Társadalom- és foglalkoztatáspolitikai stratégiák hatása és hatékonysága Scharle Ágota Budapest Szakpolitikai Elemző Intézet Budapest, 2013. november 12.

Az előadások a következő témára: "Társadalom- és foglalkoztatáspolitikai stratégiák hatása és hatékonysága Scharle Ágota Budapest Szakpolitikai Elemző Intézet Budapest, 2013. november 12."— Előadás másolata:

1 Társadalom- és foglalkoztatáspolitikai stratégiák hatása és hatékonysága Scharle Ágota Budapest Szakpolitikai Elemző Intézet Budapest, 2013. november 12.

2 Stratégia elemei www.budapestinstitute.eu Budapest, 2013. november 12. felső harmad jövedelme nőjön: fogyasztás, beruházás kormánypárt politikai támogatásának stabilitása centralizáció munkaalapú társadalom: kínálati ösztönzők és közmunka

3 Foglalkoztatáspolitikai eszköztár www.budapestinstitute.eu Budapest, 2013. november 12. lassabban hatgyorsabban hat drágább  közoktatás javítása  aktív eszközök: (át)képzés és rehabilitáció  mobilitás támogatása  bért terhelő adók célzott csökkentése  minimálbér csökkentés  bértámogatások  közmunka olcsóbb  stabil üzleti körny.  admin teher csökk.  álláskeresés számonkérése  ellátások összegének csökkentése  hozzáférés szigorítása

4 Segélyszigorítás eddigi hatásvizsgálatai www.budapestinstitute.eu Budapest, 2013. november 12. 1993 helyettesítési ráta + időtartam: Köllő-Nagy (1996), Micklewright and Nagy (1995), Wolff (2001) 2000 időtartam: Galasi-Nagy (2002) Keresztmetszet 1994: 2001 Köllő (2001) általában: nem növelte a munkakínálatot kis pozitív hatás 30 alatti nők, iskolázott álláskeresők esetében

5 Ellátott munkanélküliek csökkenő aránya www.budapestinstitute.eu Budapest, 2013. november 12.

6 Foglalkoztatási ráta növekedése www.budapestinstitute.eu Budapest, 2013. november 12.

7 Szegénység és egyenlőtlenség növekedése www.budapestinstitute.eu Budapest, 2013. november 12.

8 Nagyon sokat költünk közfoglalkoztatásra www.budapestinstitute.eu Forrás: Eurostat és OECD

9 De nem csak pénzkérdés www.budapestinstitute.eu Budapest, 2013. november 12.  Szakmai egyeztetés hiánya – döntések minősége / összehangolása  Változékony politikai taktika -> kiszámíthatóság hiánya  Korrupció -> jogbiztonság hiánya  Üzleti bizalom -> beruházások és munkaerő-kereslet  Centralizáció -> helyi autonómia csökkenése

10 Rövidtávon mi javítható? www.budapestinstitute.eu Budapest, 2013. november 12. -egyenlőbb hozzáférés a közmunka lehetőségekhez -helyi szintű együttműködés szakemberek között -?

11 … a továbblépés esélye www.budapestinstitute.eu Budapest, 2013. október 24.

12 Közmunka helyett: jobb megoldások www.budapestinstitute.eu

13 Nyolcszorosára nőtt közmunkások száma www.budapestinstitute.eu Forrás: NMH és MÁK, 2000-ben közhasznú és közcélú együtt

14 A képzetlen munkaerő sokféle www.budapestinstitute.eu Budapest, 2013. október 24. idősebbek, nagy a munka- nélküliség: 280 ezer idősebbek, közepes munka- nélküliség: 150 ezer nyugdíjhoz közel: 280 ezer fiatalabbak, kisebb a munkanélküliség 550 ezer