Változó Világért Alapítvány

Az előadások a következő témára: "Változó Világért Alapítvány"— Előadás másolata:

1 Változó Világért Alapítvány
HORIZONT Program Szombathely

2 Szakmai előélet, fejlődéstörténet
OFA-KID 2002 – 2004 Jellemzők: Kísérleti jellegű projekt Rugalmasság Fejlesztésközpontúság A támogató által koordinált szakmai műhelyek Tervezettnek megfelelő pénzügyi finanszírozás

3 HEFOP 2005 – 2008. Jellemzők: Merev, célcsoport sajátosságokat figyelmen kívül hagyó pályázati kiírás Indikátor központúság Célcsoportra közvetlenül fordítható támogatások megjelenése Megnövekedett adminisztrációs terhek Horizontális szempontok túlzott hangsúlyozása Pénzügyi források gyakran nem a tervezetteknek megfelelően álltak rendelkezésre

4 Helyi munkaerő-piaci program
Innováció: Helyi munkaerő-piaci program Munkaerő-piaci programok működési kerete: A munkaügyi szervezet törvényi és jogszabályi felhatalmazás alapján indította helyi munkaerő-piaci programként /helyi igény, helyi kezdeményezés, helyi megoldás/

5 Pályázat előkészítése:
Helyi munkaügyi szervezet felkeresése projektötlettel Közös elképzelés kialakítása Munkaügyi szervezet pályázati kiírást készít A kiírást véleményezi / jóváhagyja a Foglalkoztatási és Szociális Hivatal Pályázat kiírása Pályázat benyújtása Benyújtott pályázat alapján a Munkaügyi Tanács, majd a FSZH is jóváhagyja a munkaerő-piaci programot

6 Alternatív foglalkoztatási projekt
„HORIZONT-Tuning” Alternatív foglalkoztatási projekt

7 A program célja Az alacsony elhelyezkedési esélyekkel bíró álláskeresők képessé és motiválttá tétele a munkavégzésre és elhelyezése az elsődleges munkaerő-piacon.

8 A program célcsoportja
A NYDRMK Szombathelyi Kirendeltség és Szolgáltató Központban nyilvántartott 35 év alatti álláskeresők, akik alacsony iskolai végzettséggel; elavult, nem piacképes szakképesítéssel rendelkeznek nincs, illetve minimális a munkatapasztalatuk nem felelnek meg a munkáltatói elvárásoknak egyéb hátrányos helyzetű célcsoporthoz tartoznak

9 A célcsoport problémái
Egészségügyi korlátok epilepszia, rossz fizikai állapot, alultápláltság, függőség fizikai tünetei Értelmi akadályozottság tanulási nehézségek, részképesség zavarok, kisfokú értelmi sérülés Érzelmi, lelki hátrányok szocializációs/ magatartás zavarok, kommunikációs problémák, önbizalomhiány, éretlen személyiség, függőség Szociális hátrányok beteg, munkanélküli, alkoholista családtag, rossz lakhatási körülmények, adósságspirál, szegénység

10 A projekt szakmai tevékenysége
Mentorálás Toborzás, szűrés, kiválasztás (40 fő) Programba vonás, diagnóziskészítés, problémafeltárás (40 fő) Munka-, pályatanácsadás (40 fő) Álláskereső Klub (21 fő) Kihelyezés Tranzitfoglalkoztatás - 6 hónap időtartamban Munkakipróbálás bértámogatással - 3 hó Munkaviszonyba helyezés Nyomonkövetés

11 Eredmények Munkaviszonyt létesített: 33 fő / 44 alkalommal
Munkakipróbálás bérköltség támogatással: alkalom Munkaviszonyba helyezés bérköltség támogatás nélkül: 20 alkalom Alkalmi munkavállalás: alkalom Tranzitfoglalkoztatás: alkalom

12 „HORIZONT- Kerékpár Tuning”
Egy időszakban 4 fő hátrányos helyzetű fiatal foglalkoztatása munkatapasztalat-szerzés céljából az Alapítványunk által működtetett kerékpár-szerelő, karbantartó műhelyben teljes munkaidőben, maximum 6 hónap időtartamban.

13 A foglalkoztatás során megvalósuló tevékenységek a munkavállalói szerepmegfelelés érdekében
Foglalkoztatottak munkahelyi közösséggé formálása Segítő beszélgetés Életvezetési tanácsadás Kerékpár-szerelés oktatása Elsődleges munkaerő-piacra történő integráció támogatása: - álláskeresési technikák átadása - munkaerő-piaci tanácsadás - munkahelyfeltárás - munkába közvetítés

14 A foglalkoztatás, mint kiemelkedő hatékonyságú fejlesztő módszer
Jellemzői: A munkaviszony keretei lehetőséget biztosítanak direkt és indirekt fejlesztésekre A fejlesztő folyamat végigkísérhető Az elért változás, fejlődés mértéke mérhető „Gyakorlóterepen” nyílik lehetőség a tanult ismeretek, modellek transzformálására

15 A projektet támogató környezet
Műhely kialakítása – SZMJV pályázati forrásai Eszközbeszerzés – SZMJV Oktatási Osztályának koordinálásával a város szakképző iskolái Műhely napi anyagköltségei – pályázati források, lakossági felajánlások, támogatások, jótékonysági rendezvények, aukciók A projektek közti finanszírozás nélküli időszakok – saját forrás Hátrányos helyzetű ügyfelek természetbeni támogatása – Élelmiszerbank, Egyházmegyei Karitasz, saját felajánlások

16 HORIZONT program ügyfelei
„Kerékpár-út” HORIZONT program ügyfelei Intézményi felajánlások Lakossági felajánlások SZMJV Polgármesteri Hivatal Igazgatási Osztálya Szociális Intézmények kliensei Közérdekű munkát ellátó szakemberek