ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoport Üzemi Tanács

Slides:

Advertisements

Hasonló előadás

Önszerveződési folyamatok Heves megyében. Alaphelyzet A szervezetek a megyénkben önszerveződő valódi hálózatként működnek (komplex, osztott, skálafüggetlen)

Advertisements

DÉMÁSZ Társaságcsoport Felügyelő Bizottsága

Az ÉARFÜ NONPROFIT KFT - szerkezete, felépítése, a színes mozaik.

1. 2 Az RFH cégcsoport • Az RFH csoport: 7 regionális társaság és megyei hálózat • 2000 óta működő, 100 %-ban állami tulajdonú pénzügyi szolgáltató és.

Az Európai Unió szervezeti felépítése

Szakszervezet és az Üzemi Tanács

Engedélyköteles tevékenységek szétválasutása az E

Megújuló energia tanúsítványok az EON ügyfelei számára

A munkavállalók munkavédelmi érdekképviseleti lehetőségei

Mikrohitelezés Magyarországon Mikrohitelezési gyakorlat- segítség a kezdéshez Mikrohitelezés Magyarországon Mikrohitelezési gyakorlat- segítség a kezdéshez.

Európai Üzemi Tanács Konferencia Magyar szerepvállalás a Schneider Electric Európai Üzemi Tanácsában, különös tekintettel a magyarországi munkavállalók.

Környezetvédelmi szempontok az ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoportnál

A Multinacionális Társaságcsoportok hatása az érdekvédelemre Magyarországon.

A Duna földrajzi kapocs, közös identitástudat képező elem települések, régiók és országok közötti többszintű és sokrétű kapcsolatrendszer alapvető eszköze,

1 szociális párbeszléd magyarországon © kurtán sándor 2010 érdekérvényesítés és érdekegyeztetés az eu-ban

INTÉZMÉNYKÖZI MEGÁLLAPODÁS SZERKEZET. TÖRTÉNET, SZEREPLŐK 1999-es megállapodás 2002-es megállapodás 2006-os (hatályos) megállapodás Módosítások: 2007,

Az ELMŰ Nyrt. fogyasztói panaszkezeléssel és fogyasztói kifogással kapcsolatos tapasztalatai márc. 27.

1 GÁZIPARI SZAKSZERVEZETI SZÖVETSÉG Budapest,

Balatonszemes Június A villamos energia közszolgáltatási helyzete és szerepe Magyarországon Fő kérdések, aktualitások 2.

A munkavállalói FB tagság

Budapest, szeptember A villamos energia közszolgáltatás helyzete és szerepe Magyarországon Fő kérdések, aktualitások 2.

A magyarországi gázszolgáltatás helyzete, jelene és jövője

2010. Június A multinacionális társaságok működési modellje (RWE, E.ON)

ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoport Üzemi Tanács Magyar szerepvállalás az Európai RWE Üzemi Tanácsban Kunzer Ferenc 2009.

Electricity network in Europe Berlin, március 21.

Magyar szerepvállalás az EDF Európai Üzemi Tanácsában, különös tekintettel a magyarországi munkavállalók érdekeinek megjelenítési lehetőségeire. Dr. Kurunczi.

Európai Üzemi Tanács tevékenysége a magyar szakszervezetek szemszögéből november 16. Északdunántúli Villamosenergia-ipari Szakszervezet.

1 TÁMOP A-13/ Az EVDSZ társadalmi szerepvállalásának szélesítése a Dél-Dunántúli Régióban.

Munkavédelmi Képviselők XVII. Országos Fóruma

EURÓPAI ÜZEMI TANÁCSOK KONFERENCIÁJA 2009 Budapest, november 17. ÜZEMI TANÁCSOK TÁRSASÁGI SZINTŰ EGYÜTTMŰKÖDÉSI FÓRUMA.

Az RWE Európai Üzemi Tanács fejlődése, jelene, kihívások Kunzer Ferenc elnökhelyettes RWE Európai Üzemi Tanács Siófok, május TÁMOP A-13/

Az ELMŰ-ÉMÁSZ Csoport munkavédelmi aktivitásai Együttműködés a munkavédelmi érdekképviselettel Gyula, November 4. Környezetvédelem / biztonságtechnika.

A GÁZSZOLGÁLTATÓK JOGI SZÉTVÁLASZTÁSA MIATTI VÁLTOZÁSOK

Kordás László december Társadalmi Párbeszéd Központ.

1. Az RFH Zrt. bemutatása 2000 óta működő, 100 %-ban állami tulajdonú pénzügyi szolgáltató és tanácsadó társaság Cél a vállalkozások erősítésén keresztül.

Az Európai Unió szervezeti felépítése

Villamos energetikai szakember találkozó

ÉRDEKEGYEZTETÉS ÉRDEKKÉPVISELET

HÁLÓZATRA VISSZATÁPLÁLÓ NAPELEMES RENDSZEREK MAGYARORSZÁGON

Balatonszemes Az Európai Unió szintű szociális párbeszédben való részvétel tapasztalatai.

Demonstráció az EDF DÉMÁSZ-nál Tapasztalatok, elemzés EVDSZ Konferencia - "A munkavállalói érdekvédelem - MOZGÓSÍTÁS"

2014. szeptember 12.. A 4 FŐSZEREPLŐ : Az Európai Unió Tanácsa Az Európai Bizottság Az Európai Unió Bírósága Az Európai Parlament.

TÁMOP A-13/ Az EVDSZ társadalmi szerepvállalásának szélesítése a Dél-Dunántúli Régióban 1.

Sajátosságaink Dombi Jenő DÉMÁSZ Szakszervezet elnök

A középszintű érdekegyeztetés és szociális párbeszéd Magyarországon.

KOVÁCS JÁNOS ELNÖK VIMFÓ

E.ON Tiszántúli Áramhálózati Zrt. Üzemi Tanács Törvényi szabályozást megelőzve Paks, Erzsébet Nagy Szálloda szeptember 26.

óta működő, 100 %-ban állami tulajdonú pénzügyi szolgáltató és tanácsadó cégcsoport. Az RFH küldetése, hogy KKV-k és Önkormányzatok számára biztosított.

A Munkaerő ára – Konferencia a munka díjazásának kérdéseiről Tárgyaljunk a bérről! Mi így csináljuk! IV. Magyar Munkajogi Konferencia október

TÁMOP A-13/ Az EVDSZ társadalmi szerepvállalásának szélesítése a Dél-Dunántúli Régióban 1.

Tulajdonos és ügyvezető közötti viszonyok megváltozása „Az ügyvezetői tévedés ára” konferencia május 8. dr. Fehérváry Ákos, ügyvéd / partner Kajtár.

MegnevezésKft Zrt. Nyrt.SzövetkezetEgyéniKktBt Alapítók számaMin. 2 (1)Min. 5 (1) Min. 51Min. 2 Felelősség jellegeKorlátolt korlátlan Korlátlan és egyetemleges.

Üzemi Tanács Általános ismertető

11 Ötlettől a sikerig! A Regionális Fejlesztési Holding Zrt. cégcsoportjának fejlesztési és finanszírozási lehetőségei Ötlettől a sikerig! A Regionális.

1. 2 Az RFH cégcsoport Az RFH csoport: 7 regionális társaság és megyei hálózat 2000 óta működő, 100 %-ban állami tulajdonú pénzügyi szolgáltató és tanácsadó.

1 TÁMOP A-13/ Az EVDSZ társadalmi szerepvállalásának szélesítése a Dél-Dunántúli Régióban – Projekt szakmai záró.

BEVEZETÉS A KOLLEKTÍV MUNKAJOGBA

Munkavédelmi érdekképviselet és érdekegyeztetés Összeállította: dr. Váró György.

Az NCA Civil Önszerveződés Területi és Szakmai Együttműködés Kollégiumának támogatáspolitikája és hozzájárulása a civil szektor fenntartható fejlődéséhez.

A Nemzeti Civil Alapprogram 4 éves működése, a törvénymódosítás indokai, az alapprogram jövőképe CIVIL PARTNERSÉG REGIONÁLIS KONFERENCIA SZOMBATHELY 2007.

1 Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Kormányhivatal Fogyasztóvédelmi Felügyelősége Horváthné Szendrei Szilvia felügyelőségvezető Miskolc, Május 22.

MUNKAÜGYI FELÜGYELŐSÉGI NYÍLT NAP ÁPRILIS 03.

ÉMÁSZ DÉMÁSZ E.ON Tiszántúl E.ON - EED E.ON - EDE ELMŰ E.ON - ETI Vízturbina Szélturbina Napelem Beépített kapacitás: 235 kW Termelő berendezés száma:

M UNKAÜGYI KAPCSOLATOK Dr. Fodor T. Gábor ügyvéd Székesfehérvár, május 17.

AUSZTRIA VJ. Demokratikus korporatizmus A paritásos Bizottság felépítése Ausztriában Formális döntések Informális döntések Előzetes döntések Közgyűlés.

Orova Piroska XIII. VIMFÓ április

A KOLLEKTÍV MUNKAJOG RENDSZERE

Társadalmi Párbeszéd Osztály: ágazati párbeszéd bizottságok (ÁPB)

Országos Tisztifőorvosi Hivatal Csurik Magdolna

ELMŰ Hálózati Kft. ÉMÁSZ Hálózati Kft.

Előadás másolata:

ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoport Üzemi Tanács 2017.04.04. A felügyelő bizottságok működésének tapasztalatai az ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoportnál Kunzer Ferenc 2009. Köszöntés. Bemutatkozás. Szabályok. Pl.: Közbeszólás, kérdés, javaslat, kötetlen párbeszéd, stb. ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoport Üzemi Tanács

ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoport Üzemi Tanács 2017.04.04. Néhány elvi kérdés Munkabéke Filozófiai felfogás Értékteremtés feltételei: Tőke Munka Fontos alapok címszavakban. A továbbiakban ezek mentén halad az előadás. ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoport Üzemi Tanács

A felügyelő bizottságok működése a német gyakorlatban 2017.04.04. A felügyelő bizottságok működése a német gyakorlatban 500 fő munkavállaló felett kötelező létrehozni felügyelő bizottságot Paritásos felügyelő bizottságok Az ügydöntő felügyelő bizottságok alkalmazása elterjedtebb Értékteremtés két alapvető feltétele: Tőke Munka Egymás nélkül nem léteznek, tehát egyenrangú feltételek. ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoport Üzemi Tanács

A társaságcsoport működése Unbundling hatása Anyavállalatok perszonálunióban Leányvállalatok Tényleges döntési helyszínek Érdekképviseletek Szakszervezetek Üzemi tanácsok Társaságcsoport Üzemi Tanács ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoport Üzemi Tanács

Hogyan tekintünk a felügyelő bizottságra? Pénzkereseti lehetőség Információ forrás Potenciális érdekérvényesítő hely ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoport Üzemi Tanács

A társaságcsoportnál működő felügyelő bizottságok 2017.04.04. A társaságcsoportnál működő felügyelő bizottságok Kialakítás logikája A megállapodás célja Megállapodás Tőke Irányítás (munka) Végrehajtás (munka) ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoport Üzemi Tanács

A felügyelő bizottságok felépítése a társaságcsoportnál 2017.04.04. A felügyelő bizottságok felépítése a társaságcsoportnál ELMŰ Felügyelő bizottság 7 fő ÉMÁSZ Felügyelő bizottság 7 fő ELMŰ Hálózati Kft. Felügyelő bizottság 6 fő ÉMÁSZ Hálózati Kft. Felügyelő bizottság 6 fő ELMŰ-ÉMÁSZ Hálózati Szolgáltató Kft. Felügyelő bizottság 6 fő ELMŰ-ÉMÁSZ Ügyfélszolgálati Kft. Felügyelő bizottság 6 fő ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoport Üzemi Tanács

Működési tapasztalatok 2017.04.04. Működési tapasztalatok Anyavállalatoknál Tagvállalatoknál ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoport Üzemi Tanács

Köszönöm megtisztelő figyelmüket! 2017.04.04. Köszönöm megtisztelő figyelmüket! Várom kérdéseiket, észrevételeiket! ferenc.kunzer@elmu.hu ELMŰ-ÉMÁSZ Társaságcsoport Üzemi Tanács