Az előadás letöltése folymat van. Kérjük, várjon

Az előadás letöltése folymat van. Kérjük, várjon

1 of 19 Tagszervezés Harkány, 2014.április 3-5. Bánya-, Energia- és Ipari Dolgozók Szakszervezete.

Hasonló előadás


Az előadások a következő témára: "1 of 19 Tagszervezés Harkány, 2014.április 3-5. Bánya-, Energia- és Ipari Dolgozók Szakszervezete."— Előadás másolata:

1 1 of 19 Tagszervezés Harkány, 2014.április 3-5. Bánya-, Energia- és Ipari Dolgozók Szakszervezete

2 2 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: Célunk A BDSZ elsődleges célja: Alapszervezeteink számának bővítése, taglétszám növelése munkahelyi és területi szinten, Reprezentativitásának megőrzése, Gazdasági, társadalmi, politikai befolyásolási erejének növelése a BDSZ által képviseltek érdekében.

3 3 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: Tagszervezési, szervezetépítési lehetőségeink belső tartalékaink mozgósítása, meglévő alapszervezete k tag létszámának növelése, új alapszervezetek létrehozása, szakszervezet mentes munkahelyeken, ipari területeken, az Ipari Szövetségben folyó egyeztetések a további fúzió reményében, meg kell találni azokat a kapcsolódási pontokat, melyek segítségével lehetőségünk van azon munkavállalókat megtalálni, akik még nem szakszervezeti tagok, erősíteni kell az érdekvédelmet és jogvédelmet,

4 4 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: Tagszervezési, szervezetépítési lehetőségeink erősíteni kell a szakszervezet vonzerejét, a szolgáltatások bővítésével és a hatékonyabb érdekvédelemmel, az elért eredményeknek szélesebb körű nyilvánosságot kell adni, szakszervezeti tagságunk utánpótlása lehet az ifjúság bevonása a szakszervezetbe, kiemelt figyelmet kell fordítanunk a különböző iparágakban dolgozó nők helyzetére, különös tekintettel a fizikai munkát végzőkére, támaszkodnunk kell a nyugdíjas kollegák tapasztalatára, kapcsolat rendszerére.

5 5 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: Tagszervezési feladataink a szakszervezeti munka egyes területén Nagyon fontos szerepe van a már meglévő alapszerveztek esetében a különböző szakszervezeti tisztséget ellátóknak. Fontos a tájékoztatás az érvelés a szakszervezeti tagsággal járó előnyök mellett. Kezdeményezni kell munkásgyűléseket, ahol hangsúlyozni kell az érdekvédelem, a kollektív szerződések szerepét. Ehhez szükséges a tisztségviselők folyamatos tájékoztatása, felkészítése. A szervezeti együttműködés példája lehet az MSZOSZ-n belül működő ipari részszövetség munkája, együtt gondolkozása, mely további fúziókhoz vezethet. Meg kell teremteni a feltételeit, hogy területi alapszervezetek alakuljanak. Fontos szerepe van ebben azoknak a kollegáknak, akik jelen vannak a területeken, ismerik a munkahelyeket, a területi adottságokat. Kiemelt szerepe van ebben a függetlenített tisztségviselőnek.

6 6 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: Tagszervezési feladataink a szakszervezeti munka egyes területén Az elért eredmények minél szélesebb körű publikálása: a BDSZ honlapra folyamatosan felkerülnek elért eredményeink, részvételünk a különböző bizottságok munkájában, rendezvényeken. A Bányamunkás, MSZOSZ infó és a Múló Évek című lapok valamint a legnagyobb közösségi portál, a facebook is arra hívatott, hogy minél szélesebb körben tájékoztassa tagságunkat, a szakszervezeti munka eredményeiről. Az információ áramlás fontos része az hálózat. Az MSZOSZ által kiírt tagszervezési pályázat is lehetőséget biztosít a szakszervezeti taglétszám megtartására, növelésére.

7 7 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: A szakszervezeti tagság előnyei A szakszervezetek aktív szerepet vállalnak az országos és területi érdekegyeztetésben, a bérajánlás mértékében, a minimálbér és garantált bérminimum évenkénti emelésében. Kollektív Szerződés kötés, melyet csak a szakszervezet köthet a munkáltatóval. KSZ-ben lehet szabályozni a munkaviszonyból származó jogokat és kötelezettségeket. Béreket, bérpótlékokat, béren kívüli- és szociális juttatásokat, túlmunka rendjét, végkielégítés mértékét, stb. A tagság érdekeinek képviselete és védelme a munkáltatóval szemben. Ingyenes jogvédelem. Jogi tanácsadás és jogi képviselet a bíróság előtti is. Segítségnyújtás. A szakszervezet segítséget nyújthat tagjának, ha nehéz élethelyzetbe került, betegség, természeti katasztrófa érte.

8 8 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: A szakszervezeti tagság előnyei Szakszervezeti és szakmai képzések támogatása. Különböző szolgáltatások a tagság részére. (üdülés, kedvezményes telefon szolgáltatás, biztosítás, kedvezményes vásárlások, stb). Közösségépítés, hagyományok ápolása. Információhoz való jutás. Szakszervezeti kiadványok, lapok, honlapok, friss információval szolgálnak a szakszervezeti élet minden területéről.

9 9 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: A BDSZ szolgáltatásai tagjainknak ingyenes jogi védelem valamennyi vitás munkajogi kérdésben, ingyenes képviselet a bíróságokon, tárgyalásokat folytatunk a munkáltatókkal a magasabb bérekért, a jobb munkafeltételekért és szociális ellátásért, ágazati támogatást adunk a helyi kollektív szerződések tárgyalásához és sikeres megkötéséhez, segítség nyújtás a BDSZ segélyezési alapjából, a nehézhelyzetbe jutott, rászoruló tagjaink részére, támogatás olyan tanfolyamokra, melyek szakmai képzést, szakszervezeti továbbképzést szolgálják, sztrájktámogatás, kedvező üdültetés saját tulajdonú üdülőinkben, VODAFON telefon flotta kedvezmény, kedvezményes baleset, otthon, és felelősség biztosítás a SIGNAL biztosítónál.

10 10 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: A BDSZ szolgáltatásai tagjaink szakszervezetünk budapesti vendégházaiban alkalmanként kedvezményes szállás vehetnek igénybe, a Sikondai Bányászati Utókezelő és Éjjeli Szanatóriumban nagyon kedvező térítés mellett, orvosi beutalóval különböző egészségjavító és megőrző kezelés vehető igénybe, február 1-től tagságunk érdekében közös honlapot működtetünk a CLB Független Biztosítási Alkusz kft-vel. A biztosítók által nyújtott valamennyi szolgáltatás elérhető és megrendelhető az alábbi honlapon: Tagságunk – a évtől - 10%-s kedvezménnyel vásárolhat a Praktiker üzleteiben. A kedvezmény országosan bármelyik Praktiker áruházban érvényesíthető a BDSZ tagkönyv felmutatásával.

11 11 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: Kedvezmények tagdíjért A tagdíj mértéke a bruttó fizetésed 1%-a amely levonható az adóalapból. Ennek egyik fele az alapszervezetnél marad, a másik fele a BDSZ ágazati céljait szolgálja. Mire elég az átlagos 2.000,- Ft/hó tagdíj?

12 12 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: Kedvezmények a tagdíjért Szükség esetén ingyenesen biztosítunk munkajogászt ill. képviseletet a bíróságon. (pl. egy munkajogász óradíja: ,- Ft/óra) Kedvezményes SIGNAL biztosítás melyet csak szakszervezeti tag vehet igénybe. (Baleset-, élet-, felelősség biztosítás: ,- Ft/hó, gépjármű felelősség biztosítás 15%, CASCO biztosítás 10%, lakás biztosítás 10% kedvezmény) Kedvezményes üdülés a BDSZ üdülőiben. (pl. Balatonföldváron három tagú család esetén 7.500,- Ft/turnus kedvezmény) Praktikerben történő havi ,- Ft-s vásárlás esetén a megtakarítás 1000,- Ft/hó.

13 13 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: Kedvezmények a tagdíjért Vodafon kedvezményes flotta használata, 2.000,- Ft/hó fizetett tagdíj esetén: A tagdíj 50%-a azaz 1.000,- Ft alapszervezetnél marad. A BDSZ-be utalt 50% a Vodafon kedvezménnyel megtakarítható! Percdíjak normál hívások esetén Lakossági alapszolgáltatás BDSZ (MSZOSZ) percdíjak Megtakarítás 1.000,- Ft-ra Vodafon hálózatba25,40- Ft12,70- Ft39,40 perc Más mobil hálózatba25,40- Ft16,51- Ft21,30 perc Csoporton belüli SMS(db)6,35- Ft4,76- Ft53 db Az előfizetési díj teljes egészében lebeszélhető bármely belföldi hívás irányában másodperc alapon.

14 14 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: Tagszervezési tapasztalatok, módszerek Kollektív Szerződés kötés azon munkahelyen, ahol még nem volt érdekvédelem, érdekképviselet, nyílt szakszervezeti nap rendezése nem tagok részére, ágazatunk vezetőinek személyes találkozása a testületekkel, a tagsággal, központi és helyi rendezvények szervezése (Május 1, családi nap, kirándulások, stb), szolgáltatások igénybe vétele, új dolgozók megkeresése már a munkába lépéskor, ambiciózus munkavállalók beszervezése, akinek véleményére adnak a munkavállalók, névnapi gratulációk (a titkár személyesen, telefonon vagy -ben), segélyezések a rászorult tagjainknak, ingyenes orvosi szűrővizsgálatok, csak szakszervezeti tagok részére, ingyenes adóbevallás készítése, információhoz jutás.

15 15 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: Érdekeltségi rendszer kidolgozása Új alapszervezet alakítása esetén: Az új tag első havi tagdíjának 100%-a, 5 hónapig a tagdíj 50%-a a beszervezőé. 10 tag ,- Ft bruttó fizetése esetén: 10x1x1000,- Ft = ,- Ft 10x5x500,- Ft = ,- Ft Összesen: ,- Ft Az alapszervezetet igazolhatóan egy évig meg kell őrizni. Már meglévő alapszervezet esetén: Minden 10 tag beszervezése esetén a beszervezőé ,- Ft, 20 tag ,- Ft, 30 tag ,- Ft. Az érdekeltségi rendszer fél év elteltével érvényesül.

16 16 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: A BDSZ területi irodái

17 17 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: A BDSZ aktív alapszervezetei az ország területén

18 18 of Budapest, Városligeti fasor Telefon: A BDSZ nyugdíjas alapszervezetei az ország területén

19 19 of 19 Köszönöm a figyelmet! Bánya-, Energia- és Ipari Dolgozók Szakszervezete


Letölteni ppt "1 of 19 Tagszervezés Harkány, 2014.április 3-5. Bánya-, Energia- és Ipari Dolgozók Szakszervezete."

Hasonló előadás


Google Hirdetések