Vállalati információs rendszerek értékelése numerikus hasonlóság-elemzéssel TDK-dolgozat Készítette: Pető István GTK V. évfolyam 2000. november.

Az előadások a következő témára: "Vállalati információs rendszerek értékelése numerikus hasonlóság-elemzéssel TDK-dolgozat Készítette: Pető István GTK V. évfolyam 2000. november."— Előadás másolata:

1 Vállalati információs rendszerek értékelése numerikus hasonlóság-elemzéssel TDK-dolgozat Készítette: Pető István GTK V. évfolyam 2000. november

2 A tenderértékelés nehézségei  Problémák az összehasonlítással  Hiányos pályázatok  Eltérő felépítés  Hangsúlyok máshová kerülnek  Objektivitás hiánya  Súlyok  Pontozás  Tényezők összevetése

3 Egy megoldási mód – a JOKER  Az „ideálishoz leginkább hasonló” ajánlat megtalálása  Context-free módszer  Az eredmények akkor tekinthetők megalapozottnak, ha verbálisan magyarázhatók

4 A fejlesztés okai  Gyáranként eltérő rendszerek és I/O-jellemzők  Döntésekhez lassan érkezik az információ  Sok párhuzamos munkafolyamat

5 Elvárások a rendszer felé  Biztosítsa vállalatok gazdasági folyamatainak hatékonyságát  Gyárak önálló működése – központi koordináció és racionalizáció  Költségtakarékos bevezetés és üzemeltetés

6 Értékelési tényezők  Hardver (szerverek, felhasználói gépek, hálózat, biztonság)  Szoftver (operációs rendszer, RDBMS, alkalmazás)  Szolgáltatások (szerviz, garancia)  Árak (bekerülési és követési költség)  Céginformáció (referenciák, eredményesség)

7 Hasonlóság elemzés Két szinten valósul meg: 1. Tényezőcsoportokon belüli elemzés 2. Összefoglaló táblázat ; „információs átlag” képzése

8 Sorrendek a csoportokban BaaNRossRelacs+TradeMFG/PROSAP R/3 Hardver32541 Szoftver31452 Szolgáltatások51342 Költségek24315 Céginfó52341

9 JOKER-futtatás

10 Objektívabb lett-e a kapott eredmény? Matematikai modell a döntés központjában A tényezők eredeti mértékegységben szerepelnek  Szakértői pontozás  Súlyok kiválasztása  Skálák változtatása Objektívabb döntésRangsort módosíthat