SIGNAL Biztosító Partnereink a szakszervezetek

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
A jog Önt védi. Mi az Ön jogait.
Advertisements

GP Consulting Pénzügyi Tanácsadó Kft.
A területegységek átalakítása
MI LESZ VELED NYUGDÍJ(AS)?
Vállalkozói jogvédelmi biztosítás.
Biztosítás. Mi jelent a biztosítás? •A biztosítás a nyugalom megvásárlásának egy formája •Ha valamilyen szerencsétlen előre nem látható veszteséget szenvedsz.
AEGON Baleset- és betegségbiztosítási program
Kötelezettségek 10. feladat kidolgozása
Tb-Járulékok, szociális hozzájárulási adó
Általános biztosításmatematika
Biztosítók. Bevezetés  Biztonság  A biztosítások célja, hogy előre nem látható, esetleg- vagy biztosan bekövetkező, anyagi következményekkel is járó.
Európai Utazási Biztosító Zrt. (EUB) Oktatás 2008.
1 BALESETBIZTOSÍTÁS (munkahelyi egészségbiztosítás) az üzleti biztosítók szerepvállalásával Összeállította: Magánbiztosítók egészségügyi reformbizottsága.
Kötelező biztosítás 2010 Előadó: Marosvölgyi Péter, szakmai igazgató AEGONdirekt.hu Zrt.
Cafeteria változások – új elemek a piacon
BÉT – Kibocsátói Villámprezentációk
Béren kívüli jutatások 2012 IVSZ Badak Béla okl.könyvvizsgáló
A KÖZÚTI SZÁLLÍTMÁNYOZÓ FUVARDÍJ POLITIKÁJA
MI MENNYI 2011-BEN ? BÉREK, ILLETMÉNYEK, SZOCIÁLIS ÉS MUNKANÉLKÜLI ELLÁTÁSOK Készítette: Korózs Lajos szociológus.
Állami lakástámogatások 12/2001 (I. 31. ) Kormányrendelet, 4/2005 (I
Váll. ir. ktg-e: I. Értékesítés nettó árbevétele II.
2 A biztosítási piac 2013 első félévében 5,15%-ot nőtt (436 milliárdos díjbevétel)..
Kérjük halkítsák le telefonjukat!
A FIDESZ-KDNP ÉVI ADÓEMELÉSEI. KORMÁNYZATI JAVASLATRA BEVEZETETT ADÓEMELÉSEK Dr. Matolcsy György, nemzetgazdasági miniszter NŐ A SZEMÉLYI.
A január 1-től életbe lépett adó- és járulék változások. Az alkalmi munkavállalás április 1-től életbe lépő változásai március 29. Készítette:
Kormányszóvivői tájékoztató Cselekedni most és mindenkiért Hogy mindenki jobban éljen! Adókedvezmény az átlagos és az átlag alatti keresetből élőknek.
Biztosításgazdaságtan 9. téma
Életbiztosítási Program
ADÓ Farkas Gábor Szenior Menedzser február 28. Adózás 2006.
Fellow Pass cefeteria. 650 milliárdos üzlet Tervezett forgalom: 3 éven belül ennek 20%-a Fellow-n keresztül, hisz ez a Munkaadók érdeke! Miért is? Mert.
GP Consulting Pénzügyi Tanácsadó Kft.
Eredménykimutatás 8. feladat (479. o.)
Anyagok 3. feladat 168. oldal.
Kötelezettségek 7-8. feladat kidolgozása
SZJA feladatok Gazdasági közjog. Szja 1. 1.Munkabér: Ft/hó jutalom: Ft, étkezési utalvány: 3.000Ft/hó 2. FB tag: Ft/hó 3. megbízási.
1 Foglalkoztatási formák, díjazásuk Munkaidő és a kapcsolódó nyilvántartások november 23. Gottgeisl Rita.
Magyar Adótanácsadók és Könyvviteli Szolgáltatók Országos Egyesülete ÉVKÖZI ART és ÁFA VÁLTOZÁSOK Előadó: Vadász Iván Budapest, július 13.
Kormányszóvivői tájékoztató Cselekedni most és mindenkiért Biztonságot az alkalmi munkából élőknek! Az alkalmi munka után fizetett közterhek csökkentése.
Béren kívüli juttatások Adókedvezmények Adóelőleg Ingatlan.
Egészségügy a beteg szemszögéből Jogszabályi útmutató.
A Kárpátia Magyar-Román Kereskedelmi és Iparkamara
1 Mit lehet biztosítani?. 2 Válassza ki, hogy melyik biztosítás érdekli? Vagyon Utazási Egészség, balesetGépjármű.
RSM DTM Hungary Adótanácsadó és Pénzügyi Szolgáltató Zrt. A személyi jövedelemadó évi változásai Lucz Zoltánné főosztályvezető Pénzügyminisztérium.
Osztalékadó. Osztalékadó A Medgyessy-Gyurcsány-kormány adóreformja I. 550 milliárd Ft elvonás évente (55 ezer Ft/fő) 22 adóemelés Áfa radikális.
2010 : KIHÍVÁSOK ÉVE A PÉNZÜGYI SZEKTORBAN Kisbenedek Péter, MABISZ október 5.
Miért szeressük a Biztosítókat? A biztosítók több ezer éve létező, valós ügyféligényt elégítenek ki (ma közel 12 millió szerződést kezelnek). A biztosítások.
Encombrement maximum du logotype depuis le bord inférieur droit de la page (logo placé à 1/3X du bord; X = logotype)
1 Gyarapodó Köztársaság Növekvő gazdaság – csökkenő adók február 2.
Az Eötvös József Alapítvány évi beszámolója Rendes évi közgyűlés február 10.
Partnereink a szakszervezetek Pedagógusok Szakszervezete Balatonföldvár augusztus 22-23
Szükséges Gyakorlati Tudás:
TestŐr.
1 Genertel Kgfb kiegészítő szolgáltatások Kiegészítő biztosítások miniCasco Extra: A saját gépjárművén keletkezett töréskárra térít, olyan esetben,
Signal Expressz balesetbiztosítás
Prémium Partner Bónusz BÁRMIKOR FELHASZNÁLHATÓ!
Balesetbiztosítás. Milliós segítség Választható csomagok, fix díjtételek Nem kell tarifálni! Nincs egészségügyi kockázatelbírálás!
Zöld út Bemutatkozik a Groupama Garancia Biztosító
SIGNAL Biztosító Partnereink a szakszervezetek
GP Consulting Pénzügyi Tanácsadó Kft.
VÁLLALKOZÁSOK MUNKÁLTATÓI FELELŐSSÉGBIZTOSÍTÁSA. Jogi szabályozás (Ptk. szerint) A kártérítésről: „Aki másnak jogellenesen kárt okoz, köteles azt megtéríteni”
Hogyan biztosítsuk vállalkozásunkat? Vagyonbiztosítások Győr, október 12. Németh Attila.
Összehasonlító példák ‏ 2015/2016 II. Dr Lakatos Mária: ADÓZÁS I.
Biztos jelen, közös jövő!
Utazási Irodák Speciális Felelősségbiztosítás 2017
Összehasonlító példák
Előadás másolata:

SIGNAL Biztosító Partnereink a szakszervezetek

Tartalom Bemutatkozik a SIGNAL Biztosító Milyen kedvezményes szolgáltatásokat kínálunk? Egyéni biztosítások Csoportos biztosítások Értékesítés támogatás, nyereményjáték Tájékoztató marketing anyagok

Anyacég: SIGNAL IDUNA Tevékenység Számokban (2010) Németország 10 legnagyobb biztosítási konszernje közé tartozik Személy és vállalkozói biztosítások Vagyonkezelés Banki – és tőkebefektetési szolgáltatások Lakás – és egészségpénztár Számokban (2010) Éves díjbevétel: 6 milliárd euro Kezelt vagyon: 53 milliárd euro Biztosított ügyfél: 12,4 millió fő Munkavállalók száma: 13 000 fő

A SIGNAL IDUNA Európában Az első külföldi leányvállalat SIGNAL Biztosító Zrt. Magyarország Alapítva: 1993

SIGNAL Biztosító Zrt. Részvényesi struktúra SIGNAL IDUNA Allgemeine Versicherung Aktiengesellschaft 100 % A SIGNAL Biztosító tőkehelyzete (2011)

Egyéni biztosításaink Élet – és baleset-biztosítások A gondos szülők biztosítása GYERMEKKÖTVÉNY Gondolkodjunk együtt a nyugdíjról JÖVŐIDŐ Élet-baleset- és betegségbiztosítás Lakásbiztosítás HÁZ-TARTÁS BÁSTYA MAX Gépjármű-biztosítások KGFB CASCO

Egyéni biztosításaink Betegség-, baleset- és életbiztosítás Szakszervezeti tagsággal rendelkezők és családtagjaik 18-65 éves korig egyénileg. Nincs egészségügyi nyilatkozat. A biztosítás díját egyénileg fizetik. Csak féléves és éves díjjal lehet fizetni, csoportos beszedéssel. A szakszervezeti tagságot igazolni kell.

Betegség-, élet- és baleset-biztosítás 18 – 65 éves korig Szolgáltatások A B Életbiztosítás 600.000 1.000.000 Baleseti halál 500.000 1.000.000 Baleseti rokkantság 1.000.000 1.500.000 50% feletti bal.rokk. + 500.000 500.000 Csonttörés 20.000 20.000 Égési sérülés 20.000 20.000 Baleseti kórházi napidíj 2.000 2.000 28 napot meghaladó Tp. 10.000 10.000 Bal.műtéti térítés 100.000 100.000 TB I-II (betegség esetén is) 100.000 100.000 Kritikus betegségek 100.000 100.000 Éves díj/fő 6.600 9.000 Díj/hó/fő 550 750 Fizetendő féléves díjrészlet 3.300 4.500

Egyéni biztosításaink Lakásbiztosítások SZAKSZERVEZETI HÁZ-TARTÁS 10% engedmény SZAKSZERVEZETI BÁSTYA MAX 10% engedmény A szakszervezeti tagságot igazolni kell!

Egyéni biztosításaink Gépjármű-biztosítások Gépjármű-felelősségbiztosítás 15% engedmény CASCO 10% engedmény A szakszervezeti tagságot igazolni kell!

Csoportos biztosítások Szakszervezeti csoportos baleset-biztosítás Munkavállalói felelősségbiztosítás

Csoportos biztosítások Szakszervezeti csoportos baleset-biztosítás 30Ft/hó/fő 50Ft/hó/fő 100Ft/hó/fő Bal.hal. 200.000 300.000 500.000 Bal.rokk. 200.000 300.000 500.000 Bal.knd. 500 700 2.000 Csonttörés 5.000 7.000 20.000 Égési sérülés 40.000 60.000 Bal.műtéti térítés 40.000 60.000 Munkahelyi balesetre járó szolg. 3 napot meghaladó Tp. 3.000 4.000 5.000 21 napot meghaladó Tp. 6.000 7.000 12.000

Szakszervezeti csoportos baleset-biztosítás Kik vehetik igénybe? Ágazati szakszervezetek/alapszervezetek tagjaik részére. A tagdíjba beépíthető a biztosítás díja. Szakszervezeti tag családtagjai Közös háztartásban élő közeli hozzátartozókra (házastárs,gyermek) és élettársakra: 0-18 éves korig (gyermek) 8-65 éves korig (kizárólag házastárs/élettárs) Változás: A munkahelyi baleset a családtagokra is kiterjed.

Csoportos biztosítások Munkavállalói felelősségbiztosítás Szakszervezet kötheti: A munkavállalókat mentesíti a gondatlan károkozási események bekövetkezéséből származó, az őket ilyen esetben terhelő részkártérítési kötelezettség megfizetése alól. A kártérítés kifizetéséhez a munkavállalói részkártérítési kötelezettséget megállapító jogerős munkáltatói határozat megléte szükséges.

Csoportos biztosítások Csoportos Munkavállalói felelősség-biztosítás Kártérítési limit Kártérítési limit Éves díj (Ft/fő/kár) (Ft/év) (Ft/fő) 1 200 000 10 000 000 950 950 000 10 000 000 900 750 000 10 000 000 850 500 000 10 000 000 750 400 000 10 000 000 650 300 000 10 000 000 550

Tájékoztató füzet (A/5) Marketing anyagok Tájékoztató füzet (A/5) Tartalom: Bemutatkozás Tematizált termékbemutató Akciók, kedvezmények Kapcsolattartók elérhetőségei Ügyfélportál bemutatása

Tájékoztató füzet

Tájékoztató füzet

DM levél DM levél (A/4) Tartalom: Sorsolás részletei: Tájékoztató termékekről 60 perces tájékoztató ajánlása Sorsolási szelvény Kapcsolattartók elérhetőségei Sorsolás részletei: Leadási határidő: 2012. november 26. Sorsolás: 2012. november 29. Bővebb információ: www.signal.hu/hu/szakszervezeti_kupon_akcio.html

Marketing nyilatkozat DM levél Marketing nyilatkozat

Köszönöm a figyelmet!