„NŐ az esély” TÁMOP B-2-12/

Az előadások a következő témára: "„NŐ az esély” TÁMOP B-2-12/"— Előadás másolata:

1 „NŐ az esély” TÁMOP-5.3.1.B-2-12/2-2015-0013.

2 A romák munkaerő-piaci reintegrációjának elősegítése,
A Projekt fő ismérvei A romák munkaerő-piaci reintegrációjának elősegítése, A TÁMOP B-1-11/1kiemelt projektre épül, A B1 projektben szakképesítést szerzett roma nők foglalkoztatásának támogatása, Munkaerő-piacra történő belépés ösztönzése Hátrányos helyzetűek társadalmi felzárkóztatásának megvalósítása

3 Országos szintű program,
A foglalkoztatható munkaerő szakképesítése: dajka, kisgyermekgondozó-nevelő,gyermek-és ifjúsági felügyelő, szociális gondozó és ápoló, szociális asszisztens. - A projekt támogatott foglalkoztatási lehetőséget biztosít.

4 A pályázat benyújtásának előzményei
A Gyermekvédelmi Központ szakemberei részt vettek elméleti és gyakorlati oktatóként a gyermek- és ifjúsági felügyelő képzésben, a TKKI felkérésére Biztosítottuk a gyakorlati képzés helyszínét és oktatóit Részt vettünk az ünnepélyes bizonyítvány átadón. Megérintett bennünket…

5 A pályázatban rejlő lehetőségek
Motiváció pályázat benyújtására: A gyermekek számára biztosítani a roma kultúra megismerését (hitelesség) A másság elfogadása, empátia, tolerancia fejlesztése A roma családokból hozott hagyományok ápolása, tisztelete A projekt kitűzött céljai megvalósításának támogatása, lehetőség biztosítása a munkavégzésre ( a többségi társadalom felelőssége)

6 (2 fő gyermekfelügyelő foglalkoztatására)
A Benyújtott pályázat "Munkával a társadalmi integráció elősegítéséért – Roma nők foglalkoztatása a Fejér Megyei Gyermekvédelmi Központ Martonvásári szakmai egységében" TÁMOP B-2-12/ (2 fő gyermekfelügyelő foglalkoztatására)

7 A projekt menedzsmentje
Projektmenedzser: Deresné Tanárki Mária Pénzügyi vezető: Kovács Józsefné Mentorok: Kiss Zsoltné

8 Alkalmazott szakemberek
Jasper Lászlóné gyermekfelügyelő Németh Ibolya gyermekfelügyelő

9 A megvalósulás helyszíne és időtartama
Helyszín: Martonvásár és Székesfehérvár Különös érték: különleges gyermekotthon is bekapcsolódott a projektbe A projekt időtartama: november október 31-ig támogatott foglalkoztatás, további 3 hónap foglalkoztatás január 31-ig. 2016. január 31. után is számítunk a 2 gyermekfelügyelő munkájára!

10 A 2 munkavállaló támogatása, megsegítése az új élethelyzetében
Célkitűzéseink A 2 munkavállaló támogatása, megsegítése az új élethelyzetében Sikerélményekhez juttatás, pályán tartás Tapasztalatcserék, továbbképzések biztosításával ismereteik további bővítése A munkatársi közösség építő, támogató erejével megerősíteni elköteleződésüket Pozitív példájukkal további roma nők érdeklődésének felkeltése, motiválása a képzésekben való részvételre.

11 Mit várunk a projekttől?
Sikeres, eredményes megvalósulást Gyermekeink és munkatársaink empátiájának, toleranciájának erősödését A roma kultúra megismerését, közelebb hozását Az egyes problémák más megközelítését

12 Mit várunk a projekttől?
A roma nők társadalmi befogadásának elősegítését, erősítését A foglalkoztatottak családjának javuló életminőségét Új érdeklődőket, új munkavállalókat A társadalmi integráció felgyorsulását

13 Útravalóul… "Csak aki magában bízik, bízhat másokban is. S a másokban való hit alapja a rendíthetetlen önbizalom. A két hit: egy. Ha bármelyik hitet elveszti az ember, olyan lesz, mint a félszárnyú madár. Nem tud repülni." Müller Péter

14 KÖSZÖNÖM A FIGYELMET!