Előadást letölteni
Az előadás letöltése folymat van. Kérjük, várjon
KiadtaHanna Szekeresné Megváltozta több, mint 10 éve
1
„A BAKONYÉRT” Egyesület fejlesztése a TÁMOP 5.5.3. projekt keretében
2
Egyesületünk 29 település vidékfejlesztési képviseletét látja el. Területéhez tartozik a teljes zirci, valamint részlegesen a móri és veszprémi kistérség.
3
Egyesület feladatai: A korábbi vidékfejlesztési pályázatoknál tanácsadási, projekt generálási feladatokat végzett, de 2009.11.06-ától akkreditált akciócsoportként kérelemkezelési feladatot is ellát. Hálózat építés Együttműködések generálása bel és külföldön
4
TÁMOP 5.5.3. projekt során elvégzett tevékenységek: Szervezeti diagnózis Fejlesztési terv Fejlesztési beavatkozások Képzések
5
Szervezeti diagnózis (problémák): Egyesületi tagok lemorzsolódnak, nem aktívak Elnökség és munkaszervezet még nem igazi közös csapat Új munkaszervezeti tagok vannak, nincs még egységes csapat A hosszú távú működőképességhez új bevételek kellenek
6
Fejlesztési terv: Diagnózisban feltárt problémákra fókuszál Áttanulmányozása után „maguktól jönnek a megoldási ötletek” Elérendő célok: Egyesület+elnökség+munkaszervezet fejlesztése, közösségfejlesztés Működőképesség fenntartása, fejlesztése
7
Várt eredmények: Egyesületből összetartó, együttműködő aktív közösség Elnökség:kovász szerep Munkaszervezet: összetartás erősödése, professzionalizálódás - tagság centrikusan Hosszú távon pénzügyileg is stabil szervezet
8
Fejlesztési beavatkozások: Egyesület: aktívabb tagok bevonása a mindennapi feladatokba, külső kommunikáció javítása (érthetőbb, közvetlenebb, sokrétűbb), Elnökség: nemzetközi kapcsolatok feladatba bevonás, ezzel a belső kommunikáció javult és az elkötelezettség érzés erősödött
9
Munkaszervezet:belső kommunikáció fejlesztése, csapat feladatok kiadása, „brain storming”, mint módszer bizonyos problémáknál, képzéseken közös részvétel- csapatépítő plusz hatás is Pénzügyi stabilitás:partnerségen alapuló új bevételek bevonása-ez hálózatfejlesztés is egyben
10
Képzések: Az ÖSSZES TÁMOP - projekt képzésen részt vettünk! Sok elméleti és még több gyakorlati tudást szereztünk Jó gyakorlatok adaptálhatóak nálunk is Szervezet ismereti és önismereti képzések után javult a munkaszervezet külső és belső kommunikációja és munkája egyaránt
11
Betekintést nyerhettünk megyénk több civil szervezetének életébe, mindennapi problémáiba és azok lehetséges megoldásaiba Sok új kapcsolatot építettünk, a meglévők tovább mélyültek Együtt dolgoztunk, nevettünk és néha sírtunk is Veletek
18
Egyesületünk és Munkaszervezetünk nevében KÖSZÖNJÜK NEKTEK MINDEZT!
Hasonló előadás
© 2024 SlidePlayer.hu Inc.
All rights reserved.