Regionális stratégiák és kistérségi pályaorientációs ellátási tervek kialakítási lehetőségei és a társadalmai partnerek (munkaadók, szakszervezetek) bevonása.

Az előadások a következő témára: "Regionális stratégiák és kistérségi pályaorientációs ellátási tervek kialakítási lehetőségei és a társadalmai partnerek (munkaadók, szakszervezetek) bevonása."— Előadás másolata:

1 Regionális stratégiák és kistérségi pályaorientációs ellátási tervek kialakítási lehetőségei és a társadalmai partnerek (munkaadók, szakszervezetek) bevonása 2010-2012 Borbély-Pecze Tibor Bors (FSZH) NPT titkár borbelytibor@lab.hu 5/2010 sz. előterjesztés

2 Borbély-Pecze Tibor Bors (FSZH) NPT titkár borbelytibor@lab.hu Eddigi lépések 7 régiós WS cca. 230 gyakorlati szakember részvételével (összegzés elérhető on-line)összegzés elérhető on-line Regionális szakmai találkozók: Budapest - 2009. szeptember 30. Eger - 2009. október 26. Győr - 2009. november 30. Pécs - 2009. december 1. Szeged - 2009. december 2. Székesfehérvár - 2009. december 15. Debrecen - 2009. december 16. Összefoglaló a 2009. decemberig zajló regionális szakmai hálózatépítés- és workshopsorozatrólÖsszefoglaló a 2009. decemberig zajló regionális szakmai hálózatépítés- és workshopsorozatról Életpálya tanácsadók szakmai protokollja - készülő ver 2.0 és szakmai vita terve 2010-12-ben Regionális Szakmai Hálózatépítés (RSZH) 2009. június és november között megszólítottak száma: 1603 fő NPP-TVK Tanácsadók Virtuális Közössége 3-as illetékességi szint szerinti megosztása + validálható kompetenciák (max. 8-10 tétel azonosítása)

3 Borbély-Pecze Tibor Bors (FSZH) NPT titkár borbelytibor@lab.hu Szakmai kapacitás az EU-OECD hármas illetékességi és kompetencia szintje alapján

4 Borbély-Pecze Tibor Bors (FSZH) NPT titkár borbelytibor@lab.hu

5 A Regionális Szakmai Hálózatépítés első három hónapjában megkeresett humán szakemberek megoszlása munkahely- típus szerint 2009. június és szeptember közötti állapot

6 Borbély-Pecze Tibor Bors (FSZH) NPT titkár borbelytibor@lab.hu Közreműködésre szánt intézmények / testületek RFKB - OH Regionális Igazgatóságai - Regionális Fejlesztési Ügynökség - Regionális Munkaügyi Központ (belső és kiszerzdőtt pálya-tanácsadási erőforrásokkal: FIT, ÁK, munkavállalási tanácsadó stb.) - TISZK-ek - XXI század iskolája program keretében életpálya-fejlesztési kompetenciaterület művelésbe érintett intézmények, kiképzett pedagógusai (HEFOP 3.1.1. TÁMOP 3.1.1. TÁMOP 3.1.5. és TÁMOP 3.1.4.) - Érintett régió felsőoktatási intézményei karrier tanácsadó irodák (ROP 3.3. TÁMOP 4.1.1. eredményei alapján) - Közművelődési intézmények (érintettek HEFOP 3.5.4. és TÁMOP 1.4.3.–ban) - Munkavállalási tanácsadásban / pályatanácsadásban érintett szociális intézmények részköre - Életpálya tanácsadásban érintett szolgáltató civilek Stb…

7 Borbély-Pecze Tibor Bors (FSZH) NPT titkár borbelytibor@lab.hu A regionális – kistérségi szintezés és szolgáltatási rendszer kialakítása

8 Borbély-Pecze Tibor Bors (FSZH) NPT titkár borbelytibor@lab.hu cél

9 Borbély-Pecze Tibor Bors (FSZH) NPT titkár borbelytibor@lab.hu Az ajánlott pályázatos komponens célja 1.Régiós működő stratégiák kialakítása 2.Szektorközi együttműködés és 3.Finanszírozás (fenntartás) kérdéskörének helyi szintű átgondolása 4.Kistérségi szolgáltató térkép összeállítása 5.Egységes módszertan és fogalomhasználat 6.A végfelhasználó, a tanácskérő és a pályatanácsadó (!) védelmének megteremtése