 A községi önkormányzat a KEOP – 2368 – 1 /2012 pályázattal 90 006 290 Ft vissza nem térítendő támogatást nyert iskolánk felújítására, teljes egészében.

Az előadások a következő témára: " A községi önkormányzat a KEOP – 2368 – 1 /2012 pályázattal 90 006 290 Ft vissza nem térítendő támogatást nyert iskolánk felújítására, teljes egészében."— Előadás másolata:

1

2

3  A községi önkormányzat a KEOP – 2368 – 1 /2012 pályázattal 90 006 290 Ft vissza nem térítendő támogatást nyert iskolánk felújítására, teljes egészében ökológiai célokat megvalósítva. Így került sor 2012. június 1-től augusztus 31-ig az épület szigetelésére, nyílászárók cseréjére, a megújuló energia hasznosítására. Az éves melegvíz-szükséglet előállítási költség 60%-ának kiváltása napkollektorokkal, az éves elektromos áram költség 80%-ának kiváltása napelemes rendszerrel, az épület fűtési költségének csökkentése 50%-kal. (DVD mellékletben a Szabadi Szó újság ide vonatkozó cikke.)

4  Intézményünk 2012 nyarán pályázatot nyújtott be a Társadalmi Megújulás Operatív Program Innovatív iskolák fejlesztése című TÁMOP-3.1.4-12/2-2012- 0677 kódszámú felhívásra, melyen 26 670 350 Ft támogatási összeget kapott. Megvalósulásának kezdete 2013. március 18., befejezésének napja 2015. szeptember 30. A pályázat három pillérre épült. Az első és leginkább támogatott: a tanulók számára szervezett programok, a második a pedagógusok szakmai továbbképzése, a harmadik a tárgyi feltételek javítása.

5  2013. május 16.: Német nyelvi vetélkedő 1.  2013. július 15-19. : Ökotábor 1.  2013.09. 10.-2014. 06. 15.: Informatika szakkör 1.  2013. szeptember 20.: Egészségnap 1.  2014. május.10. Ökonap  2014. május. 30. Közlekedjünk biztonságosan: „Pindur-pandúr KI MIT TUD „ országos vetélkedő.  2014. június 3. : Egészségnap 2.  2014. június 11.: Sportnap a felső tagozaton  2014. június 12.: Egészségnap 3.

6

7

8

9

10

11

12  2014. június 23-27. : Ökotábor 2.  2014. 09. 10.-11. 19.: Informatika szakkör 2.  2014. 09. 22.-11. 20.: Úszás oktatás (3. évf.)  2014. szeptember 26.: Egészségnap 4.  2014. október 3. : Sportnap az alsó tagozaton  2015. március 25.: Németnyelvi vetélkedő  2015.04. 20-21.: Esetdokumentáció készítésének módszertana  2015. április 30. : Egészségnap 5. Tihany

13

14

15

16  A tanulók egymáshoz való viszonyára hatni, hogy ezáltal magukra, a környezetükre, cselekedeteikre odafigyelő személyekké váljanak.

17  2013. november 25. : Konfliktuskezelés gyerekeknek 1.  2013. november 25. : Mentálhigiénés esetmegbeszélés pedagógusoknak 1.  2013. november 27.: Mentálhigiénés tanácsadás gyerekeknek 1.  2014. április 29.: Mentálhigiénés tanácsadás gyerekeknek 2.  2014. április 30.: Mentálhigiénés tanácsadás gyerekeknek 3.

18  2014. május 7.: Konfliktuskezelés gyerekeknek 2.  2014. május 7.: Mentálhigiénés esetmegbeszélés pedagógusoknak 2.  2014. május 13.: Családi életre nevelés gyerekeknek 1.  2014. május 14.: Családi életre nevelés gyerekeknek 2.  2015. március 5.: Családi életre nevelés gyerekeknek 3.

19  2015. március 9.: Családi életre nevelés gyerekeknek 4.  2015. március 10.: Konfliktuskezelés gyerekeknek 3. és 4.  2015. március 11.: Családi életre nevelés gyerekeknek 5.  2015. március 11.: Mentálhigiénés tanácsadás gyerekeknek 4.  2015. március 24.: Családi életre nevelés gyerekeknek 6.

20  2015. március 24.: Mentálhigiénés esetmegbeszélés pedagógusoknak 3.  2015. március 30.: Mentálhigiénés esetmegbeszélés pedagógusoknak 4.  Összesen: 18 alkalom. Pedagógusoknak:  2015. április 13.: Jó gyakorlat átvétele (Veszprém)

21

22 (ORSZÁGOS, MEGYEI, REGIONÁLIS):  FÖLD NAPJA VETÉLKEDŐK  KATASZTRÓFAVÉDELEM  RAJZPÁLYÁZATOK (eredményeink a Szabadi Szó újságban is megjelentek )

23

24  – sportszerek, a mindennapos testnevelés bevezetéséhez kapcsolódó eszközök  – IKT multimédiás, valamit prezentációs eszközök (laptop, projektor, digitális kamera…)  – szemléltető eszközök, tantárgyakhoz használható eszközök  - fejlesztő játékok  - irodaszerek

25

26  A tantestületünk átlagéletkora 45 év körül van, ami azt jelenti, hogy van tapasztalatunk, de jó megújulni. Sokkal „érdekesebben” tudunk hatni így a tanulókra, szervezni számukra a programokat, motiválni őket.  A képzéseink délutánonként és szombatonként voltak.

27 MÓDSTERTANI SZAKMAI  JÓL ALKALMAZHATÓ TECHNIKÁK, PRAKTIKÁK ELSAJÁTÍTÁSA  DOKUMENTÁLÁS új feltételeknek megfelelően.  IKT eszközök használata  ISMERETEK MEGÚJÍTÁSA  IKT ISMERETEK

28  1. Társas kapcsolatok fejlesztése, viselkedéskultúra -20 FŐ  2. Szenvedélybetegségek elleni küzdelem a közoktatásban -1 FŐ  3. Esetmegbeszélés és konfliktuskezelés, avagy a tanári munka kapcsolati kríziseinek kezelése-1 FŐ  4. Tehetséggondozást segítő gyakorlati módszerek – 10 FŐ  5. Gyermek-és ifjúságvédelem a köznevelési intézményekben – 2 FŐ  6. Elsősegélynyújtás – 1FŐ  7. Mediáció – 2 FŐ

29

30  8. Az olvasástechnika, szövegértés és szövegalkotás kompetencia fejlesztését segítő korszerű tanítási-tanulási módszerek, eljárások, technikák – 8 FŐ  9. Probléma-megoldási képességek fejlesztése korszerű módszertani eszközökkel és mérés-értékeléssel a reáltantárgyak tanítása során – 8 FŐ

31

32  10. Mindennapos testnevelés és sport a gyakorlatban, a testi és lelki egészségre nevelés hétköznapi technikái az óvodától a középiskoláig - az új nemzeti alaptanterv alapján – 10 FŐ  11. Az interaktív tábla eredményes alkalmazása az oktatásban – 4 FŐ  12. Környezettudatos életmódra nevelés – 4 FŐ

33

34  13. Figyelemzavar és hiperaktivitás (AD/HD- Attention Deficit Hyperaktivity Disorder) tanórai kezelése, az együttnevelés lehetőségei – 8 FŐ  14. Családdinamikai ismeretek a pedagógiai munkában – 2 FŐ  15. Művészetoktatás- az élménypedagógia, drámapedagógia, kooperatív csoportmunka és a projektmódszer jegyében, multimédiás használati eszközök alkalmazásával – 4 FŐ

35

36  16. Iskolai és óvodai vezetők felkészítése a változások menedzselésére – 1 FŐ  17. Figyelemzavar és hiperaktivitás (AD/HD-Attention Deficit Hyperaktivity Disorder) tanórai kezelése, az együttnevelés lehetőségei – 1 FŐ  ÖSSZESEN 17 TOVÁBBKÉPZÉSEN 87 FŐ VETT RÉSZT (3,48 TOVÁBBKÉPZÉS/FŐ)

37