantárgygondozás A TÁMOP 3. 1
Media Smart Digitális Világ 1. MediaSmart Hungary Oktatás Közhasznú Nonprofit Kft.
Tanuló (projekt)szervezet a Magyar Nemzeti Bankban
A kormányzat és a civil szervezetek kapcsolata Dr. Latorcai Csaba helyettes államtitkár.
Szakképzési szakemberek kompetenciáinak meghatározása
A munka világával kapcsolatos tudás
VERSENYKÉPES DEBRECENI EGYETEM A Diplomás Pályakövetési Rendszer eredményeinek beépítése az egyetemi döntési folyamatokba Dr. Szűcs Edit minőségbiztosítási.
A gyakorlatvezető mentor
A kompetencia alapú szakképzés sajátosságai
Gazdálkodási modul Gazdaságtudományi ismeretek I. Üzemtan KÖRNYEZETGAZDÁLKODÁSI MÉRNÖKI MSc TERMÉSZETVÉDELMI MÉRNÖKI MSc.
Mit tud? Mire képes? Kompetencia alapú szakképzés
Közigazgatási és Igazságügyi Minisztérium
Önkormányzati hivatalok jogszabályból eredő elektronikus közzétételi kötelezettségei és azok megoldása Közszolgálati Tisztviselők Szakmai Szervezeteinek.
TÁMOP 3.1.5/ – 0001 PEDAGÓGUSKÉPZÉS TÁMOGATÁSA
Közigazgatási Reform Programok IH dr. Bálint Ákos főigazgató Közigazgatási Reform Programok IH dr. Bálint Ákos főigazgató.
Nagy Zoltán: A reform emberei Értékteremtés érték a dolgokban rejlő lehetőség EU-s projektek lehetőségei hasznosság értékek átadása adott embereknek adott.
Simon Gábor a Fogyasztóvédelmi Bizottság elnöke Budapest, június 16. Fogyasztóvédelem és jogalkotás napjainkban.
A Magyar Távmunka Szövetség céljai, törekvései Dr. Horváth Elek elnök III. Országos Távmunka Konferencia Budapest,
A társadalmi egyeztetés alapfogalmai Oprics Judit Társadalmi egyeztetés támogatása program vezetője február.
A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. Az Európai Unió és a Magyar Állam által nyújtott.
FOGLALKOZTATÁSI PAKTUM, MINT A HELYI ÖSSZEFOGÁS FÓRUMA Gödöllő, március 9.
A szakképzés fejlesztés jelenlegi állása
A szakképzés változása napjainkban Feigl Ágnes 2006 ETI.
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Önkormányzat megújult feladatrendszere Térségi Vállalkozói Fórumok január Szolnok, Jászberény, Kisújszállás.
A projekt az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Alap társfinanszírozásával valósul meg. Az Európai Unió és a Magyar Állam által nyújtott.
A képzés fejlesztését, korszerűsítését indokolttá tevő szakmai fejlődésről Sz. dr. Nyitrai Ágnes Apor Vilmos Katolikus Főiskola,
A gyakorlati képzés megújítása a pedagógia szakos képzésben
EKOP projektek jelene és jövője
Nyilas Misi Alapítvány „Civil Információs Centrum Borsod-Abaúj-Zemplén megyében” ÁROP – 2012 – 2012 –0008 „Civil Információs Centrum Borsod-Abaúj-Zemplén.
Pedagógus-továbbképzések hasznosulása
Dr. SEDIVINÉ BALASSA ILDIKÓ SZÁMALK OKTATÁSI ÉS INFORMATIKAI ZRT. KORSZERŰ STRUKTÚRA ÉS TARTALOM, INNOVATÍV MÓDSZEREK A FELSŐFOKÚ SZAKKÉPZÉSBEN Szolnok,
Alapfogalmak, definíciók ÁVF Civil társadalom és nonprofit elméletek 1.
Keretrendszerek az oktatás rendszerében Felnőttképzés a változó gazdasági és oktatási rendszer környezetében konferencia Eger április
KÖZHASZNÚ SZERVEZETEK. irányadó jogszabályok: az egyesületi jogról, a közhasznú jogállásról, valamint a civil szervezetek működéséről és támogatásáról.
Projekt eredményeinek disszeminációja – 2. és 12. fejlesztési elem ÁROP- 1.A „Szervezetfejlesztés a konvergencia régióban lévő önkormányzatok számára”
KOMPETENCIA ALAPÚ TANÁRKÉPZÉS FÓKUSZBAN A GYAKORLATI KÉPZÉS
Az önkormányzati feladatellátást támogató informatikai infrastruktúra felülvizsgálata (ÁROP-1.A „Szervezetfejlesztés megvalósítása a.
A szakképzés és felnőttképzés struktúrájának átalakítása a TÁMOP /2-2F projekt Az Európai Unió támogatásával, az Európai Szociális Fejlesztési.
A közszolgáltatásokra kifejlesztett általános együttműködési modell GYÁL VÁROS ÖNKORMÁNYZATÁNÁL Gyál, szeptember 30.
Az IKT fejlesztési folyamat- szaktanácsadó felkészítése a digitális kompetencia-fejlesztés támogatására Educatio Társadalmi Szolgáltató Nonprofit Kft.
A társadalmi részvétel elve és az NGO-k jogai dr. Pánovics Attila március 5.
Önkormányzati ASP központ felállítása projekt Önkormányzatok tájékoztatása ÖNKORMÁNYZATI OKTATÁSOK BM információs nap
Ki az a mentortanár? „az a pedagógiai gyakorlattal rendelkező tanár, aki tapasztalatai és a továbbképzésben szerzett speciális képzettsége eredményeként.
Civil törvény és civil információs centrumok a közösségek megerősítéséért Dr. Latorcai Csaba helyettes államtitkár február 6. Emeri Erőforrások Minisztérima.
1 Szervezet és minőség 2. előadás 1. 2 Az előadás tartalmi elemei Alapfogalmak A minőségfejlesztés jogszabályi háttere Minőségfejlesztési megközelítések.
Önértékelési kézikönyv október 5-i módosítása alapján
Az OEFI TÁMOP / számú ”Egészségfejlesztési szakmai hálózat létrehozása” című kiemelt projekt köznevelési alprojektje ELKÉSZÜLT SZAKMAI.
KOMPETENCIA ALAPÚ TANÁRKÉPZÉS FÓKUSZBAN A GYAKORLATI KÉPZÉS
ORSZÁGOS FELNŐTTKÉPZÉSI TANÉVNYITÓ KONFERENCIA
A foglalkoztatási paktumok működési tapasztalatai – a siker fokmérői
A hivatalos statisztikára vonatkozó új jogszabályok bemutatása Dr
A hivatalos statisztikáról szóló évi CLV. törvény bemutatása Dr
MINŐSÉGBIZTOSÍTÁS A FELNŐTTKÉPZÉSBEN
Nemzeti Pályaorientációs Tanács célok, feladatok
SZAKKÉPZÉSI MINŐSÉGBIZTOSÍTÁSI KERETRENDSZER (SZMBK) 11. előadás
Králik Tibor igazgató, minőségfejlesztési szakértő
Horváth Cz. János Személyes adatok kezelése az intézményben
Az SZMBK Intézményi Modell
Előadás másolata:

Civil szervezetek megújuló működési környezete – továbbképzési program

Célok Civil szervezetek megújuló működési környezete – továbbképzési program a civil szervezeteket szabályozó hatályos joganyagról és a civil szervezetek, a közigazgatás és az igazságszolgáltatás szervezetei közötti kapcsolatokról A továbbképzés célja a civil szervezetekhez kapcsolódó közigazgatási és igazságügyi alkalmazottak szakmai, munkaköri kompetenciáinak fejlesztése, amely elősegíti a civil szervezetekhez kapcsolódó közigazgatási és igazságügyi tevékenységek minőségi javulást, valamint hozzájárul az egységes jogalkalmazási gyakorlat kialakításához.

Célok A kompetencia a döntést, kivitelezést, megvalósulást szolgáló képességrendszer. Problémamegoldásra való képesesség. Összetevői: Ismeretek, tudás Készségek-jártasságok Személyes értékek és adottságok Attitűd Személyiség Motiváltság

Célok „Tanuló szervezet” – befektetés az emberekbe „Emberek egy csoportja, akik állandóan fejlesztik képességüket arra, hogy megalkossák, amit szeretnének.” (Senge, 1990, Az ötödik alapelv) A tanuló szervezet koncepciója a változással köthető össze: a mai, gyorsan változó világban csak az a szervezet tud fennmaradni, sőt, sikeres lenni, amelyik képes a változásokat konstruktívan a maga javára fordítani. Ehhez pedig nyitottnak kell lennie, és állandóan, szervezeti szinten tanulnia kell.

Célok Magyary Zoltán Közigazgatás-fejlesztési Programmal http://magyaryprogram.kormany.hu/ 2014-től minden közszolgálati tisztségviselőnek rendszeres szakmai továbbképzésen kell részt venni. Államreform Operatív program 1. prioritási tengely „Folyamatok megújítása és szervezetfejlesztés” http://www.nfu.hu/uj_szechenyi_terv1

Eredmények Curriculum fejlesztés – szakmai munkacsoportok Tananyagírás, E-learning forgatókönyvek elkészítése, lektorálás - szakértők Továbbképzési program - a civil szektorral és a Civil törvénnyel kapcsolatos ismeretek koherens elektronikus képzési rendszere

Eredmények Minősítés - Nemzeti Közszolgálati Egyetem Vezető- és Továbbképzési Intézet (http://vtki.uni-nke.hu) A közszolgálati tisztviselők továbbképzéséről szóló 273/2012 (IX. 28) Kormány rendelet Módszertani fejlesztés – elektronikus keretrendszer Nemzeti Közszolgálati Egyetem Vezető- és Továbbképzési Intézet E-tanulás Módszertani Központ

Eredmények Képzés – 1000 kiképzett alkalmazott A 2014-től elérhető továbbképzési program során olyan többlettudásokat, készségeket sajátíthatnak el közszolgálati tisztségviselők, amelyek a napi munkájukhoz, továbbfejlődésükhöz fontos segítség lehet, és amely hozzájárul a civil szervezetekhez kapcsolódó közigazgatási tevékenységük minőségi változásához.   Közigazgatási Továbbképzési és Vizsgaportál https://tvp.uni-nke.hu/portal/ Civil Információs Portál www.civil.info.hu

Továbbképzési program Civil szervezetek megújuló működési környezete – továbbképzési program a civil szervezeteket szabályozó hatályos joganyagról és a civil szervezetek, a közigazgatás és az igazságszolgáltatás szervezetei közötti kapcsolatokról A továbbképzés célja a civil szervezetekhez kapcsolódó közigazgatási és igazságügyi alkalmazottak szakmai, munkaköri kompetenciáinak fejlesztése, amely elősegíti a civil szervezetekhez kapcsolódó közigazgatási és igazságügyi tevékenységek minőségi javulást, valamint hozzájárul az egységes jogalkalmazási gyakorlat kialakításához.

Továbbképzési program A továbbképzési program tartalma, moduljai Civil szervezeteket szabályozó hatályos joganyag Civil szervezetek gazdálkodása, könyvvezetései, beszámolási és adózási szabályai Civil szervezetek társadalomtudományi, politológiai megközelítése Civil szervezetek nemzetgazdasági szerepe, társadalmi hasznossága, az önkéntesség Civil szervezetekkel kapcsolatos monitoring, indikátorképzési, statisztikai módszertani ismeretek

Továbbképzési program Kompetenciák Megismerik a civil szervezetek szabályozó hatályos joganyagot; Gyakorlati tudást szereznek (megfelelő szemlélettel és felkészültséggel rendelkezzenek) a Civil törvénnyel (Ectv, 2011. évi CLXXV. törvény) összefüggő feladataik végrehajtásához; Megismerik és értelmezni tudják a szabályozás alapjául szolgáló társadalmi környezetet és elérni kívánt társadalmi célokat; Képesek lesznek a civil szervezetek tevékenységének méréséhez és elemzéséhez kapcsolódó munkafolyamataik hatékonyabb elvégzésére.

Továbbképzési program I. modul: Civil szervezeteket szabályozó hatályos joganyag A civil szervezetek joga (civil szervezeteket szabályozó jogi normarendszer) A civil szervezetekre vonatkozó anyagi és eljárási jogi szabályok bemutatása a gyakorlat tükrében (egyesület, alapítvány, civil szervezetek nyilvántartása, közhasznúság) Az állam és a civil szervezetek közötti jogi kapcsolatok (civil szervezet támogatásai, konzultatív, partnerségi kapcsolatok) A civil szervezetek feletti ellenőrzés (ügyészség, NAV, ÁSZ)

Továbbképzési program II. modul: Civil szervezetek gazdálkodása, könyvvezetései, beszámolási és adózási szabályai Civil szervezetek gazdálkodási szabályozásának alapvető ismérvei Civil szervezetek gazdálkodása Civil szervezetek könyvvezetési és beszámolási kötelezettségei Közhasznú minősítés Civil szervezetek adózása Civil szervezetek támogatásai Civil szervezeteket érintő foglalkoztatási kérdések

Továbbképzési program III. modul: Civil szervezetek társadalomtudományi, politológiai megközelítése Civil társadalom és civil szervezetek viszonya Civil szervezetek rendszerszintű tipológiája A magyar civil szervezetek áttekintése Civil szervezetek EU-s intézményrendszere A civil szervezetek és az Európai Unió kapcsolatának fejlődése Magyar szervezetek képviseletei az EU-ban

Továbbképzési program IV. modul: Civil szervezetek nemzetgazdasági szerepe, társadalmi hasznossága, az önkéntesség Harmadik szektor (civil szervezetek funkciója a gazdaságban és megjelenése különböző ágazatokban) A nonprofit szektor és az állam kapcsolata (közfeladatok ellátása, az állam, mint támogató, Helyi önkormányzatok és a helyi civil szervezetek) Jótékonyság, önkéntesség és önszerveződés Magyarországon (alapfogalmak, a civil szervezeteknek a „jövedelem újraosztásában” játszott szerepe, közösségi szolgálat – törvényi háttér)

Továbbképzési program V. modul: Civil szervezetekkel kapcsolatos monitoring, indikátorképzési, statisztikai módszertani ismeretek A civil projektek monitorozása Az indikátorokról általában (tervezés, átláthatóság-mérhetőség, 2014-20 EU indikátorok, típusok) A civil szervezetek tevékenységének mérésére használható általános indikátorok, a civil működés és szakmai projektek általános mérőszámai Indikátorképzés (példák, hibái és veszélyei) Civil szervezetek támogatásainak nemzetgazdasági nyomonkövetése, egységesítési A civil szervezetekkel kapcsolatos statisztikai adatgyűjtések története A civil szervezetekre vonatkozó jelenlegi adatfelvétel és adatfeldolgozás Civil szervezetekkel kapcsolatos nyilvántartási rendszer (OBH, GSZR, NRSZ) A civil szervezetekkel kapcsolatos legfontosabb osztályozások A civil szektor bemutatása statisztikai adatok segítségével A civil szervezetekkel kapcsolatos adatok közzétételi formái

Továbbképzési program MOTIVÁCIÓ Jó tanulást!

Továbbképzési program Köszönöm figyelmüket! Törkenczy Tibor