AZ ÉSZAK-ALFÖLDI RÉGIÓ és HAJDÚ-BIHAR MEGYE MUNKAERŐPIACI HELYZETE

Slides:



Advertisements
Hasonló előadás
A célcsoport munkaerő-piaci helyzetét és életminőségét javító információk az interneten és azok használata Tapolcai-Hatházi Andrea főigazgatói PR tanácsadó.
Advertisements

MTA Regionális Kutatások Központja Vidéki alternatívák – segély és/vagy munka? Dr. Balcsók István tudományos munkatárs MTA RKK ATI Debreceni Osztály.
Az ÉARFÜ NONPROFIT KFT - szerkezete, felépítése, a színes mozaik.
A Közép-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ szerepe a komplex rehabilitációban Balog Lajos Rehabilitációs főreferens,foglalkoztatási szakértő
A KARCAGI KISTÉRSÉG MUNKAERŐPIACI HELYZETE TÁMOGATÁSI LEHETŐSÉGEK
OTP-Bank Bozsik Program Szabolcs – Szatmár – Bereg megye
Az ÚMFT-s ex ante értékelések tanácsadói javaslatai és megvalósulásuk a közigazgatásban Dr. Várhelyi Tamás, CMC, Ph.D. Compudoc Kkt. - Szolnoki Főiskola.
M ű szaki és Természettudományi Egyesületek Szövetsége Szabolcs – Szatmár – Bereg Megyei Szervezete.
Szolgáltatási funkciók az Észak- alföldi régió városaiban és falvaiban Koncz Gábor MTA Regionális Kutatások Központja Alföldi Tudományos Intézet Debreceni.
VPOP Jövedéki Igazgatóság
Dél-alföldi régió Országos adatok Itt!!! Bezárás
Az Észak-alföldi régió mezőgazdaságának sajátosságai
Bemutató a NKH Befektetésösztönzési Főosztály munkatársai számára
Borbély Tibor Bors szakmai tanácsadó Budapest, március HEF OP „Képződj, hogy segíthess” Foglalkoztatás és szociális.
Többcélú kistérségi társulások működési szabályai, zavarai
Kutatási összefoglaló. Regionális eltérések Magyarországon nemzetközi összehasonlításban.
„Út a munkához „ program Simon Gábor államtitkár.
Foglalkoztatási és Szociális Hivatal Sajtótájékoztató augusztus 7.
NETre Kész – IT-mentor roadshow, Pécs A célcsoport munkaerő-piaci helyzetét és életminőségét javító információk az Interneten és azok használata Czanik.
Lakónépesség*: Lakónépesség*: ezer fő Foglalkoztatottak: Foglalkoztatottak: ezer fő Munkanélküliek száma: Munkanélküliek száma: ezer fő Gazdaságilag.
A büntetés-végrehajtási szervezet részvétele
Új arculati javaslatok Észak-alföldi Regionális Munkaügyi Központ A kereslet-kínálat alakulása az autószerelő szakmában Hajdúnánás 2009 Veressné dr. Kiss.
A Magyar Köztársaság kormánya. A recesszió foglalkoztatásra gyakorolt hatásának kezelésével kapcsolatos munkaerő-piaci intézkedések Simon Gábor államtitkár.
Dél-dunántúli Munkaügyi Központ MUNKAERŐ-KERESLETIÉS KÍNÁLATI ELŐREJELZÉSEK HEFOP 1.2. Az Állami Foglalkoztatási Szolgálat fejlesztése kutatási alkomponens.
A munkaerő-piaci helyzet a Nyugat-Dunántúli Régióban IPA Szakértői Akadémia Harkány
VPOP Jövedéki Igazgatóság
A Berettyóújfalui Kistérség bemutatása
Dél-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ Tájékoztató a foglalkoztatáspolitika aktuális kérdéseiről, a térség munkaerő-piaci helyzetének alakulásáról.
Pécsi Kistérségi Foglalkoztatási Paktum Workshop Június 10. Foglalkoztatási helyzetkép a Dél-dunántúli régióban Sasvári Gábor igazgató-helyettes.
Kunszentmártoni kistérség munkaerő-piaci helyzete, támogatási lehetőségek Készítette: Deák István kirendeltség-vezető.
A magyar gazdaság növekedésének egyes területi vonatkozásai Dr. Tétényi Tamás, VÁTI kht. Növekedés Magyarországon: Helyzetkép és kilátások Budapest, 2005.
ÜDVÖZÖLJÜK a Térségi Konferencia résztvevőit november.
Kis- és középvállalkozások versenyképességének támogatása,klaszter együttműködéseken keresztül Bihor-, Hajdú-Bihar és Szabolcs-Szatmár-Bereg megyékben.
Munkaerő-piaci helyzetkép Borsod-Abaúj-Zemplén megyében
SZABOLCS-SZATMÁR-BEREG MEGYE MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE
Közép-Dunántúl, Veszprém megye és Várpalota munkaerő-piaci helyzete
TÁMOP 5.5.1/A-10/ “Jó pályán! Jó gyakorlatok továbbfejlesztése és alkalmazása a munkaerő-piaci integrációért és esélyegyenlőségért” Foglalkoztatási.
TÁMOP 5.5.1/A-10/ “Jó pályán! Jó gyakorlatok továbbfejlesztése és alkalmazása a munkaerő-piaci integrációért és esélyegyenlőségért” Foglalkoztatási.
KÜLFÖLDI MUNKAERŐ INTEGRÁCIÓJÁNAK ELŐSEGÍTÉSE – MUNKAVÁLLALÓI IGÉNYEK ÉS A SZAKSZERVEZETEK LEHETŐSÉGEI ÉS SZÁNDÉKAI Agócs Andrea Magyar Szakszervezetek.
Kőszeg, Foglalkoztatási helyzet a Kőszegi Kirendeltség vonzáskörzetében Kőszeg,
Kazincbarcika és vonzáskörzete munkaerő-piaci helyzetének bemutatása
A NYUGAT-DUNÁNTÚLI RÉGIÓ MUNKAERŐPIACI HELYZETE, KÜLÖNÖS TEKINTETTEL A DIPLOMÁSOK ELHELYEZKEDÉSÉRE SOPRON, december 11.
A munkaerő-piaci kereslet és kínálat összehangolása __________________________ Kámán István.
A GAZDASÁGI VÁLSÁG HATÁSA A NYUGAT-DUNÁNTÚLI RÉGIÓ MUNKAERŐPIACÁRA Kőszeg, december 14.
Norvég Civil Alap A Norvégia, Izland és Liechtenstein által az Európai Unió gyengébben fejlett tagállamainak felzárkóztatásához nyújtott támogatás keretében.
AZ ÉSZAK - ALFÖLDI RÉGIÓRÓL Gadus István Társelnök Észak-alföldi Regionális Fejlesztési Tanács.
„Határon innen és határon túl – integráció és migráció a Kárpát-medencében” A Szociális és Munkaügyi Minisztérium és a munkaerő-migráció Korózs Lajos államtitkár.
„Első lépés” – alacsony foglalkoztatási eséllyel rendelkezők képessé tevő és önálló életvitelt elősegítő programjai TÁMOP C-09/ „Trambulin”
A Dél-Alföld általános gazdasági helyzete és a mögötte meghúzódó EMBER
1 A foglalkoztatáspolitika ösztönző elemei, a szolgáltatások szerepe Munkaerő-piaci Műhely Konferencia Pécs november 20. SZOCIÁLIS ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM.
TÁMOP „Út a munka világába” Közép-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ dr. Nyári Tibor projektvezető.
„Az Észak-alföldi Régió munkaerőpiaci helyzete, különös tekintettel a szakképzett munkaerőre” Debrecen Veressné dr. Kiss Anna ÉARMK.
A Társadalmi Megújulás Operatív Program 1.1. „Komplex munkaerő-piaci programok a munkanélküli és inaktív emberek foglalkoztatásáért” intézkedés TÁMOP /
MUNKAERŐPIACI FOLYAMATOK Nyugat-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ, Szombathely Szentgotthárd, február 15.
Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ Munkaerőpiaci helyzetkép a salgótarjáni kistérségben Zaráné Kecskés Erzsébet Igazgató KKC-2008-V
Munkaerő-piaci helyzetkép a Lenti kistérségben. A népesség csoportosítása gazdasági aktivitás, foglalkoztatás és munkanélküliség szerint Népesség Munkaképes.
Munkaerő- piaci helyzetkép a Nyugat- dunántúli régióban Kleizerné Tamás Györgyi szakreferens Nyugat- dunántúli Regionális Munkaügyi Központ.
Csongrád megye munkaerőpiaci helyzetéről. Megnevezés Csongrád megyeMagyarország 2010.II. név2016.II. névváltozás2010.II. név2016.II. névváltozás ezer.
A magyarországi K+F politika
Aktuális Munkaerő-piaci helyzet a jászságban
GYAKORLATI TAPASZTALATAI SZABOLCS-SZATMÁR-BEREG MEGYÉBEN
A helyettes szülői ellátás működése
Foglalkoztatási együttműködések szabolcs-Szatmár-bereg megyében
A Heves Megyei Kormányhivatal Európai Uniós források keretében folyó foglalkoztatási és képzési programjai.
AZ ÉSZAK ALFÖLDI RÉGIÓ EGÉSZSÉGÜGYI HELYZETÉRŐL
Készítette: Koleszár Gábor
Munkaerő- piaci helyzetkép a Nyugat- dunántúli régióban
„Út a munkához”program
Demográfiai, iskolázási folyamatok és munkaerő kínálat
DÉL-DUNÁNTÚLI REGIONÁLIS PAKTUM KONFERENCIA
Előadás másolata:

AZ ÉSZAK-ALFÖLDI RÉGIÓ és HAJDÚ-BIHAR MEGYE MUNKAERŐPIACI HELYZETE

AZ EGY FŐRE JUTÓ GDP ALAKULÁSA 1391 1441 1482 1517 2055 2169 3568 500 1000 1500 2000 2500 3000 3500 4000 Észak-Alföld Észak-Magyarország Dél-Alföld Dél-Dunántúl Közép-Dunántúl Nyugat-Dunántúl Közép-Magyarország Ország: 2186 ezer Ft (ezer Ft)

AZ AKTIVITÁSI RÁTA ALAKULÁSA AZ EU-BAN ÉS MAGYARORSZÁGON A 15-64 ÉVES NÉPESSÉGEN BELÜL (2006. ÉV) 70,1 71,6 62,0 66,1 65,4 66,6 58,9 56,6 57,4 77,5 79,1 68,7 72,7 72,9 73,5 65,2 62,4 65,1 65,6 62,9 64,1 55,5 60,0 58,0 59,7 52,9 51,0 50,0 52,5 0,0 40,0 70,0 80,0 90,0 Közép- Magyarország Dunántúl Nyugat- Dél- Észak- Alföld összesen férfi nő Európai Unió 27-ek 15-ök (%) Forrás: Eurostat

A FOGLALKOZTATÁSI RÁTA ALAKULÁSA AZ EU-BAN ÉS MAGYARORSZÁGON A 15-64 ÉVES NÉPESSÉGEN BELÜL (2006. ÉV) 64,3 65,9 57,3 62,7 61,4 62,8 53,6 50,4 51,1 54,3 71,5 73,4 63,8 69,2 68,7 69,7 59,4 55,5 58,2 60,8 57,1 58,5 56,7 55,9 48,0 45,3 44,3 0,0 35,0 40,0 45,0 50,0 55,0 60,0 65,0 70,0 75,0 80,0 Közép- Magyarország Dunántúl Nyugat- Dél- Észak- Alföld (%) összesen férfi nő Európai Unió 27-ek 15-ök Forrás: Eurostat

A NYILVÁNTARTOTT ÁLLÁSKERESŐK/MUNKANÉLKÜLIEK LÉTSZÁMÁNAK ALAKULÁSA ÉSZAK-ALFÖLDI RÉGIÓ 28 894 36 076 19 990 18 829 38 102 48 327 85 825 104 393 20 000 40 000 60 000 80 000 100 000 120 000 2004. 2005. 2006. 2007. Hajdú-Bihar Jász-Nagykun Szolnok Szabolcs-Szatmár-Bereg Észak-alföldi régió (fő)

LÉTSZÁMÁNAK ÉS ARÁNYÁNAK ALAKULÁSA AZ EGY ÉVEN TÚL NYILVÁNTARTOTT ÁLLÁSKERESŐK/MUNKANÉLKÜLIEK LÉTSZÁMÁNAK ÉS ARÁNYÁNAK ALAKULÁSA (2004-2007. ÉV) ÉSZAK-ALFÖLDI RÉGIÓ 7400 11259 3876 5425 9752 16080 21028 32765 5 000 10 000 15 000 20 000 25 000 30 000 35 000 2004. 2005. 2006. 2007. Hajdú-Bihar Jász-Nagykun-Szolnok Szabolcs-Szatmár-Bereg Észak-alföldi régió 0,0 5,0 10,0 15,0 20,0 25,0 30,0 35,0 (fő) (%) Egy éven túl nyilvántartott álláskeresők Egy éven túl nyilvántartott álláskeresők össz. álláskeresőkön belüli aránya

AZ EGY ÉVEN TÚL NYILVÁNTARTÁSBAN LÉVŐ ÁLLÁSKERESŐK ARÁNYA AZ ÉSZAK-ALFÖLDI RÉGIÓ MUNKAERŐ-PIACI KÖRZETEIBEN (2007. ÉV) Jászberényi Szolnoki Tiszafüredi Kunhegyesi Mezőtúri Karcagi Törökszentmiklósi Polgári Balmazújvárosi Hajdúböszörményi Debreceni Hajdúszoboszlói Püspökladányi Létavértesi Berettyóújfalui Komádi Biharkeresztesi Vámospércsi Hajdúnánási Tiszavasvári Nyíregyházi Kisvárdai Nagykállói Vásárosnaményi Nyírbátori Hajdúhadházi Mátészalkai Baktalórántházi Csengeri Fehérgyarmati Kunszentmártoni 30,0 % alatt 30,0 % - 35,0 % 35,0 % fölött Országos érték: 28,3% Régiós érték 31,4%

Jász-Nagykun-Szolnok Szabolcs-Szatmár-Bereg A SZAKKÉPZETLEN ÁLLÁSKERESŐK/MUNKANÉLKÜLIEK LÉTSZÁMÁNAK ÉS ARÁNYÁNAK ALAKULÁSA ISKOLAI VÉGZETTSÉG SZERINT (2004-2007. ÉV) ÉSZAK-ALFÖLDI RÉGIÓ 10 000 20 000 30 000 40 000 50 000 60 000 2004. 2005. 2006. 2007. Hajdú-Bihar Jász-Nagykun-Szolnok Szabolcs-Szatmár-Bereg Észak-alföldi régió 0,0 48,0 50,0 52,0 54,0 56,0 58,0 60,0 62,0 2200 11367 2084 2412 13842 2912 1405 7012 1284 1424 3562 15328 2990 4497 20012 4233 7167 33707 6358 8445 41471 8569 (fő) (%) 7617 1536 8 általánosnál alacsonyabb végzettségű Általános iskolai végzettségű Gimnáziumi végzettséggel rendelkezők Szakképzetlenek aránya

A NYILVÁNTARTOTT SZAKKÉPZETLENEK ÁLLÁSKERESŐKÖN BELÜLI ARÁNYA AZ ÉSZAK-ALFÖLDI RÉGIÓ MUNKAERŐ-PIACI KÖRZETEIBEN (2007. ÉV) Jászberényi Szolnoki Tiszafüredi Kunhegyesi Mezőtúri Karcagi Törökszentmiklósi Polgári Balmazújvárosi Hajdúböszörményi Debreceni Hajdúszoboszlói Püspökladányi Létavértesi Berettyóújfalui Komádi Biharkeresztesi Vámospércsi Hajdúnánási Tiszavasvári Nyíregyházi Kisvárdai Nagykállói Vásárosnaményi Nyírbátori Hajdúhadházi Mátészalkai Baktalórántházi Csengeri Fehérgyarmati Kunszentmártoni 50,0 % alatt 50,0 % - 60,0 % 60,0 % fölött Országos érték: 50,6% Régiós érték 56,0%

LÉTSZÁMÁNAK ÉS ARÁNYÁNAK ALAKULÁSA (2004-2007. ÉV) A NYILVÁNTARTOTT PÁLYAKEZDŐ ÁLLÁSKERESŐK/MUNKANÉLKÜLIEK LÉTSZÁMÁNAK ÉS ARÁNYÁNAK ALAKULÁSA (2004-2007. ÉV) ÉSZAK-ALFÖLDI RÉGIÓ 2643 4022 1707 1612 4946 6515 9296 12 149 2000 4000 6000 8000 10 000 12 000 14 000 2004. 2005. 2006. 2007. Hajdú-Bihar Jász-Nagykun-Szolnok Szabolcs-Szatmár-Bereg Észak-alföldi régió 0,0 2,0 4,0 6,0 8,0 10,0 12,0 14,0 16,0 (fő) (%) Nyilvántartásban lévő pályakezdők száma Nyilvántartott pályakezdők össz. nyilvántartottakon belüli aránya

A NYILVÁNTARTOTT PÁLYAKEZDŐK ÁLLÁSKERESŐKÖN BELÜLI ARÁNYA AZ ÉSZAK-ALFÖLDI RÉGIÓ MUNKAERŐ-PIACI KÖRZETEIBEN (2007. ÉV) Jászberényi Szolnoki Tiszafüredi Kunhegyesi Mezőtúri Karcagi Törökszentmiklósi Polgári Balmazújvárosi Hajdúböszörményi Debreceni Hajdúszoboszlói Püspökladányi Létavértesi Berettyóújfalui Komádi Biharkeresztesi Vámospércsi Hajdúnánási Tiszavasvári Nyíregyházi Kisvárdai Nagykállói Vásárosnaményi Nyírbátori Hajdúhadházi Mátészalkai Baktalórántházi Csengeri Fehérgyarmati Kunszentmártoni 10,0 % alatt 10,0 % - 12,0 % 12,0 % fölött Országos érték: 9,5% Régiós érték: 11,6%

A NYILVÁNTARTOTT ÁLLÁSKERESŐK MUNKAERŐ-PIACI RÉSZVÉTEL SZERINTI MEGOSZLÁSA (2007. ÉV) ÉSZAK-ALFÖLDI RÉGIÓ Rendszeres szociális segélyben részesültek Járadék típusú ellátásban részesültek Segély típusú ellátásban részesültek Ellátásban nem részesültek Észak-alföldi régió 7 318 7% 43 290 42% 15 921 15% 37 864 36% Σ 104393 fő Szabolcs-Szatmár-Bereg megye 20 141 43% 5 982 12% 3 132 6% 19 072 39% Jász-Nagykun-Szolnok megye 1 605 8% 8 410 6 035 30% 3 940 20% Hajdú-Bihar megye 11 688 32% 15 809 44% 2 581 5 998 17% Σ 48327 fő Σ 19990 fő Σ 36076 fő

Rendszeres szociális segélyben részesülők aránya a regisztrált álláskeresők létszámához viszonyítva (2007. éves átlag) Jászberényi Szolnoki Kunszentmártoni Törökszent- miklósi Mezőtúri Karcagi Kunhegyesi Tiszafüredi Balmazújvárosi Polgári Hajdúszoboszlói Püspökladányi Berettyóújfalui Komádi Bihar- keresztesi Létavértesi Debreceni Vámospércsi Nyíregyházi Hajdúhadházi Hajdú- böszörményi Hajdúnánási Tiszavasvári Nagykállói Nyírbátori Bakta- lóránt- házi Mátészalkai Csengeri Fehérgyarmati Vásárosnaményi Kisvárdai 30-40% 40-50% 30% alatt 50% fölött Régiós átlag: 36,3%

HÁTRÁNYOS HELYZETŰ KISTÉRSÉGEK AZ ÉSZAK-ALFÖLDI RÉGIÓBAN (2007.ÉV) Jászberényi Szolnoki Tiszafüredi Mezőtúri Karcagi Törökszent- miklósi Polgári Balmazújvárosi Hajdú- böszörményi Debreceni szoboszlói Püspökladányi Derecske- Létavértesi Berettyóújfalui Tiszavasvári Nyíregyházi Kisvárdai Nagykállói Nyírbátori Hajdúhadházi Mátészalkai Baktaló- rántházi Csengeri Kunszent- mártoni Ibrány- Nagyhalászi Záhonyi Vásáros- naményi Jelmagyarázat Nem kedvezményezett Hátrányos helyzetű Leghátrányosabb Leghátrányosabb komplex programmal Fehérgyarmati

KÖSZÖNÖM MEGTISZTELŐ FIGYELMÜKET! ÉSZAK-ALFÖLDI REGIONÁLIS MUNKAÜGYI KÖZPONT 4400 Nyíregyháza, Hősök tere 9. Postacím: 4401 Nyíregyháza, Pf.: 222 Telefon: (42) 594-010, (42) 594-015 Fax: (42) 594-011 Internet: http://earmk.afsz.hu Email: earmk@lab.hu