Előadást letölteni
Az előadás letöltése folymat van. Kérjük, várjon
KiadtaLéna Szabó Megváltozta több, mint 8 éve
1
A köznevelési intézményi rendszer változása, Szakképzési Centrum és Kamara együttműködése a kamarai garanciavállalás sikeres megvalósításáért Kalmár Andrea főigazgató Szolnoki Szolgáltatási Szakképzési Centrum 2015. szeptember 13.
2
Előzmények 2011. évi CLXXXVII. törvény a szakképzésről 2011. évi CXC. törvény a nemzeti köznevelésről Oktatási rendszer változása 2012. szeptember 01. KLIK létrejön 2013. január 01. KLIK állami intézményfenntartás kezdete
3
2015. július 01. Új fenntartó, új név, új irányítás Az új struktúra kialakítása a szakképzési feladatok más szervezeti formában történő hatékony ellátása céljából történt.
4
NGM NSZFH Szakképzési Centrumok Szakképző iskolák (tagintézmények) 2015. július 1. - 120/2015. (V. 21) Korm. rendelet
5
Főigazgató Gazdasági Főigazgató-helyettes Szakmai Főigazgató-helyettes Nemzetgazdasági miniszter Tagintézmény-vezető NGM Centrumok Tagintézmények Tagintézmény-vezető
6
Szakképzési Centrumonként egy OM azonosító A 44 szakképzési centrum szakmai és gazdasági önállóságot kap felelősség, motivációs lehetőség A Centrumokba szerveződés alapja területi és szakmai Egy kézben a szakmai irányítás és a fenntartás A működés hatékonyabb, összehangoltabb A működési döntések (napi-, rövid távú): az iskola szintjén Gyorsabb, rugalmasabb reagálás a gazdasági igények változására Főbb jellemzők
7
Célok (1.) A szakképzési rendszer vonzerejének növekedése Szakképzés minőségének javítása, hatékonyság növelése (Hiányzik a modern termelésbe bevonható, jól képzett, megbízható, széles körű alapismeretekkel rendelkező munkavállaló.) Tanulók érdekeinek önzetlen szolgálata
8
Célok (2.) Emelkedjen a szakképzésben résztvevők száma (Több szakmunkásra, technikusra van szükség Gazdasági igények kiszolgálása) Sokoldalúan képzett fiatal szakemberek kibocsátása A duális képzés erősítése (A képzőhelyek száma és a képzési lehetőségek bővítése, a duális képzési formában résztvevők számának emelése.) A végzett tanulók érvényesülése a munkaerőpiacon Az átjárhatóság biztosítása
9
További feladatok 2. ütem: 2016. július 01. Speciális szakiskolák is bekerülnek
10
Új elemek a szakképzésben Gyakorlati oktatás-vezető munkakör visszaállítása Ingyenes második szakma felnőttoktatás esti munkarendben 2016/2017. tanévtől új intézménytípusok: szakgimnázium, szakiskola (4+1 képzés; 3+2 képzés) Az ösztöndíjjal támogatott hiányszakmák körének bővítése (10 12 20)
11
Kamarai garanciavállalás Jogszabályi keretek: A szakképzésről szóló 2011. évi CLXXXVII. törvény módosítása [46. § (1)–(1a) bekezdései és 92/C. §-a] Magyarország 2015. évi központi költségvetésének megalapozásáról szóló 2014. évi XCIX. törvény [367. és 369. §-a] Hatálybalépés: 2015. július 1-jén (2015. július 1-jétől bevezetésre kerül a kamarai garancia intézménye) A 2015. július 1-je előtt szakiskolai tanulmányait megkezdő tanulóra is alkalmazni kell
12
Kamarai garancia célja A gazdálkodóknál folyó gyakorlati képzés elsődlegessége A duális képzés megerősödése A tanulószerződések száma a 2018-ig terjedő időszakban jelentősen növekedjen A minőségi oktatást végző cégek száma is növekedjen A szakképzésbe történő beiskolázás eredményességének növelése, a szakképzés népszerűsítése, hosszú távon a szakképzett munkaerő utánpótlása
13
Iskola Tanuló és szülei Gyakorlati képzőhely
14
(ha) „… nem biztosított megfelelő képzőhely, akkor a szakképző iskola gondoskodik a tanuló gyakorlati képzéséről.” kamarai igazolás
15
Tanulók – Szülők – Oktatók iskolán belül és kívül Mindannyiukra szükség van ahhoz, hogy sikerre vigyük közös küldetésünket, hogy képesek legyünk megvalósítani álmainkat, elérjük céljainkat, úgy, hogy mindez, mindenki javát szolgálja.
16
Köszönöm a figyelmet!
Hasonló előadás
© 2024 SlidePlayer.hu Inc.
All rights reserved.