TÁMOP-2.1.3/ABC/12-2pályázattal és segítségünkkel teljesen 100%-ig megtakaríthatja a képzési költségeit!!! Sőt a bérek és járulékok is elszámolhatók !!!! A lehetőség től a kis- közép és nagy vállalkozások számára egyaránt fennáll a Közép Mo-i régióban, de csak a keretek kimerüléséig, azaz millió Ft erejéig.
Bemutatkozás • Cégünk az IQA Consulting Kft, 1991 óta dolgozik a magyar piacon • Akkreditált felnőttképzési szervezeti háttérrel működünk, akkreditált képzési programokkal • A képességfejlesztés specialistája vagyunk, amit • Vezetői, értékesítési és kommunikációs tréningek • Különféle személyre szabott vezetői konzultációk • Szervezetépítés, ügyviteli folyamatok kialakítása • Személyzeti tanácsadás, egyéni és csoportos tesztek, felmérések • Munkatárs kiválasztás • Nyelvi, számítástechnikai és egyéb OKJ-s képzések területein valósítunk meg. Részletesen:
Referenciák - kivonat • AMERO-R Kft, • AJ Hungária kft, • AL-KO Kft, • Bakony Volán, • Baromfi-coop Kft, • Bankárnet Kft, • Bosch Pont Kft, • Citrom Rt, • City Taxi, • City Taxi, • DARFT Kht, • Debreceni Hőszolgáltató Rt, • Dél-Pest megyei Takarékszövetkezet, • Detki keksz Kft, • Doherty Kft, • Dupont ( Pioneer Rt), • Favorit Kft, • Fer-vill Kft, • Freudenberg Kft, • Gamaxnet Kft, • Hat Integrált Márkakommunikációs Ügynökség, • Házipatika. com, • Henix Kft, • Hiszi Map Kft, • Hungarosack Kft, • Immo-Rohr Bokréta Ház, • Kinizsi Takarék Szövetkezet, • Kerekes Kft, • Komárom-Ács vízmű, • Librotrade Kft, • Láng Autóalkatrész Kft • Mérték Stúdió • Oázis Kertészet, • Pannonplakát Kft, • Pécsi Vízmű, • Phonarium Kft, • Plan Rt, • SPORT TIME KFt, • Szikra Kft, • Thermik Plus Kft, • Terranova Kft, • TWS Kft, • Veszprém Beton Kft, • Zöldfok Zrt, • Zamex Kft, • ….és még sokan mások.
Pályázati lehetőség Társadalmi Megújulás Operatív Program – TÁMOP A-B-C/12-2. Célja, hogy a munkaerő versenyképességének, az alkalmazottak foglalkoztathatóságának, munkahelyi készségeinek és kompetenciáinak javítása révén növelje a vállalkozások versenyképességét, a technológiai fejlődéshez való alkalmazkodását, és ösztönözze a foglalkoztatókat munkavállalóik tudásának folyamatos fejlesztésére. A pályázat további célja, hogy olyan vállalkozások is hozzájussanak a támogatásokhoz, amelyeknek erre – méretükből és szűkös erőforrásaikból adódóan – korábban nem volt lehetőségük, és így a képzések révén kialakuljanak a tudatos emberi erőforrás gazdálkodás alapjai a mikro-, kisvállalkozásoknál. Célja, hogy a munkaerő versenyképességének, az alkalmazottak foglalkoztathatóságának, munkahelyi készségeinek és kompetenciáinak javítása révén növelje a vállalkozások versenyképességét, a technológiai fejlődéshez való alkalmazkodását, és ösztönözze a foglalkoztatókat munkavállalóik tudásának folyamatos fejlesztésére. A pályázat további célja, hogy olyan vállalkozások is hozzájussanak a támogatásokhoz, amelyeknek erre – méretükből és szűkös erőforrásaikból adódóan – korábban nem volt lehetőségük, és így a képzések révén kialakuljanak a tudatos emberi erőforrás gazdálkodás alapjai a mikro-, kisvállalkozásoknál. Pályázatok benyújthatók : tól Képzések időtartama: min. 20 órás képzésektől felfele. Célcsoport (támogatásra jogosultak): 1. Mikro vállalkozások: 10 fő és kb. 420 millió forgalom alatt kis vállalkozások 50 fő és kb. 2,13Milliárd forgalom alatt kis vállalkozások 50 fő és kb. 2,13Milliárd forgalom alatt 2. Közép vállalkozások 250 fő és kb. 10Milliárd forgalom alatt 3. Nagy vállalatok: 250 főt és kb. 10Milliárd forgalom felett
Jelen pályázati kiírás keretében az alábbi szervezetek pályázhatnak: korlátolt felelősségű társaság (KSH 113) részvénytársaság (KSH 114) európai részvénytársaság (KSH 115) takarék- és hitelszövetkezet (KSH 122) mezőgazdasági szövetkezet (KSH 124) európai szövetkezet (KSH 125) biztosító szövetkezet (KSH 126) szociális- és iskola szövetkezet (KSH 127) egyéb szövetkezet (KSH 129) ügyvédi iroda (KSH 131) vízitársulat (KSH 133) víziközmű-társulat (KSH 134) erdőbirtokossági társulat (KSH 135) végrehajtó iroda (KSH 136) közjegyzői iroda (KSH 137) magyarországi székhelyű európai gazdasági egyesülés (KSH 138) egyéb, máshova nem sorolt jogi személyiségű vállalkozás (KSH 139) betéti társaság (KSH 212) közkereseti társaság (KSH 211) egyéni cég (KSH 213) külföldi székhelyű vállalkozás fióktelepe (KSH 226) külföldi székhelyű európai gazdasági egyesülés magyarországi telephelye (KSH 227) máshova nem sorolt, jogi személyiség nélküli vállalkozás (KSH 229) egyéni vállalkozói nyilvántartásban szereplő egyéni vállalkozó (KSH 231) egyéb egyéni vállalkozó (KSH 232) nonprofit közkereseti társaság (KSH 621)
Támogatás 1. Mikro és kisvállalkozásoknak Max 10 millió Ft / pályázat 100%-os támogatással, 300 millió Ft-os keretből Közép Magyarországon ( Bp és Pest megye) a keretek erejéig Max 10 millió Ft / pályázat 100%-os támogatással, 300 millió Ft-os keretből Közép Magyarországon ( Bp és Pest megye) a keretek erejéig 2. Középvállalkozásoknak 1-50 millió Ft / pályázat 100% támogatással, 300 millió Ft-os keretből Közép Magyarországon a keretek erejéig 1-50 millió Ft / pályázat 100% támogatással, 300 millió Ft-os keretből Közép Magyarországon a keretek erejéig 3. Nagyvállalatoknak millió Ft / pályázat 100% támogatással, 400 millió Ft-os keretből Közép Magyarországon a keretek erejéig millió Ft / pályázat 100% támogatással, 400 millió Ft-os keretből Közép Magyarországon a keretek erejéig • A projekt súlyozott átlagos óradíja nem haladhatja meg a nettó forintot • A pályázati támogatás mértéke: 100 % lehet, max 25 % előleggel
Elszámolható a képzéshez kapcsolódó költségek: Elszámolható költségek: I. Képzéshez kapcsolódó költségek • képzés költsége (beleértve a jegyzet- és vizsgaköltségeket) • szállás és ellátás költsége (max 8000 Ft/fő/éj, ebből ellátás max. 4000eFt/fő/nap) II. Egyéb költségek • tájékoztatás és nyilvánosság biztosításával kapcsolatos költségek (igényelt támogatás 3%-ig) • biztosíték nyújtásával kapcsolatos költségek az igényelt támogatás 3%-áig • bankköltség (maximum havi ft) • Járulékok és bérek a képzés idejére !!! • Rendelkezésre álló tervezett keretösszeg: 21 milliárd forint ban (ebből 1 milliárd Ft a közép-magyarországi székhelyű pályázók számára). • FONTOS A GYORSASÁG! Pályázatírásban és menedzselésben kipróbált profikkal dolgozunk.
IQA saját képzések és szolgáltatások: • Ügyfélkommunikációs és más kom. tréningek • Értékesítési tréningek több szinten • Vezetői tréningek több szinten • Nyelvi, számítástechnikai és egyéb OKJ-s képzések. • A képzési modulok naposak, gyakorlat centrikusak és speciális önismereti Elan Vital Analízis teszttel segítettek.A tesztről bővebben:
Kérdéseire haladéktalanul válaszolunk ! Cégénél kihasználható maximális lehetőségek felderítésére a személyes találkozás lehetőségét javasoljuk !
Köszönjük megtisztelő figyelmét! PÓNYA CSABA várja hívását : Köszönjük megtisztelő figyelmét! PÓNYA CSABA várja hívását : M:
IQA Consulting Kft. A képességfejlesztés specialistája 1172 Bp. XII. u. 11. T/F: Forródrót: