Az észak-magyarországi régió munkaerő-piaci helyzete

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
Fancsalszki Éva projektmenedzser TÁMOP-2.4.3/A-09/ Június 07.
Advertisements

Budapest Főváros Kormányhivatala Munkaügyi Központjának feladatai és lehetőségei a hátrányos helyzetű álláskeresők munkerő-piaci integrációjának elősegítése.
Az aktív eszközök a munkaerő-piacon
„Első munkahely garancia” központi munkaerő-piaci program Munkáltatói Fórum március Vas Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központ.
Vállalkozói pályázatok Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP
MTA Regionális Kutatások Központja Vidéki alternatívák – segély és/vagy munka? Dr. Balcsók István tudományos munkatárs MTA RKK ATI Debreceni Osztály.
Baranya Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központ Workshop
általános főig. helyettes
A KARCAGI KISTÉRSÉG MUNKAERŐPIACI HELYZETE TÁMOGATÁSI LEHETŐSÉGEK
szakmai főigazgató-helyettes
Válságkezelés A válság természete Mérete Mérete Oka: a világ pénzügyi rendszere Oka: a világ pénzügyi rendszere Az export piacokon keresztül.
Civil szervezetek részvétele a munkaerőpiaci szolgáltatások ellátásában a Közép-magyarországi régióban.
Borbély-Pecze Tibor Bors Szakmai tanácsadó ÁFSZ-FSZH A jelenlegi magyar munkaerő- piaci helyzet Borbély-Pecze Tibor Bors, Ph.D. Szakmai tanácsadó ÁFSZ-FSZH.
Borbély-Pecze Tibor Bors Szakmai tanácsadó ÁFSZ-FSZH Az ÁFSZ felépítése, a jelenlegi magyar munkaerő-piaci helyzet Borbély-Pecze Tibor Bors Szakmai tanácsadó.
Munkaerő-közvetítés recesszió idején Munkaerő-piaci ismeretek EURES hazai tréning 2009 Borbély-Pecze Tibor Bors, FSZH.
Foglalkoztatási és Szociális Hivatal Sajtótájékoztató augusztus 7.
A régió munkaerő-piaci helyzete, támogatások, lehetőségek
Lakónépesség*: Lakónépesség*: ezer fő Foglalkoztatottak: Foglalkoztatottak: ezer fő Munkanélküliek száma: Munkanélküliek száma: ezer fő Gazdaságilag.
1 Foglalkoztatási kihívások (1), avagy mitől beteg a magyar gazdaság és a társadalom LIGA REGIONÁLIS TANFOLYAM 2010.OKTÓBER 5-6 HAJÓS Dr. Szabó Imre VDSzSz/LIGA.
A Magyar Köztársaság kormánya. A recesszió foglalkoztatásra gyakorolt hatásának kezelésével kapcsolatos munkaerő-piaci intézkedések Simon Gábor államtitkár.
A munkaerő-piaci helyzet a Nyugat-Dunántúli Régióban IPA Szakértői Akadémia Harkány
Az Állami Foglalkoztatási Szolgálat (ÁFSZ) szerepe a távmunka fejlesztésében Pirisi Károly főigazgató VI. Országos Távmunka Konferencia december.
Foglalkoztatási és Szociális Hivatal Sajtótájékoztató december 4.
Kunszentmártoni kistérség munkaerő-piaci helyzete, támogatási lehetőségek Készítette: Deák István kirendeltség-vezető.
1 Tájékoztató munkahelybővítést és megőrzést elősegítő központi és decentralizált pályázatokról, lehetőségekről Kisbér, április 8.
A Nyugat-dunántúli Operatív Programok jelenlegi helyzetének bemutatása
A nők foglalkoztatása, családi napközi, atipikus foglalkozatás,
Partnerség napja-”Együtt a régióért!”
Munkaerő-piaci helyzetkép Borsod-Abaúj-Zemplén megyében
Közép-Dunántúl, Veszprém megye és Várpalota munkaerő-piaci helyzete
Esélyegyenlőség a foglalkoztatásban a TÁMOP projekt képzési tapasztalatai alapján Szabó Zsóka Nők a Holnapért Alapítvány Várpalota 2011,
Mezőkövesd és vonzáskörzetének aktuális munkaerő-piaci helyzete
FOGLALKOZTATÁS BŐVÍTŐ TÁMOGATÁSOK ÉS KEDVEZMÉNYEK ÉV Vas Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja, Szombathely Szombathely,
Kőszeg, Foglalkoztatási helyzet a Kőszegi Kirendeltség vonzáskörzetében Kőszeg,
Kazincbarcika és vonzáskörzete munkaerő-piaci helyzetének bemutatása
MILASSIN ERIKA IGAZGATÓ
A NYUGAT-DUNÁNTÚLI RÉGIÓ MUNKAERŐPIACI HELYZETE, KÜLÖNÖS TEKINTETTEL A DIPLOMÁSOK ELHELYEZKEDÉSÉRE SOPRON, december 11.
Tájékoztató rendezvény Szombathely.
A GAZDASÁGI VÁLSÁG HATÁSA A NYUGAT-DUNÁNTÚLI RÉGIÓ MUNKAERŐPIACÁRA Kőszeg, december 14.
A Dél-Alföld általános gazdasági helyzete és a mögötte meghúzódó EMBER
Önkormányzati fórumok február- március – a válság éve A régió ipari termelése 25 %-kal csökkent A foglalkoztatottak száma mintegy 17 ezer.
KÖZPONTI MUNKAHELYMEGŐRZŐ TÁMOGATÁSI RENDSZER (1991. IV. tv. Flt; 6/1996. MÜM rendelet; 1/2009. MAT határozat) Németh Zsolt igazgató Nyugat-dunántúli Regionális.
AZ IFJÚSÁGI GARANCIA RENDSZER ÉS A GINOP 5. 2
A Nagykátai Járás munkaerő-piaci helyzete Pest Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja TÁMOP /1/KMR
TÁMOP „Út a munka világába” Közép-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ dr. Nyári Tibor projektvezető.
IFJÚSÁGI GARANCIA RENDSZER GINOP munkaerő-piaci program Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály Szolnok.
Munkahelymegőrzés, munkahelyteremtés március.
Postapartner Program: IV. ütem meghirdetése és információs nap Nyugat-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ Zalaegerszeg, 2009.
Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ Munkaerőpiaci támogatások, eszközök a munkahelyek megtartása érdekében Zaráné Kecskés Erzsébet Igazgató.
TÁMOP „Munkaerő-piaci program a hátrányos helyzetűek foglalkoztatásáért a Közép-magyarországi Régióban” - Budapest.
TÁMOP /1 Bács-Kiskun megyében Bács-Kiskun Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja Szegfű Rita projektvezető Kecskemét, február 27.
A Társadalmi Megújulás Operatív Program 1.1. „Komplex munkaerő-piaci programok a munkanélküli és inaktív emberek foglalkoztatásáért” intézkedés TÁMOP /
MUNKAERŐPIACI FOLYAMATOK Nyugat-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ, Szombathely Szentgotthárd, február 15.
"Munkahelyek megőrzéséért" központi munkaerő-piaci program Készítette: Koren Monika ÉMRMK Gyöngyösi Kirendeltsége 3200 Gyöngyös, Vezekényi u. 24.
1 Tájékoztató a Tatabányai Kistérség munkaerőpiaci helyzetéről és a munkahelymegőrzést és bővítést elősegítő központi és decentralizált pályázatokról,
Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ Munkaerőpiaci helyzetkép a salgótarjáni kistérségben Zaráné Kecskés Erzsébet Igazgató KKC-2008-V
Munkaerő-piaci helyzetkép a Lenti kistérségben. A népesség csoportosítása gazdasági aktivitás, foglalkoztatás és munkanélküliség szerint Népesség Munkaképes.
Dél-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ Szőke István szakmai igazgató Siklós, február 10. A gazdasági válság foglalkoztatásra gyakorolt hatásának.
Szemléletváltás a foglalkoztatáspolitika eszköztárában Előadó: Szabó József főigazgató Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ.
Tájékoztató a HEFOP 1.1 „A munkanélküliség megelőzése és kezelése” című intézkedés eredményeiről Rózsa Zoltán ESZA Kht. programvezető november 29.
Foglalkoztatáspolitika a gazdaságfejlesztés szolgálatában
Foglalkoztatási együttműködések szabolcs-Szatmár-bereg megyében
A Heves Megyei Kormányhivatal Európai Uniós források keretében folyó foglalkoztatási és képzési programjai.
Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ által végrehajtott TÁMOP program eredményeinek bemutatása.
Foglalkoztatási és Szociális Hivatal
A hazai KKV-k fejlesztési lehetőségei, foglalkoztatási támogatásai
A megyei paktum keretében megvalósuló munkaerő-piaci program
„Út a munkához”program
DÉL-DUNÁNTÚLI REGIONÁLIS PAKTUM KONFERENCIA
Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ által végrehajtott TÁMOP program eredményeinek bemutatása.
Előadás másolata:

Az észak-magyarországi régió munkaerő-piaci helyzete Szabó József főigazgató Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ Miskolc, 2009. július 15.

Helyünk Magyarországon Magyarország régiói

Néhány adat az régióról Észak-Magyarország Néhány adat az régióról Megnevezés Magyarország Észak-Magyarország régiós részarány (%) terület (km2) 93 028 13 433 14,4 népesség (ezer fő), 2009. január 1-jén 10 031 1 223 12,2 települések száma 3 152 610 19,4   ebből: város 298 43* 13,8 község 2 854 567 19,9 kistérségek száma 174 28 16,1 munkaügyi körzetek száma 169 27 16,0 regisztrált vállalkozások száma 1 565 516 138 135 8,8 ebből: társas 562 782 38 568 6,9 egyéni 1 002 734 99 567 9,9 2007. évi GDP 1 főre jutó összege (ezer Ft) 2 534 1 627 64,2 *2009. júliustól két új város Sajóbábony és Mezőkeresztes.

Az ÉMRMK szervezeti felépítés +2 képviselet

a 15-74 éves népesség körében Nemzetközi kitekintés Gazdasági aktivitás a 15-74 éves népesség körében 2008. IV. negyedév 1) A gazdaságilag aktívak a megfelelő korcsoportba tartozó népesség százalékában. 2) A foglalkoztatottaknak a megfelelő korcsoportba tartozó népességhez viszonyított aránya. 3) A munkanélküliek a megfelelő korcsoportba tartozó gazdaságilag aktív népesség százalékában. Forrás: EUROSTAT, KSH

Nemzetközi kitekintés Harmonizált munkanélküliségi ráta* 15-74 éves népesség körében 2008.IV és 2009.I. negyedévben % 2009.I név, Mao.: 8,0% 2008.IV név, Mao.: 7,8% 2009.I.név, EU27: 8,1% 2008.IV. név, EU27: 7,4% *Az Eurostat által publikált News release szerint, a regisztrációs munkanélküliségi adatok dinamikája alapján továbbvezetett, szezonálisan kiigazított harmonizált munkanélküliségi ráta, mely eltérhet a munkaerő-felmérés alapján közölttől. Forrás: EUROSTAT, KSH

a 15-74 éves népesség körében KSH munkaerő-felmérés Gazdasági aktivitás a 15-74 éves népesség körében megnevezés Magyarország Észak-Magyarország 2008. I. név 2008. IV. név 2009. I. név Foglalkoztatottak száma (ezer fő) 3 844,2 3 880,7 3 764,1 407,7 410,9 393,1 Munkanélküliek száma (ezer fő) 332,6 337,1 402,8 64,2 62,7 72,6 Gazdaságilag aktív népesség (ezer fő) 4 176,8 4 217,8 4 166,9 471,9 473,6 465,7 Gazdaságilag inaktív népesség (ezer fő) 3 538,5 3 489,5 3 529,8 470,0 462,2 461,5 Foglalkoztatottak aránya (%)1 49,8 50,4 48,9 43,3 43,9 42,4 Munkanélküliségi ráta (%)2 8,0 9,7 13,6 13,2 15,6 Aktivitási arány (%)3 54,1 54,7 50,1 50,6 50,2 1) A foglalkoztatottaknak a megfelelő korcsoportba tartozó népességhez viszonyított aránya. 2) A munkanélküliek a megfelelő korcsoportba tartozó gazdaságilag aktív népesség százalékában. 3) A gazdaságilag aktívak a megfelelő korcsoportba tartozó népesség százalékában. Forrás: KSH

ÁFSZ-régiók Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat 105.211 fő Változás tavaly júniushoz: 16.865 fővel, 19,1%-kal több 2009. június 121.886 fő Változás tavaly júniushoz: 17.743 fővel, 17,0%-kal több 71.497 fő Változás tavaly júniushoz: 25.572 fővel, 55,7%-kal több 57.981fő Változás tavaly júniushoz: 24.269 fővel, 72,0%-kal több 44.522fő Változás tavaly júniushoz: 18.358 fővel, 70,2%-kal több 79.905 fő Változás tavaly júniushoz: 16.182 fővel, 25,4%-kal több 68.445 fő Változás tavaly júniushoz: 14.841 fővel, 27,7%-kal több 4,6-6,7% 6,8-12,9% 13,0-16,7% 16,8-23,2% Magyarország nyilvántartott álláskeresők: 549.447 fő változás tavaly májushoz:133.830 fővel, 32,2%kal több nyilvántartott álláskeresők aránya: 12,5% Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat

Régiós kitekintés A nyilvántartott álláskeresők létszámának alakulása a régióban 1991-2009 Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat

Régiós kitekintés A nyilvántartott álláskeresők létszámának változása a régióban 2008-2009 Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat

Régiós kitekintés A nyilvántartott álláskeresők létszáma alapján számított munkanélküliségi arány 2009. június régiós arány: 20,4% országos arány: 12,5% Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat

Régiós kitekintés A nyilvántartott álláskeresők éves létszámváltozása kirendeltségenként 2009/2008. június, % országos létszámemelkedés (2009. jún./2008.jún.): 32,2%-os régiós létszámemelkedés (2009. jún./2008. jún.): 19,1%-os Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat

A nyilvántartott álláskeresők száma és aránya a régióban Régiós kitekintés A nyilvántartott álláskeresők száma és aránya a régióban 2009. június Borsod-Abaúj-Zemplén Pályakezdő álláskeresők: 1.840 fő 66.216 fő 22,5% Nógrád 18.482 fő 20,6% Pályakezdő álláskeresők: 6.721 fő Heves 20.513 fő 15,5% Pályakezdő álláskeresők: 1.607 fő Regisztrált álláskeresők száma a régióban: 105.211 fő (országos részesedés: 19,1%) ebből pályakezdők: 10.168 fő (régión belüli részarány: 9,7%) Regiszter alapú munkanélküliségi arány: a régióban: 20,4% országosan: 12,5% Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat

Pénzbeli ellátásra való jogosultság típusa szerint (fő, %) Összetétel-adatok Pénzbeli ellátásra való jogosultság típusa szerint (fő, %) Észak-Magyarország 2009. június 2008. június Aktív korúak ellátása: 37.637 fő, 36% Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat

Folyamatos regisztrációs idő (fő, %) Összetétel-adatok Folyamatos regisztrációs idő (fő, %) Észak-Magyarország 2009. június Fél éve, vagy annál rövidebb ideje, tartósan munkanélküliek aránya: 2009: 47% 2008: 37% 2008. június 1 éven túli, tartós munkanélküliség: 2009: 32% 2008: 42% Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat

Iskolai végzettség szerint (fő, %) Összetétel-adatok Iskolai végzettség szerint (fő, %) Észak-Magyarország 2009. június 2008. június Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat

Munkaerő-kereslet alakulása a régióban 2008. és 2009. január-június Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat

Munkaerő-igény bejelentések a régióban 2009. január-május Munkaerő-kereslet Munkaerő-igény bejelentések a régióban 2009. január-május Új álláshelyek: ∑37.861 főre szólnak támogatott munkaerő-igények az igényelt támogatás jellege szerint nem támogatott munkaerő-igények, a munkáltató fő nemzetgazdasági ága szerint ∑ 31.063 főre, részaránya: 82% ∑ 6.799 főre, részaránya: 18% Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat

Döntést követően bejelentett csoportos létszámleépítések db, illetve fő 2008. év 2008. október-december 2009. január-június 2008. október-2009. június Bejelentő szervezet Érintett létszám Észak-Magyarország 40 1.782 11 418 50 2.528 61 2.946 Borsod-Abaúj-Zemplén megye 19 927 6 226 22 1.218 28 1.444 Heves megye 17 821 4 180 18 830 1.010 Nógrád megye 34 1 12 10 480 492 Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat

Csoportos létszámcsökkentésre vonatkozó szándékjelzések Csoportos létszámleépítés-szándék Csoportos létszámcsökkentésre vonatkozó szándékjelzések db, illetve fő megnevezés 2008. október-december 2009. január-június 2008. október-2009. június Bejelentő szervezet Érintett létszám Észak-Magyarország 15 1.396 33 3.373 48 4.769 Borsod-Abaúj-Zemplén megye 7 637 21 2.429 28 3.066 Heves megye 6 684 591 12 1.275 Nógrád megye 2 75 353 8 428 ebből 37 munkáltató 2.139 főre szólóan már döntött Forrás: Állami Foglalkoztatási Szolgálat

A válságkezelés eszközei 2/1 A válságkezelés eszközei MPA Foglalkoztatási Alaprész decentralizált kerete Munkahelymegőrzést segítő programok, pályázati lehetőségek (OFA, SZMM) EU-s programok (TÁMOP 1.1.) START-kártyák Munkahelybővítés támogatása (álláskeresők vállalkozóvá válásának elősegítését célzó támogatások, központi munkahelyteremtő pályázatok) Intenzív állásfeltáró tevékenység Egyedi szolgáltatási, támogatási portfólió összeállítása. A térségben megjelenő potenciális befektetők tájékoztatása, szolgáltatási csomag összeállítása (pl. Vodafone).

Kulcsfontosságú a munkahelymegőrzés Dec. FA-n belül elkülönített KKV-knak szóló helyi programok (190 mFt) OFA központi munkahelymegőrző program (forrás országosan: 7 mrdFt) SZMM „Munkahelyek megőrzéséért” központi munkaerő-piaci program (10 mrdFt) MPA központi FA munkahelymegőrző program (700 millió Ft): válságkezelés, szerkezetátalakítás TÁMOP 2.3.3. projekt a munkahelyek megőrzéséért (16+4 mrdFt) Csökkentett munkaidő, képzéssel kombinálva (4+1 napos munkahét) Az 50/2009 Korm. határozat szerinti de minimis korlát megemelése (3 éven belül 500.000€)

Munkahelymegőrzés DECFA forrásból dec. Foglalkoztatási Alaprész Munkahelymegőrzés DECFA forrásból Forrás 190 millió Ft 64 benyújtott kérelemből: Támogatott kérelmek száma 29 Megítélt támogatás összege 57,5 millió Ft Támogatással érintett létszám 339 fő Megőrzött összes létszám 695 fő Elutasított kérelmek száma 33 Folyamatban lévő döntés 2

OFA: Megőrzés-9122 + Munkába-9124 OFA program OFA: Megőrzés-9122 + Munkába-9124 Forrás 6.795 M Ft Észak-Magyarországról 137 benyújtott pályázat Támogatott pályázatok száma 52 Támogatással érintett létszám 1.419 fő Megítélt támogatás összege 596,5 M Ft Elutasított pályázatok száma 73 (formailag 13; tartalmilag 60) Tartaléklistás pályázatok száma 12 Szerződéskötések folyamatban

SZMM program 4/1 „Munkahelyek megőrzéséért” központi munkaerő-piaci program forrás: 10 milliárd Ft A támogatás jellege bértámogatás, mértéke az átlagos statisztikai állományi létszám függvényében a bérköltségének 25-50-75%-a, max. 12 hónapig és max. legkisebb munkabér és járulékainak 150%-át. Támogatási elemek Csökkentett idejű, de napi legalább 4 órát (negyedéves átlagban a törvényes munkaidő felét) elérő foglalkoztatás esetén a kieső munkaidőre vonatkozó személyi alapbér és járulékainak 80%-a Újra munkába helyezés 2008 évi létszámtól függő 25-75%-os bérköltség-támogatás Helyközi utazás támogatása Csoportos személyszállítás támogatása Munkaerő-piaci szolgáltatás támogatása A munkával nem töltött időben lehetőség nyílik munkaviszony melletti képzésre is. (80-100%)

Programtípusok Újra elhelyezkedést elősegítő regionális program SZMM program 4/2 Programtípusok Újra elhelyezkedést elősegítő regionális program Bérköltség, mobilitás, képzés, szolgáltatás 1.000 fő (előzetes felmérés) 892 M Ft (740/152 M Ft) Kistérségi programok munkahelymegőrzésre (pl. területi elhelyezkedés, ágazati-tevékenységi kör, termelési kapcsolatok alapján) Egyedi programtervek a nagyságrendekre tekintettel (>50 M Ft; > 100 fő)

A régióban kidolgozott programtervek jellemzői SZMM program 4/3 A régióban kidolgozott programtervek jellemzői Észak-Magyarországról 293+1 munkáltatói igény alapján benyújtott pályázat: Támogatásra jelölt létszám 4.360+1.000 fő Igényelt támogatás 3.018,9 M Ft 2009 évre 2.513,9 M Ft 2010 évre 505 M Ft A régió szinte valamennyi térségéből érkezett munkáltatói igény. Túlnyomó többségében kis és közepes vállalkozások jelezték részvételi szándékukat. Több 150-200 főt meghaladó cég vonatkozásában is sor került programtervek kidolgozására. A pályázó szervezetek többségében munkahelymegőrző bérköltség támogatást igényeltek. A csökkentett munkaidős foglalkoztatás támogatással kapcsolatban szinte kivétel nélkül csak magas létszámot foglalkoztató cégek éltek a lehetőséggel.

SZMM program 4/4 „Munkahelyek megőrzéséért” központi munkahelymegőrző program eddigi eredményei A legutóbbi (július 3-i) miniszteri döntéssel együtt eddig támogatott 38 pályázat a régióban Megítélt támogatás 400,3 M Ft Érintett létszám 763 fő 116 elutasított pályázat

Igényelhető támogatás TÁMOP 2.3.3. TÁMOP 2.3.3. munkahelymegőrzés munkaidő-csökkentéssel és képzéssel kombinálva (MKKV) Forrás 20.000 M Ft (16.000 + 4.000 M Ft) Igényelhető támogatás Minimum 2 M Ft Maximum 150 M Ft Maximum 1,3 M Ft/fő Meghirdetve 2009. május 15. A pályázaton részt vehetnek legalább 5 főt foglalkoztató MKKV-k Egyéni vállalkozók (KSH besorolás: 231) Jogi személyiségű gazdasági társaságok (KSH besorolás: 11) Jogi személyiséggel nem rendelkező gazdasági társaságok (KSH besorolás: 21) Szövetkezetek (KSH besorolás: 12)

munkahelymegőrzés munkaidő-csökkentéssel és képzéssel kombinálva (KKV) TÁMOP 2.3.3. TÁMOP 2.3.3. munkahelymegőrzés munkaidő-csökkentéssel és képzéssel kombinálva (KKV) Képzésbe vont munkavállalók létszáma min. 2 fő Képzésben töltött idő a munkaidő min. 20%-a, de legalább 60 óra Igényelhető átmeneti (max. 100%) vagy képzési támogatásként (max.70-80%) A pályázat internetes felületen érhető el (www.nfu.hu; www.hefop.hu) Beadási határidő 2009. május 28-december 31. Illetékesség a pályázó székhelye szerint! Elbírálás folyamatos Közbeszerzési szabályok betartása a szolgáltatásra

Munkahelyteremtő pályázatok nyertesei Észak-Magyarországról MPA munkahelyteremtő pályázatok Munkahelyteremtő pályázatok nyertesei Észak-Magyarországról MPA-2009-1: 32 db pályázat, 364 új munkahely 228 fő munkahelyének megtartása mellett 386,8 millió Ft forrásigény MPA-2009-2: 1 db pályázat, 4 új munkahely 1 fő munkahelyének megtartása mellett 6,6 millió Ft forrásigény.

dec. FA keret

Uniós programunk-TÁMOP 1.1.2 TÁMOP 1.1.2. „Hátrányos helyzetűek decentralizált munkaerő-piaci programja” I. szakasz: 2007-2009. évre a forrás: 5,2 mrd Ft Az észak-magyarországi régióban a programba 4.097+300 személy bevonása. 1. célcsoport: alacsony iskolai végzettségű emberek 1.865 fő 2. célcsoport: fiatalok 1.179 fő 3. célcsoport: idősebb (50 éven felüli) álláskeresők 684 fő 4. célcsoport: gyermekgond., vagy hozzátartozók ápolását követően a munkaerő-piacra visszatérők 228 fő 5. célcsoport: családon belüli többszörös munkanélküliséggel érintettek 441 fő A horizontális szempontokat figyelembe véve valamennyi célcsoport vonatkozásában prioritást élveznek a roma származásúak, a megváltozott munkaképességűek, inaktív, tartós munkanélküliek, valamint a hátrányos helyzetű kistérségben élők. A 2-5. célcsoportok esetében is külön figyelmet fordítunk az alacsony iskolai végzettségű személyekre.

TÁMOP 1.1.2 ÚJ PROGRAM TERVEZÉSE II. szakasz: 2009-2011. év Uniós programunk-TÁMOP 1.1.2 TÁMOP 1.1.2 ÚJ PROGRAM TERVEZÉSE II. szakasz: 2009-2011. év (a már 2008-ban elindított program bővítve, időben előrébb hozva) 4.505 új belépő programba vonása, így összesen 8.902 fő (4.097+300+4.505 fő) bevonását valósítjuk meg. Az adott 5 célcsoport mellett a 6. célcsoport a 2008. szeptembere után állásukat elvesztők (2.910 fő) Biztosított többletforrás 2009-2011. évre 4,6 milliárd forint Képzésben résztvevők száma a II. szakaszban 2.350 fő lesz (I-II. szakaszban: 5.898 fő)

Köszönöm megtisztelő figyelmüket! Elérhetőségek: telefon: 06-46/513-200 e-mail: emrmk@lab.hu honlap: http://emrmk.afsz.hu; http://www.afsz.hu